内装工 就労継続支援B型 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者兼管理者/正社員】昇給&賞与あり！週休2日制！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇サービス管理責任者兼管理者業務全般◇ ※従事すべき業務の変更：あり ※就業場所の変更：あり 求人ID 945092

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 15：30～10：00の間で実働12.5時間 休憩360分 シフト制

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援B型での生活支援員業務全般 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・相談 など 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 日給：19,690円※時給1,544円 【諸手当】 通勤手当：上限1,500円／日（実費支給） 【昇給】 昇給：あり（前年度実績：1時間あたり10円） 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 15：30～10：00の間で実働12.5時間 休憩360分 シフト制

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援B型での生活支援員業務全般 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・相談 など 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 日給：19,690円※時給1,544円 【諸手当】 通勤手当：上限1,500円／日（実費支給） 【昇給】 昇給：あり（前年度実績：1時間あたり10円） 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日以上。就労継続支援B型事業所でのお仕事です＠神戸市垂水区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 904300

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援Ｂ型のサービス管理責任者として、個別支援計画の作 成や、支援のサポートをしていただきます。 ・個別支援計画の作成 ・利用者さまの面談及び相談業務、モニタリング等 ・利用者さまが行う作業のサポート及び指導 ・その他不随業務 ※利用者さまの送迎を相談の上、お願いすることがあります 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：250,000円～300,000円 ■基本給：200,000円～250,000円 ■定額的に支払われる手当 サビ管手当30,000円～30,000円 資格手当20,000円～20,000円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容通勤手当全額支給！研修制度多数ありで安心♪新進気鋭の会社で働きませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 生活支援員として、障がいをお持ちの利用者さまが「働く力」「生活習慣」「社会参加意欲」を育むための支援をお願いします ◆利用者さまの日々の作業（ノベルティ梱包、シール貼り、データ入力、PC部品解体など）補助・見守り ◆作業場の整備・片付け、安全確認 ◆利用者さまとのコミュニケーション、声かけ・相談対応 ◆活動記録・作業進捗の報告・共有 ◆チームスタッフと連携して支援プログラムの改善・提案 “作業の補助”だけでなく、「この方にはどんな支援が合うか」「どう声をかけたら自信になる

勤務時間【勤務時間】 固定時間制 ・朝8時半もしくは9時勤務開始 ・午後は15時勤務開始 〇残業ほぼなし 〇ダブルワーク、副業、掛け持ち可 【休日】 シフトによる（※会社規定のカレンダーによる） 〇有給休暇（6ヶ月経過後に法定通り付与）

仕事内容安定した環境で送迎業務を始めませんか 送迎他農作業を行うスタッフを募集中。家庭との両立も可能な職場です。 40代・50代の方も活躍中。運転免許を持つあなたの力を貸してください。 就労継続支援B型事業所の送迎スタッフとして新たな一歩を踏み出してみませんか？ 運転好きな方歓迎◎ ・朝1時間半/午後1時間半の勤務です ・勤務時間が満たない場合農作業をして頂くこともあります ＜お仕事内容＞ 就労継続支援B型事業所「パズル」にて、利用者さんの送迎業務をお任せします 車内で利用者さんとお話をすることはありますが 福祉の経験や知識がなくても、 研修でサポートを行いますのでご安心ください ＜勤務

勤務時間09:00 ～ 18:00

仕事内容【就労継続支援Ｂ型施設の支援員】利用者さんのサポート☆紹介予定派遣☆未経験☆三ノ宮駅近☆正社員☆ ◆生産活動のサポート◆個別支援計画の立案◆利用者様との面談◆記録業務◆利用者様に記入いただいた業務記録への返信◆広報活動（SNS・ブログの更新）◆イベント企画・実施◆企業の説明会・面談への同行◆生産活動受注のお客様とのやりとり など 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージ

仕事内容■主な仕事 関西を中心にした各現場で働きます。新築の【マンション／商業施設／店舗】の建設工事から、建物の改修工事まで幅広く手掛けます。入社後は先輩がイチから仕事を教えるので、未経験の方もご安心ください。 ■具体的な業務内容 （例）▼ボード貼り作業 建設現場になくてはならない壁、天井の施工。石膏ボード貼りを専門にしている会社です。 現在、60代2人、40代1人、30代1人、20代1人、計5名と、各年代の人が働いています！ 資格取得支援もあるので、未経験の方でもご応募ください。

