支援センター - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜武田病院グループ＞地域包括支援センターにて社会福祉士の募集です＠伏見区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける業務 【応募条件】 社会福祉士 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・1970年に武田病院開設、地域包括支援センターや居宅介護支援事業所、訪問看護を運営。武田病院グループとしては、介護老人保健施設や有料老人ホームなどの入所施設、訪問介護やデイサービスなどの在宅サービスを複数運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・きょうと福祉人材育成認証制度の認証企業で

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：曜日、時間要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる，原則土、日、祝日は休み。 研修会、会議等により休日出勤あり（年数回程度）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ケアマネージャーの募集です。 要支援等の高齢者に対するケアプランの作成 介護・福祉などについての相談業務 認定調査業務 ＊業務の変更はありません。

仕事内容地域の未来を支えるケアマネジャーとしての一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給194,170〜269,510円 ≪基本給≫ 164,170〜239,510円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 業務手当:10,000円 資格手当:20,000円 扶養手当:配偶者15,000円 第1子5,000円 第2子以降 3,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜12,630円

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜JR「嵯峨嵐山」駅より徒歩15分＞地域包括支援センターにて予防プランナーの募集です＠京都市右京区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける予防プランナー業務 ・医療、健康、福祉の専門職との連携により、地域のニーズに応じた包括支援 ・介護、健康、福祉等に関する相談 ・介護予防対象高齢者のケアプランの作成 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・1949年設立、特別養護老人ホームや養護老人ホーム、デイサービス、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 地域包括支援センターにおける社会福祉士の募集＠伏見区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける社会福祉士業務全般 介護保険等、高齢者に関する相談業務 地域の高齢者、関係者とのコミュニティの形成 介護予防支援業務（ケアプラン作成） 【応募条件】 社会福祉士 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成6年、設立認可。京都府・滋賀県にて特別養護老人ホームを中心にデイサービス・グループホーム、包括支援センター・居宅介護支援事業所と、入所施設から在宅介護までサポートしている社会福祉法人です。 【ほかの法人との違い・特

仕事内容■会社名 京都府京都市南区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの保健師/京都府京都市南区/正社員/月給265000円~338000円!! ■コメント ＼賞与5ヶ月／【福利厚生充実＊マイカー通勤OK＊残業少なめ】子育て世代も働きやすい！地域包括支援センターで保健師のお仕事♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの保健師 ■仕事内容 ●同建物内に保育所あり！お子さまがいらっしゃる方でも安心してご勤務いただけます♪ ●マイカー・自転車・バイク通勤OK！通勤手当の上限が月15万円なので遠方からの電車通勤も可能です◎ ●賞与5ヶ月と高水準！給与水準も高めな

仕事内容【職種】 介護支援専門員 駅チカ施設にて正職員募集！ケアマネ経験が少ない方もOK ♪ 【ポイント】 ◆経験の少ない方も是非ご応募下さい！ ◆これから経験を積みたい方にオススメです ♪ ◆残業はほとんどありません！ ◎東山駅から徒歩1分と通勤便利です！ ◎ケアマネ経験のない方も安心のフォロー体制です！ ◎ベテランスタッフがいますので、しっかり教えてもらえます ♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(地域包括支援センター) 【仕事内容】 京都市東山区圏域における地域包括支援センターでの介護支援専門員業務全般。 ○自治体や介護施設への連絡や連携により業務を遂行する ○ケアプランの作成

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◎未経験・ブランクあり歓迎♪賞与3.5ヵ月分！小6までの時短勤務・3歳まで育休制度あり★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【介護支援専門員としての業務全般】 ・相談者や地域の人々からのご相談をお聞きし、必要な援助業務 ・要支援認定を受けたご利用者一人ひとりにあった介護予防ケアプランの作成 ・ケアプランがご利用者にとって、適したものになっているのかどうかを定期的に訪問し確認 【研修制度】 入社時研修・フォローアップ研修あり └未経験の方でも安心して働けます◎ 階層別研修などあり └スキルアップ、サービ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 187800~233200円 賞与：年2回（3.44ヶ月） 賞与：年2回（3.44ヶ月） 【住所】 京都府京都市山科区大宅御所田町115-1 【アクセス】 京都市営地下鉄東西線椥辻 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日112日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特

