ハローワーク 福祉 - 宮崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容社会福祉協議会事業全般における専門的相談業務 ※社会福祉士、精神保健福祉士、保健師いずれか必須 ※相談業務の経験者優遇 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：10時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：１１月、１２月は（１）１０時００分～１７時００分の勤務 １１月、１２月以外は（１）１０時００分～１７時００分又は （２）１０時３０分～１７時３０分のシフト勤務になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月～土曜日の中で１日休み（勤務表により定める）年末年始（１２ ／２９～１／３）１５歳以下の子どもがいる場合は子の看護等休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・児童の健全育成（子どもの遊びの援助等） ・児童館、児童センターの施設運営 （年間事業計画に沿った事業の企画及び実施） ・子育て家庭の支援業務 ・館だよりの作成等、文書作成及び事務作業 ・その他、運営に必要とされる業務 ＊自家用車使用（ガソリン代支給） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時50分 就業時間に関する特記事項：月曜日から金曜日の勤務（うち正午から午後１時は休憩時間） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容１児童及び保護者の心理カウンセリングに関する業務 ２児童及び知的障がい児・者の心理判定、指導に関する業務 ３巡回相談の相談対応に関する業務 ４心理判定書の交付の事務補助に関する業務 ５その他、所属長が指示する業務 ＊公認心理師、臨床心理士、認定心理士のいずれかの資格を有し、 基本的なパソコン操作ができる方を希望します。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：15時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）＋（２）の勤務 ※（１）（２）いずれかの勤務も相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日その他施設カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊障害者と高齢者の送迎業務 空き時間は ・車両洗車 ・施設内清掃 ・環境整備 ・事務所内の簡単な雑務 等を行います。 ＊利用者が心地よく過ごせる環境作りを大切にしています。 変更範囲：変更なし

仕事内容◇グループホーム「オアシスケア宮崎神宮」にて 管理職として、従業員の管理、指導業務を行っていただきます。 また、入居者様、ご家族様の対応をしていただきます。 ・シフト作成、請求業務、行政とのやり取り ・入居者様の日々の生活の介護、支援が中心となります ・朝昼晩の食事介助、施設内外での移動介助、排せつ介助 入浴介助、レクリエーションの提供と参加の補助 夜間を含む見守り等 ＊２０２６年３月オープン

仕事内容利用者の生活全般の支援等を行います。 ＊有資格者については経験不問でも応募可 ＊児童施設での実務経験２年以上の方は資格なしでも応募可 ＊社用車あり ＊変更範囲：変更無し

仕事内容・相談支援業務：利用者・家族の思いを丁寧に受け止め、課題整理 から支援計画作成まで一貫して対応 ・関係機関連携：医療・行政・学校・福祉事業所など多職種と協働 しながら支援を進めるやりがいのある業務 ・訪問支援：利用者宅や関係機関を訪問し、生活状況を直接把握 ・地域福祉活動：地域のつながりを育む講座やイベントの企画・運 営 ※「人の人生に寄り添う」社会福祉士としての専門性を存分に発揮 できる環境です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は休憩なし （２）は１時間の休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による

仕事内容《仕事内容》 ・トレーナー準備 ・記録 ・片付け その他 お掃除等 ＊土日勤務できる方、子どもの好きな方、歓迎します。 ＊雇用期間終了後は年度毎の更新となります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：15時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土日の勤務となります

仕事内容重度障がい者の方の事業所間の送迎業務に携わっていただきます。 土日の勤務になります。 変更範囲：変更なし

仕事内容将来の幹部候補となる総合職を募集します。入社後３日間の座学 研修後、６ヶ月間は宅配・直販部門で実務研修を行い基礎を習得 します。その後、適性に応じ各部門へ配属となります。 約３年スパンのジョブローテーションが最大の特徴です。 事業部門では「営業・販促企画力」を、管理部門では「経理・決 算知識」を習得でき、多角的な視点を持つ人材へ育成します。 中長期的な視点で教育するため、３０代からの挑戦も歓迎。 一歩ずつスキルを積み上げていけます。 ＊業務範囲：主に宮崎市内（社有車あり） ＊研修・教育体制が充実しており、未経験でも安心です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３）夏季特別休暇（７～９月に３日間 ） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・高齢、障がい、生活困窮者等、さまざまな理由で福祉的支援が 必要な方々に対する相談援助 ・福祉、医療、司法、行政等の関係機関との連絡調整 ・研修の運営（企画、開催準備等） ・事務局運営のための書類作成 ・電話、メール対応、会員管理 等 ＊公用車あり（軽・普通車） ＊業務範囲：主に県内 変更範囲：変更なし

