労務 固定給 - 栃木県 の求人・仕事・採用

仕事内容・雇用・社会保険の資格取得・喪失手続き ・労災事故申請 ・雇用・社会保険の各種給付金申請 ・産休・育休取得者への対応 ・電話問い合わせ対応 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【応募資格】 [必須] ・工場における労務・総務・経理などの管理業務経験 ※新規事業など、今後より一層事業展開・推進していく中で、芳賀工場に閉じず、各工場と連携していく面白さも味わえます。 【職種名】 芳賀工場・総務グループ管理職／主力工場における総務・人事労務・経理機能等の責任者／業界トップメーカー 【仕事内容】 創業100年超えの日本トップランクの濾紙メーカー・シェア80％／飲料・食品・化学・半導体・研究機関へ導入／ フィルター技術を国内外に提供／自己資本比率８０％と超安定経営／65歳までしっかり働ける環境 ■業務内容：【変更の範囲：企業の定める範囲】 主力工場の芳賀工場において、更なる事

仕事内容総合きのこ種菌メーカーの労務事務 正社員 賞与あり,車通勤OK,PCスキル,昇格あり,経験者歓迎,交通費支給,研修あり,長期休暇あり,有資格者歓迎,U・Iターン歓迎,昇給あり,社会保険完備,転勤なし,土日祝休み,産休・育休取得実績あり 労務事務として会社の労務管理・庶務全般の業務行っていただきます。会社の窓口になる業務となりますので、会社全体を見渡し運営の要となる、とてもやりがいのあるお仕事です。また業務で多くの方と関わるのでコミュニケーション能力も求められます。 ★地元貢献企業 ★残業手当 ★転勤なし ★住宅手当 ★退職金制度 ★土日祝休み ★産休育休取得実績あり 【募集要項】 雇用

仕事内容・社会保険，雇用保険，労働保険に関する書類作成，申告，申請 手続き ・給与計算 ・経理事務 ・その他補助関連業務 ・税理士補助業務も担って頂く場合があります ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は６時間～８時間の間で応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期の逼迫時、繁忙期対応 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容【人事労務】エステサロン運営会社(経験者) 正社員 昇格あり,交通費支給,経験者歓迎,住宅手当あり,研修あり,長期休暇あり,有資格者歓迎,大手企業,制服貸与,昇給あり,社会保険完備,土日祝休み,産休・育休取得実績あり 全国に展開するエステサロン運営会社です。中でも希少価値の高い【人事総務】の求人です。<縁の下の力持ち>の立場でお客様の美をサポートして頂きます。 【募集要項】 雇用形態：正社員 勤務地：宇都宮市; td> 給与：年収：240万円から300万円 月収：20万円から23万円 ※年齢スキルにより異なる ■昇給：あり 仕事内容：■人事労務の業務を行って頂きます ・社会保険の手続き

勤務時間9:00-16:00 （実働6時間00分・休憩60分） ※上記時間以外にも、ご希望の時間帯がございましたらお気軽にご相談ください♪

仕事内容【仕事内容】 人事総務部門において、労務業務を中心に担当いただきます。経験や適性に合わせて業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・勤怠管理、給与計算、社会保険料の手続き、入社・退職の手続き ・福利厚生業務 ・労働安全衛生 ・人事制度企画 ・法改正に伴う社内規則変更および運用対応 など 【将来のキャリア】 2～3年後に同社の人事総務の実務の中心的な役割を担うことを想定しています。 ※職務の変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 【月給】220,000円～400,000円 【年収】450-600万円 ※給与はご希望・ご経験に応じて決定いたします。記載の給与は必ずしもその金額を保証

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ※業務未経験OK※ ■Word・Excelの基本操作ができ、文書作成が可能な方 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 【歓迎要件】 ■採用実務経験（業界不問/3年以上） ■人材紹介会社でのご経験（3年以上） 【職種名】 【総務人事（管理職）】 ★未経験OK★ 【仕事内容】 【職務内容】 ■採用業務 ⇒求人票作成、媒体運用、応募者対応、面接対応 など ■人事業務 ⇒入社手続き、勤怠管理、入退社対応、社内規程の整備 など ■総務業務 ⇒備品管理、社内行事の運営、各種社内調整、庶務 など ■その他 ⇒人事制度や社内仕

仕事内容人事労務コンサルタントとして主に、以下の業務を行って頂きます。 ■就業規則の作成 ■給与・人事制度の構築 ■人事労務顧問 ■給与計算・社会保険・労働保険のサポート エリア：栃木県、群馬県、埼玉県が中心 担当社数：20社前後 【入社後の流れ】 先輩との同行により、顧問契約先企業への就業規則の作成、給与・人事制度の構築などのサポート業務を担当していただきます。研修期間後は、徐々に直接の業務担当になれるよう研修・指導をしていきます。 『お客様の成長・発展・存続こそが私たちの喜び』です。 浅沼経営センターグループは、昭和３５年に税理士事務所として開業し、「最も身近な経営者のサポーター」をモットーに、