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所で障害のある方々と一緒に、おむすび屋の 運営をして頂きます。おむすび、お惣菜の調理や配達、販売などの 接客を利用者の方々が取り組みやすいように場の調整をする事が主 な業務です。慣れるまでは先輩スタッフが指導しますのでご安心下 さい。 ＊当該事業所は、福祉施設と飲食店の２つの側面があり、 利用者さんだけでなく、お客様の対応もお願いします。 ＊配達、販売で社用車を使用します。（軽自動車・ＡＴ） （変更範囲：法人が定める業務）

勤務時間10:00～17:00の間で1日4～6時間 週2～3日からOK 休憩なし 6時間を超えた場合は休憩45分

仕事内容【職業指導員】≪無資格・未経験・ブランク可≫週2日～OK★コミュニケーション能力を生かして、ご利用者さまの就労支援をしませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 施設内／外での就労支援 日中活動の支援 外出行事の同行などの生活支援サポート その他附随する業務利用者様の送迎など 業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定めなし 資格: 未経験可 無資格可 ブランク可 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 10:00～17:00の間で1日4～6時間 週2～3日からOK 休憩なし 6時間を超えた場合は休憩45分 休日・休暇: シフト制 福利厚生: 労災保険 車通勤可 制服貸与 副業OK

仕事内容【仕事内容】 担当エリアの99％は淡路島内！ 稼ぎ重視の方必見！ 賞与総額は給与5ヶ月分支給 ⇒実力次第で年収850万も！ 出張なし！残業も多くて1h/日ほど 土日休み＆有給の取りやすさ抜群 定着率90％以上！スタッフ仲良好 退職金制度あり！将来の心配なし 【仕事内容はこちら】 ・屋内外の給排水管工事 ・上下水道のメンテナンス ・リフォーム ＞現場は… 戸建てやアパート、コンビニなど ・新築メイン ・1～4人で各現場を担当 ・公共：民間＝2～3：7～8の割合 ・大半1時間以内の範囲なので 移動のストレスも少なめ！ ・新築工事ため現場が比較的 綺麗なのもポイント ★家族のイ

勤務時間9：00～17：00の中で6時間程度（応相談） 勤務：月～金に中で週2日～（応相談） ※土・祝日の開所日に勤務できる方歓迎

仕事内容未経験OK！利用者さんと一緒に作業してくれる人を募集♪【西宮市】パート 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 〇就労作業の支援 公園等の除草やワンルーム清掃、内職作業など作業の準備や片付けとともに利用者さんを見守りながら一緒に作業していただきます。 〇食事などの見守りや介助 〇運動やウォーキング、レクリエーションのお手伝い ※利用者さんを乗せての運転業務があります。 資格: 【必須資格】 普通自動車運転免許（AT限定可） ※入職後に運転の練習期間を設けます 【その他】 ・試用期間：2ヶ月（条件同じ） ・定年：70歳 ・未経験OK ・ブランクOK 勤務時間: 9：00～17：00の中で6時

仕事内容【仕事内容】 「成功体験を生きる力に！」をミッションとして 障がいのある利用者さん(軽度の精神障がい、知的障害のある方)の自立をお手伝いする場所。 【事業所責任者兼施設管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・関係機関との折衝・打合せ ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業・関係者回り ・施設・備品の管理 現場での利用者さんの支援、送迎業務なども業務内容に含みます。 【事業所責任者兼施設管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 1日あたりの実働時間：8時間 【勤務時間】 ・8時30分～17時30分 【休憩時間】 ・60分

仕事内容利用者さんの「働く喜び」を支えるお仕事です！私たちは、利用者さんが安心して働き、自信を持てる環境づくりを大切にしています。あなたのサポートが「できる！」を増やし、笑顔につながります。 (1) 作業サポート：利用者さんの特性に合わせ、野菜のパック作業をスムーズに進められるよう支援。達成感を感じられる声かけやアドバイス、服薬確認・トイレ同行・休憩支援なども行います。 (2) 受注管理・スケジュール調整：受注対応や作業スケジュール作成、衛生・作業ルールの徹底、作業量の調整を担当。 チームを支える重要な役割です。「ありがとう！」がやりがいにつながる職場で、あなたの力を活かしませんか？

