施設運営 - 大阪府八尾市 の求人・仕事・採用

仕事内容大阪府八尾市の住宅型有料老人ホームで、キャリアを築きながら人々の生活を支えるやりがいのある仕事！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜310,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 近鉄八尾駅から1.7km 河内山本駅から1.7km 久宝寺口

仕事内容【仕事内容】 （1）介護業務全般（身体介助・生活援助・送迎） （2）施設の運営に関わる業務全般 まずは、（1）の介護業務に従事しながら、介護の資格取得（費用は会社負担）を行います。適性に応じ、（2）業務にも関わって頂きます｡ ご利用者の獲得や施設内イベントの企画運営、シフト作成などの施設の運営なども行って頂きます。 無資格、未経験の方、大募集です！ 施設の運営に関わる業務とは・・・ サービス利用者の獲得 施設内イベントの企画運営 シフト作成 職員の採用・育成・マネジメント 入居者様やご家族の相談業務 入居率向上推進業務 請求業務（月次請求、債権管理、小口管理等） 行政対応(報告書作成、申請

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 アミューズメント施設を運営する当社の総合職として業務をお任せします。 ＼未経験から様々な仕事に挑戦可能です／ 入社後は、ホールスタッフとして基礎を習得していただき、 業務に慣れていただいたあとは売上管理・人材育成・企画立案などを担当します。 店舗運営のキャリアを積み、本社管理スタッフへの配属も可能です。 主な業務内容 ・店内の巡回や景品交換、品出しなどの現場業務 ・遊技台データの確認 ・遊技説明や遊技台、設備のメンテナンス ・簡単な事務 ・POPやポスター作成 ・スタッフのシフト管理 ・マーケティング調査 ・イベント企画 ・売上管理 など

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ビオネスト スマイルクオ八尾 【エリアマネージャー/エリアマネージャー候補】生活介護施設/正社員/資格必須 正社員 月給50万円～/5連休年4回取得可/研修＆OJT充実/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ♪ ◆多彩な支援で「障がい」を活かし「なりたい自分」へ 当施設は、介助を必要とする知的障がいや身体障がいの方への日中活動や余暇活動の場を提供している生活介護施設です。 その方に応じた身の回りのサポートを行いつつ、身体機能の維持・向上に向けた訓練や創作活動などを実施し、利用者が「障がい」という個性を活かし、自立した「なりたい自分」に近

仕事内容温浴施設内のレストラン＆カフェで働こう！ 月8日休み・実働8.5h・残業代も支給 “やりがい”と“安定感”が両立できる！ 成長性と安定性。温浴施設内のレストラン＆カフェで働きませんか？ 仕事終わりは、お風呂とサウナでさっぱり！日々、気持ちよく働ける、他にはない環境です！ 飲食事業、ホテル・旅館事業、指定管理事業（公共施設運営受託）の3つを主力事業とし、首都圏、関西をメインに展開するフラットフィールドオペレーションズ。着実に店舗数を増やし、成長を続けています。 次年度も含め、新規出店やリニューアルプロジェクトが多数！今までの飲食経験を、温浴施設内レストランの新店＆既存店で活かしませんか？しっ

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの施設長業務全般 ・介護職員の採用 ・施設の運営管理 ・入居者様やご家族との面談 ・事務作業/市役所での手続き ・稼働率の改善 ・採用計画の立案 ・近隣病院やケアマネージャーとの連携など 【給与詳細】 【給与】 月給：333,333円 ※年俸制：4,000,000円/年 〈年棒内訳〉 ・月額：（333,333円）×12ヶ月＋端数分 ※端数は初月支給分の基本給に加算して支給 【諸手当】 一律能力給：41,666円 一律役職手当：20,000円 一律調整手当：12,667円 固定残業代：81,000円/45時間分、超過分は別途支給 一律深夜割増手当：8,00

仕事内容「介護×マネジメントでキャリアを広げる★」マネジメント経験ゼロからでも挑戦できるホーム長候補募集！ 《住宅型有料老人ホームのホーム長候補｜正社員》 ＼組織運営やマネジメント経験を活かしてキャリアアップ！／ 住宅型有料老人ホーム「グレースヴィラ」でホーム長候補としてご活躍いただける方を募集します。 〈主なお仕事内容★〉 ・入居率・売上管理など、運営維持のための施策立案と実行 ・入居営業、入退去手続き、役所への申請対応 ・職員採用・入退職手続き、シフト作成、人材育成、面談・評価 ・入居者様の生活支援や健康管理に関する統括管理 ・安全・衛生管理における統括責任者業務 ・ご家族との連絡・相談対応