仕事内容【社会貢献度が高い仕事】 事務系係長級職員として、主に以下の内部管理業務を担当。内部管理業務は、林野庁の円滑な運営を支える基盤となる重要な役割を担います。 ▼庶務 職員の勤怠情報管理、労務管理、関係各所との連絡調整等、組織運営を円滑に進めるための幅広い総務業務を担当します。 ▼給与 職員の給与計算、手当の支給、社会保険関連業務等、給与に関する業務全般を管理します。 ▼経理 予算管理、支出処理、庁舎管理等の経理業務を行います。 ▼国有財産の管理 国有林野の貸付や処分、官民境界管理、森林病虫害対策等、林野庁が所管する国有林野の維持管理に関する事務を行います。 ■自然が好きで、優しい人柄の

仕事内容世界的歯科医療メーカー、ヘンリーシャイングループの日本法人である当社にて、人事課長候補として給与・評価制度、採用計画、労務管理を統括し、持続的な組織成長と人材開発を牽引していただきます。 【詳細】 ■給与・勤怠・労務フローを可視化し改善サイクルの構築 ■採用戦略立案～入退社手続きまでを一貫管理 ■人事予算をKPIで管理し、評価・等級制度の改善 ■従業員エンゲージメント向上施策を企画・定着 【期待】 部下2名の育成とプロジェクト推進を担い、1年後にはグループ3社統合制度と人材開発ロードマップを自ら設計・実行するリーダーシップを期待。 【当社について】 地域密着型の営業活動から得た地域ごとのノウハ

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社サンライズ・ファシリティーズ 本社 清掃コーディネーター(未経験歓迎)◆オープニング募集／月給26万円～／残業ほとんどなし／転勤なし 正社員 「今日は外回り、明日は休みにして、来週は出社しよう」当社の清掃コーディネーターなら、このように自分でスケジュールを決めて、自由に働けますよ。 せっかくの転職、「働きやすさ」も「やりがい」も、どちらも手に入れたいと思います。サンライズ・ファシリティーズなら、どちらも、叶いますよ。 お任せするのは、清掃スタッフの労務管理や作業のチェック、サポートといった管理業務。清掃現場のチェックやマネジメン

仕事内容小山市を拠点に近隣企業様から信頼を積み上げ、おかげさまで50年を迎えた 地域密着の人材派遣会社です。 当社正社員として、派遣スタッフの採用・面接・労務管理など、 幅広く派遣スタッフと企業様のパイプ役として活躍して頂きます。 営業経験者・サービス業経験者優遇。 未経験の方でも丁寧に先輩社員が教えますので、安心してご応募ください。 休日は土日休みに加えて、もちろん長期連休もあります！ プライベートの時間もしっかり確保できます！ 未経験でもやる気と元気のある方！ 人と関わることが好きな方大歓迎！ 社有車・業務用携帯を貸与で安心！ ※採用後はOJTで親切、丁寧に指導します 【安心・安定の職場環

仕事内容総務課の管理職候補として経理・財務、人事・労務を中心とした管 理を担っていただきます。 ・経理・財務：月次決算（合計残高試算表等作成）・年次決算（株 主総会資料作成、法人税関係）、予算作成、支払管理、資産管理 ・人事・労務：勤怠・給与管理、社会保険事務、採用（学校折衝等 ） ・庶務：会社行事企画運営・福利厚生・設備およびシステム保全管 理・備品購入 ・法務：契約書管理、安全保障輸出管理 これらの中から経験などから判断して順次お任せします。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始・夏季休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎されるご経験※下記の例のようなご経験がある方】 技能実習生（外国人労働者）支援や管理の経験 インドネシアへの滞在・派遣経験（例：青年海外協力隊、大学留学など） インドネシア語での日常会話が可能な方 【資格】 普通自動車免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～50歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【技能実習生サポート】外国人実習生の定着と成長をサポート／語学力と調整力で現場の架け橋に 【仕事内容】 同社はトラック、バス、建設重機等で使用される金属部品の板金加工から塗装までの一貫生産体制と、 短納期での対応、少量多品種の生

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】メーカー＞電気・電子 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■採用背景 当社は今年度2024年から5か年の中期経営計画「進化の実現」の中にあり、経営基盤の強化を推し進めています。変化の激しい環境のなかで持続的な成長を続けるために、環境変化に適応し続ける柔軟な組織・社員風土の醸成が必要になります。それを支えるのは人事・労務です。 当社グループが大切にしている経営理念・企業ビジョン、そして私たちの社会的な存在意義であるパーパスを実現し、社会課題の解決を通じた持続的な成長を目指すために、グローバルで共通の人事制度体系

仕事内容土日祝日完全休み／資格取得費要支援制度／予防接種費用負担／夏 季飲み物・冬季防寒ベスト支給／官公需・民需安定した会社です ＊現場監督業務 ・工事書類の作成、管理 ・工事現場の作業および安全管理 ＊現場労務 ・現場の作業、人員の管理など ＊その他付随する業務 ◎支援制度あり！資格のない方もご相談ください。 ◎ブランクのある方も丁寧に指導いたします。 変更範囲：変更なし