支店長 - 福島県郡山市 の求人・仕事・採用

仕事内容長距離ドライバー経験者、絶賛大募集！長く勤められる会社です。日野新車多数 【2024年問題もフジなら安心】乗務員から運行管理、支店長へキャリアアップ可能！従業員の働きやすさを最優先に考える会社です。 大型トラックの運転業務です。都市間の長距離幹線輸送が中心で 夜間帯の高速道路を走行しながら、お客様の大切な荷物を安全に 、確実に輸送していただきます。取引先は大手優良企業様を中心 に全国800社以上！定期便がほとんどのため、安定して業務がご ざいます。安全な新車のトラックを多数導入しております！ 【お客様より従業員を大切に】 当社は現場で働く従業員の安全を確保するために「お客様よりも 従業員

仕事内容ＢＭＳアソシエイツ株式会社 【福島（郡山）】企業支援コンサルタント（支店長候補）／事業承継支援県内トップシェア、年間休日130日 【仕事内容】 【福島（郡山）】企業支援コンサルタント（支店長候補）／事業承継支援県内トップシェア、年間休日130日 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 事業再生支援、事業承継支援、M＆A支援、補助金申請支援、IT活用による業務効率化支援をはじめとする経営全般にかかる課題解決支援を行っている同社にて、企業支援コンサルタント（支店長候補）として業務を行っていただきます。 ■職務の魅力： ・支援実績は、経営ソリューション支援410件以上、事業再生支援180件以上、創

仕事内容日本住宅 株式会社 【郡山／副支店長】資産運用コンサルティング※紹介中心◆土日祝休／育成やクロージングがメイン／高成約率 【仕事内容】 【郡山／副支店長】資産運用コンサルティング※紹介中心◆土日祝休／育成やクロージングがメイン／高成約率 【具体的な仕事内容】 【「経営を売る会社」をモットーに多角的な事業展開／東日本大震災の災害公営住宅受注数No1、北海道・東北エリアでは18年連続着工棟数No1と圧倒的な知名度を誇る企業です／土日祝休み／年間休日119日／福利厚生充実残業月10～20h程度】 ■業務内容： 土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対

仕事内容業務内容: 登記業務がメイン, ・不動産登記 6.5割, ・商業登記 3割, ・相続・信託 0.5割, , 地域密着型で金融機関、不動産会社、会計事務所、太陽光会社等、, 様々な企業からの依頼が満遍なくあり、登記について多くの実務経験を積むことができます。

仕事内容賞与４.７ヵ月分支給（83万8,950円～）◎完全週休２日制・年間休日１２２日！◎未経験ＯＫ◎プライム市場上場企業のグループ会社で新たなキャリアを！ ・ＯＪＴ研修で無理なく成長出来る環境 ・２０代、３０代が活躍中 ・ノルマでなく自分で目標設定し、計画的に仕事を進めていきたい方必見 各営業所やセンターの「ヒト・モノ・カネ」の管理業務◆支店長や部長クラスと一緒に組織を動かすポジション 全国の建設現場で使われている建設機械や重機。 当社はそんな建設現場で欠かせない機械などのレンタルを行う 建機レンタルのパイオニア企業です。 事業成長に伴い、バックオフィス体制を強化するための増員募集です。

仕事内容「働きやすい職場認証制度」認証のフジトランスポート！長く勤められる物流企業です！ 運行管理資格をお持ちの方、当社は安心して働ける安定企業です。 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認 し乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。またお客様とや り取りを行うのも運行管理者の仕事です。荷物とドライバーをマ ッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 【お客様より従業員を大切に】 当社は乗務員さんの安全を確保するために「お客様より、従業員 を大切にする」という方針で運営しています。劣悪な労働条件の 業務や法律を無視す

仕事内容ムスベル株式会社 誰かの「幸せ」をあと押しする【婚活カウンセラー】★残業月5h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給19万円〜24万円+インセンティブ ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。 ※月17時間〜32時間の見込み残業代（2万2500円〜4万7500円）を含む。超過分は別途支給します。 ＜モデル月収例＞ ・入社3年目／月収46万円（月給24万円＋歩合22万円） ・入社1年目／月収31万5000円（月給20万5000円＋歩合11万円） 【ここがポイント！】 【成長】新しい

