埼玉県新座市の介護職員初任者研修の求人・仕事・採用

仕事内容有料老人ホームあすなろ新座で常勤の介護士さん募集♪ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 入居者さまへの介護業務全般 ・入居者さまの入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・レクリエーションなど 入居者様に笑顔溢れる生活の場を提供しましょう。 就業場所変更の可能性なし 業務範囲変更の可能性なし 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ブランク可 勤務時間: 早番7:00～16:00 日勤9:00～18:00 遅番10:00～19:00 休憩60分 夜勤17:00～翌10:00 休憩120分 休日・休暇: 週休2日制 シフト制 福利厚生: 社会保険完備 マイカー・自転車通勤可(

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制公休月９日（週５日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・介護職が初めて、サービス付高齢者向け住宅が初めての方も ・ケア提供（入浴、排泄、食事、移動支援、生活援助、アク ティビティ、行事、各種記録）などケア提供全般を担当 いただきます。 ・全６６戸、介護の必要な方が８割（平均介護度２．０）、 自立の方も２割程度お住まいです。 ・原則ご入居されている方への訪問介護の提供が主です。 変更範囲：変更なし

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ サービス付き高齢者向け住宅で、入居者さまが自立した生活を続けながら、 安心して毎日を過ごせるよう見守りや生活支援を行う仕事です。 必要な場面で支援を行い、入居者さまの「できること」を大切にするのが特徴です。 ① 入居者さまの生活支援：安否確認・生活相談・食事の見守りや配膳下膳・必要に応じた身体介助（排泄・入浴・移動など） ② 住環境の整備：共用スペースの清掃・消毒・居室や廊下の整理整頓・備品管理・ゴミ回収 ③ 日常生活のサポート：来訪者対応・通院や外出時の付き添い・生活に関する相談対応・記録作成 ④ スタッフ連携

仕事内容※通所介護施設（デイサービス）での介護業務全般・送迎 ※週休３日制ご希望の方、応相談。（正社員／社会保険加入） ※未経験の方も丁寧にご指導いたします。 さわやか学舎は同性介護で対応しています。 ※従事すべき業務の変更範囲：変更なし ミドルシニア世代歓迎求人 ミドルシニア世代ではない年代の方も歓迎です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 夜勤回数は月間１１回が最大（週２～３回が 最大となります） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・サービス付高齢者向け住宅が初めての方も歓迎です。 ・夜勤スタッフとして夜間帯のケア提供、スタッフ研修・ 育成・同行指導、責任者のフォロー、ご家族連絡など ケア提供全般を中心で担当いただきます。 ・全６６戸、介護の必要な方が８割（平均介護度２．０）、 自立の方も２割程度お住まいです。 ・原則ご入居されている方への訪問介護の提供が主です。 変更範囲：変更なし

仕事内容■メインキャッチ 【退職金あり・車通勤可】介護職・ヘルパー、訪問介護員（正社員） | ショートステイ | 埼玉県新座市 ■職種 介護職・ヘルパー、訪問介護員 ■給与 月給 216,000円～324,900円 ■給与備考 【内訳】 ・基本給：148,000円～224,900円 ・調整手当：5,000円～20,000円 ・介護職員手当：20,000円 ・夜勤手当：40,000円（10,000円/回、月4回分） ・資格手当：3,000円～20,000円 ┣介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）：3,000円 ┣介護職員実務者研修（旧ホームヘルパー1級）：10,000円 ┗介護福祉士：20,

勤務時間《勤務時間》 日勤9:00～18:00（休憩60分） 《勤務の特徴》 週5日勤務のシフトです。安定した日勤体制で、プライベートの時間も確保しやすい働き方となっています。

仕事内容■勤務地 埼玉県新座市東北1-7-2 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 小規模多機能ホームで、利用者の日常生活をサポートする介護職です。身体介護や生活援助をはじめ、レクリエーションや調理、送迎など、幅広いケアに携わります。スタッフ同士が連携し、統一されたケアを提供する環境で、未経験の方でも安心してスキルを身につけられます。 《具体的な内容》 ・身体介護（食事、入浴、排泄介助等） ・生活援助（掃除、洗濯、調理補助等） ・レクリエーション企画・実施 ・簡単な調理業務 ・送迎業務 ■募集情報 ＼未経験から始める介護のお仕事／ 「介護の経験がない」「本当にできるか不安」「スキルを身につけたい」「安

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：１５Ｈ勤務 ※月４回～１０回勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●施設内において、介助全般（夜勤専任） 誘導・移乗・食事・排泄・就寝・起床 等 ●夜間巡視 ※従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容介護職（有料老人ホーム）|正社員|埼玉県新座市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 雇用・労災・健康・厚生 退職金有（勤続5年以上） 定年・再雇用65歳・有り ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上) 宿泊施設(25,000施

仕事内容■勤務地 埼玉県新座市あたご3-4-6 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 特別養護老人ホームにおいて、入居者様の日常生活をサポートする介護業務全般に従事していただきます。入居者様の尊厳を大切にしながら、安心で快適な生活環境を提供することが重要な役割です。チームの一員として、他のスタッフと協力しながら質の高い介護サービスを実現します。 《具体的な内容》 ・食事の介助や栄養管理のサポート ・入浴や排泄の介助、身体の清潔保持 ・移動や移乗時の身体介助 ・日常生活動作（ADL）の支援と機能維持のための援助 ・入居者様とのコミュニケーションと心理的なサポート ■募集情報 介護職で以下のようなお悩みは

