石川県のグループホーム ハローワーク 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容障害福祉サービス事業を実施。居住事業としてグループホームを運 営しています。入所者の方へ食事や入浴・排泄の介助や生活相談な どを提供します。 《業務の変更範囲：法人の定める業務》 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

仕事内容グループホームにお住いの軽度の障がいをお持ちの方の生活支援や 家事など食事提供・健康管理・金銭管理・服薬時間の声掛けなど日 常生活に必要な支援を行っていただきます。 ※面接を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を 受けて下さい。 【変更範囲：会社に定める業務】

仕事内容グループホームの利用者様が楽しく快適に活き活きと生活できる ように支援する仕事です。利用者様と一緒に団らん、ドライブ、 買い物など寄り添いながら支援します。健康管理、食事、排せつ、 入浴などの支援も利用者様の気持ちに沿って支援します。 グループホーム大桑において利用者様のケアプランを作成し、 ケアマネージメントを行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・介護に関する相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理等を行う ＜変更範囲＞当社業務全般 【トライアル雇用求人】

仕事内容※入居者への生活支援、現場支援、入居者相談の福祉サービス提供 をしながら管理業務をお願い致します。 【グループホーム】 認知症を抱えた方がその人らしい生活・安心した生活を過ごすため の「生活の場」です。レクリエーションはなく、日々の家事、買い 物、ドライブ、団らんを利用者様とケアスタッフが一緒に過ごし、 利用者様との関係作りを大切にした施設です。 【トライアル雇用求人】 変更範囲：変更なし

仕事内容●当直及び土・日・祝日勤務あり ●２ユニット（１ユニット定員９人）要介護１～５ （平均要介護度２．４４・女性入居率約８８％） ●入社祝い金（入社半年後に１０万円進呈） ●職員の勤務歴は１年～３０年（３９歳～７７歳）、 未経験からのスタート者もいます。 子育て・孫守り世代共に多く、 お互いに休暇やシフトを相談し合って勤務しています。 介護記録はパソコンやタブレットで入力、 腰痛予防のための負担軽減にも取り組んでいます。 まずは、見学だけでも喜んでお受けします！ 《業務の変更範囲：法人の定める業務》

仕事内容２ユニット１８名のグループホームです 生活全般のお手伝いをお願いします （食事・入浴・排泄・コミュニケーションほか） 業務の変更範囲：変更なし ◇残業なし！シフト通りの就業時間 ◇資格・経験不問！先輩が一からお教えします ◇未経験から始めて『介護福祉士』を取得した方も！ （直近２年間で２人在籍） ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

仕事内容「グループホームなごみの里鹿島」における入所者の介護業務全般 のお仕事です。 ・食事、入浴、シーツ交換、排泄、オムツ交換等 ・夜勤勤務は月４～５回あります。 夜勤の場合、介護職２名体制で仮眠時間があります。 ・経験者であれば資格が無くても応募可能です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容１ユニット９名の少人数のグループホームで、入居者様の生活を支 えるお仕事です。具体的には、お食事の準備や入浴・排泄の介助な ど、日々の暮らしのお手伝いをお願いします。大きな施設とは違い 、お一人おひとりとゆっくり向き合い、その方らしい生活を一緒に 作るやりがいがあります。【未経験・ブランクがある方も安心】先 輩がマンツーマンで指導する体制を整えています。 ＜ｉｔｏｓｉｅの３つの魅力＞ １残業ほぼゼロ（月０～３時間）※サービス残業も一切ありません ２頑張りを見逃さない評価制度！ 「いしかわ魅力のある福祉職場制」の認定事業所です ３プライベート充実！ 有給取得率１００％希望休も柔軟に対応。変更範囲

仕事内容【グループホーム】 １ユニット９名のグループホーム（定員１８名）にて、ご利用者様 の介護業務をお願いします。未経験の方も歓迎します。調理業務に ついて、難しい調理は不要です。勤務時間等はご相談下さい。 ・食事、排泄、入浴介助、服薬支援 ・生活支援（調理、掃除等） ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下 さい（オンライン自主応募の場合は、「紹介状」は不要です） 変更範囲：変更なし

仕事内容事業所：認知症対応型共同生活介護（グループホームの認知症高齢 者の生活支援） 施設入居者が在宅でしてきた生活をそのまま施設の共同生活の中で 実現できるよう、お手伝いをします。 「あんのん山科」の２階に９人のユニットが２つあります。 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。オンライン自主応募の方は「紹介状」は不要です。 変更範囲：変更なし

