ハローワーク 事務 - 東京都 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間就業時間１：9時15分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：ただしイベント開催時等に就業日や就業時間を変更する場合があり ます。休日出勤の際は振替休日を取得。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月２９日から翌年１月３日までの日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「金融教育研究センター」にかかる以下の業務。 なお、英語で遂行する業務を含む。 １．コンファレンスやセミナー等の事務局運営（告知、ロジスティ クス、会場運営等） ２．教員・研究者のサポート業務（会計・庶務書類作成、関連研究 会の運営と環境整備、刊行物の作成等） ３．その他金融教育研究センター支援室の業務全般の支援を、個人 の専門的知識、経験に基づき包括的に行う。 変更の範囲：業務上の必要により配置又は業務を変更することがあ る。

勤務時間就業時間１：9時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：週２日１４時間（休憩時間１２：１５～１３：１５） ※勤務日・勤務時間は応相談、以下は一例です。 火・木 ９：１５～１７：１５（７時間） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日）、年次有給休暇は雇入れ時（ １０月１日）に２日付与（週２日勤務の場合）

仕事内容・ワード・エクセルによる文書作成（英文レターの作成も有り） ・経理事務（研究室予算の出納管理，物品購入手続き，出張手続き ，検収等の手続き） ・授業準備支援（講義資料の必要書類の準備） ・共同研究のための事務支援（連携研究者との事務連絡、会議の調 整など） ・ホームページの更新 ・電話対応，文書整理，その他雑務 ・講座に所属する留学生を含む学生への対応 ※変更範囲：業務内容・職名については、今後、組織の変更・業務 分担の変更に伴い、本学が定める範囲内において変更される可能性 があります。

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の５～７時間 ・休憩時間は法定通り付与 ※繁忙期は残業が多くなる可能性があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容◇仕訳入力をメインとして各担当者をサポートしていただきます。 売上や経費の管理、請求書の発行や保管などを通して、数字を扱 うだけでなく、会社全体を支える縁の下の力持ちとして活躍して いただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他年末年始休暇、夏季休暇、ＧＷ休暇

仕事内容事務作業、電話対応、顧客対応、営業補助（顧客とのメール及び電 話対応等）等 再生可能エネルギーの資料作成と申請業務 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜16時30分 就業時間３：7時45分〜16時15分又は8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）シフト制による フルタイム勤務の場合、土曜日（第四土曜を除く）は年６回勤務し 、超えた場合は休日振替 ８：３０～１２：３０の勤務は休憩なしの第１・３・５土曜日勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他そのほか第２・４土曜日は休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・健診事務業務 ・港区健診事業の補助業務 健康診断を受診される方の電話予約や受付対応、ご案内などを行い ます。ＰＣで文字入力ができれば大丈夫です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は例示です 選択可 勤務時間は柔軟に対応いたしますご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇・年末年始・ＧＷ

仕事内容土木建築等の会社での一般事務のお仕事です ・来客対応 ・電話対応 ・書類整理やまとめそれに付随する業務 ・簡単な事務所の清掃等 変更範囲：変更なし 正社員登用制度あります

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は目安で、当日の業務量により、勤務終了時間に長短があ り、多い日は１６：３０頃まで勤務となる場合があります。 休憩時間は、実際の労働時間により決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊特記事項参照 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■仕事内容 ●業務マニュアルに基づく事務処理 ・書類到着の仕分け、受付作業 ・マークシートの読取作業 ・読取データの確認および修正 ・その他付随する事務業務 ※業務に慣れるまでは、スタッフが丁寧に教えます！ 【仕事の変更範囲：変更あり】今後、担当業務の範囲拡大にも柔軟 に対応いただける方

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時45分 就業時間２：9時00分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：（１）１日６時間×週４日（土日祝日等、曜日関係なくシフト制） ＝週２４時間 休憩４５分 （２）１日７時間×週５日（土日祝日等、曜日関係なくシフト制） ＝週３５時間 休憩４５分 （１）（２）いずれか 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 勤務スケジュールによる （１）４週間で１２日休 （２）４週間で８日休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容郵便局内の事務作業、電話応対 ※パソコン等端末によるデータ入出力、送信、社内外の電話応対な ど、事務作業全般を担当していただくお仕事です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（２）生徒の夏休み・冬休み・春休み期間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：行事等のため時間延長や休日の勤務有り 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月～土曜日のうち１日、および学園の指定する日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容学園事務室内における来客対応受付業務および一般事務・教学補助 ・パソコンでの入力など 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：10時15分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日）、年次有給休暇は雇入れ時に １２日付与、翌年４月１日に１４日付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：26日

