東京都港区のフレックスタイム制 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容"お客様のオフィスの新設/移転に伴うオフィス空間に関する提案、構築業務をお任せします。 【具体的には】 企業の経営陣/総務担当部門/実際のユーザーとなる社員へのヒアリングを通じ、お客様の課題やニーズを紐解き、理想のオフィス空間を実現するためのプラン作成を担います。 商品そのものだけではなく、空間全てを提案するため、設計や施工業務担当者とともにお客様の働き方に合わせたプランを作り上げます。 設計や施工業務は建築系職種の社員が担当しますが、プロジェクト全体の責任者として、お客様や社外の施工パートナーとも関わりながら取りまとめを行います。 営業手法は顧客へ「直接販売」する営業とコクヨ製品を取り扱う

仕事内容"AIカメラや画像解析技術を活用したIoTソリューションの提案から導入までを一貫して担当するポジションです。 人手不足や防災・BCP対策など、社会や企業が直面する課題を技術力と提案力で解決に導きます。 ＜おすすめポイント＞ ・潜在課題の特定からPoC支援まで一気通貫 ・コニカミノルタの顧客基盤とブランド力を活用 ・人手不足やBCP対策など社会課題解決に直結 ■業務内容 ・ソリューション提案 - アカウントセールスと連携した顧客課題のヒアリング、要件整理、ソリューション提案 - AIカメラ・画像解析ソリューションのデモ実施およびPoCの推進 - 効果検証を通じた案件創出・商談推進 -

仕事内容"プライム上場を誇る計器メーカーにて、人事制度の企画・運用を担っていただきます。社員の評価、昇格、登用などの人員管理業務をメインに担当し、将来的には人事制度の企画にも携わる、会社の根幹を支えるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●プライム上場・創業120年以上の安定基盤 ●将来は人事制度の企画立案にも携われるキャリア ●年間休日127日・残業月20時間程度で私生活も充実 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ ご入社後は、MBO（目標管理）関連業務や昇格・登用試験の運営など、人員管理業務を中心にお任せします。 ＜具体的な業務一覧＞ ●社員のMBO（目標管理）および、それに伴う評価の取りまと

仕事内容パナソニックインダストリー株式会社 【虎ノ門】海外工場MESの開発導入◆企画から導入まで一貫して携わる／製造業DXの最前線で活躍 【仕事内容】 【虎ノ門】海外工場MESの開発導入◆企画から導入まで一貫して携わる／製造業DXの最前線で活躍 【具体的な仕事内容】 ・主な業務は新拠点を含む海外拠点MESのシステム立ち上げとなります。このプロジェクトは当社の競争力向上に直結する重要テーマであり、製造現場のDX化を加速させる役割を担います。業務内容は、各拠点の課題を抽出しテーマ化、具体的な施策や計画の策定、MESを中心としたシステム構築・導入の推進、そして事業部や外部ベンダーとの調整です。 ・期待

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・基幹系業務システム開発のご経験（言語不問） ・業務系パッケージの開発のご経験（言語不問） [歓迎] ・JAVA、PL/SQL等のプログラミング経験者 ・会計系システム（スクラッチ）・会計パッケージ導入の経験者 ・会計知識を有する方（簿記等の資格保有者） ・PJリーダー、サブリーダーの経験者 【職種名】 システムエンジニア【リモートワーク可／平均残業17時間／フレックスタイム制／ITコンサルも目指せる 【仕事内容】 【業務内容】 業務システム開発時の要件定義、基本設計、詳細設計、開発（製造）、テスト（試験）までシステム導入に関わる一

仕事内容"同社の営業担当として、下記業務をお任せします。 【主な仕事内容】 小売チェーンやエンターテインメント業界をはじめとするエンタープライズ向けの営業を担当いただきます。 直近ではカスタマーサクセス機能の立ち上げを行っており、この領域の土台構築や案件ディレクションをメインでお任せします。 清掃・配膳・運搬等のサービスロボットのコンサルティング提案（新規・既存） ・顧客の業界・事業・トレンド等の研究・理解 ・会社事業・組織体制等の上流フェーズから現場での実装まで複数部門にかかる提案シナリオの設計・提案・合意形成 ※アプローチ中の案件は70件程度であり、Mgrや先輩社員の案件引継ぎからスター

