ハローワーク 福祉 - 宮崎県都城市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は4時00分〜13時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間につきましては面接時に詳しく説明いたします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊事業所スケジュールによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○入・退職処理、求人関係等 ○給与計算 ○助成金申請 顧問社労士がいるので分からないことがあったら、すぐにサポート していただけます。 パソコン業務が主な仕事の為、パソコンの操作技能は必須となり ます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働５時間程度 就業時間については相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月８日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働５時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月８日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊相談支援事業所において、障がいのある方が、自立した日常生活 社会生活を営むことができるよう、障害福祉サービスなどの利用計 画の作成等相談支援を行っていただきます。 ＊その他、面接時に詳しくご説明いたします。 ＊相談支援専門員でなくても、相談員として勤務可能です。 相談員として経験し、相談支援専門員やケアマネジャーへの道も開 かれる可能性もあります。障害分野の実践を行いつつケアマネの実 践学習を行なう事も現場として可能ですので、興味のある方はご応 募ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時30分又は8時00分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※上記就業時間の『又は８：００～１８：３０の間の５時間程度（ 実働）』は長期休暇（夏休み等）時の勤務時間です。 ※勤務時間については相談に応じます（週３０時間未満の勤務）。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊令和８年７月に開設予定のグループホームの夜勤担当介護職。 ＊勤務は夜勤が１０回／月、日勤が０～２回／月になります。 （日勤：暦３１日→２回、３０日→１回、２月→０回） ＊ご利用者の自主性を尊重し、認知症予防や生きがい作りの取り組 みを実践します（家庭菜園や手芸等）。 ＊応募前にグループ内事業所を見学できます（Ｗｅｂ対応も可）。 お気軽にご相談ください。 ※働き方改革関連認定企業 ＊新グループホーム開設まで、グループ内別事業所にて勤務。 グループホーム開設後、グループホームへ配属。 変更範囲：社会福祉法人豊の里各事業所の事務部門

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、相談に応じます（週１日～短時間勤務も可能です） 休み希望などを考慮したシフト制となります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆・年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月後の年次有給休暇は法的に付与されます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 盆８／１３～８／１５、年末年始１２／２９～１／３ 土曜日は月２回お休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：実働４時間 ※勤務時間については、相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月８日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい福祉サービス事業所 ＊障がい者の就労支援業務全般、その他付随する業務 ・送迎業務 ・就労活動、就労訓練、生活支援等、社会訓練等 ・コーヒー店舗に関する業務 利用者様とのコミュニケーションを大切に業務にあたっていただ きます。 利用者様の尊厳を大切にして頂きます。 随時、指導を行っています。 ※資格取得に向けての研修制度あり。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時30分〜18時30分 就業時間２：13時00分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）、（２）は休憩３０分 ＊（又は）の時間は、土曜日及び学校の長期休暇時の勤務時間で実 働６～８時間で応相談。休憩時間は勤務時間に応じて支給します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊利用者（知的障害者・精神障害者・発達障害者）の生活支援 ＊利用者の送迎業務（軽自動車からワゴンタイプまでのＡＴ車に乗 ります。） 【変更範囲：変更なし】 ※事前に就業場所（どりーむわーくす）へ応募書類を郵送または 持参してください。書類到着後７日以内に面接日時をお知らせ します。

仕事内容＊乳幼児の保育（０歳児～５歳児） ＊食事・着替え・昼寝をさせたり、遊ばせたりします。 ＊絵本の読み聞かせ、季節野菜の栽培・収穫等の手伝い。 ＊年間行事（運動会・おゆうぎ会）等の時間外があります。 【変更範囲：変更なし】 【保育】 ※お子さまをお預かりして勤務していただくことも可能です。 ※職員同士で協力し、希望休、有給休暇が取得しやすくしており、 有給休暇取得率１００％です。

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）実働８時間を週２日（２）実働４時間を週４日（休憩なし） ※勤務時間は、相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊有給休暇は、勤務日数（週）に応じて法定通り付与されます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩２４０分 ＊週１回からでも可 ＊就業時間についてはＷワーク等の方については要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による 有給休暇は、勤務日数や時間等に応じて法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働５時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 月８日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時15分〜8時45分 就業時間に関する特記事項：夜間勤務のみです 休憩は、休憩６０分＋仮眠１２０分で計１８０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による 有給休暇日数は週所定労働日数に応じて法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容□社会福祉法人スマイリング・パーク 子育て事業部、認定こども園まるのキンダーガーテン、こばとキンダーガー テンでの新卒の保育教諭を募集します。 □地域の未来を担う子どもたちお一人お一人の子育ち支援、子育て家庭を支援 していく保育と教育のプロフェッショナルを目指します。 ※法人内の小規模保育園の正規職員も合わせて募集します。 ※近く、都城市内に新しい認定こども園も開設予定です。 「変更範囲：業務変更なし」 転勤の範囲は、都城市の事業所内