株式会社フィールド - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【 営業のプロへ】AI時代だからこそ、人の可能性、価値を最大化できる人材へ 年収1000万も目指すことができるスタートアップです ▼仕事内容 当社は、顧客の課題を解決し企業の未来を創る会社です。 営業のプロである当社は中小企業の経営者にとって重要課題であるHR（Human Resources＝人的資源）と「セールス」の課題解決を支援するサービスを提供しています。 今回、クライアント企業のリード獲得/セールスを支援しクロージングに至るまでを伴走支援し区クライアントを支える法人営業を募集します。 ビジネス交流会やセミナー、時にはテレアポなど様々な手法を活用し、クライアントの課題を解決する商材

仕事内容【大手取引先／HRソリューション営業】人事部門に対するソリューション提案|教育・評価×AI ▼仕事内容 【ビジョン／背景】 人的資本経営」を目指す企業のために、データドリブンなHRソリューションを提供2023年3月より、上場企業を対象とした人的資本開示が義務化され、企業の人事施策が投資家の判断材料として注目されています。弊社は、累計200社以上に導入され、100万人以上が受検した「AI×360度評価ツール」を通じて、データドリブンな人事施策の実現をサポートしています。 大手企業の人事部門と密接に連携し、企業の成長を支える「人的資本経営」を支援する法人営業を募集しています！ 【業務詳細】

仕事内容【フィールドセールス】商談に集中できる「分業型」組織でクロージングを極める ▼仕事内容 CTF GROUPは、AIと人の力を融合し、企業の営業課題を根本から解決する営業支援企業です。 年間数十万件の営業データを基盤に、営業を科学し再現性のある成果を創出。 第2創業期において、次世代の営業の形をともに創る仲間を募集しています。 本ポジションでは、自社サービスの新規受注獲得に向けて、商談対応から提案・クロージングまでを一貫して担っていただきます。 顧客課題に応じた戦略的な提案を通じて、受注最大化を推進する役割です。 ■ 商談・提案活動 ・インサイドセールス（IS）から供給されたリードに対する

仕事内容【新橋】不動産アドバイザリー部長／年休120日／実務からチームマネジメントまで担当 ▼仕事内容 ■業務内容： 不動産コンサルティング業務、不動産調査業務、賃貸管理業務 【変更の範囲：無】 ■業務詳細： 事業承継、M＆A、相続対策、有効活用、売却、新規購入をご検討されるお客様に、 戦略策定から実行までトータルサポートします。 ■ミッション： 空き家問題や不動産情報の非対称性等、不動産領域は多くの課題を抱えています。 長年不動産業界にて従事してきた代表の芹澤氏をはじめとする不動産のプロフェッショナル達と共に、 顧客の創出・課題解決・チームマネジメントを実施していただくことを期待しています。

仕事内容【セールス 】ビジネススキルを磨ける！活かせる！新規事業の中心核となるメンバーを募集！ ▼仕事内容 【仕事内容】 ■事業開発・提案 to B向けに新規開発している事業への提案や改善実施等、エンジニアチームともコミュニケーションをとりながらリードしていただきたいです。 to C向けにサービス開発をしていく中で、アイディア案や戦略等、様々な領域で考慮・ご活躍いただけます！ ■営業 ■セッションリード 課題のヒアリング・解決法の提案・セッションの実施等、相談しながらさまざまなビジネス領域に挑戦いただけます！ ※その他経験や意思に合わせ、採用・マーケティング・SNS・コーチング等、オープンにチャ

仕事内容【ICTで教育をアップデートする営業職／リーダー候補】園や教育施設の課題に寄り添う｜広島エリア担当 ▼仕事内容 保育園・幼稚園・こども園などの教育施設に対し、自社開発のICT教材やWebサービスを用いて、園の抱える運営・教育課題の解決につなげる提案営業です。 入社後は本社（東京）での研修と先輩同行を通じて、業界知識・提案手法・園との関係づくりを学びます。研修後は配属エリアにてチームの一員として活動し、他職種と連携しながら案件を進めていただきます。将来的にはリーダー候補として、チームを巻き込みながら提案活動を牽引する役割にも挑戦していただきたいと考えています。 ■ 配属エリアについて 本社

仕事内容【反響営業】接客業の経験がある方歓迎！/ファクタリング事業の法人営業/土日祝休み ▼仕事内容 【具体的な業務内容】 ＜反響営業が中心＞ ・お問い合わせくださったお客様への反響営業 ・既存のお客様への状況確認、ご相談対応 ・必要な資料を揃えて審査部へ審査依頼 ・来社、訪問・WEB商談による契約締結 最終的には新規事業のコアメンバーとして活躍していただき、事業拡大の一翼を担っていただきたいと考えております。 同じ想いをお持ちに皆様からのご応募をお待ちしております。 【魅力・キャリア】 多くの経営者様との折衝を通し、ビジネスマンとして成長する事ができます。 経営者様と対峙する中で厳しい場面に直

