ハローワーク 介護 - 広島県広島市安芸区 の求人・仕事・採用

仕事内容・小規模デイサービスでの、施設管理業務、 介護及び生活支援（送迎業務あり） ・入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーションの補助作業 ＊送迎エリア：主に海田町、安芸区、南区、府中町 （軽・普通自動車を使用） 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時15分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：基本（１）の時間帯の勤務です。 （２）の時間帯も別途相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【介護主任候補】 事業所運営・職員管理・利用者対応など、全体のマネジメント業務 シフト調整やスタッフ育成、行政対応等 ＊介護現場の実務も兼務 ご利用定員：２７名（１ユニット７名 × ３） スタッフ数：２６名 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容高齢者施設などでの高齢者の介護を行っていただきます。 ・施設（特別養護老人ホーム）での高齢者介護 ・そのひとらしい生活を支援 ・入所者の入浴、食事、排泄等の介護業務、レクレーションや パソコンによる記録業務 ※業務変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容グループホームに関する業務全般 軽度の認知症高齢者と食事の支度や洗濯を共にするなど、介護業務 全般 ＊就業時間（１）～（４）のシフト勤務 ＊夜勤を含め、週４日程度の勤務 夜勤月４～６回有（５，０００円／回） 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間３：9時00分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩６０分 （２）休憩なし （３）休憩３０分 ※（１）～（３）シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容お客さまの生活を支えるお仕事です。食事・入浴・排せつなどの身 体介助や、掃除・洗濯などの生活支援、見守りやレクリエーション のサポートを行います。日常の中で寄り添い、その人らしい暮らし を支えます。 スープ矢野は定員４６名の住宅型有料老人ホームです。 彩り豊かな空間とつながりで創る「自分らしさと多様性」。 高齢や疾患により“その人らしさ”を諦めがちな方々に、もう一度 「自分らしく生きたい」と思っていただけるよう、私たちは介護医 療の専門性とチームの情熱で寄り添います。 最先端のデジタルツール、高度な医療・介護体制、就労支援人材の 活用、そして居心地を徹底的に追求した空間設計。 あらゆる面で介護

仕事内容「グループホームはたのリハビリ」で介護職として 食事・入浴・等の介護業務 ご利用定員：２７名 スタッフ数：２６名 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅（２５戸）の入居者様への支援 （食事、入浴、排泄、買物、掃除等の介助） ＊資格取得支援制度あり ＊就業時間は（１）～（４）のシフト勤務です。 ＊業務変更有無：無

仕事内容ショートステイでの介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、レクリエーションなど ＊利用定員：２０名（１ユニット１０床×２フロア） ＊夜勤：月４～６回程度 ＊資格取得支援制度あり 働きながら介護職員初任者研修等の資格取得可能！ ＊お子様の学校行事等の休み相談可能（振替対応） ＊ＯＪＴ・フォロー体制◎社内研修も充実◎ 変更範囲：すべての業務への配置転換あり

仕事内容デイサービスにおける介護業務及びそれに付帯する業務全般。 ＊送迎業務あり（普通車、軽自動車使用） ＊利用定員：２４名 【変更範囲：業務の変更なし】

仕事内容「時計台デイサービスセンター」の介護職 ご利用者の食事・排泄・入浴・送迎等の介護業務。 時計台はたのリハセンターの３階にあるデイサービスです。 ご利用定員：３０名 スタッフ数：２０名 ２０時までの延長サービスを行っています。（シフト勤務） 建物１階：居宅介護支援事業所、ヘルパーステーション、サ高住 建物２階：サ高住 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【２０２５年８月開設】エントリー前に事業所見学可 ＊訪問看護ステーション併設の居宅介護事業所での、 利用者様の立場に立ったケアマネジメント業務全般・ ケアプランの作成 ・各種ケアマネジメント業務及び認定調査 ・予防プランの作成 ・認定調査代行業務 ＊マイカー通勤の場合：無料駐車場あり。 ＊ユニフォーム貸与 ＊エントリー前に事業所見学可（日程調整の上対応致します） ※業務変更有無：なし

仕事内容■地域包括支援センターにおけるケアマネジメント業務 ・利用者及びご家族の相談業務 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・関係機関との連携 など ■地域包括支援センターにおける包括的・継続的ケア マネジメント業務 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）歓迎 ９：００～１５：００・１６：００・１７：００も相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝は応相談

仕事内容・グループホーム（２ユニット１８人）入居者の生活支援等 ・簡単な調理があります。 ・外出支援や病院受診時の送迎業務（小型車使用） ・夜勤は月５回程度となります。 ＊入社後１～２ヶ月は先輩職員について業務習得をします。 ＊相談しやすいチームケアです。安心して勤務できます。 ＊ブランクのある方も可 変更範囲：変更なし

仕事内容・グループホーム（１ユニット９人）入居者の生活支援等 ・簡単な調理も行います。 ・外出支援や病院受診時の送迎業務（小型車使用） ・夜勤は月５～６回程度となります。 ＊相談しやすいチームでケアをします。安心して勤務できます。 ＊ブランクのある方も可 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は7時00分〜19時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 出勤形態については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・ケアプランの作成 ・ケアマネジメント業務 ・病院・介護施設等との連携業務 ＊ハローワークの紹介状を同封してください。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・グループホーム（２ユニット１８人）入居者の生活支援等 ・簡単な調理も行います。 ・外出支援や病院受診時の送迎業務（小型車使用） ・夜勤は月５回程度となります。 ＊相談しやすいチームでケアをします。安心して勤務できます。 ＊ブランクのある方も可 変更範囲：変更なし