東京都の人材営業の求人・転職・中途採用

仕事内容東京都新宿区の人材サービス営業 (正社員) | 株式会社セールスアウトソーシング ▼仕事内容 ・人材サービスの営業として新規開拓や担当顧客のフォロー ・対象企業への営業活動 ・社内ではコーディネーターと連携し、人材の選定を担当します ・状況により、派遣先現場で稼働する場合もあります変更範囲：会社の定める業務 (東京都新宿区) ▼職種 人材サービス営業(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)280000〜280000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 10,000 円 〜 100,000 円

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 1ヶ月の研修からスタートHR業界が舞台！営業戦略の設計や提案スキルを活かせるインサイドセールス 具体的な仕事内容 HR領域に特化した営業代行サービスを提供している当社。あなたには、クライアントに代わって、人材紹介・求人広告・ダイレクトソーシングなどさまざまな人材サービスに関する商材のアポイント取得をお任せします。 《一日の流れ》 ▼日報作成 業務開始前に、前日の業務を振り返り、課題を抽出。例えば「お客様に緊急性を感じてもらう工夫をする」や「語尾をはっきり発音してクロージングする」といったトークの改善点や、営業ターゲットの見直しを考えます。 ▼営業業務 1日に2

仕事内容人材紹介営業（東京） ■仕事のフロー■ ①登録者へのアプローチ 同社の転職サイト『クリックジョブ』にご登録いただいた方に電話、メールでアプローチをしていきます。 ②キャリアカウンセリング 連絡が取れた求職者様に対し、お電話で転職理由や現職でのお悩み、ご希望をお伺いします。 ③求人営業 法人へのテレアポ営業です。自分が担当している求職者様を匿名で法人へ売り込んでいき、求職者様への紹介案件を増やしていきます。ご紹介案件は多いほど良いので、何よりもテレアポ数が重要です。 ④求人提案 法人へのテレアポ営業で獲得した紹介案件を、今度は求職者様にご提案します。「よさそうな求人だな」と思っていただけるかど

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 1ヶ月の研修からスタートHR業界が舞台！営業戦略の設計や提案スキルを活かせるインサイドセールス 具体的な仕事内容 HR領域に特化した営業代行サービスを提供している当社。あなたには、クライアントに代わって、人材紹介・求人広告・ダイレクトソーシングなどさまざまな人材サービスに関する商材のアポイント取得をお任せします。 《一日の流れ》 ▼日報作成 業務開始前に、前日の業務を振り返り、課題を抽出。例えば「お客様に緊急性を感じてもらう工夫をする」や「語尾をはっきり発音してクロージングする」といったトークの改善点や、営業ターゲットの見直しを考えます。 ▼営業業務 1日に2

仕事内容企業と求職者をつなぐ、 人材サービスの営業スタッフを募集します！ 「営業にチャレンジしてみたい」 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 具体的には、 ・既存のお客様へのフォロー ・企業への人材サービスのご提案 ・新規のお客様への営業活動 ・企業の採用ニーズやお困りごとのヒアリング ・社内コーディネーターとの情報共有 ・企業のニーズに合った人材の選定 ・派遣スタッフのフォロー などをお願いします。 企業の「人手が足りない」という悩みに対して、 必要な人材をご提案し、企業とスタッフをつなぐお仕事です。 営業だけで完結するのではなく、 社

仕事内容人材紹介サービスを運営するキャリア事業のマネージャーとして、事業戦略策定や組織マネジメントをお任せいたします。メンバーのマネジメントのほか営業戦略の立案・実行等をメインミッションとしてお任せします。 ＜具体的な業務＞ ■事業戦略／営業戦略策定 ■予算／KPI設計 ■事業モニタリング ■組織マネジメント ■課題抽出から仮説検証、実行計画の立案、実行後の振り返りおよび改善 ※後進のサービスではあるものの、ポジションが確立できております。 ※本採用は「キャリア事業部マネージャー候補」であり、睡眠事業部ではございませんのでご注意下さいませ。 求める人物像 【求める人物像】 【求める人物像】

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 建設業界の企業から案件を獲得し当社の技術者を各企業様へと紹介する、『仕事』と『人材』をマッチングさせる仕事です。 双方に喜んでもらえるよう、クライアントと技術者の両方とコミュニケーションします。 ～企業からの案件獲得（法人営業）～ ▼建設会社や、その関連会社に対してアポイントを取得 ▼訪問し、人材に関するお悩みをヒアリング ▼当社の登録者情報を確認し、適切な人材をご提案 マッチング時はクライアントと技術社員の諸条件を擦り合わせ、契約時には契約関連書類の締結を行います。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更の範囲は当社業務全般となります。 【給与詳細】 ・月給：2