仕事内容グループホームの利用者様が楽しく快適に活き活きと生活できる ように支援する仕事です。利用者様と一緒に団らん、ドライブ、 買い物など寄り添いながら支援します。健康管理、食事、排せつ、 入浴などの支援も利用者様の気持ちに沿って支援します。 グループホーム花園の里において利用者様のケアプランを 作成し、ケアマネージメントを行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・介護に関する相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理等を行う ＜変更範囲＞当社業務全般 【トライアル雇用求人】

仕事内容グループホームにて介護業務及び付随業務を行っていただきます。 ・食事・入浴・排せつ・更衣などの介助全般 ・レクリエーション・片付け・清掃 ・散歩、外出時の介助 ・全体ミーティング ・食料品の買い出し ・職員送迎（可能な方は手当あります！） など ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容グループホームみらい（認知症対応型共同生活介護事業所）におけ る介護業務 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

仕事内容１日１０時間勤務で完全週休３日です。 勤務日は仕事にしっかり向き合い、休日はゆっくり休んでリフレ ッシュして下さい！ ★高齢者グループホームでのお仕事です。 ★平均介護度２から２．５。 ★１ユニット最大９名の定員。 ★認知症高齢者をチームで支援します。 ★認知症高齢者がなじみの環境で穏やかに暮らせるように支援し ます。いわゆる介護業務から家事業務、やりたいことの支援の仕 事まで業務内容は多岐に渡りますが、全てを職員が行うのではな くご利用者と「一緒に行う」という視点が大切です。 ※この求人にご応募される方はハローワーク「紹介状」交付をお受 けください。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容アパート型の障がい者グループホームで利用者さんのサポートをす るスタッフの募集です。 病院受診送迎（社用車使用）、買い物支援、お話相手、食事準備、 イベント、業務日報の記録、など、 利用者様の日常生活をサポートするお仕事です。 身体介助は基本的にありませんので、介護の仕事で腰を痛めた・・ という方でも大丈夫です！ 未経験でスタートした方も活躍している職場です！ 人と接して人間性も磨かれていくステキなお仕事です。 【トライアル雇用求人】 変更範囲：変更なし

仕事内容＊グループホーム（認知症共同生活介護）における入浴、食事、 排泄の介助など ※職場見学可能です。お気軽にご相談ください。 【変更範囲：法人の定める業務】 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で 「紹介状」の交付を受けてください。 ◆【事業所情報】は相談窓口で確認できます。

仕事内容グループホームかえで≪認知症対応型共同生活介護≫で、介護業務 （日常生活の援助等：食事・お風呂・トイレなどの介助）を行って いただきます。入居規模は９人です。 ・月４～５回程の夜勤をお願いすることになります。 ・令和７年１２月の平均賃金は３００，０００円／人でした。 介護福祉士所持者は基本給２０万円からとなります。 （介護福祉士等の資格取得に向けてのスキルアップが可能です！） ・増員です。 ★小規模施設だからこその小回りを利かしつつ、『利用者と職員に 優しい介護』を目指しています。 （業務の変更範囲：なし）

仕事内容入居者様のケアプラン作成・関係機関との調整・担当者会議の開催 ・現場のお手伝い（着替え・排泄・入浴・食事介助）などが主なお 仕事です。 １ユニット９名（合計２ユニット）で利用者様とじっくり関われる 環境です。また入社後は先輩ケアマネジャーのＯＪＴ研修があるの で、未経験者でも安心して働いて頂けます。変更範囲：変更なし ＜３つの魅力＞ １働き方改革促進！残業時間は０～３時間／月※サービス残業０！ ２日々の頑張りを認定する評価制度スタート！ いしかわ魅力のある福祉職場制度認定事業所に認定されました ３プライベートを充実、有給取得率１００％♪希望休も取りやすい

仕事内容入所している認知症高齢者の日常生活全般をお世話するお仕事です 。 主に利用者の話し相手、散歩の付き添い楽しくレクリエーションを するなど。また、利用者が生活する中で出来ない部分を介護します 。 その他、利用者９名分の食事作りや掃除業務、入浴介助などもあり ます。当施設は利用者定員１８名ですが、９名ずつのユニットに分 かれているため、勤務場所は９名の利用者のお世話を致します。 【変更範囲：変更なし】 【トライアル雇用併用求人】（同条件）

仕事内容・「どう関わればその人らしい生活が続けられるか」をチームで話 し合いながら支援します。未経験の方も、作業ではなく認知症ケア の考え方から学べる環境です ・人を育て、正しく評価する仕組みづくりを、最も大切にしていま す ・入職後の「思っていたのと違った」をなくすため、応募前に仕事 内容や職場の考え方を丁寧に説明しています。まずは見学だけでも 大歓迎です。実際の現場の雰囲気や関わりを見ていただき、合うか どうかをご自身で確認してからご検討ください。 ・認知症グループホーム（１ユニット９名）での介護業務 《業務の変更範囲：会社の定める業務》