京都府京都市南区の部長の求人・仕事・採用

仕事内容お客様のリアルな笑顔に触れる。 自分たちでお店を盛り上げる。 今日だけのドラマがきっとある。 そんな“生ライブ”を、 わたしたちと一緒に奏でましょう！ この求人のPOINT！ □未経験OK！学歴・経験不問♪ □全国月給29万円以上スタート！ □明確な評価基準で昇格＆昇給！ □残業月平均20時間未満｜過度な残業なし □東証プライム上場｜『DAM』のメーカー直営店 毎日が、 生ライブ!! ◎矢島さん｜29歳・入社2年目 最初の仕事はペットホテルのスタッフ。転職して倉庫管理の仕事を始めるも、お客様と直接関わる機会がなく、自分の介在価値を感じにくかったんです。 やっぱり、私は接客

仕事内容株式会社ホロスホールディングス 【京都/烏丸】労務（主任～課長候補）◆保険代理事業を展開／強固な経営基盤／転勤無！年休120日 【仕事内容】 【京都/烏丸】労務（主任～課長候補）◆保険代理事業を展開／強固な経営基盤／転勤無！年休120日 【具体的な仕事内容】 ＜烏丸駅徒歩2分！ワークライフバランス◎主任候補として組織運営にも挑戦／強固な経営基盤／転勤無！年休120日＞ ■採用背景 労務領域の対応範囲拡大に伴い、組織体制の強化を目的とした増員募集です。既存メンバーと連携しながら、マネージャーとして活躍いただける方をお迎えします。 ■業務概要 グループ4社全国23拠点・従業員約500名

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： 第一種普通自動車免許をお持ちで、下記項目すべてに該当する方 ・不動産管理のご経験 ・宅地建物取引士、もしくは賃貸不動産経営管理士をお持ちの方 ※責任者の場合： ・マンションのプロパティマネジメント、賃貸管理経験 ・年収800万円以上を希望の場合は、複数の都道府県でエリア統括の経験がある方限定。 ■最終学歴：高卒以上 [歓迎] ・マンションのプロパティマネジメント、賃貸管理経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成と経験者募集に力を入れている為。（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ※増員募集！【大手企業の

仕事内容【ホールスタッフ】 週休2日×夏季休暇・冬期休暇有◎ グループ300店舗展開する大手で安定して働ける◎ 接客の基本から店舗運営まで幅広く学べます 【具体的な仕事内容】 ホールスタッフとして、接客業務全般をお任せします。 ・お客様のご案内 ・オーダーテイク ・料理やドリンクの提供 ・レジ対応 ・テーブルの片付け、清掃 ・予約対応 ・スタッフ同士の連携 ・後輩スタッフのサポート まずは、お客様のご案内や料理提供など、基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、ワインや料理の知識、店舗運営、スタッフ育成なども少しずつ学べます。 経験を積むことで、店長やエリアマネージャー、本部職な

仕事内容【応募資格】 [必須] 単体および連結決算業務を一通り完結できる方 [歓迎] （歓迎要件） 以下の経験をお持ちの方は尚歓迎 ■固定資産管理 ■決算分析作業（対前年/予算） ■税務申告 ■財務3表（PL、BS、CF作成）作成経験 ■決算短信/有価証券報告書などの作成業務 ■銀行との折衝対応業務 【職種名】 【京都／転勤なし】経理課長／圧倒的在庫数とコストパフォーマンスで高い顧客満足度を得るカーディーラー 【仕事内容】 経理財務部の課長として、経理実務全般に加え、若手メンバーの育成、経験のインプットなど組織運営に従事いただくことを期待しています。 お願いする経理実務は以下の通り ■経理体制の整備（

仕事内容【ホールスタッフ】 週休2日×夏季休暇・冬期休暇有◎ グループ300店舗展開する大手で安定して働ける◎ 接客の基本から店舗運営まで幅広く学べます 【具体的な仕事内容】 ホールスタッフとして、接客業務全般をお任せします。 ・お客様のご案内 ・オーダーテイク ・料理やドリンクの提供 ・レジ対応 ・テーブルの片付け、清掃 ・予約対応 ・スタッフ同士の連携 ・後輩スタッフのサポート まずは、お客様のご案内や料理提供など、基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、ワインや料理の知識、店舗運営、スタッフ育成なども少しずつ学べます。 経験を積むことで、店長やエリアマネージャー、本部職な

仕事内容【業務内容】 認定看護師としての業務全般 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 給与非公開求人につき、詳細はお問い合わせください 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり、離職率低い 【スタッフの声】 ・就職してみて感じてみたこと 転職するなら、看護師として仕事にやりがいを持ちながら、スキルアップやワークライフバランス

