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仕事内容【バックオフィスSaaS】累積導入社数25万社突破！勤怠管理・給与計算・労務HRシステムのクラウドERP「ジョブカン」フィールドセールス募集！ 仕事内容 国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」でフィールドセールスを募集いたします。バックオフィス業務効率化支援SaaSとして企業のインフラになるべく、これまでの経験・スキルを駆使して推進してください。 ・抱える課題 市場環境の変化に強く、常に業界のトップランナーで居続けるための骨太な体制を目指し、今期、より生産性を高められる体制へ組織再編しました。お問い合わせを受けてから、よりスピーディーに、より分かりやすくを形にし、導入をよりスムーズにご決

仕事内容【導入社数25万社突破】国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」の導入コンサルタント 仕事内容 国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」における導入コンサルタントを募集します。 新規契約締結となった顧客に向けて、サービス運用開始までの設定にまつわる支援や初期のオンボーディング支援を行い、顧客が抱えている課題を解決へと導きます。 ＜主業務＞ ・オンラインにてジョブカンサービスの初期設定サポート ・顧客の就業規則を踏まえた運用コンサルティング ・解約阻止に向けたサポート内容のカリキュラム構築 ・導入プロセスの改善提案 ・電話やメールを用いた企業からの問い合わせ対応 ＜業務イメージ＞ 対象企

仕事内容【クラウドERP】累積導入社数25万社突破！勤怠管理・給与計算・労務HRシステムの「ジョブカン」エンタープライズセールス募集！ 仕事内容 【働き方改革SaaSツールのエンタープライズセールス職】 2010年からサービス開始をした業務支援システム「ジョブカン」。 大手からベンチャー企業まで様々なお客様に導入いただき、累計導入社数は25万社を超え急成長を遂げています。 そして今後は、より一層大企業へのサービス提供を推進していくため、そしてプロダクトを進化させるために、エンタープライズ領域の事業成長を推進したいと考えております。また、エンタープライズの領域においては、BPRコンサルティング、BP

仕事内容【クラウドERP】累積導入社数25万社突破の「ジョブカン」にて執行役員統括責任者直下のサービス責任者募集！ 仕事内容 「ジョブカン」は、バックオフィス業務を効率化するクラウドサービス群です。 2010年の勤怠管理を皮切りに、経費精算・ワークフロー・採用管理・労務HR・給与計算・会計・見積/請求書・BPOと現在9サービスを展開しています。これまで積み重ねてきた機能・実績から今ではエンタープライズ企業をはじめ、様々な業界から声が掛かるまでに成長しています。 顧客が抱える課題は複雑かつ多岐に渡る中で、今まで以上にスピーディな戦略立案・実施が重要と考えております。 具体的には、ジョブカンが掲げる「

仕事内容国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」のプロダクト企画を担う方をWanted！ 仕事内容 国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」におけるプロダクト企画を募集いたします。顧客要求を整理・実装し、企業のインフラになるべくこれまでの経験・スキルを駆使して推進してください。 ・業務内容 エンジニアやデザイナー、営業、カスタマーサクセスなどの各部門と連携し、顧客課題の解決につながる新規機能や機能改修の企画を行なっていただきます。 ∟社内のステークホルダーの要望の収集、分析 ∟プロダクトの開発優先度を決定 ∟新規機能開発や既存機能改修の仕様案(要件定義書・基本設計書)の作成 また、サービス

仕事内容【若手積極採用中！】ビジネスオープンポジション（東京/大阪） 仕事内容 国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」の急成長に伴い、東京・大阪限定でビジネスサイドのオープンポジションでも募集を始めます。バックオフィス業務効率化支援SaaSにおける、フィールドセールス、導入コンサル、プロダクト企画、パートナーセールス、営業事務、マネージャーの他、場合によっては新設ポジションでの検討も含めて柔軟に対応します。 ・目指すもの ジョブカンは2010年の勤怠管理を皮切りに、給与計算、労務管理、経費精算をはじめとする9製品をシリーズ展開しています。当初、業務効率化を目的とした中小企業向けの社内システムとし

仕事内容株式会社ジョブカン会計 【新宿】経理◆Donutsグループ／「ジョブカン会計」など展開／年休124日・フレックス・残業20h 【仕事内容】 【新宿】経理◆Donutsグループ／「ジョブカン会計」など展開／年休124日・フレックス・残業20h 【具体的な仕事内容】 【Donutsグループ／クラウド会計サービスを展開／20万社以上の導入実績あり／挑戦に寛容な社風年休124日／月平均残業20h程度】 ■業務概要： Donutsグループ全体の経理を担当するチームにて、チームの一員として活躍いただける方を募集いたします！異なる業界や、事業領域の広さからも、経理としてスキルアップしていくことが可能