仕事内容プラットフォーム事業と並び当社の主軸事業であるフリーランス紹介事業にてテックエージェント（メンバー）として業務に従事していただきます。 ■具体的な仕事の流れ クライアント案件とフリーランス希望業務のマッチングを行っています。 ご希望やご経験に応じて、下記の業務のどちらかをメインに従事いただきます。 ・エージェント業務・法人クライアント（求人側）の獲得施策の立案・実行 ・エンジニアを中心としたフリーランス（求職側）の獲得施策の立案・実行 ■ペルソナ ・エンジニアを扱った人材紹介、人材派遣、SESなどの人材系サービスの営業経験者 ・人材に興味あり営業でキャリアを積んでいきたいと思っている人

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材業界(紹介/派遣/SES/その他)での営業経験2年以上 ・クライアント対応(BtoB)の経験がある方 ・自己成長に意欲的な方 [歓迎] ・チームとして(リーダーポジションで)、目標達成に取り組んだ経験のある方 ・業務の生産性向上に取り組んだ実績がある方 ・HR事業の新たな仕組みを考え実行した経験がある方 【フィットする人物像】 ・将来的に事業マネジメントにも興味のある方 ・IT/マーケ系の人材業界経験がない方は、入社後に知識習得の意欲がある方 【職種名】 人材コンサルティング営業/東京本社 ※経験者 【仕事内容】 ・クライアントニーズの掘り起こし ・クライアント、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材業界またはIT業界における営業経験 ・PCの基本操作（ワード、エクセル、パワーポイントでの提案資料作成） 【職種名】 ※人材業界・営業経験者を求めています／ノルマ・残業ほぼ無し 【仕事内容】 ・IT人材を探している顧客への営業（新規顧客開拓、既存取引先のフォロー） ・登録者及び社員（ITエンジニア）との面談、マッチング、面接設定、契約・稼働に至るまでのフォロー ・顧客課題に対して様々な解決策を提案等 ～コミュニケーション能力を必要とする業務です～ ・お客様に必要なニーズに応じてエンジニア派遣・受託・請負ソリューションを提案する営業に携わっていただきます。 お客様

仕事内容協同組合西海協 外国人材と企業をつなぐルート営業／語学力不問／海外出張あり 【求人要約】 未経験歓迎！語学力・業界経験不問・海外出張あり！ 年休125日／完全週休2日／テレワーク・直行直帰可 キャリアUPも可能！将来は管理職も目指せる 【仕事内容】 外国人材と受入企業を支え、双方が安心して働ける環境をつくる法人営業です。 【具体的な仕事内容】 技能実習生・特定技能外国人材と受入企業の間に立ち、就労・生活のフォローから企業支援まで幅広く担当します。 ～～ 具体的には 〇受入企業への定期訪問と状況ヒアリング 〇3ヶ月に1回、適切な技能実習が行われているかの監査 〇関東エリアに配置され

仕事内容求人サマリー 正社員営業職 求人の詳細営業職 職種 / 募集ポジション営業職 求人タイトル 営業職（東京） 雇用形態 正社員 勤務地 本社（池袋） 東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル21階 雇用形態 詳細情報 【正社員】 ※試用期間6カ月（期間中の給与・待遇に変更はありません） 勤務時間 9：30～18：30（休憩時間1時間、実労働時間8時間） 時間外労働 平均残業時間 9.2時間/月 昇給 年1回（6月）※給与改定 賞与 年2回（7月、12月）※試用期間終了後から査定開始 ※契約社員は支給されません。 休日・休暇 ■年間休日127日 ■完全週休2日制（土日） ■祝日休み

仕事内容東京都新宿区の人材派遣営業（ホテル・外食）／営業として (正社員) | 株式会社 ＨＲＣ ▼仕事内容 ＜正社員募集／経験者歓迎＞ホテル（客室清掃 ・調理場）や飲食料店に特化した外国人材の派遣 ・請負 ・紹介などの企画 ・営業【具体的には】ホテル様や飲食料店様のもとを訪問し、専用ビザを取得した外国人スタッフの派遣や請負、紹介提案を行います。 将来的には、営業部長の役職として、勤務していただくことを想定していますお気軽にご応募ください！ ＊変更範囲：会社の定める業務 (東京都新宿区) ▼職種 人材派遣営業（ホテル・外食）／営業として(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給261650〜