仕事内容【福島県郡山市：U/Iターン歓迎】 ※将来の支店長候補 プレイングマネージャー 【仕事内容】 ●店長の後も支店長、統轄マネージャーとしてステップアップしていただきます。 店舗の責任者として、売上管理・メンバー育成等をお任せします。 ※ゆくゆくは、エリアを統括する支店長を展望しています。 具体的業務内容として ご自身でもプレイングマネージャーとして営業活動を示しながら各店舗ごとに若手が配属されている、若手を育成しながら若手の実績を積み上げていただきます。 飛び込み営業が中心になりますが商品特性が優れておりますのでご安心ください。 ※用地仕入れは担当部署がございます。 ●将来の支店長候補と

仕事内容新エネルギー流通システム株式会社 ＜東北限定募集＞【営業職】★経験不問！未経験入社の先輩が9割 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 【エリア内転勤なし】月給25万円〜＋各種諸手当 【エリア内転勤あり】月給26万円〜＋各種諸手当 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※2か月間の試用期間あり。期間中は月給23万円となります。 ＼賃上げを実施／ 物価上昇や社員に対する 適正な報酬・満足度の向上、 優秀な人材の確保などを理由に、 当社も賃上げを実施します！ 社員平均50万円〜80万円の

仕事内容引越作業スタッフ（未経験歓迎）◆月8～10日休／賞与年2回・昨年度実績3.8ヶ月分／転勤無／面接1回 「転職してみてどう？」当社に入社した先輩に聞くと、99％は「大正解だった！」と言ってくれます。その理由はこちら！ ★充実の研修制度がある ――「トラックを運転したことがない」「重い荷物を運べるかな？」そんな不安は、入社後の研修ですべて解決しました。チームで動くので、まるで部活のようなチームワークの中で成長できるのも嬉しかったです。先輩の多くが未経験からのスタートという安心感もあります！ ★支店はまるで家族のような雰囲気 ――支店に戻れば、みんなが笑顔で「おかえり！」と言ってくれ

仕事内容日本住宅 株式会社 【郡山市】土地活用営業◆部長候補◆年収786万円～＋インセンティブ！／土日祝休／クロージングお任せ 【仕事内容】 【郡山市】土地活用営業◆部長候補◆年収786万円～＋インセンティブ！／土日祝休／クロージングお任せ 【具体的な仕事内容】 【「ないものを創りだす。」をコンセプトに多角的な事業展開／東日本大震災の災害公営住宅受注数No1、北海道・東北エリアでは19年連続着工棟数No1と圧倒的な知名度を誇る企業です／土日祝休み／年間休日119日／福利厚生充実◎】 ■業務内容： 土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画など

仕事内容【未経験歓迎・正社員】チームで助け合うから頑張れる！完全週休二日制の販売スタッフ 【職種】 販売スタッフ 【給与】 月給 200,000円〜280,000円 ※月給＋諸手当と残業代100％支給します。 └諸手当：交通費上限3万円/月 役割手当（規定あり） ※前職給・経験・年齢・エリア・ 能力を十分考慮のうえ、決定します。 ※試用期間（2ヶ月間）あり。 試用期間中の待遇の変化はありません。 【年収例】 ＊320万円／22歳 （月給22万円×12ヶ月＋賞与＋各種手当） ＊350万円／24歳（ 月給25万円×12ヶ月＋賞与＋各種手当） ＊420万円／26歳／リーダー職 （月給28万円×

仕事内容 【職種】営業職＞法人営業 【ポジション】 アパート建築営業 担当部長 【業務内容】 【土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（２×４）アパートの賃貸経営を支援頂きます】 ・金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。 ・土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。 ・支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく。 ・事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行

仕事内容■お仕事内容 業務請負業営業所長候補。 【具体的には】 各営業所では内勤スタッフが、小規模拠点では3名～大規模拠点では8名程度、 外勤作業スタッフが小規模拠点では1日あたり、20名～大規模拠点では120名程度業務にあたっています。 ■営業活動 各施工・物流・イベント関連業種への業務請負の新規提案営業。 既存クライアントの案件対応や新規案件への対応 ■営業所運営管理 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用・手配管理・教育 現場ラウンド 売上・利益の予実管理 ※上記は研修後の営業所所長就任後の内容です。 【研修について】 入社後の流れ ・1～3ヶ月目：東京研修センタ

