ハローワーク ホテル - 北海道 の求人・仕事・採用

仕事内容ホテルフロント業務がメイン業務になります。 一部レストラン及びホテル営業の補助業務もあります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：休憩について １．なし ２．４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務は、土日祝を含む週３～５日程度のシフト制となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ホテル内で使われるタオル・シーツ等のリネン類の管理業務です。 リネンを分類して、棚に収納したり、使用済みリネンの仕分けや 発注等を担当していただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ホテル花園（レジャーホテル）の客室清掃等 ・ベットメイク ・ゴミ回収 ・水回り清掃（洗面所、バスルーム、トイレ） ・リネン類交換 ・掃除機がけ ・予約等の電話応対 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎します ＊業務の変更範囲：上記作業に付随する業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：22時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩は５～９時の間で６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ホテル花園（レジャーホテル）の夜間館内業務 ・お客様退室後の火元確認 ・掃除前のリネンセット ・洗濯・リネン類たたみ ・清掃およびルーム点検 ・ゴミ集め ＊６０歳以上の方の応募も歓迎します ＊業務の変更範囲：上記作業に付随する業務

仕事内容〇中国料理「美麗華」レストランでの調理業務全般 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【業務内容】ホテル内にある「レストラン」「宴会場」の業務全般 －お客様／会場内対応－ ◆レストラン・・・朝食とランチタイムの接客サービス、レジ対応 、イベント対応 など ◆宴会場・・・宴会、会議、法要の接客サービス、会場担当（責任 者）、音響、調光操作 など －準備／片付け／バックヤード業務－ ◆レストラン・・・朝食ビュッフェ準備、食器等の備品準備、デシ ャップ業務、イベント設営 など ◆宴会場・・・会場セッティング、食器等の備品準備、会場終了後 の後片付け など

仕事内容「リブマックスリゾートウポポイ白老温泉」のフロントの簡単な対 応と接客のお仕事です。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内やお問い合わせ対応 他業種から転職し活躍しているスタッフも多数います。 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください。 ※外国の方は、日本語能力試験Ｎ２以上 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ホテル客室清掃 ・客室内、廊下掃除機がけ ・バスタブ、トイレ、洗面台洗浄 ・ベッドメイク ・アメニティ補充 等 ＊マニュアル研修があり、未経験の方も安心です ＊勤務日数・曜日応相談（土日祝勤務可能な方） ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（日数応相談） ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ビジネスホテル客室清掃（シングルルーム多） ・ベッドメイク、アメニティ補充 ・バスタブ、トイレ、洗面台洗浄 ・掃除機がけ、等 ＊勤務日数、曜日は応相談 ＊６０歳以上の方の応募歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は17時00分〜22時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます（休憩は法定通り付与します） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ホテル内レストラン、宴会場での食器等洗浄作業 （主に食洗機を使用します） ＊雇用期間満了後、１年毎の契約更新 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容シーツ・クロス・カバーなどリネン類等のクリーニング発送準備 仕上がり品受入れ ホテルの制服のクリーニング受付 発注・在庫管理・受け渡しなどの事務作業 制服合わせなど ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は12時00分〜22時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・チェックイン対応 ・電話対応 ・パソコン入力業務 ＊雇用期間満了後、１年毎更新 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ホテル内売店で主に、お土産品を販売して頂きます。 商品のレジ打ち、レジの精算、商品の検品、品出し等 販売に掛かる一連の作業に従事していただきます。 ＊未経験の業務があっても丁寧に教えます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜15時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日の勤務時間は５時間～６時間程度です。 勤務時間・日数・始・終業時間・扶養範囲内等、働きやすい時間を ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ホテル内の仕入部署にて商品の検品や在庫管理、発注業務をしてい ただくお仕事です。仕入の専用システムを使用し発注するのですが 、パソコンスキルは入力をする程度・・・でも大丈夫です。 食材や客室で使用する備品など、いろいろな商品を扱っており、 ホテルの「おもてなし」を裏側から支える事務・仕入のお仕事です ＊雇用期間満了後、６ヶ月毎更新 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は6時00分〜0時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・シフトによる 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・希望のお休み相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊ホテル内にあるレストラン『潮風』と、レストランと併設するバ ーでの業務になります。 ・レストランサービス業務全般 ・接客 ・配膳 ・飲み物の準備、提供 ・在庫管理 等 ＊公共交通機関が不便なためマイカー通勤可能な方 ＊男女問わず歓迎 （現在、レストランとバーのみ営業） 変更範囲：なし

仕事内容ホテルの予約（リザベーション）スタッフとしてのお仕事です。 当ホテルでは、宿泊の予約を受け付ける予約（リザベーション）業 務を行っていただくスタッフを募集しています。 海外からのお客様と英語で対応いただくお仕事です。 ◇電話予約の受付・メールでの予約や問い合わせの対応・フロント 業務・エクスカーション対応 （海外からのお客様の対応もあります。） ※ＴＯＥＩＣ７００点以上（英検２級～準１級程度） 『変更範囲：変更なし』

仕事内容ホテル用リネン（タオル・シーツ・浴衣等）の大型洗濯機への出 し入れ、カゴ車への積み降ろしなどの力仕事がメインとなります。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は5時00分〜11時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間内で実働３～５時間のシフト制勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ホテル内、朝食会場でのレストランサービスを行っていただきます 。会場準備、お客様のご案内、料理補充、食器類片付け等をお願い します。 ＊早朝からの勤務なので、一日の時間を有効に使えます。 ＊社員も一緒に働いており、難しい仕事ではありませんので未経験 でもすぐに働けます。 ＊副業や学生の方も勤務可能です。 ＊５：００～７：００の間に出勤可能な方であれば、日数や時間等 は柔軟に対応可能です。 ＊６０歳以上の方も活躍出来る職場です。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容主にフロント業務（受付、会計、その他）に従事しますが、 飲食部門での接客業務もあります。 ・制服は貸与します（ジャケット及びスラックス又はスカートのみ 。男性のワイシャツ、女性の白ブラウス等はご自分でご用意願いま す。） ・初めての方でも、業務を行いながらの指導（ＯＪＴ）を行います ので、安心してご応募ください。 ・現在フロントは１０名体制で業務を行っております。 ※【 急 募 】※ ※トライアル雇用併用求人 変更範囲：変更なし

仕事内容＊当社ホテルでの設備管理業務に従事していただきます。 ・電気・空調・給排水などホテル設備の点検・保守 ・日常点検・巡回による施設管理 ・トラブル発生時の迅速な対応 ・設備改修やメンテナンス計画の補助 ・チームでの業務連携と記録管理など ※経験者の方、優遇致します。 「業務の変更範囲：変更なし」