土地活用 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記の経験・資格をお持ちの方 ・土地活用営業のご経験 ・普通自動車運転免許 [歓迎] ・宅地建物取引士資格 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションレベルが高く、社内外関係者との良好なリレーション構築ができる方 ・協調性があり、チームの組成、組織運営経験のある方 ・思慮深さ、慎重さ、周囲への気配りを持って、業務に取り組んだ方 ・真面目、素直、工夫と柔軟性を持って、業務に取り組める方 【職種名】 【土地活用コンサルティング営業（高齢者施設の提案）】年収580～680万円+インセン /土日祝休み 【仕事内容】 事業者より出店希望エリアをヒアリング。エリア

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・土地活用営業経験 ・不動産業としての知見を持ち、顧客法人と関係構築を行ってきた経験 ・保険（生命保険、損害保険等）業界や金融（地方銀行、信用金庫等）業界の営業経験 【職種名】 土地活用ルート開拓営業(浦和支店)【ベース年収800万～＋インセン／役職定年無】 【仕事内容】 資産としての土地活用ニーズをかなえる組織にて、ルート開拓・クロージングをメインにお任せします。 所属する支店の営業エリアにてルート開拓及び営業支援を行っていただきます。 具体的には、新規ルート開拓・既存ルート先との更なる関係強化・土地活用の用地となる売地情報の取得～営業～クロージン

仕事内容土地活用プランナー 【創業70年超の安定企業】土日祝休み◎年休120日◎転勤なし◎テレアポ・飛び込み一切なし◎ [お仕事内容] ＼テレアポ・飛び込み一切なし！／ 土地活用をプロデュースする「コンサルティング営業」を募集します。 「関西住建さんなら安心」と言っていただける信頼があるから、営業のしやすさが違います。 大切なのは、数字を追うことよりも、地主様の想いに寄り添う「誠実さ」です。 ★ここがおすすめ！ 【100%反響・紹介スタイル】飛び込みやテレアポは一切なし 。信頼関係がある業者様からのご紹介や、丁寧なお手紙を通じた誠実なアプローチを大切にしています。 【チームで支える安心感】：調

仕事内容土地活用営業「賃貸住宅に強い建設会社1位」未経験者歓迎！全国募集・原則転勤なし 土地活用営業 「管理戸数ランキング」において、27年連続で第1位を獲得(未経験者歓迎！)原則転勤無し 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～284,000円 月給：25万5000円～28万4000円(※エリアにより異なる、一律手当を含む) ＋歩合給 歩合給： 実績(契約件数・挙積額)により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・土地活用営業経験 ・不動産業としての知見を持ち、顧客法人と関係構築を行ってきた経験 ・保険（生命保険、損害保険等）業界や金融（地方銀行、信用金庫等）業界の営業経験 【職種名】 土地活用ルート開拓営業(京葉支店)【ベース年収800万～＋インセン／役職定年無】 【仕事内容】 資産としての土地活用ニーズをかなえる組織にて、ルート開拓・クロージングをメインにお任せします。 所属する支店の営業エリアにてルート開拓及び営業支援を行っていただきます。 具体的には、新規ルート開拓・既存ルート先との更なる関係強化・土地活用の用地となる売地情報の取得～営業～クロージング

仕事内容土地活用営業「賃貸住宅に強い建設会社1位」未経験者歓迎！全国募集・原則転勤なし 土地活用営業 「管理戸数ランキング」において、27年連続で第1位を獲得(未経験者歓迎！)原則転勤無し 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～284,000円 月給：25万5000円～28万4000円(※エリアにより異なる、一律手当を含む) ＋歩合給 歩合給： 実績(契約件数・挙積額)により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年

仕事内容土地活用のご提案＜CMでも有名なホームメイト＞／東証プライム上場企業／充実の研修体制で育てる風土 職種未経験歓迎・業種未経験歓迎です！ ※第二新卒も大歓迎！多くの職種・業界未経験の方が活躍中 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,000円～ 月給26万3000円以上＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回(昨年度実績：基本給×5ヶ月分) ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万～3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 ※固定残業