仕事内容本会が運営している事業所に勤務し、社会福祉協議会業務 （相談業務、地域福祉業務、総務業務、介護保険事業業務等）事務 全般に従事します。 ☆令和９年４月１日からの採用になります

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間につきましては面接時に詳しく説明いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊スケジュールによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊お弁当を都城市内の施設へ配達 １日５～１０件程です。 土・祝勤務があります。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分又は13時30分〜17時30分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：基本的に１日に（１）と（２）の両方勤務していただきますが、（ ２）については（又は）の時間でご相談可能です。 週労働時間は、２０時間以内になります 面接時にお知らせ致します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事の内容】６０代７０代活躍中！「運転」で人助け！ ▼介護スタッフが同乗するので安心！運転とリフト操作に集中でき ます。 ▼中抜け時間は完全自由（帰宅ＯＫ）畑仕事や趣味の時間に最適で す。【業務】キャラバン等での利用者送迎、乗降補助、点検・洗車 等 ▼未経験歓迎・ＡＴ限定可 同世代の運転手チームが丁寧に教えま す。 ※朝夕の短時間で、生活にメリハリを。「安全運転」が一番の資格 です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容看護小規模多機能（看多機）の看護業務です ・主治医の指示に基づき在宅や施設入所者への医療措置 ・患者様の状態観察や病状確認、医師やご家族、施設との情報共有 ・終末期ケア、逝去時ケアや患者様のご家族への心理的なフォロー ・上記業務の記録管理（専用タブレットあり）カルテ、計画書作成 ＊週休３日制で、あなたらしい働き方を！ 「看護師としてのやりがい、家庭の幸せ、どちらも大切にしたい」 そんなあなたにぴったりの職場です。 ～あなたの新しい働き方、ここから始めませんか～ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○介護保険に伴う福祉用具のレンタル、販売、住宅改修の 提案並びに設置が主な仕事です。担当エリア内のケア マネージャーから依頼を受けて顧客の自宅にケアマネー ジャーと訪問してサービス提供説明。そのため飛び込み 営業はありません。 ＊入社後、６ヶ月程度の同行研修を経て、既存の契約中の レンタル利用客を最終的に担当していただきます。 ノルマは一切ありません。 ＊パソコン操作可能な方 ＊社用車使用（ＡＴ車） ＊制服貸与 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：16時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：＊基本的に１日に（１）と（２）の両方を勤務しますが、いずれか の勤務でも相談可です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ＊有給休暇は、勤務日数や時間等に応じて法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊障がい者の方の日常生活の支援及び支援の記録・服薬管理 ＊食事作り、施設（共用部分）の清掃等 ＊食材等の買い物で私有車を使用する事もあります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容施設利用者が日常生活を送る上で障害や病気、筋力低下等によりご 自分ではできない部分をお手伝いします。 ・着替え、排泄、食事などの介助を行います。 ＊経験がなく不安な方も、法人独自の研修制度がありますので、 ご安心下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容障がい福祉サービス事業所における利用者支援、送迎、生産活動の 指導等、その他必要な業務。 就労継続支援Ｂ型、就労移行、生活介護、日中一時支援で必要な業 務を行います。 ＊利用者送迎で使用する車両は、軽自動車から最大１０人乗りまで （社有車あり） ＊送迎の範囲は、主に宮崎市、西都市、新富町等。 利用者の状況により、送迎の範囲が変わることがあります。 ＊男女とも活躍中です 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：２２：００～４：００の６時間休憩と２１：００～２２：００、４ ：００～６：００の３時間休憩の２パターンあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 休日については勤務表による。 有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・高齢者総合支援センターきりしま内にある養護老人ホーム（東岳 荘）での、高齢者の日常生活の『支援』が主な仕事内容です。 ・養護老人ホームは基本的に介護を必要としない方が対象の為、利 用者を抱えたりするなどの重労働はありません。 ・夜間帯の排泄失敗時の着替えの手伝いやシーツ交換、食事の配膳 、下膳、定時の巡回等が主な仕事内容になります。 ・基本的（緊急時以外）には、時間外勤務が発生しないように、業 務の調整を行っています。 【変更範囲：変更なし】