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 【キャリアアドバイザー（CA）業務】 カウンセリング ・求職者との面談（オンライン／対面） ・転職理由や希望条件、キャリアビジョンのヒアリング ・強み・志向性の整理 企業紹介 ・求職者に合った求人の選定・提案 ・企業情報の提供（仕事内容・カルチャー・将来性など） ・意思決定のサポート 選考サポート ・応募書類（履歴書・職務経歴書）の添削 ・面接前の自己分析支援 ・模擬面接などの面接対策 選考調整 ・面接日程の調整 ・選考状況の進捗管理 ・企業側（RA）との連携 内定後フォロー ・内定後の意思決定サポート ・年収・条件面の相談 【リクルーティングアドバイ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ・事業会社にて中途採用またはHRBPの実務経験をお持ち方（3年以上） ・年間30名以上の中途採用経験をお持ちの方、又は人事部立ち上げのご経験をお持ちの方 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの計画、進行をオーナーシップを持って推進できる方 ・自身で適切な課題設定ができ、改善アクションまで取り組める方 ・弊社が定義するバリューへの共感 [歓迎] ・5名以上の採用チームのマネジメント経験 ・管理職クラスの中途採用における実務経験 ・経営視点を持ち、CxOレイヤーに対しても改善提案ができる方 ・採用マーケティング/ブランディング業務に携わっ

仕事内容タイトル: リモートワークフレックスタイムで働ける人材派遣営業（新宿）｜リモートワーク/在宅勤務可能｜フレックスタイム制（コアタイムなし）｜インセンティブ制度あり このお仕事の特徴: 休憩 60 分 土日祝休み 完全週休二日制 実働 7.5 時間 年間休日 120 日以上 管理職・マネジメント経験歓迎 長期歓迎 インセンティブあり 給与改定あり 賞与年 2 回あり 交通費全額支給 交通費支給 在宅 OK 在宅手当あり 社会保険完備 勤務先名: 株式会社 リクルートスタッフィング 職種: リモートワークフレックスタイムで働ける人材派遣営業（新宿） 仕事内容: 【業務内容】 法人・個人の

仕事内容オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル 転勤なし 福利厚生充実 今回募集するポジションは、人材紹介サービスに関わるお仕事です。 入社後は適性や希望を考慮し、下記いずれかのチームでご活躍いただきます。 未経験の方でも先輩がしっかりとフォローいたしますのでご安心ください！ 【① 採用マーケティング】 求職者を集客するためのマーケティング業務を担当します。 求人媒体やSNS広告、検索広告など様々な手法を活用しながら、応募数や採用数の最大化を目指します。 月間数百万円～数千万円規模の広告予算を運用することもあり、未経験から本格的なマーケティングスキルを身につけられる環境です。 ＜主な業務＞ ・

仕事内容東京都新宿区の人材サービスの法人営業 (正社員) | 株式会社 ウィルエージェンシー ▼仕事内容 １企業へのアプローチ ・企業の採用者の方へ人材に関する課題ヒアリング「採用したい職種 ・人数 ・時期 ・求めるスキル」などを確認し提案。 ２求人票の作成 ・掲載 ・企業の要望に沿って求人票を作成（簡単なデータ入力です！）３候補者の募集 ・マッチング ・自社の人材データベースや求人媒体を使って人材を募集します。 ４面談 ・面接設定 ・候補者との面談 ・面接日程を調整し就業開始までサポート。 ５入社後フォロー／ ・入社後の定着状況を確認しアフターフォローを行います。 定期的に企業を訪問し、信頼関係構

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・大学卒以上の方 ・営業経験(toB、toC) ※人材営業未経験歓迎 【フィットする人物像】 ★求める人物像★ ・プロフェッショナルとして自ら高い目標を定め、自発的に仕事を進めることができる方 ・プロフェッショナルとしてのキャリアを構築したい方 ・誠実で謙虚な方 ・自責思考の方 ※英語は不問です。 ★こんな経歴の方々が活躍しています★ ・大手機器メーカー ・大手証券会社 ・外資系保険会社 ・専門商社（食品、製造） ・大手コンサルファーム etc 【職種名】 【人材コンサルタント/エグゼクティブ】あなたの営業経験を活かす新しい挑戦がここにあります

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 ・法人営業経験 ・個人営業経験 ※人材業界の経験者は大歓迎！ ※新規開拓経験をお持ちの方は大歓迎！ 【歓迎】 ・コミュニケーション力に長けている方 ・主体的に動ける方 ■魅力ポイント ・BtoB、BtoCどちらの経験も積める ・大手企業をはじめ約4500社との取引と安定した経営状態のもと自身の成長に向き合っていくことができます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・主体性をもって行動していくことができる方 【職