施設ケアマネジャー - 千葉県佐倉市 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート *医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) *困ったことや悩みはすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 *スマホ型の電子記録システムを導入するなど、介護IoTの導入を積極的に進めています。 事務作業や申し送りの時間短縮にも繋がり、より良い介護・やりたい介護サービスができる環境を整えています。 ★主任介護

仕事内容【仕事内容】 日勤のみ☆残業少なめ☆正社員登用制度あり☆ケアマネお持ちの方☆グループホームでのお仕事です♪ ●グループホームにおけるケアプランの作成・相談業務等、ケアマネ業務全般をお任せいたします。●日勤帯のみの勤務で残業も少なめなので、ご家庭やプライベートの時間を大切にしながらのご勤務が可能です駐車場を完備していますのでマイカー通勤OK！雨の日でも通勤に困りません♪ 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 契約社員 【職種】 ケアマネージャー 【給与】 【月給】 220,000〜260,000円 【勤務地】 千葉県佐倉市六崎1525-1 【勤務時間】 （1）08:30～17

勤務時間《日勤専従》 ①8:00〜18:30週所定労働日数2日以上

仕事内容未経験からのスタートでも大丈夫です！研修制度あり◎入社してからでも十分に学べます♪ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給1,300〜1,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 佐倉駅から0.8km 京成佐倉駅から2.5km 物井駅から2.8km 《勤務時間》 ①8:00〜18:30週所定労働日数2日以上 《勤務形

勤務時間8：30～17：30 週3日程度勤務可能な方

仕事内容週3日・時間・曜日応相談！【自立支援介護】をもとにしたケアプラン作成をお願いします。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ●介護支援専門員としての相談業務 全般 ・PC作業があります。 基本的なPC操作が可能な方、歓迎します。 資格: 介護支援専門員の資格必須 ※実務経験の浅い方でもしっかりサポートします。 勤務時間: 8：30～17：30 週3日程度勤務可能な方 休日・休暇: ・1か月単位のシフト交代制 ・週3日程度の勤務～（担当件数による） ・曜日は応相談です。 福利厚生: ・交通費支給 ・車通勤OK ・休憩室完備（コーヒー・紅茶無料） 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社

仕事内容[仕事内容] 施設に入居する方・入居中の方のために ケアプランを作成することが主な業務です。 ケアプランの作成は、施設内のサービスを 組み合わせて作成していくため、 生活相談員や介護職員、看護職員など 他のスタッフとの連携がとても大切ですが、 他職種のスタッフが同じ施設で働いているため、 情報収集や連携しやすいのが当施設の特徴です。 医療・介護・福祉 ＞ ケアマネジャー [勤務地] 【癒しのケアプランセンター志津】 ・千葉県佐倉市西志津1-7-1 ・京成本線/志津駅南口徒歩約12分 京成本線/志津駅南口 ちばグリーンバス・南口2「四街道駅行」 「志津図書館下車」徒歩約2分 [雇用形態]

仕事内容掲載期間：06/14（金）～06/30（日） イリーゼ西志津 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ ＼主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)受講補助あり！／ ◎研修日程を業務として扱い、給与を支給いたします ◎受講にかかる費用は当社で全額負担 ケアマネージャーとして長く頑張っている方が、更に活躍の場を広げていただくためのサポートです。 HITOWAケアサービスならその他支援制度や、福利厚生も充実ですよ！ (※規定あり。詳細はお問い合わ

仕事内容正社員ケアマネージャースタッフ募集！未経験・ブランクOK。マイカー勤務OK。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給256,500〜274,500円 ≪基本給≫ 216,500〜234,500円 ≪手当≫ 職務手当:40,000円 世帯主 10,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス》 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 京成佐倉駅から0.2km 佐倉駅から1.8k

仕事内容[PRポイント] 「心、おだやかに。」をモットーに、素敵な笑顔で過ごせる環境を提供しています。年休113日とお休みもしっかりとれ、無理なく働けますよ。 [仕事内容] ケアマネジャー業務全般 ・相談支援 ・申請代行 ・ケアプランの作成 ・関係者との連絡、調整 ・給付管理 など [給与] 月給:245,500円〜323,000円 ※経験・能力に応じて決定 ≪内訳≫ 基本給:162,500円〜230,000円 職務手当:50,000円 業務手当:33,000円〜43,000円 昇給:年1回 賞与:年2回