仕事内容頑張っている人を応援しよう！ 社長から今回はいつも以上の本気で募集しております！ 【目指せ20代で年収1000万円超えへ】 俺の秘書で本気で働いた方 この枠でお仕事される方に3年以内に年収1000万円を超えるレベルに必死に一緒に向かいます！ キャリアパスと役職ごとの給与目安 ≪ オススメすぎるポイント ≫ ①昇格が明確でわかりやすい ②課長になると自由な働き方ができる ③課長以上だと子供や家族の行事などで年間６回は公休日＋で休める ≪ 家族を大事にするためにはまずしっかりとした土台作りをしましょう ≫ 【社長の総合トータルサポート】 『頑張っている人を応

仕事内容不満を抱えず働く！残業20時間未満・月8日休み保証・明確な評価制度有り・業績好調な大手企業で長期活躍♪ この求人のPOINT！ □全国月給30万円以上スタート！ □明確な評価基準で昇格＆昇給可能 □残業月平均20時間未満｜過度な残業なし！ □東証プライム上場｜『DAM』のメーカー 【具体的には】 ビッグエコー（カラオケ店舗）にて、店舗運営全般業務をお任せします。 ■お任せするのは… ・点検業務 └カラオケ機器・厨房機器などの点検作業を実施します。 ・管理業務 └お客様が快適に過ごしていただけるような各種管理。 （施設衛生・食材備品・リスクマネジメント等） ・フロント・ホール

仕事内容株式会社最上インクス 【京都右京区】未経験OK！製造スタッフ＜金属部品・一点モノ＞手に職をつける｜丁寧な教育環境◎ 【仕事内容】 【京都右京区】未経験OK！製造スタッフ＜金属部品・一点モノ＞手に職をつける｜丁寧な教育環境◎ 【具体的な仕事内容】 ～人柄採用☆携帯販売員からの中途入社者も活躍中／試作部品中心で毎回異なる部品の作成！オムロン・村田製作所・住友電工など大手企業との取引～ 当社は、エレクトロニクス製品に欠かせない電装品を手がける精密加工メーカーです。スマホ・自動車・PC向け部品の開発に技術が活かされ、オムロンや村田製作所、住友電工など大手企業と長年にわたり安定した取引を続けてい

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 社名であるアミューズという言葉は日本語で表すと、 人々を喜ばせ、 楽しませるという意味にあたります。 言い換えると、 お客様だけでなく、 地域の皆様やスタッフを含めた全ての人々が笑顔になれるパチンコ店を作るという事です。 その"社名"をひたすらカタチにするため、 私たちは日々たゆまぬ努力を行ってきました。 では、 人々を喜ばせ、 楽しませるにはどうすれば良いか。 その答えは、 何よりもまず社員自身が楽しむことだと考えています。 自分が楽しくなければ、 人を楽しませることなどできない。 その信念をもとに、 当社で

仕事内容東邦電気産業株式会社 【京都市／転勤なし】内勤メイン／品質管理（電気設備）現場経験者歓迎◎基本土日祝休み／残業~20時間 【仕事内容】 【京都市／転勤なし】内勤メイン／品質管理（電気設備）現場経験者歓迎◎基本土日祝休み／残業~20時間 【具体的な仕事内容】 ～電気工事の現場経験からワークライフバランスを整えたい方へ／1969年の設立以来黒字経営／各種手当充実◎～ ■職務内容： 有名メーカーの工場並びに学校施設などの電気設備工事を行う当社にて、 電気工事の品質基準を策定・実施し、一定の品質を維持するための標準化業務をミッションとして、電気工事の品質管理・品質保証業務に取り組んでいただき

仕事内容【料理長候補（料理マネージャー候補）】 週休2日×夏季休暇・冬期休暇有◎ グループ300店舗展開する大手で安定して働ける◎ 調理・厨房管理・スタッフ育成まで担当できます 裁量を持って、メニュー開発や店舗づくりにも関われます 【具体的な仕事内容】 料理長候補として、キッチン業務全般と厨房運営をお任せします。 ・食材の仕入れ ・仕込み、調理、盛り付け ・在庫管理 ・原価管理 ・衛生管理 ・厨房スタッフの育成 ・スタッフのスケジュール管理 ・新メニューの開発 ・厨房全体の運営管理 これまでの経験を活かしながら、料理長として必要な管理スキルも身につけられます。 スタッフとこまめにコ