仕事内容【急成長企業】【法人向け企画営業/SaaS】 FS業界トップの製品力で、大規模クライアントの獲得が進むＷ２で、キャリア創出！ ▼仕事内容 ■概要 自社製品を活用したコンサルティングセールス ■業務内容詳細 ・インサイドセールス部が獲得した初回商談〜提案〜受注までを担当して頂きます。 ・Ｗ２のインサイドセールス部は、アライアンス部＆マーケティング部が獲得したリード（新規の見込み顧客）に対して、電話やメールでヒアリングを行い、BANT条件はもちろん、組織課題やニーズを深掘りした上で、その情報をSFAに記載し、フィールドセールス部へトスアップします。 ・案件は、ゼロからの新規構築、他社からＷ

仕事内容大手企業に研修を販売する営業職募集！｜東京赤坂｜リモートワーク｜残業20h以内 ▼仕事内容 ◆主な商材｜研修プログラム ◆主な業務 対クライアント業務と対講師業務の大きく2つです。 (1)対クライアント業務 「教育に失敗はない。あるのはフィードバックのみ。」 クライアント企業の抱える課題を理解し、その課題を解消できるような研修プログラムを提案します。 ・顧客の事業や経営方針の理解 ・事業課題や人材課題のヒアリング ・求める人材像と現状のギャップの解消する研修の企画と提案 ・研修の運営と講師の派遣 ・契約書の作成等 (2)対講師業務 当社の研修は講師を外部の方に依頼しています。研修受注後

仕事内容薬剤師経験者歓迎【フィールドセールス】週4在宅｜大手製薬・医療機器メーカーのプロモーション支援／エムスリーG ▼仕事内容 【ミッション】 エンタープライズ領域の顧客が抱える課題に対して本質的な理解をしたうえで、 顧客のビジネス成果を最大化させるための戦略立案から提案、実行を行っていただきます。 【職務概要】 ・オウンドメディアから獲得したリードに対するアプローチ ・顧客の業務課題ヒアリング、課題解決手段の提案 ・顧客課題に合わせたプロモーション施策の提案 ・初期商談〜受注までの案件コントロール（社内のアカウント担当や複数関係者も巻き込んだハンドリング） ・顧客課題に即した新規サービス開発お

仕事内容三冠達成！多くの大手企業から支持されている人事向けSaaSでDX人材の採用育成に向き合うフィールドセールス 【HRTech部門_セールス】 ▼仕事内容 IT人材の採用が組織課題・経営課題でもある法人に対し、 HR Tech事業領域のプロダクト（Track）の提供を通じて、課題解決を行う仕事です。 ただ商品の販売促進をするのではなく、エンジニア組織構築におけるコンサルタントとして、 顧客の課題を発見し、新卒／中途採用支援や、組織コンサルティング、 研修などエンジニア組織が抱える全ての課題に柔軟に企画提案が可能なのが、 ギブリーの強みです。 ＜業務詳細＞ ◇商談、ソリューション企画提案 ・

仕事内容【リクルートコンサルタント・ビジネスグロース/マネージャー候補/中途】人材ベンチャー企業／急成長中の特化型人材事業で幹部候補として上場を目指しませんか？／業界未経験も歓迎 ▼仕事内容 弊社のメイン事業である人材紹介サービス「シニアジョブエージェント」のマネージャー候補としての募集です。 最初はリクルートコンサルタントとして成果を出していただく予定ですが、将来的には新規事業立案・事業企画やビジネスグロース等のマネージャーとしてのポジション登用も可能です。 【具体的な業務】 ◆リクルートコンサルタント 難易度が高いと言われるシニアの転職を支援します。 転職における要件定義を転職希望者と共にビジ

仕事内容Fintech×SaaSソリューションセールス｜次世代リーダーとして事業成長を牽引しませんか ▼仕事内容 【仕事内容】 フィールドセールスとして、当社の不正検知システムや新サービスの提案営業を担当していただきます。 その後、パートナーセールス、セールスマネージャーへとキャリアアップを目指していただきます。 ＜フィールドセールス＞ ・提携先から紹介いただいた新規顧客への提案営業 ※提携先一例：決済代行会社、カード会社、ECシステム提供会社など ※新規のテレアポ等はなく、パートナー企業からの紹介がメインです。 ・Webから問い合わせいただいた新規顧客への提案営業 ・各種業務の標準化／効率化の推