仕事内容住宅型有料老人ホームの施設長候補を募集しています！ ・施設の運営 ・入居者様の管理 ・入居案件の対応 ・見学対応、家族様対応、来客対応、業者対応 ・職員の管理（面接、面談、求人募集など） ・経費精算施設長は将来の幹部候補として会社の成長を担う重要な 役割です。（裏面もご覧下さい！） 業務は施設の管理に加え経営視点を持ち入居判断や収益向上に取組 みます。成功事例は全社に共有され事業拡大へつなげることができ ます。成果を出した後はエリアマネージャー、事業部長へとキャリ アアップ可能！介護業務は専門スタッフが担当するため経営・マネ ジメントに集中できます。研修とサポート体制も整っており安心し て業務

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:00（休憩60分） 残業時間月平均10時間 週所定労働日数3日以上

勤務時間8:00～17:00 休憩：60 分

仕事内容<仕事内容> ＼未経験OK／フィットネスの接客スタッフ｜日祝休みでプライベートも充実｜給与UP実施中【91533】 「さんのおかげで、旅行に行けたのよ！」 「体重が減って、昔の服が着れるようになった！」 お客様からいただく感謝の言葉が、日々のやりがいになる仕事です。 私たちが運営するのは、女性だけの30分健康体操教室『カーブス』。 ここは単に運動をするだけの場所ではなく、お客様一人ひとりの人生に深く寄り添い、健康を通じて笑顔と輝きをサポートするコミュニティです。 健康寿命の延伸という社会的な課題解決にも貢献できる、大きな意義のある仕事でもあります。 ＼具体的な仕事内容／ ・運動サポー

仕事内容■会社名 大阪府八尾市南植松町の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの施設長業務/無資格可/介護スタッフ/月収33万以上保障!施設長求人!無資格の介護未経験者でも応募可能! ■コメント 介護業務一切無しです！ 仕事内容は入居営業と職員採用！ 無資格＆未経験者でもエントリー可能！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの施設長業務/無資格可/介護スタッフ ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの施設長業務全般 ・介護職員の採用 ・施設の運営管理 ・入居者様やご家族との面談 ・事務作業/市役所での手続き ・稼働率の改善 ・採用計画の立案 ・近隣病院やケア

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、

勤務時間＜勤務時間＞ ＊土日祝日固定勤務＊ 8:00～17：00のうち実働8時間 休憩60分 ※土日祝以外の曜日勤務希望は、応相談 ※残業月平均5時間以内 ※時間外労働分は別途支給 ※仕事の持ち帰りゼロ ＜開園時間＞ 7:15～20:15（延長保育時間18:30～20:15） 月～日曜日

仕事内容【生活相談員兼介護職員（週4日勤務・短時間正社員）】週4日勤務の生活相談員を募集中◎日曜固定休の週休3日制で夏季・年末年始休暇も取得できます。 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営、相談業務、一般事務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,190〜1,250円 ≪給与の備考≫ ■その他 月給161,840円～170,000円 ※時給×8H×月平均日数で計算 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、介護支援専門員

仕事内容＼施設見学受付中／日勤のみ＊残業ほぼなし＊年間休日110日 無資格可＊資格取得支援制度あり＊入浴・排泄介助などの生活支援 ＼2022年8月開設「CLAN八尾南館」の生活支援員（ケアスタッフ）募集中／ 日中の活動の場として利用者様が安心して過ごせるように、入浴や排せつ、更衣、食事の介助をお任せします。 送迎業務はありますが、運転業務は必須ではありません。 障がい者支援施設での勤務未経験の方もOKです。 高齢者介護施設から転職された方も多数在籍しており、OJT研修など研修制度が整っています。 当施設を運営する株式会社CLANは3期連続売上UPの安定企業です。 経営母体が安定しているからこ

勤務時間シフト制

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 【給与詳細】 事業所責任者兼管理者 及び 事業所責任者兼管理者候補：380,00

仕事内容株式会社JSH 【グロース市場】 農園の運営スタッフ／障がい者の社会的な自立をサポート 【求人要約】 【26農園】農園型の障がい者雇用支援施設を運営 【未経験者歓迎】座学・OJT研修でスタート 【安定性◎】転勤なし／地域に根ざして働ける 《東京・大阪》屋内型農園「コルディアーレ農園」で、 社会意義ある“障がい者雇用支援”に携わりませんか？ 「コルディアーレ農園」は障がい者をはじめ、そこで働くみなさんが「安心」「安全」「快適」に過ごせる環境づくりに努めています。 農園において障がい者が栽培し収穫した野菜は、地域への販売活動や寄付、雇用主の社内で活用されており、経済社会を構成する労働者

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内3時間以上週所定労働日数1日以上