仕事内容○図書館業務補助 主にカウンター業務，ＩＬＬ業務 ※英語によるカウンター対応があります。 ※変更範囲：業務内容・職名については，今後，組織の変更・業務 分担の変更に伴い，本学が定める範囲内において変更される可能性 があります。

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の実働５時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容職員課での ・給与事務（労働保険、社会保険及び年末調整手続等） ・パソコン入力作業（エクセル、ワード等） ・各種帳票、帳簿等の記録・整理 ・郵便物の開封、整理 ・その他一般事務務 変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：10時30分〜18時00分又は10時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：時間変更はご相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊一般事務 ・電話対応 ・来客対応 ・入力作業 等 ・テレアポ、外回りはありません 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：（１）：勤務例 ＊就業時間は、ご相談させて頂きます。 （３～６時間／日、２０時間／週以下） ＊休憩時間は、法定の休憩時間に基づく。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容・経理事務補助 ・商品券発行に関する事務補助 ・イベント開催に関する事務補助 ・電話、来客受付 ＊丁寧に指導致します。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は9時30分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間はご相談ください。（選択可） ＊休憩時間は労基法のとおり付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる 年末年始・夏季休暇

仕事内容・事務処理及び電話応対 ・コンピューター入力 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・残業なし ・完全土日祝休み ・１日４時間からＯＫ ・週２～３日からＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容・書類作成・データ入力 －契約書や見積書の作成補助、専用システムへのデータ入力。 ・電話・来客対応 －取引先からの電話取次ぎや、来客時のお茶出しなど。 ・備品管理 －支社内で使用する文房具や備品の在庫チェック・発注。 ・郵送物対応 －請求書の発行・発送作業や、届いた郵便物の仕分け。 ・その他 －支社内の環境整備や、営業スタッフの簡単なサポート業務。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：実働６時間 週５日（月～金曜日）／３０時間勤務 （途中休憩１時間） 業務上必要がある場合には、超過勤務又は休日勤務を命ずることが ある。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的・緊急的業務発生時、入試等の繁忙期等。 特別条項上限（１月８０時間、１年５６０時間） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・１２月２９日～１月３日 ・その他学長が指定した日

仕事内容１）会計システムへのデータ入力 ２）電話、Ｅｍａｉｌ及び対面による学内及び学外者との応対業務 ３）Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄを利用した書類作成等 ４）その他経理課のおける業務全般 業務の変更範囲：法人運営に関する業務全般

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分又は〜の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日６時間、１週間３０時間 ※応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始及び学長が指定する日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容越中島地区における以下の業務に係る事務補助を担当する 研究支援における一般事務（ＪＡＸＡ宇宙戦略基金事業に係る事務 、その他研究支援に係る事務補助（※専門知識は不要です） ・ＰＣ（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等）を使用しての書類作成及びデー タ入力 ・窓口、電話及びメール対応業務 ・書類整理 ・その他、大学で行う事務の補助業務・その他一般事務及び雑務 ※業務上の必要に応じ配置換えを命じることがあります。

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時30分〜18時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定時間に基づく 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容主な仕事内容は下記になります。 ・請求処理、見積発注業務 ・人事、総務関連の簡単な作業 ・各種ファイリング ・その他の書類作成、電話対応 等 週４～５日勤務、１日５時間以上の事務スタッフを募集します。 フルタイム歓迎 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：お客様取引先等の都合による臨時の業務で、緊急の対応が必要な場 合、６回を限度に１カ月６０時間、年６３０時間までできる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日その他勤務曜日はご相談に応じます

仕事内容一般事務 ・パソコンを使った簡単なデータ入力 ・伝票入力、チェック ・電話応対、来客応対 ・書類整理等の事務全般 配属：経理部 ＃マザーズ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の実働５時間４５分勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他任期中１１２日間勤務。平日休日の場合、曜日は応相談。土曜日に 出勤の場合もあります。このほか、慶弔休暇等があります。

仕事内容・就労場所で事務職員は２人体制となります。 ・児童や保護者の対応をしていただくこともあります。 ・文書、契約、会計のシステムを業務で使用します。 ・その他校長及び園長が円滑な学校（園）運営に必要であると認め ること ※変更範囲：変更なし