ジョブカン - 東京都港区 の求人・仕事・採用

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容事務／完全在宅 PC貸与 オンライン事務 週4日・1日5h OK 家庭と両立しやすいパ ト アルバイト ＼経理・労務事務経験者 大募集！／ 国内有数のシェアを誇るビジネスチャットツール「Chatwork」を展開するkubellグループの一員である当社。 現在、バックオフィス業務を、チャットを通じてオンラインで依頼できる業務プロセス代行サービス「タクシタ」を提供しています。今回は「タクシタ」で活躍いただける「オンライン事務（労務・経理領域）」スタッフを募集！ ☆働きやすさ抜群 ◆フルリモート（完全在宅勤務） ◆全国どこからでも勤務可能 ◆育児や家庭との両立◎ ◆服装髪色自由 ★業務内

仕事内容■仕事内容 RoboRoboペイロール事業において、給与計算の実務と運用管理をお任せします。 単なるオペレーション業務にとどまらず、AIやRPAツールを活用して業務プロセス自体を再設計し、正確性と効率性を高めることがミッションです。 整った環境の中で決められた作業をこなすのではなく、自ら仮説を立てて業務改善に挑戦していただきます。 【具体的には】 ・導入済企業の給与・賞与計算業務および年末調整関連業務 ・社内業務マニュアルの作成・編纂 ・給与計算受託時の導入業務（中長期） ・他メンバーの給与計算結果の最終チェック（中長期） ・給与計算メンバーのマネジメント（中長期） ・給与計算ソフト「Rob

勤務時間10：00～18：30 【残業】有 5～15時間程度を想定

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ゲーム会社での採用オペレーション ＊中途採用・新卒採用などに関わるオペレーション業務全般 ・ATS（ジョブカン）や採用媒体の管理 ・求人原稿作成、転職サイトへの掲載 ・応募者対応、日程調整、面接アテンド ・各種資料のデータ集計・作成 ・採用イベント対応サポート ・マニュアル作成 ・電話対応 など 【お仕事のポイント】 ウレシイ10時スタートで基本残業少な目♪あの、有名ゲーム会社での採用に関するオシゴトです♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月10時間未満、残業月2

勤務時間10：00～18：30 【残業】ほとんどなし

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 中途採用、新卒採用、派遣対応などのオペレーション業務全般（アシスタント） ・ATS（ジョブカン）や採用媒体の管理 ・求人原稿作成、転職サイトへの掲載 ・応募者対応、スケジュール調整、面接アテンド ・各資料のデータ集計／作成 ・採用イベント対応サポート ・マニュアル作成 ・電話対応 など ※日本最大チャットツールのオンラインゲーム、インターネット事業を展開する会社です※ 【お仕事のポイント】 未経験者＆経験者大歓迎★直接雇用の可能性あり★★ 日本で一番使用されているチャットツールの関連会社で採用業務をお願いします！ 朝は10時始業で通勤楽々

勤務時間10：00～18：30 【残業】ほとんどなし

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 中途採用、新卒採用、派遣対応などのオペレーション業務全般 ・ATS（ジョブカン）や採用媒体の管理 ・求人原稿作成、転職サイトへの掲載 ・応募者対応、スケジュール調整、面接アテンド ・各資料のデータ集計／作成 ・採用イベント対応サポート ・マニュアル作成 ・電話対応 など ※日本最大チャットツールのオンラインゲーム、インターネット事業を展開する会社です※ 【お仕事のポイント】 ★★時給2,000円★★直接雇用の可能性あり★★ 日本で一番使用されているチャットツールの関連会社で採用業務をお願いします！ 朝は10時始業で通勤楽々、経験必須、新卒

仕事内容消費財ブランドの企画・製造・販売事業などを展開する同社にて、人事総務マネージャー候補として管理部門の運用を担っていただきます。 メンバーが安心して働けるよう、日々の労務・総務から制度整備まで幅広く関与いただきます。 【業務詳細】 ・人事企画・制度企画・運用 ・勤怠・給与管理（外部委託先との連携） ・社会保険・労働保険手続き（電子申請対応） ・入退社対応、雇用契約書の作成 ・就業規則・社内規程の整備・更新 ※勤怠システムはジョブカンを使用しています。 ・契約書・印章管理、安全衛生・防災対応 ・社内イベントやコミュニケーション施策の企画・運営 【魅力】 ■個人で大きい裁量を持ち、チャレンジを推