仕事内容■会社名 兵庫県尼崎市の就労継続支援B型 ■メインキャッチ 就労継続支援B型での生活支援員業務／無資格可／介護職/年間休日128日！ぐっすり夜勤6時間休憩！!日勤のみOK!生活支援員求人! ■コメント 無資格・未経験可◎利用者様も最大8名と働く負担も少ない♪ 平日は調理業務なし◎夜勤時は休憩6時間としっかり睡眠がとれます！ 福利厚生充実◎資格取得支援制度あり＆退職金制度あり◎ 年間休日128日◎日勤のみも可能なのでご相談ください♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 就労継続支援B型での生活支援員業務／無資格可／介護職 ■仕事内容 就労継続支援B型での生活支援員業務全般 ・知的障害者の作業お

勤務時間9:00～16:00（休憩60分）

仕事内容未経験OK♪出屋敷駅から徒歩3分◎当事業所で利用者様の就労をサポートしませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 生活支援員業務全般 ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業の場所の変更の範囲：なし ※雇用期間の定めなし 資格: 普通自動車運転免許 未経験可 勤務時間: 9:00～16:00（休憩60分） 休日・休暇: シフト制 福利厚生: 雇用保険、労災保険 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 日勤のみ可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 障害者支援 / 残業ほぼなし / 交通費支給 / 年齢不問 / 新卒可 / 自動車運転免許 / 送迎 / 生活援助 / 就労継続

仕事内容【仕事内容】 「成功体験を生きる力に！」をミッションとして 障がいのある利用者さん(軽度の精神障がい、知的障害のある方)の自立をお手伝いする場所。 介護の仕事とは違い、夜勤もなく、身の周りのお世話をするお仕事ではありません。 じっくりとお話しを伺いながら、ひとり一人の“働く喜び”を生み出していくお手伝いをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成に関わる業務 ・関係機関との連絡調整 ・職員の教育・指導など ・利用者への福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 等 ※書類の作成については、事前研修をご用意しておりますのでご安心下さい。 ※別で担当者がおりますので、国保連請求業務（レセプ

仕事内容就労継続支援B型事業所「ワークリンク」にて、利用者様の支援および企業から受託した業務の進行管理をお任せします。 ワークリンクでは一般的な軽作業ではなく、データ入力やAI活用業務、動画編集、ホームページ制作、業務効率化支援など、実際に企業からご依頼いただいた案件に取り組んでいます。 利用者様が業務を通じてスキルを身につけ、自信を持って社会参加できるようサポートすることが主なお仕事です。 具体的には、 ・利用者様への業務説明やレクチャー ・作業進捗の確認 ・質問対応（対面・チャット） ・成果物のチェック、品質確認 ・簡単なマニュアル作成 ・支援記録の入力 ・利用者様との面談 ・企業担当者と

勤務時間【勤務時間】 シフト制 8:00～16:00 ※上記の勤務時間帯で1日4時間～6時間、週3日から応相談♪ 【休日】 日曜日完全定休 シフト制 ※1日4時間～6時間、週3日から応相談 ★シフト最大限に考慮します！

仕事内容就労継続支援B型事業所での【職業指導や生活支援及び送迎】♪ 資格をお持ちの方、給与面最大限考慮致します? 未経験OK、1日4時間～、週3日～勤務でOK、扶養内勤務大歓迎です♪ 自分自身に備わった心の優しい方にとっては、とてもやりがいのある職場です? 自分自身のポテンシャルを引き出しませんか！ 家庭との両立に理解があるやさしい職場です♪ 面接の前に施設見学/職場体験・お試しで来てみたい…も可能です♪ お気軽にご相談ください！ 一般企業での就労が難しい方や障害のある方の就業サポートや軽作業等の就労体験などの機会を提供している施設です。 完全バリアフリーの過ごしやすい空間や設備で、障がいのある