仕事内容千葉県佐倉市で主任ケアマネージャーを募集！ 《募集職種》 主任ケアマネージャー 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、シフト管理、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給270,000〜290,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 《資格》 資格必須：主任介護支援専門員 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 佐倉駅から0.8km 京成佐倉駅から2.5km 物井駅から2.8km 《勤務時間》 ①8:30〜17:30（休憩60分） 《勤務形態》 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 《休日・休暇》 有給消化

仕事内容賞与実績4.0ヶ月支給！旅行やスポーツ観戦など割引あり！再雇用70歳まで！特養の相談員 【住宅手当や家族手当あり！】残業少なめ◎ワークライフバランスを保てます！安心の研修制度！ ◆特別養護老人ホームにおける相談員業務全般 ・新規入苑者のご家族の入所相談 ・訪問面接 ・契約等 ・病院、他施設ケアマネジャーとの入所受入れの調整 ・入苑者の体調急変時等の病院やご家族への調整連絡等 ・介護給付請求ソフトを使った給付管理業務 ・通院時の送迎（社用車を利用） ・特養施設の宿直 ・その他業務にかかわる全般 ★求人詳細・PRポイント★ ◆勤務地◆ 社会福祉法人佐倉厚生会 【 特別養護老人ホーム さくら苑

仕事内容【アピールポイント】 経験よりやる気重視◎月給29万円も♪寮完備☆駅チカ♪ 【仕事内容】 ＜経験者歓迎！ケアマネージャー募集！＞ 地域の皆様の生活を支えるため 経験豊富なケアマネージャーを募集しています。 あなたの経験を活かし、高齢者の自立支援に貢献してください ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ ＜抜群の職場環境をご提案します♪＞ 〇中高年の方々も大歓迎 40代、50代の方多数活躍中 定年まで長くご活躍いただける環境をご提供いたします。 〇子育てとの両立も可能 主婦(夫)の方も積極的に採用 柔軟な勤務時間やシフト制度をご提供し 家庭との両立をサポートします。 当社『ミラクス』でなら あ

仕事内容【年間休日110日＆有給消化率80％以上】要介護支援専門員資格／完全週休2日制◎安定のセントケアグループ！ ＼ケアマネ経験不問／ ケアマネとしてキャリアアップしたい方歓迎！ 家庭と仕事を両立させながら働くママさんスタッフ多数◎ *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* *電話でのご応募も大歓迎！* *お問い合わせもお気軽に *＞【0120-938-007】* *HPで会社の詳細もご確認ください！* *httpswww.saint-care.com/chiba *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* 【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅施設でケアマネとしてご活

仕事内容株式会社スペースケア 福祉用具を通して社会貢献【営業職】異業界出身者8割／賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給23～35万円 +諸手当 +賞与年2回(業績による) 等 ※経験などを考慮の上決定いたします。 ※上記給与にはみなし残業代 月20時間分（29,570円～45,020円）が含まれ、 残業の有無にかかわらず支給されます。 超過分は法定通り別途支給します。 【ここがポイント！】 【安定基盤】東証STD上場・テクノフレックスグループ 【業界経験は不問】研修と資格支

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 【施設名】： ＨＩＴＯＷＡケアサービス株式会社 イリーゼ西志津 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 月給289,600円～ 給与非公開求人につき、詳細はお問い合わせください 【業務内容】： 当社の施設に入居されているお客様へのケアプラン作成と、ほかのケアマネージャーへのアドバイス・フォローアップ業務もお願いします。 ≪主な業務内容≫ ●新規のお客様のケアプラン作成