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 労務オペレーション（給与計算、勤怠管理、社保手続き、入退社手続きを含む）の運用やプロセス改善 ※ご経験によっては、全社に影響する労務企画や制度設計、労働安全衛生や労務コンプライアンスの領域等にも関わっていただきます 【使用ツール】 ・SmartHR ・マネーフォワード給与 ・ジョブカン勤怠 【今後実現したいこと】 ◆企業規模に即した事業成長を進める組織を目指す中で、まだ未整備の部分が多い状態です。 ◆AIも積極的に活用しながら、より効率的かつレベルの高いサービス提供が可能な、他社にも誇れる社内労務組織を目指しています。

仕事内容株式会社ＳＯＬＩＡ 【人事総務スタッフ】労務を中心とした人事業務 ※複数のコスメブランドを展開／設立10年で圧倒的な成長 【仕事内容】 【人事総務スタッフ】労務を中心とした人事業務 ※複数のコスメブランドを展開／設立10年で圧倒的な成長 【具体的な仕事内容】 【成長企業を管理部門のバックからサポート／日々の労務対応をメインに就業環境を整えていきます】 ■概要 消費財ブランドの企画・製造・販売事業などを展開する当社にて、人事総務スタッフとして管理部門の運用を担っていただきます。 ■業務詳細 ・勤怠・給与管理（外部委託先との連携） ・社会保険・労働保険手続き（電子申請対応） ・入退社対応

勤務時間シフト制

仕事内容調剤補助／2026年5月新規オ プン 港店 学生OK 1日2時間 、週1 OK 昇給あり 調剤補助募集 ■業務内容 患者様宅を訪問する薬剤師のサポートが主な業務になります。 ●薬のピッキング ●調剤補助業務 OTODOKE株式会社は訪問薬剤を人生最良の選択へと 導くことを目指しています。 【おとどけ薬局の特徴】 1. 在宅専門薬局ならではの業務を経験しレベルアップが可能 2. 社内のチームワーク 3. 患者様、そのご家族から直接感謝される仕事 【在宅医療の現状と未来】 在宅医療を受ける患者数は2019年から2021年の間に 10万人増加し、今後も増加傾向にあります。 これに伴い、

仕事内容消費財ブランドの企画、製造、販売事業を展開しております当社におきまして、管理部門の運用全般を統括する人事総務マネージャー候補を募集いたします。 主な職務内容といたしましては、人事企画、制度企画、及びそれらの運用に携わっていただくこととなります。 加えて、勤怠管理、給与管理（外部委託先との連携を含む）も担当していただきます。 社会保険、労働保険の手続き（電子申請対応）、入退社手続き、雇用契約書の作成も重要な職務でございます。 就業規則、社内規程の整備、更新、契約書、印章管理、安全衛生、防災対応等もご担当いただきます。 さらに、社内イベント、コミュニケーション施策の企画、運営も担当していただき、従

仕事内容■お仕事内容 【お仕事内容】 ・勤怠管理（ジョブカン）、給与計算 ・社会保険手続き ・年末調整業務（マネーフォワード） ・家賃補助管理 ・労務関連規程の見直し・整備、労働関連法令対応 など ■お仕事のポイント ＊上場準備中！成長フェーズを支える人材募集＊コアタイムフレックス制度あり！

仕事内容経理／完全土日祝休み 残業は多い月でも20時間以内 経営に近い経理の中核メンバ ◆【プライベート充実】完全土日祝休み／残業月20h以内／年休120日以上 ◆【やりがい十分】経営陣と近い距離で会社の仕組みづくりに貢献 ◆【選べるキャリア】将来は管理職 or 経理のスペシャリストへ ◆【安心のチーム体制】20～50代が助け合う風土／専門家のサポート有 ◆【経験を活かして再挑戦】経理実務3年以上あればブランクOK 「ただの経理で終わりたくない。でも、プライベートも譲れない」そんな想いに応える場所がここにあります。 話題のスポットを手掛ける成長企業で、会社の未来をバックオフィスから創る"中核メンバ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・月次決算業務経験 ・3年以上の経理実務業務経験 ・日商簿記2級相当の知識 【尚可】 ・上場企業 or 従業員100名程度以上の企業における経理経験 ・公認会計士 ・税理士（科目合格） ・後輩への業務指導経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 経理（単体） ※土日休み 【仕事内容】 ★プライム★福利厚生充実！ひと月の平均残業時間15時間未満！働きやすい環境！ 【職務概要】 コロプラ本体の決算業務をご経験に応じてお任せいたします。 決算業務全般における実務担当者と

