ハローワーク 人事 - 静岡県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■当社は県内最大級の鉄筋工事業者で、県内全域に加工品を供給し 多くのゼネコンと安定した取引があります。近年は鋼材販売にも 注力しており、今回は鉄筋加工事業の拡大を見据えた募集です。 ▼専用機を使って鉄の棒（鉄筋）を切ったり曲げたりする加工業務 です。作業は難しくなく、未経験でも問題ありません。 加工の種類が多いため、単純作業が苦手な方にも向いています。 ★業界に先駆けて週休２日制を導入し、 有給休暇は入社時に５日付与。 ★相互評価制度により、年齢に関係なく公平な人事評価を 行っています。 変更範囲：変更無し

仕事内容老人ホーム運営企業 一般・総務事務など、本社内での事務 （人事・給与・社会保険関連の事務） 総務または経理事務経験者に限る。 ※会計ソフトウェアの経験者歓迎 （変更範囲：現在予定なし）

仕事内容■介護施設の責任者として、マネジメント業務全般 ■介護付有料老人ホーム・サービス付き高齢者住宅・訪問看護 ・訪問介護・居宅介護支援事業所の運営統括 ■施設職員の労務・人事管理 ■施設の営業促進 ■建物・設備の管理 ■行政手続 「変更範囲：変更なし」 ※介護に関わる資格などは必要ありません ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：法人の定める就業場所

仕事内容ゴルフ場の総務課長として人事、労務、経理、会員関係、地主関係 等の責任者として業務をおこなってもらいます。 「変更範囲：現時点変更なし」

仕事内容★未経験者歓迎！★日勤のみ！★経験者優遇！ ★資格取得補助制度あり。 ★出張が遠方の場合且つ勤務時間を超えた場合追加で手当支給。 ★人事評価制度あり。 会社や住宅内の電気設備工事。 太陽光、蓄電池事業。 屋内の配線工事など電気工事全般。 はじめは先輩のサポートからスタート。 経験や能力に応じて、できることからお任せしていきます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容１）先ずはフロントスタッフとして従事して頂きます。 主にチェックイン、チェックアウトなどの接客応対・インターネッ ト、電話からの予約受付。 ２）フロントの仕事を習得後、一定期間の研修を経てホテル責任者 として管理室業務に従事して頂きます。 ・スタッフの人事管理 ・売上集計管理 ・設備維持保守管理 ・その他ホテル営業に付随する一切の管理業務 【変更範囲：現時点で変更なし】

仕事内容＊全国に展開している「洋麺屋五右衛門」にて調理、接客、 人事管理、店舗運営等のトータルマネジメント業務。 ＊入社後、調理の基礎を覚え、店舗の全メニューを習得して 頂きます。並行して接客業務を少しずつ行い、一年目は作 業面に力を入れ、２年目からは書類作成管理、アルバイト 教育等も行って頂きます。 ※店長候補業務終了後、店長、スーパーバイザーを目指して いただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容社会保険労務士事務所の業務補助のお仕事です。土日祝休み。年間 休日１２５日。有給も柔軟に取得可能。転勤なし。安心・安定の長 期的に働ける職場です。 ■様々な企業の人事・労務をサポートしています ・入社退社の事務手続き ・出産、育児の保険手続 ・労災の書類作成 ・給与計算 ・その他関連する手続 など ＊未経験でも、入社後に業務に関する教育研修プログラムを受けて 頂きますので安心して働けます。事務経験ある方尚可。 ＊業務にパソコンを使用します（基本操作できる事が必要） ＊当事務所のホームページで、「先輩スタッフの声」をご覧くださ い。「村松 社労士 スタッフ紹介」を検索下さい。 「変更範囲：変更な

仕事内容当社の直営店舗におけるジュエリーの接客販売です。 コミュニケーションやおもてなしを通して、お客様のニーズを 引出し、お客様それぞれに合った商品を提案していただきます。 店舗ごとの商品の仕入れや店舗ディスプレイ、販売促進などにも 携ります 店舗での経験を経て、店長やエリアマネージャーをはじめとする マネジメント職、商品開発、販売促進、人事や育成などの本部での 専門職への総合的なキャリアパスを考えることができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容１、求人案件の獲得 ブランドの人事担当者と打合せしスタッフ不足の店舗 の求人で派遣依頼を獲得します。 ２、ブランドへご紹介 就業先となるブランドにスタッフをご紹介。 面談前にスタッフと事前に面談対策し、面談同席 して採用率が上がるようサポート。 ３、アフターフォロー 定期的に店舗訪問し、クライアント・スタッフの悩みを 幅広く相談に乗り、信頼関係を構築して一緒に自分自身 も成長していきます。 「変更範囲：現時点変更なし」

