ハローワーク 人事 - 静岡県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容ア）シフト作成・人事管理、請求業務、書類・計画書の作成・管理 イ）アセスメント、契約 ウ）ご利用者様やご家族様やケアマネ対応、職員間のマネジメント エ）ご利用者様の送迎、介護業務全般 オ）売上に対する取り組み（営業等） ※応募条件 ＡとＢの両方を満たしている方 Ａ必要な免許・資格：普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 必須 介護職員初任者研修 以上 必須 Ｂ必要な経験：介護経験５年以上 変更範囲；当社業務全般

仕事内容当社の直営店舗におけるジュエリーの接客販売です。コミュニケー ションやおもてなしを通して、お客様のニーズを引出し、お客様そ れぞれに合った商品を提案していただきます。店舗ごとの商品の仕 入れや店舗ディスプレイ、販売促進などにも携ります。 店舗での 経験を経て、店長やエリアマネージャーをはじめとするマネジメン ト職、商品開発、販売促進、人事や育成などの本部での専門職への 総合的なキャリアパスを考えることができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容●未経験者大歓迎！丁寧に教育訓練実施！ ●資格支援制度有（合否に関わらず交通費、宿泊費支給） ●個人車借上（直行直帰可）、作業着、空調服支給 ●人事評価制度有 ●作業エリアは基本静岡県内 ●建築・土木現場の施工管理業務 ・品質管理（使う材料や作った完成品の品質の確認） ・安全管理（安全施設の管理、体調の管理、危険作業の管理） ・コスト管理（材料や作業にかかわる経費の管理） ・工程管理（全体のスケジュール作成、日々の進捗状況、作業間調 整） ●年２回会社全額負担懇親会有 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容有料老人ホームで管理者候補として従事していただきます。 施設管理者業務 ・入居者様対応：入居者様、家族様対応（生活相談、苦情対応等） 受診付き添い（必要時）、緊急時対応 ・職員管理：職員教育、面談、ミーティングの参加、開催。 採用人事、人員管理等 ・運営管理：入居見学対応、営業、売上管理、各種届出 イベントの運営管理、設備管理 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容弊社は移動体通信事業者の一次代理店として ドコモのキャリアショップを全国に展開しています。 ■お仕事内容 スマホやタブレットの新規契約、プランの見直し・相談対応 他社からの乗り換え対応、店舗でのイベント運営 など ・ドコモユーザーでなくても構いません ・未経験歓迎。先輩スタッフがサポートいたします ・公正な人事評価制度により社歴・経験・年齢等は関係なく あなたの頑張りが評価されるため早期キャリアアップも可能です 変更範囲：会社の定めるすべての業務