東京都八王子市の人材営業の求人・仕事・採用

仕事内容人材派遣会社で派遣スタッフ管理・営業のお仕事です。 【主な仕事内容】 派遣先企業にスタッフの紹介→工場見学→入職 契約書の作成 派遣先への管理営業、新規営業 お客様からの問合せメールや電話の対応 営業未経験者も大歓迎です。人と話すのが好きな方も大歓迎。派遣スタッフの方の働きやすい環境作りをする、やりがいのあるお仕事です。 ●男女不問です。 ※普通自動車免許必須(営業車は軽自動車です) 【勤務時間・曜日】 時間 9：00～18：00 休日 土日祝（正月、ゴールデンウィーク、お盆など） 月給：20万円～ 営業手当：2万 車両手当：3万（※ご自分のお車を持ち込みされる方） 交通費支給：上限

仕事内容＜医療系プロフェッショナル人材の募集を行なう営業職＞ 医療機関向けにプロフェッショナル人材の紹介事業を行ないます。 ご担当いただくのは、プロフェッショナル人材の募集を行なう営業職です。 入社後はチームで営業戦略を行ない、プロフェッショナル人材へのアプローチを行ないます。 それぞれがアイデアを出し合って事業を行ないます。 ●人材の募集方法や、採用企業との商談の進め方なども一緒に考えていきます。 ●人材系営業職は、スキルアップを目指す方々と、会社との可能性を広げる有意義な仕事です。

仕事内容【仕事内容】 IT人材を求めている企業様と、活躍できる場を探しているITエンジニアをつなぐ架け橋となる人材コーディネーターのお仕事です。 飛び込み営業などは一切なく、先輩から引き継いだお客様へのご提案を中心に担当していただきます。 ・具体的なお仕事の流れ お客様からどのようなシステムを作りたいのか、どのような人材が不足しているのかを丁寧にヒアリングします。 伺った内容をもとに、条件にピッタリ合うエンジニアを探してご提案し、面談のセッティングなどを行います。 また、世界中で利用されている有名な顧客管理システムの導入支援など、企業様の業務改善につながるご提案も行います。 エンジニアの就業後のフォ

仕事内容＜企業の採用課題を解決し、求職者に寄り添う＞ 企業と人の未来を繋ぐ人材コンサルタントとして、双方にとって最善の『キッカケ』を提供する仕事。 ご希望や適性を考慮の上、製造・物流、メディカルといった業界の企業を担当する「人材派遣事業」、 または正社員採用を目指す企業と求職者を繋ぐ「人材紹介事業」のいずれかを担当していただきます。 ★企業の成長を、人材という側面から支える まずは、人材を必要としている企業へのアプローチからスタート。 テレアポでアポイントを獲得します。 訪問先では、経営者や人事担当者から事業課題や求める人物像を深くヒアリング。 その上で最適な人材活用プランを提案します。 ★誰か

仕事内容人材サービス営業／未経験率多数で安心の座学研修／年間休日122日／昇格随時で20代の支店長も活躍／19313201 【仕事内容】 ものづくりや設計の現場を支える専門人材と、人手不足に悩む大手企業をはじめとしたクライアントを結びつける提案営業をお任せします 基本的には企業の課題解決に集中できる環境です。社内のコーディネーターやバックオフィスと業務を分担する体制が整っているため、自分の役割に集中して早期に成果を出すことができます。20代～30代の同世代のメンバーが多く、お互いに支え合いながら成長していける明るい職場です。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・基礎を固める座学研修：入社後

仕事内容職務経験不問◎八王子市／月給30万円／男性活躍中／土日祝休＆年間休日124日／直行直帰もOK！ 人材コーディネーター（管理営業）として 派遣スタッフのフォローや取引先企業への定期訪問など シンプルに言うと…！ ◎お客様（取引先）の人に関する困りごとをヒアリングし 解決に向けて人材を紹介し、 スタッフが長く安心して働けることを手助けするお仕事 ～具体的には～ ・お仕事を探している方の面接や現場見学対応 ・派遣スタッフのフォロー 取引先に出向いての出勤退勤確認や 困りごとがないかなどの聞き取り ・既存取引先への訪問 増員依頼や就業しているスタッフの状況確認 ・雇用契約の更新、有給休

仕事内容株式会社フルキャスト 人材営業／未経験歓迎／年休123日／転勤なし／プライム上場G 【求人要約】 【プライム上場G】人材業界国内トップクラスの実績 【未経験歓迎】バディ制度・研修充実／個人ノルマなし 【待遇◎】年休123日／住宅手当あり／産育休実績有 【仕事内容】 【★未経験歓迎★バディ制度あり・研修制度充実】人材を求める法人のお客様への提案営業 【具体的な仕事内容】 フルキャストは、短期人材サービスで業界トップクラスの実績を持つ人材サービス会社です。 グループ全体で、登録スタッフ全国1,111万人超、年間787万件のマッチング実績、全国305拠点のネットワークを強みに、物流・製