仕事内容当社の直営店舗におけるジュエリーの接客販売です。コミュニケー ションやおもてなしを通して、お客様のニーズを引出し、お客様そ れぞれに合った商品を提案していただきます。店舗ごとの商品の仕 入れや店舗ディスプレイ、販売促進などにも携ります。 店舗での 経験を経て、店長やエリアマネージャーをはじめとするマネジメン ト職、商品開発、販売促進、人事や育成などの本部での専門職への 総合的なキャリアパスを考えることができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容１）先ずはフロントスタッフとして従事して頂きます。 主にチェックイン、チェックアウトなどの接客応対・インターネッ ト、電話からの予約受付。 ２）フロントの仕事を習得後、一定期間の研修を経てホテル責任者 として管理室業務に従事して頂きます。 ・スタッフの人事管理 ・売上集計管理 ・設備維持保守管理 ・その他ホテル営業に付随する一切の管理業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容弊社は移動体通信事業者の一次代理店として ドコモのキャリアショップを全国に展開しています。 ■お仕事内容 スマホやタブレットの新規契約、プランの見直し・相談対応 他社からの乗り換え対応、店舗でのイベント運営 など ・ドコモユーザーでなくても構いません ・未経験歓迎。先輩スタッフがサポートいたします ・公正な人事評価制度により社歴・経験・年齢等は関係なく あなたの頑張りが評価されるため早期キャリアアップも可能です 変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容新築戸建（注文住宅）をご検討されているお客様に向けた提案やサ ポートを行う仕事です。 ・当社の家づくりにおけるポリシーを理解し、お客様への説明や、 モデルハウス案内、購入に伴う事務手続き等もしています。 年齢や社歴にこだわらず、能力に応じて抜擢人事も行っています。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容ホテルの管理部門でのお仕事です。 以下の業務より担当していただきます。 １）人事総務業務 ２）経理業務 ３）資材管理業務 【変更範囲：法人の定める下記の業務】 初めは上記のうちいずれかの業務となりますが、将来的には 管理職要件として全業務を習得することが必要です。 基本的に事務業務ですが、ホテルの運営を知るためにも レストランや厨房など現場での勤務あり

仕事内容●資格支援制度有（合否に関わらず交通費、宿泊費支給） ●個人車借上（直行直帰可） ●人事評価制度有 ●営業エリアは静岡県内（主に静岡市内）隣接 県内の場合もあり ●建築営業 ・一般民間建築工事の営業業務 ・企画立案営業 ・土地活用提案や経営者への物件提案等のコンサルティング ○建築士の資格がなくても応募可能 ●年２回会社全額負担懇親会有 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容弊社は移動体通信事業者の一次代理店として ドコモのキャリアショップを全国に展開しています。 ■お仕事内容 スマホやタブレットの新規契約、プランの見直し・相談対応 他社からの乗り換え対応、店舗でのイベント運営 など ・ドコモユーザーでなくても構いません ・未経験歓迎。先輩スタッフがサポートいたします ・公正な人事評価制度により社歴・経験・年齢等は関係なく あなたの頑張りが評価されるため早期キャリアアップも可能です 変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容ア）シフト作成・人事管理、請求業務、書類・計画書の作成・管理 イ）アセスメント、契約 ウ）ご利用者様やご家族様やケアマネ対応、職員間のマネジメント エ）ご利用者様の送迎、介護業務全般 オ）売上に対する取り組み（営業等） ※応募条件 ＡとＢの両方を満たしている方 Ａ必要な免許・資格：普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 必須 介護職員初任者研修 以上 必須 Ｂ必要な経験：介護経験５年以上 変更範囲；当社業務全般

仕事内容弊社は移動体通信事業者の一次代理店として ドコモのキャリアショップを全国に展開しています。 ■お仕事内容 スマホやタブレットの新規契約、プランの見直し・相談対応 他社からの乗り換え対応、店舗でのイベント運営 など ・ドコモユーザーでなくても構いません ・未経験歓迎。先輩スタッフがサポートいたします ・公正な人事評価制度により社歴・経験・年齢等は関係なく あなたの頑張りが評価されるため早期キャリアアップも可能です 変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容入社後支店にて研修を行い、本人の適性・希望を考慮の上、当社 委託販売店家電量販店にて次の業務に従事していただきます。 【スマートフォン・携帯電話販売等】主にお客様への携帯電話プラ ンのご案内契約業務、売り場づくりなどの接客販売業務です。 未経験者歓迎！将来的には様々なキャリアにチャレンジできます。 【店舗運営・販売促進・新商品ＰＲなどのセールスプロモーション 】 【提案型・企画型営業】 【セールスプロモーションを行う人材のマネジメント】 【人事・営業】など様々な業務に携わっていただきます。 （変更範囲：原則なし）