訪問介護・ケアマネジメント障害福祉サービス・相談支援あった介護の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、特別養護老人ホーム、ケアハウス、グループホームでのケアマネジメント 【給与】 月収 194400~265000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市太白区東郡山2-34-5 【アクセス】 JR常磐線(いわき～仙台)太子堂 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 185000~215000円 賞与：年2回（6ヶ月） 【住所】 青森県三沢市三沢園沢156-8 【アクセス】 青い森鉄道線三沢 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 家族手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 当施設入所者（30名程度）へのマネジメント及び入退所支援業務 介護業務はありません 【給与】 月収 200000~220000円 【住所】 福岡県大牟田市宮部171-2 【アクセス】 JR鹿児島本線(博多～八代)大牟田西鉄バス南関行（系統番号５５）で宮部大町バス停下車（所要時間約15分）、徒歩1分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します /

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センターの主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 254000~312500円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 東京都日野市高幡864-4 【アクセス】 京王動物園線 / 京王線 / 多摩モノレール万願寺 / 程久保 / 高幡不動 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 住宅手当 扶養手当 精勤手当 職務手当 資格手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示しま

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 変更なし 【給与】 月収 194000~239000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都葛飾区新宿6-2-13 【アクセス】 JR常磐線(上野～取手) / 京成金町線京成金町 / 金町 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 4週6休 年間休日108日 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 扶養手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/退職金制度あり/通勤手当制度なし 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時まで

勤務時間シフト制 [1] 8:00～17:00 [2] 8:30～17:30 [3] 9:00～18:00 ※勤務日相談に応じます ※週3日～勤務可 ※休憩時間：法定どおり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 仕事とプライベートの充実を！デイサービスで働く楽しさやりがい盛りだくさんです！ 自律的サポートを中心に行うデイサービス◎ お客様がイキイキと楽しめる時間を過ごしていただけるようアイデアをたくさん出してください！ スタッフとお客様の笑顔は当社の宝物です！人気のデイサービス介護職／他業種からの転職多数実績あり／夜勤なし／経験不問 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： お客様お一人お一人と楽しくアクティブに関わることができます。 レクリエーションも全員強制参加するのではなく、お客様お一人お一

仕事内容充実の研修動画とサポート体制で、ブランクや経験不足も武器に変える。地域に根ざして6年、『訪問介護あゆみ』の次代を担うリーダー募集 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【主な業務内容】 訪問介護あゆみにおける、現場でのケア業務と管理・調整業務をバランスよく担当していただきます。 1. サービス提供責任者（サセキ）業務 ・訪問介護計画書の作成・見直し： ご利用者のニーズに基づいた最適なケアプランを形にします。 ・ヘルパーのマネジメント： 訪問スケジュールの調整（配置）や、現場スタッフへの技術指導・アドバイスを行い、サービス品質を守る「まとめ役」を担います。 ・関係機関との連携： ケアマ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・居宅介護支援事業所に配属 ・ケアマネジメント支援の業務 ・介護予防ケアマネジメントの業務 【給与】 月収 205000~235000円 賞与：年2回（4.5ヶ月） 給与その他： ・住宅手当 ・保育補助制度（2歳までの期間） 第一子 15000円 第二子 10000円 第三子 5000円 【住所】 三重県伊勢市楠部町若の山2605-13 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅ケアマネージャー業務 【給与】 月収 217000~237000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 埼玉県熊谷市広瀬８００－２ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日115日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人のポイント】 ①家庭との両立を目指せる◎勤続表彰制度あり♪ 運営するグリーンフォレストケア株式会社の特長は、家庭との両立をサポートしていることです。介護休暇や

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 265140~321180円 【住所】 神奈川県横浜市瀬谷区阿久和西1-7-2 【アクセス】 相鉄本線三ツ境 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 /慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ / 【施設詳細情報】 設備が充

