ハローワーク - 鶴ヶ峰駅 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜16時30分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：夏季営業時間と冬季営業時間があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、年末年始休暇有り（２週間程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容霊園の事務所に待機し、霊園現地の案内スタッフとして霊園見学者 の受付、現地案内をお任せ致します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：14時40分〜18時40分 就業時間に関する特記事項：希望に応じたシフト制です。半日でも可。 午前午後両方勤務も可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：12時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容小児科、内科を標榜しており、呼吸器、アレルギーを専門としてプ ライマリーケアを行っています。 受付業務、書類整理など、事務職を募集しております。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・経理事務 ・一般事務 ・その他、庶務業務全般 【変更範囲：変更なし】

仕事内容お客様対応、電話対応、書類作成等 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時30分〜20時00分 就業時間２：18時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 （２）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容盛り付け作業 食器洗浄 厨房内清掃 ※変更範囲：変更なし

仕事内容パソコンを使っての伝票入力及び整理 ※業務でＥＸＣＥＬを使用します 電話対応、来客対応 その他付随する業務 ※事務経験 あれば尚可 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月～土の間で週５日勤務、勤務日応相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容病院施設内清掃 ・受付・病室・食堂・ナースステーションの清掃 ・トイレ（男女トイレ清掃）・ゴミ回収 ・通路・階段ほかの拭き掃き清掃 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：昼休みは交代制で６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日 週休二日制：毎週

仕事内容・電話やご来店、メール等によるお問い合わせに対する見積書作成 提示、作業日時打合せ ・作業に必要なガラス部品などの発注、パソコン入力、 技術職員への連絡 ・作業完了案件の売上伝票処理。請求書作成、発送。 入金処理業務。 ・専用システムにて顧客管理。ＤＭや年賀状などの送付。 ・仕入部品や仕入伝票の整理、付け合せ及び支払の準備。 ＊受注先はカーディーラー、整備鈑金工場等々です。 社会保険手続きなど経理のような仕事ではありません。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 休憩は法定通り（６時間以上勤務で４５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 年末年始／希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） 【変更範囲】法人の定める業務 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】横浜市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容相談支援専門員として計画相談、障害児相談を担当するお仕事です 。経験に応じて、主任相談支援専門員と同行訪問や初回利用のイン テーク、サービス等利用計画書の作成、モニタリング、支援会議の 開催など多岐にわたる業務になります。ご本人やご家族からの相談 、関係機関、学校、医療との連携など相談者の取り巻く環境の仲介 役としてご活躍いただきます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容マンション敷地内の一般清掃業務（掃き・拭き掃除） ・エントランスホール ・エレベーターホール ・開放廊下 ・駐輪場 ほか ＊未経験の方も丁寧に指導します。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月～水・金・土 ※週５勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容・マンションの共用部清掃 ・ゴミの分別・清掃 ７ 階建 ８０ 世帯 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容明休みあり！プライベートを重視できる事務職員のお仕事です。 ＊タクシー乗務員の労務管理（動態・健康管理など） ＊点呼・配車などの運行管理、日報や売上金の締め作業 ＊旅客からの問い合わせや・交通事故初動対応 〔変更範囲：変更なし〕 ★東証プライム上場グループの一員とし、１６事業所と従業員数・ 車両保有数・事業規模が神奈川県トップクラスシェアを誇るタク シー会社です。 ★まずは、会社説明会にご参加ください。 働き方や業務内容、賃金について、しっかりとご説明をさせてい ただきます。皆様のご応募をお待ちしております。

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容自社工場での切花の加工作業。 市場から来た切花をスーパー、ストアー向けにパッキング作業して いきます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間決定に関してご相談に応じます。 ご希望に応じて４時間～８時間で変更が可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊バーガーキングの店内で商品の製造、清掃。 ＊平均勤続は４年以上と長いです。１０年以上活躍されている方も 多くおります。 ＊周りのスタッフとのコミュニケーションもとれ、働きやすい環境 です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・１ヶ月ごとのシフト制 ・土日祝日関係無く月１２日以上出勤 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容生花札の作成、確認、印刷 請求データ入力、注文書との照合、請求書発行・発送 電話応対、葬儀に関する事務処理、その他雑務 変更範囲：変更なし

仕事内容調剤薬局で患者様対応、処方せん受付や入力、保険請求や一般用医 薬品の販売など店舗業務に対応します。 ・処方せん受付、レセプトコンピューターでの入力、レジ対応 ・患者様の対応、保険請求業務 ・店舗整備、必要品受発注作業など店舗内での業務全般 ・一般用医薬品の販売、発注、ディスプレイなど ＊面接後、１～２ヶ月後の入社になります。 ＊変更範囲 店舗運営に関わる業務全般

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務中、突発的または繁忙の為、１か月８０時間、年６回を限度と し、１年７２０時間までとする 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 曜日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎介護付き有料老人ホームでの事務のお仕事です！ 施設の事務所内での一般事務・データ入力・お客様対応を中心にお 願いします。 ・電話対応 ・パソコンでの簡単なデータ入力や、書類のファイリング作業 ・発送、備品の発注対応 ・来客対応 ・設物品等の買い出し など ※変更範囲：変更なし

仕事内容空調機器の製造メーカーです。 主に空調機器、制気口ボックス、チャンバーボックス、溶接ダクト などの製造をしています。 事務作業全般 ・電話応対 ・見積り／納品書／請求書等の作成 ・経理関係の簡単な入力 ・入出金管理 ・総務 等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容総務をメインに人事・総務課のメンバーとして協力し合いながら 進めて行く仕事です。 病院運営に関わる庶務・広報・人事・労務、各種届出業務 ※人事・労務業務３年程度 あれば尚可 変更の範囲：法人の定める業務