勤務時間08:30～17:15（休憩60分） ※時間外（月平均10時間） ※週3日程度～OK

仕事内容ケアマネジャー／年１２１日休み／未経験可／日勤のみの募集です。 京都市からの委託事業である地域包括支援センターでのプランナーのお仕事です。右京区の常磐野・太秦・南太秦の３地域で、要支援１・２の方の介護支援専門員の業務に専任していただきます ■要支援１・２の方のケアプランの作成を通じて、デイサービスや福祉用具等のサービス調整、訪問調査、電話・訪問・来所の対応、事務作業等を含めたケアマネジメント業務［変更範囲：変更なし］ ■未経験から始めたスタッフが多く、入職後はマンツーマンでのサポート体制や研修がありますので、初めての方だけでなく、介護職からの転職の方やブランクのある方でも、丁寧に指導させて

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容【仕事内容】 ■地域包括支援センターにおける相談支援業務全般 《給与詳細》 年収 244万円～405万円程度（賞与別途支給） 月収 20万円～34万円程度（資格手当込） ＜紹介先企業＞京都市梅津地域包括支援センター ＜採用窓口＞株式会社リーチング この求人は、株式会社リーチングの紹介求人です。 【京都市右京区】正社員☆ 20代30代40代活躍★

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・利用者宅を訪問してのアセスメント ・介護予防教室の開催 ・地域行事への参加 など ※他事業所への異動の可能性あり 《給与詳細》 年収 315万円～321万円程度 賞与3.75ヵ月の場合 月収 20万円～20万円程度 ＜紹介先企業＞京都市紫野地域包括支援センター ＜採用窓口＞株式会社リーチング この求人は、株式会社リーチングの紹介求人です。 【京都市北区】正社員☆ 20代30代40代活躍★

仕事内容地域包括支援で新たな一歩を踏み出しませんか？京都市大宅で活躍する生活相談員を募集 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給199,300〜240,100円 ≪基本給≫ 155,300〜192,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:14,000〜17,400円 職務手当:10,000円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:10,000円 皆勤手当:3,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.45ヶ月分 ≪昇給≫ 1,700円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：社会福祉士 有資

仕事内容地域と共に成長できるケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給186,500〜282,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:45,000円 住宅手当:5,000円～15,000円/月（規定あり） 生活関連手当:扶養1人：10,000円/月（規定あり） ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自転車通勤可、バイク通勤可 トロッコ嵯峨駅

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜賞与4.0ヶ月実績＞地域包括支援センターにおける社会福祉士募集@京都市南区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける社会福祉士業務 ・総合相談・支援 ・権利擁護 ・包括的・継続的ケアマネジメント ・介護予防ケアマネジメント ・その他、多職種と協働した地域サポート業務 【応募条件】 社会福祉士 【おすすめポイント】 地域包括支援センターにて社会福祉士募集 賞与は4.0ヶ月の実績があります。 また、職員が安心して長く働けるよう、職員食堂や保育所、フィットネスクラブ、各種クラブ活動など、充実した福利厚生制度を整えて

仕事内容【仕事内容】 在宅利用者の相談援助業務 【給与】 年収3,000,000円 年収300万円～程度 賞与4ヶ月想定月収19万円～22万円程度 諸手当込み 【勤務地】 京都府京都市伏見区向島津田町１０１ 【応募資格】 社会福祉士に必要な資格をお持ちの方 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【その他】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

仕事内容■会社名 京都府京都市西京区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの保健師/京都府京都市西京区/正社員/月給230800円~250800円!! ■コメント 《保健師さん募集☆》残業少なめ♪未経験＆ブランク歓迎♪年間休日122日♪希少な地域包括支援センターでの保健師の求人です ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの保健師 ■仕事内容 ●地域包括支援センター内における保健師業務全般をお任せします！ ●残業時間は少なめ♪月10日休み、年間休日122日とお休みもしっかり取れる環境です！ ●定年65歳＆再雇用制度で70歳まで勤務可能です◎長く腰を据えて働き続