仕事内容"【職務概要】 (1)新卒採用(メイン業務)・キャリア採用 ・採用プロセスの企画運用、イベント企画、広報企画、選考基準の策定、母集団形成活動(学校訪問)、選考(書類選考、面接)、入社前後フォローなど。 (2)部門の人事制度・育成制度の企画・改定・運用 ・人事制度･･･報酬制度の企画運用、昇格昇給制度の企画運用・部門内説明・展開など。 ・育成制度･･･新卒入社・中途入社向け研修、オンボーディング施策・その他育成施策の企画など (3)全社共通の評価制度等、人事業務全般の運用・人事評価、要員管理、従業員満足度向上に向けた施策の企画実行など。 【組織の概要】 ・コンサルティング部門は、官民双方の

仕事内容【仕事内容】 【募集背景】 当社は事業成長の中核として「採用・育成」に注力しており、年間2,000名超の技術者採用を目標に掲げています。 今回は、採用体制の見直しや今後の採用拡大を見据えた増員募集です。 将来的には、採用活動を主体的にリードできる人材へと成長していただくことを期待しています。 【仕事内容】 ■ 人事全般ではなく、採用に特化したポジションです 当社事業を支える技術社員の採用を担当していただきます。 候補者への事業内容・仕事内容の説明から、面接、内定承諾、入社までを支援するポジションです。 当社では組織規模が大きく、採用・労務・入社後の社員フォローなど、業務ごとに役割を分担して

仕事内容株式会社ダイフク 上場企業の【法務】賞与実績8ヶ月分★年休125日★福利厚生充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【海外売上比率6割超えのグローバル企業】当社法務部にて、国内外の法務業務全般を担当。経験に応じた業務から徐々にお任せします。 ★土日祝休み■日本国内外グループにおける業務 ・取引基本契約書、工事請負契約、売買契約、秘密保持契約などの契約審査対応、標準契約更新、法律相談 ・トラブル紛争 ・社内教育 ・各国の法令対応を含むコンプライアンス業務 ・社内規程、文書管理など ■国外の業

仕事内容【応募資格】 [必須] 内部監査またはJ-SOXの実務経験 【職種名】 内部監査担当【週3在宅・フレックス可能／M&A・新規事業積極展開】 【仕事内容】 グループ内部監査室のメンバーとして、国内のグループ各社・各部門を対象とした内部監査（ISMS監査、Pマーク監査等を含む）業務、およびJ-SOX（財務報告に係る内部統制）の評価業務をお任せします。 室長・メンバーと協力しながら、監査の実施から報告、改善状況のフォローアップまでを一貫して担当いただきます。 入社後は、既存の監査計画に沿った実務を主担当として進めていただき、業務に慣れてきた段階で、リスク評価や年間監査計画の立案、メンバーの指導など

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 決済とセキュリティの分野で、クレジットカード不正検知システムASUKAを中心とした商品の提案営業を担当します。新規顧客からの問い合わせ対応や、決済代行会社・カード会社などの提携先との連携・紹介依頼も行います。セールスの立場からプロジェクトや企画に参画し、業務改善や企画提案にも関わります。その後は他商材のセールス、マーケティング、商品企画、カスタマーサクセ

仕事内容"国内外のオルタナティブ資産への投資実行およびリスク管理業務をお任せいたします。 ※シニアメンバーと連携しながら、投資判断からモニタリングまで一貫して携わるポジションです。 ■具体的な業務内容 ・投資先ファンドの選定および投資実行 ・投資後のモニタリング、リスク管理業務 ・契約締結、報告書作成などの関連業務 ・海外ファンドとのミーティング、実査対応 ・社内関係部署との連携、調整業務 ■仕事のやりがい 機関投資家として保険料を運用する責任ある業務に携われるほか、急成長中の資産規模の中で、自身のアイデアを反映しやすい環境です。 海外ファンドとの連携や出張の機会もあり、グローバルな視点で活躍でき

仕事内容"食玩・菓子・食品の国内営業として活躍いただきます。 【具体的には】 ・食玩・菓子・食品の国内取引先に向けたセールス業務 ・量販店、スーパーマーケット、コンビニ、ドラッグストア等へのルート営業、および新規取引先開拓 営業エリア：全国 ※営業拠点は東京と大阪の2か所にございます。 【バンダイ キャンディ事業部の紹介】 キャラクター菓子・食品のさらなる楽しさ、美味しさを追求しています。 「食玩」を中心に、自社IPの創出、キャラクター菓子・食品カテゴリーの強化で新しいマーケットの創出に取り組んでいます。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 キ