仕事内容人事グループ【マネジメント候補】 ▼仕事内容 ■概要 KiteRaは、社内規程DXサービスとして急成長し、事業会社や社会保険労務士事務所を含む3,000社以上に導入されています。従来DX化が進んでいなかった社内規程市場を開拓し、今後もさらなる市場拡大を推進しています。 急速な事業の拡大に伴い、次の成長フェーズに向けた組織基盤の強化が急務となっています。 事業の成長スピードに合わせて、人事機能の拡充が求められており、次のフェーズを共に牽引できる人事グループマネージャー候補を募集します。 ■具体的な業務内容 現在の人事組織は少数精鋭で運営されており、今後の拡大を見据えた組織強化が必要です。

仕事内容■お仕事内容 【お仕事内容】 以下の業務で担当者のサポート ※主に資料作成・確認・調整などを中心に関わっていただきます。 ・海外子会社の月次決算 ・海外売上が発生した際の書類のやりとり ・連結決算（国内・海外子会社含む） ・監査法人対応および上場準備に関する業務 ・海外子会社の税務申告・移転価格税制・海外税務等 【変更の範囲：会社の定める業務】 利用ツール Slack、Google Workspace、マネーフォワード、ジョブカン、バクラク ■お仕事のポイント コアタイムフレックス制あり！経理アシスタント経験活かせます！

仕事内容【人事/労務アシスタント職】 多角的な事業展開｜トーヨーホールディングス｜土日祝休み・年休125日◎ ▼仕事内容 ■ 仕事内容 建設・不動産を中心に、再生可能エネルギーやAI×農業など多角的に事業展開するグループ全体を支える人事労務ポジションです。 ■主な業務内容 ・給与計算（ジョブカン使用） ・勤怠チェック ・社員面談対応 ・社会保険手続き（社労士等との連携） ・グループ会社懇親会の準備（BBQ、運動会など） ・各種証明書発行 ・新卒／中途入社社員の入社研修対応 ・新卒入社研修の準備 ・書類ファイリング ・電話、メール対応 ・その他付随業務（人事総務部の業務全般） ※グループ会社全体の

仕事内容人事グループ【マネージャー候補】 ▼仕事内容 現在の人事組織は少数精鋭で運営されており、今後の拡大を見据えた組織強化が必要です。 制度の運営や施策のリードに加え、業務の標準化・効率化を進め、スケーラブルな人事体制を構築する役割をお任せします。 具体的には、組織の成長を支える人事マネージャーとして、以下の業務を担当していただきます。 １．戦略・制度設計（※最重要領域） ・組織・人事戦略の立案（事業戦略との接続、構造設計、実行プラン化） ・キャリアロードマップの策定（マネジメント／スペシャリストなど） ・評価制度の運用と改善（スピーディなPDCAサイクルを前提とした運用） ・報酬制度（給与・賞

仕事内容【仕事内容】 ■ 仕事内容 建設・不動産を中心に、再生可能エネルギーやAI×農業など多角的に事業展開するグループ全体を支える労務ポジションです。 当社およびグループ企業の従業員が加入する健康保険組合の業務が主に担当して頂きます。 その他に当社グループ会社の社員の給与計算（ジョブカン使用）、勤怠チェックの業務も担当して頂きます。 ・健康保険の資格取得・喪失手続き ・被扶養者認定・変更手続き ・各証の発行・回収・管理 ・出産手当金、傷病手当金、高額療養費などの給付申請対応 ・医療費データの確認・入力 ・健康診断・予防接種等の運営サポート ・社内・グループ会社からの問い合わせ対応 ・関係機関（健保

勤務時間10：00～19：00（実働08：00、休憩01：00） 残業なし

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ＼ここからスキルUP日程調整などの採用サポート♪ ■応募者との面接日程調整 ■応募者情報の管理・更新 ■応募者やエージェントとの連絡 ■求人媒体の掲載管理など使用ツール：ジョブカン ※中途採用メインでの対応となります ※同じお仕事をしている社員さんと確認しながら進めていきます！ 【お仕事のポイント】 人事のお仕事に興味がある方必見☆面接日程の調整など◎サポートメイン◎経験は不問です♪受入れ体制バッチリ♪コミュニケーションが取りやすい環境、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、残業月10時間未

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業はございません！ 9：00~17：00勤務も相談OK♪

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 経験活かせる★勤怠管理や給与計算などの労務のお仕事☆ ●社員の勤怠管理・給与計算 ●社会保険の手続き ●労務データのとりまとめ ●資料作成などの部署サポート社内のやり取りがメインになります（労務は自社完結しています）使用システム：バクラク、ジョブカン、Freee 【お仕事のポイント】 人事事務経験活かせる★給与計算や勤怠管理など労務★自社完結です★週2リモートあり★通勤時間を自分時間に★月収30万円以上で安定就業♪時間・日数選べる！週4や17時終業も可能です★、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【