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ハッピースタッフ吹田でのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000~280000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大阪府吹田市朝日が丘町13-1B1階 【アクセス】 京都線吹田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①ケアマネージャーの経験活かして働けます 大阪府吹田市にあるハッ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 社会福祉士 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・地域の高齢者や家族からの介護、生活、権利擁護、介護予防等に関する相談受付及び必要な支援：家庭訪問・電話相談・来所相談 ・介護予防支援、ケアマネジメント業務、認知症サポーター養成講座、家族介護者交流会等の開催 ・老人会、地域の高齢者の活動グループ等への出講 ・住民主体の介護予防活動グループへの支援 ・認知症の相談、支援体制整備、地域のネットワークづくりに必要な取組み ・地域ケア会議や各種連絡会、会議等の開催、出席 上記実施に必要とする

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 在宅介護の利用者に対するケアマネジメント、介護報酬請求 【給与】 月収 177600~185880円 賞与：年3回（4.1ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市若林区一本杉町19-18佐々木マンション1F 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線河原町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 若林区全域に対応！経験豊

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプラン作成等、ケアマネジメント業務全般ほか 【給与】 月収 223000~265000円 賞与：年 2回 【住所】 神奈川県横浜市鶴見区江ヶ崎町2-42 【アクセス】 JR南武線尻手徒歩 10分 (距離：1419 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 役職手当 / 時間外手当/ リフレッシュ休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり/

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 逢谷内居宅介護支援センターケアマネジメント業務の全般。 ・ケアマネジメント業務 ・認定調査業務（担当者、利用者及び包括依頼者） など ※業務上車を使用する機会 有（社有車） 【給与】 月収 230000~252000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 職務手当：5000円〜 20000円 資格手当：2000円〜 5000円 処遇改善手当：23000円〜 27000円 【住所】 新潟県新潟市東区新松崎1-1-2 【アクセス】 JR白新線大形 【必

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 看護付小規模多機能型居宅介護 ケアマネージャー 高齢者やその家族に対するケアマネジメント全般業務、 相談・調整業務、ケアプランの作成 【給与】 月収 181900~219400円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 山口県光市大字島田2-17-10 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアプラン作成業務 ・ケアマネジメント業務全般 ・委員会・会議の参加進行 ・新入所希望相談窓口 ・介護補助業務等 【給与】 月収 250000~270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 基本給：220000円〜240000円 資格手当：20000円 処遇改善手当：10000円 【住所】 大阪府八尾市郡川3-80-1 【アクセス】 近鉄信貴線 / 近鉄大阪線信貴山口 / 高安 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・利用者のケアマネジメント ・アセスメントの実施 ・ケアプラン原案の作成 ・サービス担当者会議 ・モニタリング 【給与】 月収 241200~261200円 賞与：2ヶ月回 【住所】 神奈川県横浜市緑区三保町867 【アクセス】 JR横浜線中山バス10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 扶養手当：

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス付高齢者向け住宅「和楽久清水公園にて、管理者兼ケアマ ネージャーとして勤務をお願いします。 管理業務、契約、相談援助、ケアマネジメント（アセスメント、ケ アプラン原案作成、担当者会議、サービス調整、モニタリング）、 給付管理等。 ＊仕事の内容「変更範囲：変更なし」 ※居室２２室、デイサービス定員２２名 【給与】 月収 260000~300000円 賞与：年2回（25ヶ月） 【住所】 千葉県野田市清水826-15 【アクセス】 東武野田線清水公

仕事内容【仕事内容】 【PR本文】 1.安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.週休2日制！年間休日116日！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 3.週休4日、週休3日の働き方も可能！ひとり一人に合った働き方もできます！ 4.計画的有給取得率96.2％！家事や育児との両立を応援しています！ 5.昇給＆賞与あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価しています。 6.充実の研修制度あり！介護のお仕事が初めての方もブランクのある方も安心してお仕事をスタートできますよ！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力にな