仕事内容株式会社ジョブカン会計 【東京】Webエンジニア（リーダー）※企画フェーズから携わる／12万社以上導入実績 【仕事内容】 【東京】Webエンジニア（リーダー）※企画フェーズから携わる／12万社以上導入実績 【具体的な仕事内容】 会計ソフト・クラウドサービスを提供する当社にて、Webエンジニア（リーダー）を募集します。 自社サービスの新機能や機能改善など開発業務をリードしていただくことを期待しています。 ■主な担当業務： ・技術選定／アーキテクチャ設計 ・開発組織の技術リーダー業務 ・エンジニアの育成／採用支援 ・ピープルマネジメント業務 ※これまでのスキル／経験／キャリアステップに合わ

仕事内容【営業企画】No.1勤怠管理・シフト管理システム「ジョブカン」の営業メンバー募集 仕事内容 国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」における営業企画を募集いたします。バックオフィス業務効率化支援SaaSとして、営業戦略を立案・策定し、企業のインフラになるべくこれまでの経験・スキルを駆使して推進してください。 ・抱える課題 市場環境の変化に強く、常に業界のトップランナーで居続けるための骨太な体制を構築したいのですが、リソース不足のため着手したいことの全てに相応の取り組みができていないことが課題です。営業が数字を作るための上流課題をあらゆる角度から分析するブレインとして、業務を限定することなく

仕事内容【クラウドSaaS×情報セキュリティ】ISMS事務局としてモニタリングや内部監査、システム全般のセキュリティ対策支援、従業員へのセキュリティに関する啓蒙や育成など、サービスセキュリティにかかわる業務に幅広く携われます！ 仕事内容 【国内No.1HR×SaaSのセキュリティスタッフ募集】 セキュリティ強化運用にともない、セキュリスタッフ（事務局運営）を募集します。 事業部内の部署を横断するチームを新しく作り、セキュリティを高めていくことがミッションです。また、サービス運営上の課題解決、社内環境の整備など、手を挙げれば幅広い領域にチャレンジできる個人の裁量の大きいポジションでもあります。 【業

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆給与計算or助成金申請の経験がある方 ◆一人で自立して業務ができる方 ◆ジョブカン、やよいソフトを使いこなせる方 [歓迎] ◆社会保険労務士資格勉強中 ◆社労士の実務経験を積みたい方 ◆周りとの連携が得意！ 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～55歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【社労士業務スタッフ】給与計算や助成金申請の事務手続き専任！土日祝休み！ 【仕事内容】 ◆給与計算 ◆助成金の支給申請 ◆電話対応(書類内容の確認など) 一人が担当する顧客数は比較的多いです。 (平均担当件数：15～25件) そして、実際の業務は大部分が書類

仕事内容【HR×SaaS】機械学習にチャレンジしたいエンジニア募集！機械学習から実装までプロダクト作りのすべてに携われます！プロダクトの力で、日本全土の働き方改革を推進！ 仕事内容 【機械学習からWeb開発までプロダクトの神髄を極めたい方にお勧め！AIエンジニア】 各事業部のサービス上の課題を解決するためのAI/データ分析プロジェクトの開発エンジニアとして、データ分析やモデル開発をしたり、APIなどシステム開発をして頂きます。 適性や希望に応じてプロジェクトを自ら主導する上流工程にチャレンジすることも可能です！ ・業務内容 各事業部のサービス上の課題を解決するためのAI/データ分析プロジェクトの開

仕事内容株式会社ジョブカン会計 【新宿】管理部長候補◆財務経理及び、人事総務、法務まで管理部門全体のマネジメント/年休124日 【仕事内容】 【新宿】管理部長候補◆財務経理及び、人事総務、法務まで管理部門全体のマネジメント/年休124日 【具体的な仕事内容】 ■事業概要 当社は「お客様の想像を超えたソフトウェアを創造する」という企業理念のもと、会計・経理分野のソフトウェア「ジョブカンDesktopシリーズ」や「ツカエルオンラインシリーズ」の開発を行っております。徹底的に作りこんだアプリケーションの使い勝手の良さは高い評価をいただき、これまでに17万社以上の導入実績があります。 2021年6月には