仕事内容幅広い業種・地域企業を支える人材営業。裁量を活かし、親身に課題解決できる仕事 企業と求職者を結ぶパートナーとして課題解決を行うポジションです。 企業・求職者の双方を一人で担当するスタイルですので、より親身になって寄り添いながらサポートしていきます。 【具体的なお仕事内容】 ◆新規取引先の開拓 新規企業への提案営業、新規受注 ◆契約企業への定期訪問 増員依頼や就業中のスタッフの状況確認 ◆新規受注・増員依頼対応 求人原稿の作成→登録者面談→スタッフの紹介など採用活動全般を対応 ◆スタッフフォロー 就業中のスタッフに悩みなどはないかの相談対応 ※日々の営業活動には社用車を利用し

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ー 建設業界やメーカーなど、大手企業を中心とした顧客が抱える人材の課題やニーズに対して、最適な解決策を提案する仕事です。 単に人材を紹介するだけでなく、企業の事業戦略を理解し、求職者であるエンジニアのキャリアプランを把握した上で、「最高のマッチング」を実現させるコンサルタントとしての役割を担います。 【具体的な仕事内容】 ・大手建設企業やメーカーへの訪問、オンライン商談を通じた人材ニーズや経営課題のヒアリング ・企業の抱える課題に対し、最適なエンジニアリングソリューションを提案 ・配属されたエンジニアに対する定

仕事内容当社は、ダイバーシティマネジメントを導入しお客様の既存事業にの売上向上や第二の軸となる事業立ち上げや強化のサポートを行っております。 具体的には、人材派遣事業を運営している企業を対象に、外国人材の活用で更なる売上の拡大や外国人派遣事業部として部門立上げのサポート、または既事業の強化サポートを行います。 入社後は、新規法人営業で自身の顧客の獲得を行っていただきます。

仕事内容月給33万円以上／急成長中のIT・人材ベンチャー ／営業職／年間休日120日／未経験歓迎／19613201 【仕事内容】 広告やホームページをご覧になり、お問い合わせをいただいたお客様のご自宅へ訪問し、着物やブランド品などの査定・買取をご案内するお仕事です 飛び込み営業や新規のテレアポ業務は一切ない完全反響営業のため、ご案内がスムーズに進みやすく、成約率は約8割と高い水準を誇ります。お客様が大切にしてきた品物への想いに耳を傾けながら、次の世代へとつなぐ架け橋となるやりがいの大きなポジションです。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の2ヶ月間：専門の研修部署にてじっくり基礎を学

仕事内容人材コーディネーター（管理営業）として 派遣スタッフのフォローや取引先企業への定期訪問など シンプルに言うと…！ ◎お客様（取引先）の人に関する困りごとをヒアリングし 解決に向けて人材を紹介し、 スタッフが長く安心して働けることを手助けするお仕事 ～具体的には～ ・お仕事を探している方の面接や現場見学対応 ・派遣スタッフのフォロー 取引先に出向いての出勤退勤確認や 困りごとがないかなどの聞き取り ・既存取引先への訪問 増員依頼や就業しているスタッフの状況確認 ・雇用契約の更新、有給休暇申請や勤怠の集計などデスクワーク ～入社後のステップアップ～ ▼まずは2日間の座学研修で 当

仕事内容未経験から20代活躍中の環境で挑戦／総合人材サービスの提案営業／年間休日125日以上／19413201 【仕事内容】 若手向けの就職支援や、日本のインフラを支える物流・製造・医療・福祉業界向けの採用コンサルティングを行うオープンポジションの営業職です。ご希望や適性を考慮し、求職者の就職をサポートする役割や、企業への提案営業、カスタマーサクセスなどの最適な業務をお任せします 入社したスタッフの95％以上が未経験からスタートしており、若手が中心となって活躍している活気ある職場です。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・丁寧な初期研修：まずは座学や面談を通じて、人材業界の基礎知識や営業の

仕事内容●ご希望と適性にて下記いずれかのポジションで選考をさせて頂きます。 ①人材紹介サービス（CA＆RAの両面対応） ・ポテキャリ（Potential Career）：中途領域の総合転職支援サービス ・a-village：新卒体育会学生やプロスポーツ選手の就職支援サービス [1]人材紹介営業（RA） ▼リクルーティングアドバイザー └新規法人営業 ※既に多くの求人保有がある為、架電時間はそこまで多くないのが実情です。 └既存取引先のサポート └採用成功に向けてのアドバイスやご提案 └候補者様のご紹介 └求人票のブラッシュアップなど [2]人材紹介営業（CA） ▼キャリアアドバイザー └求職者