仕事内容＼イタリアン経験者を積極採用中！／26年は6店舗出店予定の成長企業★一般スタッフでも高月給＆厚待遇◎ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間：3カ月（条件変動なし） 《月給100万円も目指せます》 ▼月給例 ■広域事業本部長…月給100万円 ■関西中京事業部 部長…月給65万円 あなたの頑張りや実績はしっかりと評価し給与に還元。 ポジションが上がるごとに着実な収入アップを見込めます！ ◆交通費全額支給 ◆昇給あり ◆賞与あり ◆家族手当（子供手当） ◆住宅手当 ◆引越し手当 ◆勤続手当 ◆調理手当 【応募資格】 調理経験者を歓迎！ 【仕事内容・求める人物】 ＼ 大阪

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容頑張っている人を応援しよう！ 社長から今回はいつも以上の本気で募集しております！ 【目指せ20代で年収1000万円超えへ】 俺の秘書で本気で働いた方 この枠でお仕事される方に3年以内に年収1000万円を超えるレベルに必死に一緒に向かいます！ キャリアパスと役職ごとの給与目安 ≪ オススメすぎるポイント ≫ ①昇格が明確でわかりやすい ②課長になると自由な働き方ができる ③課長以上だと子供や家族の行事などで年間６回は公休日＋で休める ≪ 家族を大事にするためにはまずしっかりとした土台作りをしましょう ≫ 【社長の総合トータルサポート】 『頑張っている人を応

仕事内容ホーセック株式会社 【京都】未経験歓迎！現場経験も積めるCADオペレーター／年休125日／施工管理にも挑戦可 【仕事内容】 【京都】未経験歓迎！現場経験も積めるCADオペレーター／年休125日／施工管理にも挑戦可 【具体的な仕事内容】 ～京都本社勤務／転勤なし／客先常駐なし／年休125日／ライフスタイルに合わせて選べる働き方／DX推進企業／国家資格取得支援・施工管理へのキャリアチェンジも可能～ ●企業の魅力♪ 当社は「豊和」という企業理念のもと、「オールホワイト体制」「建設業界をイノベる！」を掲げ、業界の当たり前を変える挑戦を続けています。 「ポジション宣言」による働き方の選択制度や、

仕事内容株式会社Ｙ’ｓ ＧＡＲＡＧＥ ※未経験歓迎【京都/宇治】反響営業◎関西最大級 ◆個人ノルマなし／転勤なし／月8～10日休 【仕事内容】 ※未経験歓迎【京都/宇治】反響営業◎関西最大級 ◆個人ノルマなし／転勤なし／月8～10日休 【具体的な仕事内容】 【業績好調／教育体制個人ノルマ無し／社員の意見を取り入れる風通しの良い社風】 ■職務概要： 関西最大級の自動車総合サービス店舗『ケイスマイル宇治/洛西店』にて、来店されたお客様へ自動車販売の提案をお任せします。 今回は今後の事業拡大のための増員募集です。 ■職務詳細： ・顧客へのヒアリング ・見積書・契約書作成 ・電話、メール対応 ・納

仕事内容【料理長候補（料理マネージャー候補）】 週休2日×夏季休暇・冬期休暇有◎ グループ300店舗展開する大手で安定して働ける◎ 調理・厨房管理・スタッフ育成まで担当できます 裁量を持って、メニュー開発や店舗づくりにも関われます 【具体的な仕事内容】 料理長候補として、キッチン業務全般と厨房運営をお任せします。 ・食材の仕入れ ・仕込み、調理、盛り付け ・在庫管理 ・原価管理 ・衛生管理 ・厨房スタッフの育成 ・スタッフのスケジュール管理 ・新メニューの開発 ・厨房全体の運営管理 これまでの経験を活かしながら、料理長として必要な管理スキルも身につけられます。 スタッフとこまめにコ

仕事内容【キッチンスタッフ】 週休2日×夏季休暇・冬期休暇有◎ グループ300店舗展開する大手で安定して働ける◎ 仕込みから調理まで、料理人としての基本が身につきます 【具体的な仕事内容】 調理スタッフとして、キッチン業務全般をお任せします。 ・食材の仕入れ、仕込み ・調理、盛り付け ・食材や在庫の管理 ・厨房内の清掃 ・衛生管理 ・新メニューのアイデア出し ・後輩スタッフのサポート 経験者の方は、これまでの経験を活かしながら、さらにスキルアップできます。 未経験の方は、包丁の使い方や仕込みなど、基本から丁寧にお教えします。 経験と実力がつけば、キッチンリーダーや料理長として、厨房管理