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■会計ソフトへの入力経験と以下いずれか必須 ■事業会社での経理業務経験5年以上 ■もしくは、会計事務所、税理士事務所での業務経験5年以上 【歓迎経験・スキル】 ■会計士もしくは税理士資格をお持ちの方 ■日商簿記検定3級以上をお持ちの方 【求める人物像】 ■未経験分野に積極的に取り組むことができる方 ■指示待ちをするのではなく、自ら行動を起こすことができる方 ■自部署以外ともやり取りを積極的に行い、チームワークが取れる方 ■スピーディーでいて正確な事務処理力と責任感がある方 【職種名】 【経理】 【仕事内容】 【職務内容

仕事内容・「運営計画・進捗管理・リソース配分――全体を見渡し、和心の未来をデザインする。」 株式会社和心における管理部長として、以下の管掌部署を統括していただきます。特に経営戦略と連携しながら、組織の健全な成長を支えるための役割を担っていただきます。 人事部門 採用活動の戦略立案・実行 社員教育・キャリア開発の推進 労務管理・給与計算・福利厚生制度の運営 経理部門 財務諸表の作成・分析 予算策定、キャッシュフロー管理 税務対応および外部監査対応 総務部門 オフィス環境の整備・管理 法的契約書の管理・コンプライアンス対応 社内規程・制度の整備 ・経営陣との連携を図り、会社全

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社の管理部門でのマネジメント経験5年以上 【尚可】 ・事業会社における財務経理、人事総務、法務の経験を幅広くお持ちの方（目安10年程度） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・周囲とコミュニケーションを取りながら抽象度の高い課題にチャレンジしようとする方 ・未経験分野に積極的に取り組もうとする方 【職種名】 管理部長候補 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 弥生会計の立ち上げメンバーが創業／17万社以上の導入実績／キャリアパス充実 【職務概要】 管理部門の責任者としてマネジ

仕事内容【この求人の3行まとめ】・韓国語×バックオフィスのキャリアが積めるポジション・韓国法人との取引もあり、契約締結経験や経理業務など日本と韓国両方の経験が積める・事業拡大を肌で感じながら、バックオフィス担当としてのキャリアアップが可能【ポジションの魅力】・少数部署ということもあり、事業・組織の成長を肌で感じることが出来る・自分が考えて実行したことがすぐに結果に反映されるため、努力が目に見えやすい・韓国での現地採用や韓国人の育成に携わることができる・海外契約やM&Aなどの契約、また多言語においての契約締結経験を積むことができる（英語・韓国語・日本語）【業務内容】▼ミッション社内外のステークホルダーと

仕事内容【職種】Webサービス・制作＞プロダクトマネージャー 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 国内最大級のクラウドERPにおけるプロダクト企画を募集いたします。顧客要求を整理・実装し、企業のインフラになるべくこれまでの経験・スキルを駆使して推進してください。 ◆目指すもの 2010年の勤怠管理を皮切りに、給与計算、労務管理、経費精算をはじめとする9製品をシリーズ展開しています。当初、業務効率化を目的とした中小企業向けの社内システムとして誕生し、多くのユーザーに利用されることで国内最大級の

仕事内容・「運営計画・進捗管理・リソース配分――全体を見渡し、和心の未来をデザインする。」 1.部門の運営計画: 管理部の業務全体を統括し、業務方針や目標を設定。 2.業務進捗管理: 各担当者やチームの進捗をチェックし、スムーズな業務運営を支援。 3.リソース配分: 人材や予算の適切な配分を行う。 ・「人材を育み、働く喜びをつくる――採用から評価、労務管理まで担うリーダーに。」 1.採用・育成: 人材採用計画を立案し、新入社員の研修や教育プログラムを実施。 2.評価と報酬: 社員の評価制度や報酬体系を管理。 3.労務管理: 勤怠管理、休暇調整、就業規則の運用。 ・「快適な環境と確かな仕組みで支える、和

仕事内容【テックリード】導入社数25万社以上！国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」を技術で成長させるコアメンバーを募集！ 仕事内容 国内最大級の働き方改革SaaS「ジョブカン」の事業成長を牽引するテックリードを募集します。さらなるスケールを見越した機能拡張、利便性向上、安定性向上をこれまでの経験・スキルを駆使して推進してください。 ～PRODUCT FIRST～ DONUTSはIT企業にとって最も重要なものはプロダクトであると考えています。世界にインパクトを与えるために必要なのは優れた経営ではなく、優れたプロダクトです。その中で「ジョブカン」は業務効率化を目的とした社内向けシステムとして誕生し