仕事内容【応募資格】 [必須] ■土地活用営業管理職の経験 ※土地活用専業メーカーでの管理職経験者優遇します！ [歓迎] 土地活用部門マネジメント経験 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション能力がある方 ■主体性をもって考え、行動いただける方 ■厳しく数値管理が出来る方、チームマネジメントが出来る方 【職種名】 土地活用営業課長候補【木下G/首都圏・ほか全国エリア】 【仕事内容】 土地活用部門の課長候補として土地活用営業及びマネジメント業務全般を担当していただきます。 土地活用営業課長候補して、地活営業及びマネジメント全般を担当していただきます。 【具体的には】 ■集客業務（電話、紹介等

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■ハウスメーカーや建設不動産業界で3年以上の開発営業(土地活用の営業)経験がある方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 【尚可】 ■宅地建物取引士の資格取得を目指されている方 【資格】 ■第一種運転免許普通自動車 必須 ■宅地建物取引士 尚可 【職種名】 【千葉/柏】開発営業職(土地活用)/管理職候補/年間休日123日/福利厚生充実 【仕事内容】 【仕事の内容】 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。 【業務詳細】 ■土地所有者様への最適な活用方法のご提案 ■不動

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■土地活用の提案営業経験 ■宅地建物取引士をお持ちの方 ■普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎経験・スキル】 ■不動産賃貸仲介の営業経験 ■建設業界の経験 【職種名】 土地活用提案営業 【仕事内容】 【仕事内容】 営業として1都3県のエリアを中心に、建築受注を行うための提案業務や一部不動産仲介の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■地主様に対する土地活用提案及び建築受注 ■不動産や設計業者への情報収集、建築受注業務 ■建築受注後の施工部への引継ぎと施主へのアフターフォロー ※テナントやデベロッパーのお客様

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・土地活用営業経験 ・不動産業としての知見を持ち、顧客法人と関係構築を行ってきた経験 【職種名】 土地活用営業担当課長(盛岡支店)【ベース年収800万～＋インセン／役職定年無】 【仕事内容】 資産としての土地活用ニーズをかなえる組織にて、ルート開拓・クロージングをメインにお任せします。 所属する支店の営業エリアにてルート開拓及び営業支援を行っていただきます。 具体的には、新規ルート開拓・既存ルート先との更なる関係強化・土地活用の用地となる売地情報の取得が主なミッションです。 情報取得後は案件を営業担当に割り振り、クロージング段階で担当を引き継いでいただ

仕事内容土地活用営業「賃貸住宅に強い建設会社1位」未経験者歓迎！全国募集・原則転勤なし 土地活用営業 「管理戸数ランキング」において、27年連続で第1位を獲得(未経験者歓迎！)原則転勤無し 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～284,000円 月給：25万5000円～28万4000円(※エリアにより異なる、一律手当を含む) ＋歩合給 歩合給： 実績(契約件数・挙積額)により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年

仕事内容【応募資格】 [必須] 土地活用営業管理職経験 運転免許証の資格保有 【職種名】 土地活用営業（課長候補）〔千葉〕 【仕事内容】 土地活用営業の課長候補を募集いたします。 【仕事内容】 次期課長候補として土地活用営業部の部門の統括、部下のマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 集客業務（電話、紹介等） 提案プラン作成（建物、事業計画等） 商談 部下マネジメント・教育（4～5名） 営業戦術立案・実行 土地の所有者に土地を有効に使って頂くために様々な使用方法をご提案する為、お客様の立場に立ち考えていく事が大切です。 その土地を活用することによって別のお客さんに対してもプラスの