仕事内容"採用戦略の立案から実行、採用チームのマネジメントまで幅広く担い、経営や各事業部と連携しながら、採用活動全体をリードしていただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ■採用戦略 ・事業計画に基づく採用戦略の立案・実行 ・採用KPIの設計および管理 ・採用計画の策定 ・採用ブランディング施策の企画・推進 ■採用実務 ・ダイレクトリクルーティングの企画・運用 ・人材紹介会社とのリレーション構築 ・求人票の企画・改善 ・採用広報施策の推進 ・面接プロセスの設計・改善 ・採用データの分析および改善提案 ■マネジメント ・採用オペレーションの改善 ・採用プロジェクトの推進 ・各部門との採用要件整

仕事内容"経営課題に基づき、プロフェッショナル人財の育成と組織開発を推進するポジションです。 研修の構想立案から企画、実行までを一貫して担い、企業の持続的な成長に直接的に貢献する重要な役割を担います。 ＜おすすめポイント＞ ●経営パートナーとして人財戦略をリード ●自らの企画で組織を動かす手応え ●多様な研修プログラムの企画・実行 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 組織・人財開発部門のリーダー候補として、チームを率いながら各種施策の立案・実行を推進します。 ＜具体的な業務一覧＞ ●経営課題に紐づく人財戦略の構築、教育研修制度の構想立案・企画 ●教育研修のデザイン、ファシリテーション、運営管理 ●

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム監査業務（IT統制監査、セキュリティ監査等）の経験 【職種名】 IT統制担当※フレックスタイム制【IT統制をおまかせ／第二創業期のガバナンス強化】 【仕事内容】 IT統制（US-SOX）業務を中心に同社の監査業務をおまかせいたします。 ・IT統制（US-SOX）業務 評価範囲整理 監査計画策定 監査の実施 ・既存ルールの理解＋改善視点の提示 ※ご入社直後は現担当とペアになって業務を実行頂きます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 将来的には、業務監査などのその他内部監査業務をおまかせする可能性もございます。 【所属部署情報】 内

仕事内容"HC as a Service（HCaaS）は、クライアントが人事諸施策のアウトカムを継続的に創出し、組織のパフォーマンスを維持・向上するために、HRのプラットフォームの能力の拡張や施策運用のサポートを提供します。 HR領域における「人事施策設計」「HR Enablerの選定・導入」「業務運用支援・BPO」で相互に連関したEnd to Endの支援を行い、クライアントの真の人材マネジメント変革の実装・実現に向けて伴走します。 HCaaSにおけるサービスは下記のとおりです。 ＜Capabilities as a Service＞ クライアントが様々な人事施策のアウトカムを明確かつ継続的に創

仕事内容"バンダイナムコグループにてトイホビー事業を展開する同社にて、 アパレルの品質・生産管理業務をお任せします。 ■同社商品について IPの世界観を活かしたアパレル、生活用品、化粧品、日用品などのライフスタイル商品を展開しています。 暗いところで絵柄が光る「光るパジャマ」シリーズや、マスコット入りバスボール「びっくらたまご」シリーズを展開。 また、びっくらたまごは「Surprise Egg」の名称でアジアを中心に販売拡大中。 大人向けには、化粧品ブランド「クレアボーテ」に加え、ファッショナブルな衣料やバッグ、アクセサリー、雑貨を展開しています。 ■業務内容 ・発売前製品の品質、検査業務 ・生産

仕事内容ノルマなし／充実の教育体制／未経験OK／自動販売機の補充巡回／02213103 【仕事内容】 担当エリアの自動販売機を巡回し、商品の補充や売上金の回収、清掃などをお任せします。 単なる補充作業ではなく、自社開発のシステムが分析したデータをもとに、あなたなりのアイデアで商品のラインナップを工夫できる、面白みのあるお仕事です。 個人ノルマはないため、過度なプレッシャーを感じることなく自分のペースで働けます ■具体的なお仕事のステップ ・入社後まずは、2泊3日の集合研修でビジネスマナーや業界の基礎知識をしっかりと学びます。 ・その後は先輩社員のトラックに同乗（OJT）し、一緒にルートを回りな

仕事内容"全国各地の生活協同組合（生協）に対し、営業活動および化粧品を中心とした商品の企画提案を担います。単に商品を売るだけでなく、データ分析に基づき「どう売るか」という販売戦略の立案から紙面制作まで一貫して携われる、裁量の大きなポジションです。 【業務内容】 生活協同組合（生協）向けに化粧品・美容商材を提案する営業職として、顧客との商談やデータ分析を通じて、販売戦略や商品の見せ方を提案します。 ・生活協同組合（生協）との本部商談、新商品導入、企画テーマ設計 ・紙面掲載枠の獲得および商品選定 ・POSデータなどの定量情報や生活者ニーズを基にした戦略立案と改善提案 ・商品学習会の実施（年1～2回の日帰