仕事内容・お客様の日々の健康管理 バイタルチェックやリハビリ・口腔ケア指導、健康相談 ・服薬管理 処方されたお薬の服薬確認、お薬の保管・管理、服薬指導 ・日常生活のお世話における指導 介護スタッフへの医療的行為の指導や研修 ・医療連携サポート 訪問診療の医師・調剤薬局との連絡調整 介護保険におけるサポートになりますので、医療保険の対応や難しい処置をお願いすることはありません。 医師との連絡は24時間気軽に取ることができるのでご安心ください。 施設にはケアマネジャーも在籍しており、他の介護スタッフとも連携してのチームケアが可能◎ 多角的な面からお客様の情報が収集でき、相談もしやすい環境です。 お客様

仕事内容【生活相談員】正社員/賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！住宅手当あり！ 【施設名】： 社会福祉法人佐倉厚生会 特別養護老人ホーム さくら苑 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職・ソーシャルワーカー 【給与情報】： 月給187,500円～ 【内訳】 ・基本給：180,000円～238,000円 ・資格手当：2,500円～9,000円 ・ベースアップ手当：5,000円 【月収例】 308,300円（家族手当住宅手当通勤手当宿直4回含む） ※賞与時に特定処遇改善加算が支給されます 【別途支給】 ・職務奨励手当（日曜祝日勤務の場合）：1,000円/

仕事内容◆特別養護老人ホームにおける相談員業務全般 ・新規入苑者のご家族の入所相談 ・訪問面接 ・契約等 ・病院、他施設ケアマネジャーとの入所受入れの調整 ・入苑者の体調急変時等の病院やご家族への調整連絡等 ・介護給付請求ソフトを使った給付管理業務 ・通院時の送迎（社用車を利用） ・特養施設の宿直 ・その他業務にかかわる全般 給与詳細 ◆月給例 200,000～252,000円 ※資格、経験考慮し決定します。 ◆内訳 ・基本給 180,000～238,000円 ・資格手当 2,500～9,000円 ・ベースアップ手当 5,000円 ◆月収モデル ・308,300円～（家族手当住宅手当通勤手当宿直

仕事内容＊ご利用者さまが安心を得られるような日々の介護を＊ ・施設入所者及び通所者の日常生活支援、作業支援や日常生活の介護。 ・利用者の身の回りのお世話から入浴、食事、排泄介助など。 ・お元気な方から介護を必要とされる方まで、いつまでも安心で快適な毎日をお過ごしいただけるよう、充実した設備のもと細やかなサービスのご提供をお願いいたします。 ・お一人おひとりとの繋がりの中、優しさ、暖かさを感じることができる職場です。 ＊福祉社会への道を照らす愛の灯台ﾟ＊ ＊「愛の灯台」とはヘレン・ケラーの言葉「皆様の持っているランプの灯をいま少し高く掲げて目の不自由な方々の行く手を照らして欲しい」に由来しており、

仕事内容＊ご利用者さまが安心を得られるような日々の介護を＊ ・施設入所者及び通所者の日常生活支援、作業支援や日常生活の介護。 ・利用者の身の回りのお世話から入浴、食事、排泄介助など。 ・お元気な方から介護を必要とされる方まで、いつまでも安心で快適な毎日をお過ごしいただけるよう、充実した設備のもと細やかなサービスのご提供をお願いいたします。 ・お一人おひとりとの繋がりの中、優しさ、暖かさを感じることができる職場です。 ＊福祉社会への道を照らす愛の灯台ﾟ＊ ＊「愛の灯台」とはヘレン・ケラーの言葉「皆様の持っているランプの灯をいま少し高く掲げて目の不自由な方々の行く手を照らして欲しい」に由来しており、

仕事内容掲載期間：06/08（土）～06/30（日） 愛の家グループホーム 佐倉西志津 経験を活かしてあなたの理想の事業所を作りあげてください♪ 正社員 ホーム長向けの研修や資格取得制度もあり、経営層へのキャリアアップ事例も多数！実力が存分に発揮できます 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ≪ここがPOINT！≫ ★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます ★各施設種別の平均要介護度 →グループホーム：2.5 →有料老人ホーム：2.7 →小規模多機能型居宅介護：2.4 ★ワークライフバランスを実現！年間休日114日・希望により土日休みも取得