仕事内容【建設×AI】建設領域の事業立ち上げメンバー募集｜事業の"ゼロ→イチ"を創る。 ▼仕事内容 建設業界のクライアント（ゼネコン・サブコン等）に対し、施工管理技術者の人材派遣サービスの法人営業を担当します。 具体的な業務内容： 新規求人の開拓： 建設会社への戦略的な新規アプローチ（工事看板・着工情報からの開拓、既存人脈の活用等）。初月は事前にリストアップした訪問先10社からスタート。 求人の回収・マッチング： クライアントの現場ニーズをヒアリングし、求人票を回収。社内の求職者データベースと照合してベストマッチングを実現。 業確・入社フォロー： 派遣スタッフの就業確認から入社後のフォローまで一気

仕事内容【フィールドセールス（リーダー候補）】プロ人材と企業をマッチング/自社サービス『CARRY ME』 ▼仕事内容 【仕事内容】 特にマーケティング業界のプロ人材に注力して事業を展開。お客様の企業課題を解決に向けて プロ人材と連携して推進いただきます。 事業推進グループでは、「インサイドセールス（アポ、商談獲得）」「フィールドセールス（お客様の課題ヒヤリング・プロ人材と課題解決提案）」「推薦（業務委託人材の推薦）」の役割があり、今回は、フィールドセールスとして参画頂きます。 ◆フィールドセールスとして 企業様が持つ課題をヒヤリングしていただいて、 プロ人材とともに課題解決に向けたお手伝い

仕事内容人材営業~将来の幹部候補◆昨対130%成長のITテック領域業界3位の 人材コンサル会社~ ▼仕事内容 ＼実績を上げる自信がある方！ぜひ、ご応募お待ちしております／ ・成果を上げる方は、個人に合わせた柔軟な働き方が実現可能！ ・成果は給与に反映！入社2年でマネージャー昇格の事例あり！◎ ・入社後は圧倒的な急成長を目指せる環境！ 転職支援を行う人材紹介事業部、もしくはフリーランス支援事業部にて、企業の採用をサポートする人材課題コンサルタント(RA)、または求職者に対してのキャリアアドバイザー(CA)のいずれかをお任せします。 これまでのご経験やご希望に応じ、お任せする役割については柔軟に検討し

仕事内容【国際貨物の新規開拓営業（新橋）】＜未経験OK＞★あなたの提案が、世界のビジネスを動かす！ ▼仕事内容 業務拡大のため、新規顧客開拓（100％）を担える営業担当者を募集します。 ・国内新規顧客の獲得 ・見積書の対応 ・マイスケジュール管理 ・自分の経費精算管理 ・ビジネスプランを作成 ※変更範囲：会社の定める業務 (東京都港区) ▼職種 フィールドセールス（法人向け）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与補足】 ■年俸制：450万円〜550万円 └みなし残業代（30時間分）：71,203円〜87,025円 【その他補足】 ■試用期間：6か月 (正社員) ▼勤務時間 09

仕事内容【セールス／事業開発候補】国内シェアNo.1セキュリティSaaS「HENNGE One」／クラウド活用支援／自ら選べる柔軟なキャリアパス／グロース市場上場 ▼仕事内容 業務内容 自社クラウドサービス「HENNGE One」の新規開拓営業をお任せいたします。 「HENNGE One」とは…複数のクラウドサービスを安全かつ効率的に利用するための、シングルサインオンやアクセス制御などを提供するSaaS型セキュリティプラットフォームです。国内クラウドセキュリティサービスでNo.1のシェアを確立しています。 下記のようにチームが分かれており、志向性やご経験に応じていずれかをご担当いただきます

仕事内容ブランドへの熱を誰よりも注ぎ、戦略から実行まで牽引するリーダー募集 ▼仕事内容 担当ブランドの戦略立案・推進（売上・認知・ブランド価値向上） チームのメンバー管理・育成 商品企画、販促施策、パッケージデザインなどへの承認・指示 社内各部門（製造・営業・マーケティング）および外部パートナーとの調整 ブランドKPI（売上・認知度・顧客ロイヤルティ）の管理・改善策立案 ブランド熱量の維持・向上施策の企画・実行 (東京都港区) ▼職種 フィールドセールス（法人向け）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月次給与 43.5万円〜70万円 (正社員) ▼勤務時間 08:00~18:00 (東京

仕事内容【営業｜第二新卒】業界未経験OK／飛び込みなし・100％反響／リモート＆フレックスOK／年休125日 ▼仕事内容 「幼児教室ベビーパーク」のブランド普及・店舗拡大のための営業を担当いただきます。 【仕事内容】 ・HPやLPからのお問い合わせ対応 ・過去問い合わせ先への再提案 ・店舗見学や事業計画書説明 ・契約後のアフターフォロー など ◆当社グループが運営する全国のお母様たちから絶大な支持を受ける業界最大手の幼児教室 ◆全国200教室、生徒数2万人と業界最大手となりますが、2028年までに生徒数6万人を目指しております。 中小企業の経営者や個人投資家に対して、当社の事業をご