介護 - 岡山県赤磐市 の求人・仕事・採用

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜12:00（休憩0分） ②9:00〜14:00（休憩0分） ③8:30〜17:30の内4時間～6時間④9:00〜16:00（休憩0分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容心温まる環境でスタート！デイサービスセンター アルフィック山陽の介護職・ヘルパー募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,100〜1,200円 ≪基本給≫ 900〜1,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:200円 食事手当:1食200円×日数（食べた回数） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計0〜60,000円過去支給実績 ≪昇給≫ 0〜100円 （時間あたり） ◆資格 資格

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時30分〜19時30分 就業時間３：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・ローテーションによる ・メモリアル有給あり

仕事内容◎特別養護老人ホーム入所者の生活介助を行っていただきます。 ・入浴介助、食事介助、排泄介助等をしていただきます。 ＊利用者 入所定員 ５０名 ショートステイ １０名 ※お気軽に見学に来て下さい。 【従事すべき業務の変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間３：8時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は例示。 ８：３０～１７：３０の間で４～８時間、勤務できる方 ※就業時間については問い合わせ可能です（６時間を超える勤務の 場合は休憩６０分あり） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇あり ＊その他（休日希望等お問い合わせください）

仕事内容＊通所（デイサービス）で支援サービスを行っていただきます。 （利用者 １日約１２名） ・食事、入浴介助、レクリエーション、送迎など介護全般。 【従事すべき業務の変更の範囲】変更なし

仕事内容・特別養護老人ホームにおける利用者様の生活支援介護をしていた だきます。 （食事介助、入浴介助、排泄介助 等） ・入居者数：５０名 デイサービス利用者数：１５名 ◆経験の無い方もベテラン職員が親切に指導しますので安心してご 応募ください。 【従事すべき業務の変更の範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時30分〜19時30分 就業時間３：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・ローテーションによる ・メモリアル有給あり

仕事内容◎ 特別養護老人ホームユニット入所者の生活介助をして いただきます。 ＊ 入浴介助、食事介助、排泄介助等をしていただきます。 ＊ 利用者 ・ユニット入所定員 ３０名 ・ショートステイ １０名 ※ お気軽に見学に来て下さい。 【従事すべき業務の変更の範囲】変更なし

仕事内容■会社名 岡山県赤磐市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の介護支援専門員（ケアマネジャー）/赤磐市/介護老人保健施設での介護支援専門員募集/経験不問/月給255,000円～340,000円/日曜日は固定休/ ■コメント ・クリニックが運営母体の介護老人保健施設でのケアマネージャー求人！ ・月給255,000円～340,000円（定額手当含む） ・育児休暇、介護休暇取得実績多数で家事や育児との両立も安心です ・20代から60代まで幅広い年齢層の職員が活躍中の職場です！ ・長く勤めているスタッフも多く、教育できる環境があります！とても仲の良い現場です！【コンサルタントの声】

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホーム山陽寿荘では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 特別養護老人ホーム 桃香の里では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です

仕事内容仕事内容：◎『介護付有料老人ホームあかいわの丘』にて入居者様に対する介 護業務を担当していただきます。 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・レクリエーション、居室・共有スペースの清掃等 入居者様に寄り添いながら生活全般のお手伝いをします お気軽にお問合せください PR：介護付有料老人ホーム あかいわの丘（33床）にて、入居者さまの生活介助、身の回りのサポート業務をご担当いただきます。 ……………… 日々のお仕事 ……………… ◆入居者さまとの日常会話 ◆簡単な運動などのレクリエーション ◆生活のサポート・食事の介助 ◆施設内でのレクリエーションの企画 ◆交代で夜間の巡回 ◆歩行の介助 ◆ベッド

仕事内容介護付有料老人ホームにおける管理者業務全般【入居定員：33人（1階16名／2階17名）】 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 住宅手当あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 1時間 雇用期間 雇用期間の定めなし その他諸手当 資格手当（介護支援専門員）：10,000円／月 皆勤手当：5,000円／月 家族手当（当社規定による） 住宅手当（当社規定による）：上限15,000円／月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、制服貸与（上着）、健康診断1年1回（費用会社負担）、インフルエンザ予防接種（費用会社

仕事内容●弊社の運営する介護施設の管理業務全般 採用後、 １か月間は、一般業務に就き、仕事を把握していただきます。 ２か月目からは、管理業務の把握に努めていただきます。 【従事すべき業務の変更の範囲】変更なし