仕事内容【応募資格】 [必須] 土地活用営業管理職経験 [歓迎] 不動産系メーカーでの管理職経験者優遇 【職種名】 土地活用営業（部長候補）〔京都〕 【仕事内容】 土地活用営業の部長候補を募集いたします。 【仕事内容】 次期部長候補として土地活用営業部の部門の統括、部下のマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 営業戦略立案・実行 部下へのマネジメント・数値管理 ※目標達成に対しての管理・指導 土地の所有者に土地を有効に使って頂くために様々な使用方法をご提案する為、お客様の立場に立ち考えていく事が大切です。 その土地を活用することによって別のお客さんに対してもプラスの方向に進む可能

仕事内容土地活用営業「賃貸住宅に強い建設会社1位」未経験者歓迎！全国募集・原則転勤なし 土地活用営業 「管理戸数ランキング」において、27年連続で第1位を獲得(未経験者歓迎！)原則転勤無し 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～284,000円 月給：25万5000円～28万4000円(※エリアにより異なる、一律手当を含む) ＋歩合給 歩合給： 実績(契約件数・挙積額)により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年

仕事内容土地活用営業「賃貸住宅に強い建設会社1位」未経験者歓迎！全国募集・原則転勤なし 土地活用営業 「管理戸数ランキング」において、27年連続で第1位を獲得(未経験者歓迎！)原則転勤無し 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～284,000円 月給：25万5000円～28万4000円(※エリアにより異なる、一律手当を含む) ＋歩合給 歩合給： 実績(契約件数・挙積額)により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： 営業経験（法人・個人不問） ■歓迎条件： 土地活用に関する知見をお持ちの方 【職種名】 未経験歓迎！【土地活用営業】★高松建設グループ★木造アパート事業を主力に成長中/残業15H 【仕事内容】 ■営業スタイル／ナラデハ魅力： ◇3名1チームで、土地活用事業地エリアを熟知したリーダーがおり、相場観などすぐに質問できる環境です。 ◇同社の土地活用の魅力は「自由設計」。単に売るだけではなく、お客様のオーダーに合わせて、設計・企画・提案ができるスタイルです。 ◇営業力だけではなく、設計メンバーと協業してお客様のオーダーを自身で設計もできます。そのた

仕事内容【応募資格】 [必須] 土地活用営業管理職経験 [歓迎] 不動産系メーカーでの管理職経験者優遇 【職種名】 土地活用営業（部長候補）〔福岡〕 【仕事内容】 土地活用営業の部長候補を募集いたします。 【仕事内容】 次期部長候補として土地活用営業部の部門の統括、部下のマネジメント業務を担当していただきます。 【具体的には】 営業戦略立案・実行 部下へのマネジメント・数値管理 ※目標達成に対しての管理・指導 土地の所有者に土地を有効に使って頂くために様々な使用方法をご提案する為、お客様の立場に立ち考えていく事が大切です。 その土地を活用することによって別のお客さんに対してもプラスの方向に進む可能

仕事内容土地活用営業 年収 413万円～1790万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB 35階 仕事内容 同社の土地活用事業部にて、資産運用型土地活用営業をご担当いただきます。 プロジェクトマネージャーとして、ご自身の営業とメンバーの同行やサポートなどマネジメント業務も発生いたします。 【具体的には】 ・土地所有者への最適な活用方法のご提案 ・オーナーの発掘、訪問 ・土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング ・土地診断、賃貸需要調査（同社各部門との連携） ・メンバーのマネジメント 【ミッション】 同社の土地活用（「やまとの土地活用」

仕事内容【応募資格】 [必須] ■土地活用提案営業のご経験 ■宅地建物取引士 [歓迎] ■賃貸住宅向けの土地活用営業のご経験 【フィットする人物像】 ■社内外を問わず、幅広い相手とコミュニケーションをとることが得意な方 ■入社後も専門知識習得等に積極的に取り組む意欲のある方 ■BESSや同社の理念に共感でき、会社/ブランドを成長させようというマインドをお持ちの方 【職種名】 土地活用営業【自社ブランドのログハウス/年間休日120日/東京】 【仕事内容】 自社ブランド賃貸住宅の土地活用営業。 情報収集から土地所有者への提案、契約、開発サポートまで一貫して担当します。 東京、神奈川、埼玉が対象エリアで、