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホームのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 183770~201020円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 埼玉県新座市あたご3-4-3 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 扶養手当 / 資格手当/冬季

仕事内容【仕事内容】 グループホームにおける介護業務全般をお任せします。 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策まで一貫して徹底サポート！給与の交渉や他条件交渉など、入

仕事内容■勤務地 埼玉県新座市北野3-18-24 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 サービス付き高齢者住宅の利用者様を対象に、訪問による介護業務を行います。利用者様やご家族からの連絡に応じて訪問し、日々のケア業務をサポートしていただきます。初めての方でも安心して働ける環境が整っています。 《具体的な内容》 ・安否確認及び利用者様の状態把握 ・身体介護（入浴・食事・着替え・排泄サポート） ・生活援助（洗濯・ゴミ出し等の日常生活支援） ・服薬確認及びお薬塗布 ・利用者様やご家族からの連絡対応と訪問手配 ■募集情報 ＼介護職をお探しの方へ／ 「初めての訪問介護は不安」「経験を活かして働きたい」「安定した

仕事内容■メインキャッチ 【月給32～37万円・賞与 年2回】介護職・ヘルパー、訪問介護員（正社員） | 有料老人ホーム | 埼玉県新座市 ■職種 介護職・ヘルパー、訪問介護員 ■職務内容 OJT を中心に丁寧に指導いたしますので、未経験の方でも安心してスタートできます。 段階を踏みながら、無理なく業務に慣れていただける環境です。 ＜身体介護＞ 入浴・排泄・食事・着替え・体位変換、移動・外出・服薬の介助、清拭、身体整容など ＜家事援助＞ 洗濯、清掃、買物、ゴミ出し、衣類の整理など ＜医療的ケア＞ 胃ろう、喀痰吸引など（しっかりと研修を受けてから） ⇒概ね1回15～60分単位のケアを事前依頼に沿って

勤務時間(1)9時00分～17時30分 (2)9時00分～13時00分 (3)15時00分～17時30分 働き方につきましては応相談

仕事内容介護施設で活躍いただく介護職員のポジションです。 介護職員初任者研修修了者資格をお持ちの方を歓迎します。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。チームワークがよく、相談しやすい体制です。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。まずはお気軽にご応募ください。

勤務時間【勤務モデル】 （1）7:00～16:00（休憩60分） （2）9:00～18:00（休憩60分） （3）10:00～19:00（休憩60分） 実働8時間

仕事内容【清瀬駅徒歩7分】日数・時間応相談！車通勤可♪スタッフ同士の風通しが良く働きやすい職場です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 住宅型有料老人ホームでの訪問介護業務、その他共有部分の環境整備 ・個人契約に基づく食事、入浴、排せつなどの身体介護業務 ・居室清掃、敷地内などの整備などの業務 勤務先住所：〒352-0032 埼玉県新座市新堀3-4-3（清瀬） （右記住所は、事業所住所になります。埼玉県新座市新堀3-2-13 第三高好マンション103号） 雇用期間の定めあり：6ヶ月（９月末と３月末に契約更新で原則更新） 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ※未経験可 勤務時

勤務時間<b>【勤務形態＆時間備考】</b> ・早番)7:00～16:00 ・日勤）8:30～17:30 ・遅番）10:00～19:00 ・夜勤）16:30～翌9:30 ・休憩60分 ・残業ほぼなし <b>【休憩時間】</b> 60分 <b>【始業時間】</b> 7:00:00 <b>【終業時間】</b> 16:00:00

仕事内容【オススメポイント】 ☆全国規模での施設展開を行っていて最大の特徴が複合型介護施設です！ ☆住み慣れた地域でお客様一人ひとりのニーズに合わせたサービスを提供！ ☆社員の年齢層は老若男女幅広いですが、風通しがよく和気あいあいと楽しく働いています♪ ☆スキルUP出来る研修制度を設けていて、未経験の方でも安心して働くことが出来ます♪ 【主な業務内容】 日常生活支援に関する業務全般 ・食事介護 ・トイレの介助、排せつ介助 ・入浴介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・ケア会議への参加 ・介護記録等の記録物の作成

仕事内容■お仕事内容 介護施設における介護職員の募集です。 介護職員初任者研修修了者資格手当の対象となります。コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。 成長をしっかり評価する制度があります。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。気になる点は面接でご相談ください。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容《こだわりポイント》 賞与あり｜充実の手当｜住宅手当あり｜給与高め｜交通費支給｜再雇用制度あり｜女性活躍学歴不問 ー 《施設名》 そらーれ新座 ー 《仕事内容》 常時介護を必要とするご利用者様に対し、生活全般の支援を行っていただきます。 〇食事・入浴・排泄などの身体介助 〇体位変換・移乗介助などの介護業務 〇レクリエーション・行事の実施 〇介護記録の作成、ご家族対応 〇夜勤時の巡視・ナースコール対応 ー 《職場PR》 そらーれ新座は1ユニット10名、定員100名のユニット型特別養護老人ホームです。「そらーれ」はイタリア語で陽だまり、太陽という意味♪入居者様が陽だまりの中のように心地よい毎日が送

仕事内容介護スタッフ/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約19万円の支給実績！》 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・受診時の送迎添乗業務発生の場合あり 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 【働いた分を