カフェ ハローワーク - 長崎県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間 週２０時間未満の就業 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊珈琲、ドリンク、サンドウィッチ、焼菓子の販売と 調理業務を担当 ＊新商品の開発にも携われます ＊店舗運営に関わる一連の流れを学びます 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間 就業時間１：14時00分〜22時30分 就業時間に関する特記事項：土日祝日勤務出来る方大歓迎です。 ※高校生は就労不可です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる ＊年次有給休暇は週所定労働日数により法 定どおり付与（労働日数５日の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜19時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：９時～１９時半の間の５～６時間でシフト制（６時間以上勤務で３ ０分休憩） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜13時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーション ＊夏期休暇３日、年末年始６日程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：6時30分〜9時00分又は6時30分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）の時間帯で週１～２日勤務 又はの時間帯の内３～５時間の勤務で週３～５日勤務 それぞれの時間帯で各２名ずつの応募になります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる ＊年次有給休暇は週所定労働日数により法 定どおり付与（労働日数１日の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・店舗・工場運営管理業務 ・道の駅への配達・営業（社用車 軽ＡＴ） ・はちみつのビン詰めから販売 （ラベル貼り・商品説明・包装・発送等） ・ソフトクリーム・ドリンク等の販売 ・スタッフのマネジメント ・その他（イベントの企画・インスタグラムでの情報発信等） ※業務や仕事内容は丁寧に教えます。未経験可 「従事すべき業務の変更範囲：会社の定める全ての業務」 ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：９時～１９時の間の４～６時間でシフト制 １及び２はシフトの例です。 休憩は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時30分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊９：００～１７：３０の間の６時間程度（シフト制） （１）は主な就業時間です。 店舗の営業時間は１１：３０～１７：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他基本的には日曜日が定休日ですが、月に１．２回ほど営業あり ※その場合には、その他曜日を定休日とします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●みのりカフェ 生産者の想い、地域の文化・風土を通じて食をもっと知りたい。地 産地消をテーマにしたカフェ。ＪＡ全農京都プロデュース。四季折 々の旬の果実のスイーツなども販売しているお店です。 ■仕事内容 最初は営業に関する業務を覚えていただき、 最終的に全体の管理業務が行えるようになっていただきます。 【キッチン業務】仕込み、調理、仕入れ など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容●みのりカフェ 生産者の想い、地域の文化・風土を通じて食をもっと知りたい。地 産地消をテーマにしたカフェ。ＪＡ全農京都プロデュース。四季折 々の旬の果実のスイーツなど京都府産食材を使ったお店。 ■仕事内容 最初は営業に関する業務を覚えていただき、 最終的に全体の管理業務が行えるようになっていただきます。 【ホール業務】接客／配膳、ドリンクの作成、レジ業務 など 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分又は10時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：◆就業時間相談可能 （開始時間や保育園等のお迎えなど、ご相談ください） ◆１０時～１６時の間の３時間～相談可能 ◆オープン・クローズの時間帯に出られる方優遇 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日火曜日，水曜日，その他 週休二日制：毎週その他◆週３回以上の勤務も相談可 ◆土日祝のみでもＯＫ！！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊ハウステンボス内のテラス席対応のカフェでの仕事です。 「観覧車下のカフェ カフェスト」 ・ドリンクメニュー中心の調理及び飲食物の提供、レジ等の業務 ・その他、関連・付随する業務を行います。 ※難しい作業はありません。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし） 「自主応募の場合は紹介状は不要」

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊基本的には土日祝の勤務（希望があれば平日勤務も可能）です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は法定通り付与（週２日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：16時00分〜22時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊祝日は基本出勤 ＊有給休暇日数は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間又は7時00分〜18時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談の上、決定とする 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制。毎月お休み希望を伺っております。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【カフェラウンジ業務全般】 ●接客、レジ業務 ●調理・盛り付け ●発注業務 ●パソコンを使用した業務処理（シフト管理等） ●新メニューの開発 【変更範囲：変更なし】 昼はスイーツとドリンクを楽しめるカフェとして営業 夜は長崎の御当地料理とビールが飲めるビアホールとして生まれ変 わります。落ちつきのあるインテリアに囲まれた空間で、 一緒に働いてみませんか？お酒やオシャレなものが好きな方、料理 や建築など、いずれかに興味がある方は歓迎いたします。

仕事内容個別リハビリの提供や介助指導など。送迎業務もございます。マ ネジメント業務、請求業務など。半日リハビリ特化にカフェが融合 した新しい形のデイサービス。制服は黒を基調としたお洒落でクー ルなデザイン。働きやすい職場。チームワーク抜群。ご応募お待ち しております。 管理者を目指す方歓迎致します ＊採用日 ：随時 【変更範囲】会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合紹介状不要）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：10時15分〜19時00分 就業時間２：11時15分〜20時00分又は〜の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊年間総労働時間：２０３０．５Ｈ ＊勤務時間については上記以外も応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務表による。（月７～１０日）勤務日数については応相談 ＊年次有給休暇は法定通り付与（労働日数５日の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【２０２６年１月オープン予定のアフリカンスタイルリゾート ホテル「ＨＯＴＥＬ ＩＭＯ」でのホテル業務全般】 ■フロント業務、レストラン・カフェ・バー全般 ■ＳＮＳ、アクティビティ運営 ■アフリカンフレンチ（夕食）、地産地消の和朝食、芋カフェの 運営・接客 ■島ならではのアクティビティ運営（バギー・Ｅバイクの案内 ジオパークガイド、タケノコ堀り、農業体験など） ■宿泊者の思い出作りに寄り添う、おもてなし全般 ■ルーフトップバーでのお酒の提供や、星空案内のサービス □当ホテルでは、お客様にここでしか味わえない体験を提供。 接客が好きで、観光や自然体験に興味がある方を歓迎します。