仕事内容月給33万円以上／未経験歓迎／急成長中のIT・人材ベンチャー／営業職／年間休日120日／19113201 【仕事内容】 生活に欠かせない巨大インフラ産業を支えるITサービスや、人材マッチングの営業業務をお任せします。オープンポジションでの募集となるため、ご面談を通じてあなたの適性や希望に合わせた最適な職種をご提案します 具体的な職種の例 ・キャリアパートナー：お仕事を探している求職者と、人材を求めている企業を結びつけるマッチングサポート ・法人営業：インフラ産業を支える企業への、人材紹介サービスや業務効率化ITツールの提案営業 ・カスタマーサクセス：自社ITサービスをお試し利用中のお客様

仕事内容事業拡大につき、スタートアップメンバーを募集します。 ※経験により契約社員を提示させていただくこともございますが、最短半年後に正社員登用も可能です。 ※短時間正社員も可能です。 【仕事内容】 - 候補者のスカウト・面談・選考フォロー（一次面談～内定フォロー） - クライアントへの求人ヒアリング、提案、案件獲得 - 面接調整、オファー交渉、入社手続きの支援 - 求人票作成 - 既存クライアントへの弊社事業の追加提案（マーケティング事業） - マーケティング部門との企画打ち合わせ - 撮影の動向等 SNSなどが好きな方は楽しく業務が可能だと思います！

仕事内容【仕事内容】 「良い人材を採用したい」と考えている企業（主にIT・Web業界）に向けて、中途採用のサポートを行っていただきます。 ※すでに取引のあるお客様への提案がメインとなるため、新規の飛び込み営業やテレアポは一切ありません！ 【入社後のステップ・安心のサポート体制】 ITやWebに関する専門知識は、今は「ゼロ」で全く問題ありません！ 現在活躍している先輩のなんと「9割」がIT知識ゼロからのスタートです。 ・ステップ1：基礎からしっかり学べる研修 入社後はITの基礎知識や人材業界の基本から丁寧にお教えします。 ・ステップ2：実務を通じたフォローアップ 少しずつお客様の要望をヒアリングした

仕事内容人材業界のサポート事務｜メールチェック・データ入力・面接日程調整など 【仕事内容】 ＼未経験OK 事務デビュー応援します／ 観光・グルメ・ホテル業界をITと人材で支える成長企業で、 営業チームや求職者のサポート役として活躍 専門知識や業界用語はイチから丁寧に教えます◎ お仕事のポイント ・ 登録済みの求職者へ連絡・案内 ・ 面談日程の調整・フォロー連絡 ・ データ入力や書類作成などの基本事務 難しい営業活動や決断は一切なし バックオフィスからチームを支える役割です。 【主な仕事内容】 ・登録者対応（電話・メール・チャットツール） ・サービス説明と面談日程調整 ・受付対応（来客時） ・

仕事内容未経験歓迎／最短1.5ヶ月で成果も狙えるキャリアアドバイザー／年間休日120日／04713201 【仕事内容】 新卒学生や第二新卒の求職者と、採用課題を抱える企業をつなぐ架け橋となるお仕事です。単なるお悩み相談ではなく、求職者の人生を好転させ、企業の成長を支援する、介在価値の高い営業兼キャリアアドバイザーとして活躍していただきます ▽求職者対応 ・1日2～5件の求職者面談 ・ヒアリング ・求人提案 ・履歴書添削 ・面接対策、面接同行 ▽企業対応 ・採用ニーズのヒアリング ・求人票作成 ・選考状況の管理 ・採用改善の提案 ▽未経験でも安心の育成環境 ・入社後はOJTを中心に、事業部専属

仕事内容家賃補助など福利厚生も充実／完全未経験歓迎／年間休日125日以上／人材アドバイザー／34913201 【仕事内容】 人材領域におけるキャリアアドバイザー、法人営業、または採用コンサルタントのお仕事です。あなたの希望や適性をしっかりお伺いし、一番輝ける最適なポジションを一緒に決めていくオープンポジション制を採用しています ・転職を考えている方へのキャリア面談や求人提案、選考のサポート ・採用に悩む企業へのヒアリング、採用戦略の提案やコンサルティング ・求人原稿の作成や採用プロセスの見直しなど、長期的なサポート ■入社後のステップと安心のサポート体制 未経験からでも安心してスタートできるよ