仕事内容<仕事内容> 販売スタッフ｜未経験可能★充実したキャリアアップ研修あり★平均年齢層20代★ 【未経験からでも販売スタッフで活躍出来ます！】 ＜このような方を求めています！＞ ☆未経験だけど頑張りたい！ ☆経験を積んでキャリアアップしていきたい！ ☆お客様と話をするのが好き！ ■未経験でも始められる理由 充実した研修期間があることが１番の理由です！弊社では、キャリアアップ研修を実施しており、入社後、日中は弊社の協力会社先にて就業し、営業力や提案力といった対人スキルをしっかりと磨いていただきます。就業先は販売職として活動するために、お住まいの地域から近い場所を選定し、決定していきます。また、

仕事内容ライフアドバイザー. 【1人1人に寄り添う／既存のお客さまを中心に担当】 人生設計に応じた備えのために、保険商品のご提案やアフターフォローを行っていただきます。（ノルマなし／未経験歓迎／入社後研修充実） ＜具体的には＞ ■行っていただきたいこと お客さま宅に訪問し、契約内容の確認やアフターフォロー・お支払いできる保険金がないかの確認、そして何気ない対話や将来設計のお話を通して、ニーズに応じた新商品のご紹介や提案をします。 ■ある1日の流れ 8:20 始業…部署内全員での朝礼 8:50 訪問準備…アポイント取りやお客さまを訪問するための準備 10:00 訪問…お客さま宅へ訪問（契約内容

仕事内容中古車の販売・買取を担当。クルマに詳しくない方も、ペーパードライバーの方も、2週間の配属前研修があるのでご安心を。店長、副店長、セールスリーダーなど、頼れる先輩がサポートします（各店舗ではアルバイトスタッフを含め5～20名が活躍。スタッフの6～7割が20代です）。 ■販売 完全反響でご来店いただいたお客様に「購入のきっかけ」「使用目的」などを伺い、最適な1台をご案内。展示車両や販売システム『ドルフィネット』を用いて、お客様と一緒に探します。 ■買取 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店いただきます。決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、査定金額をお客様にお伝えし

仕事内容【仕事内容】 人生を変えられる仕事！自分の夢も家族の夢も叶う★土地の悩みもつオーナー様へ土地活用の提案をする営業 【具体的には】 土地をお持ちのオーナー様に、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案する営業です。 訪問先の場所は1人1台に支給するタブレットに登録されており、地図に出ている訪問先のポイントを見ながら、効率よく訪問していけます。 最初はお客様から悩みを相談して頂けるような信頼関係を築くことが大事です。 先輩たちは子育てやガーデニングの話などのコミュニケーションで信頼を得るきっかけを作っています。 ★成績優秀者の10人中4人が女性という支店もあり、女性が活躍している職場です。 ★

仕事内容郡山支店勤務にて、支店の財務経理業務をお任せします。 日々の経理業務・決算業務がメインとなります。その他、商材である石油の仕入れおよび在庫管理業務や、チーム長のサポートなどもおまかせします。 ■組織構成：ミライフ東日本株式会社 郡山支店 郡山店の管理チームには、チーム長1名、社員5名の計6名がおります。 ■キャリアパス 次期管理チーム長候補として早期キャリアアップを目指していただきます。その後も、支店長・部長と、より上のキャリアを目指すことも可能です。その際には経理等のスキルだけではなく、人事・営業・改善企画といったゼネラリストとしての知見も必要となるため、キャリアアップをしたい方には日々の業

仕事内容<仕事内容> ★未経験大歓迎★平均年収900万円!! ◎年間休日120日以上!!◎土日祝休み!!★営業職★転勤なし 万全の新人教育！未経験入社9割！お客様の土地に関するお悩みを伺い、土地活用の提案をする営業！ 【シンプルな営業】土地を持っている方のお宅に訪問し、マンションを建てるご提案をします 【具体的には】 土地オーナー様から 相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、 土地の有効活用として、 建物賃貸事業を提案する営業です。 《入社後すぐに教育担当が付きます》 新人には人材育成に特化した 営業教育課長が必ずサポートに入ります。 まず、入社翌日にオンラインで挨拶と自己紹介。 その後、