福岡県福岡市の労務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容年間休日120日以上・土日祝休み・原則残業なし・定時退社を推奨 会社を支える総務・人事・労務の仕事です。幅広い実務経験を積みながら、バックオフィスのプロフェッショナルを目指せます。 福岡支社の総務課で、社員を支える総務・人事・労務業務全般を担当していただきます。 経験やスキルに応じて、できる業務から少しずつお任せします。 先輩社員が丁寧にサポートしますので、安心して仕事を覚えられます。 【【主な業務内容】】 【労務管理】 勤怠管理・給与計算 ※入社後は補助業務からスタートします。 社会保険・雇用保険に関する手続き 入退社手続き 【人事業務】 採用業務の補助 面接日程の調整 社員情報の管

仕事内容冷凍冷蔵や空調機器を扱う専門商社にて、経理の内勤業務全般をお任せします。人事労務などを担当する総務課の先輩2名と協力しながら、当社の【経理のメイン担当者】として着実にスキルを高められる環境です。 ▼入社後すぐにお任せする業務 ◆現金出納 ◆仕訳・伝票処理 ◆買掛金・売掛金管理 └日常の伝票入力は他のスタッフも担当できるため、慣れてきたら起票内容の確認役にシフトしていただきます。 ※会計ソフトは勘定奉行を使用します。 ▼ゆくゆくお任せしていく業務 ◆決算業務（月次・四半期・年次・連結） ◆固定資産管理 ◆会社法計算書類・キャッシュフロー計算書作成 ◆監査対応 ◆与信管理 └入社後半年～1

仕事内容税理士法人ＴＡコンサルティング 【福岡】社会保険労務士◆1日6時間15分勤務でワークライフバランス有給消化率100％／残業10H 【仕事内容】 【福岡】社会保険労務士◆1日6時間15分勤務でワークライフバランス有給消化率100％／残業10H 【具体的な仕事内容】 ≪業界トップクラスの成長率 × 圧倒的な働きやすさ/研修制度・ノウハウ充実/残業月10時間以内≫ ■当社について： 税理士法人ＴＡコンサルティングは、相続・事業承継・M&A・融資など、幅広い分野を扱う提案型の総合会計事務所です。 創業からわずか数年で急成長を遂げ、税理士業界でもトップクラスの成長率を誇る当法人で、社会保険労務士

仕事内容ＥＮＳＡＰＩＡ Ｂｕｓｉｎｅｓｓ Ｐａｒｔｎｅｒｓ株式会社 【福岡】労務 グローバル展開するエンタメIT企業/土日祝休/残業少/フレックス導入 【仕事内容】 【福岡】労務 グローバル展開するエンタメIT企業/土日祝休/残業少/フレックス導入 【具体的な仕事内容】 ＜グループを支えるバックオフィス集団◎全世界1億6千万人のお客様に愛されるアバターアプリを展開◎働き方改善できる！＞ ■業務詳細： 労務管理のコアメンバーとして、社員の健康管理や休復職支援を中心に、人事労務領域全般を幅広くお任せします。 ■ 具体的には： ＜休職・復職支援、メンタルヘルスケア（メイン業務）＞ ・私傷病、産前産

仕事内容＊営業所での労務管理、運行管理、整備管理 他 所内全般の管理 ＊資格：運行管理者資格 必須 変更の範囲：変更なし

仕事内容同社にてクライアントに向けた人事・労務コンサルティングをお任せします。 【仕事の内容】 労務コンプライアンス調査、株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング、人事労務のアドバイザリーを行い、企業の法令順守と労働環境向上に貢献します。 【具体的には】 ■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務 【入社後は】 未経験からでも活躍できるよう丁寧な教育が準備されておりま

仕事内容【実働７時間】仕事も自分の時間も大切にできる働き方です。これ までの事務経験を活かせる運輸業の事務のお仕事です。事務担当者 ３名が日頃から声を掛け合う職場です。 【主な仕事内容】 ・エクセル、ワードを使用した勤怠管理用書式の作成 ・日々の勤怠データ入力 ・社会保険の事務手続き ・電話対応、その他付随する業務 ＊エクセル、ワードは基本操作ができれば対応可能です。 ＊社会保険関係の手続きは社労士に相談できます。 ＊慣れるまでは業務を教わりながら進め、習熟後は自分のペースで 進められます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社エフ・ジェイホテルズ 【博多】人事労務◆経営層と近い距離で組織づくりを推進◆福岡地所G／全国14のホテルを展開 【仕事内容】 【博多】人事労務◆経営層と近い距離で組織づくりを推進◆福岡地所G／全国14のホテルを展開 【具体的な仕事内容】 ～福岡地所グループ／必要なものを必要なだけ贅沢に配し、くつろぎと眠りを追求するスマートホテル展開～ ■業務内容： 全国14のホテルを展開する当社の本社・経営管理部にて、人事労務業務を中心に、組織運営を支えるポジションです。 勤怠管理や給与関連業務、人事制度の運用・改善サポートなど、会社の基盤となる人事・労務業務を幅広くご担当いただきます。また、

仕事内容具体的な仕事内容 全国14のホテルを展開する当社の本社・経営管理部にて、 人事労務業務を中心に、組織運営を支えるポジションです。 勤怠管理や給与関連業務、人事制度の運用・改善サポートなど、 会社の基盤となる人事・労務業務を幅広くご担当いただきます。 また、現場との連携を通じて、働きやすい職場づくりにも関わっていただきます。 【主担当業務】※人事労務領域のコア業務 ・労務管理（勤怠管理、給与計算チェック、就業規則管理、安全衛生） ・人事制度（評価・報酬等）の運用サポート・改善補助 ・社員情報管理および各種人事手続き対応 ・人事データの取りまとめ・レポート作成 ・ホテル現場からの労務相談対応・課題

仕事内容会社全体の労務対応から、安全衛生委員会の運営、従業員からの相談対応、福利厚生の充実に向けた改善業務など、多岐にわたります。 メンバーをマネジメントしていただきながら、社員の働きやすさの追求や、通常業務の業務効率化を推進いただきます。 ＜具体的には＞ ■メンバーマネジメント ■会社全体の労務対応 ・入退社の手続き ・勤怠管理 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き ・就業規則の改定 ・労務相談対応 ・統合報告書の対応 ＜チームの雰囲気＞ 従業員からどんなことでも気軽に相談しやすいグループを意識して仕事をしていますので、和やかな雰囲気で仕事をしています。 人数が少ない部署なので、情報の共有やチー

仕事内容■おすすめポイント 【福岡市／宗像市】医療機関の経営改善を行っていただくポジションです！経験者歓迎！年間休日120日◎年収最大1200万円！ ■お仕事内容 経営企画,業績管理 ■お仕事詳細 【業務詳細】 本ポジションの職務は経営管理であり、社内では「オペレーション」と呼んでいます。オペレーションの仕事では、M＆A後の医療法人（病院／介護施設）の経営管理／経営改善を行っていただきます。 一口に医療法人の経営といっても、業務内容は非常に多岐にわたります。 金融機関や行政との調整、診療報酬や介護報酬の請求適正化、コストの適正化、顧客獲得（営業）、組織改善、人事制度の見直し、医師含む採用の強化、適

仕事内容タイキ薬品工業株式会社 経験者採用！【総務・経理】※土日祝休み ※定時退社 ※賞与2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 研修制度充実／経験・知識を活かせる人気職種／将来的に管理職も目指せる 】希望や適性を考慮してバックオフィス業務をお任せ！【 総務・経理 】 人事・採用業務、労務管理、給与計算、社会保険手続き、年末調整対応、車両管理、社内規定・福利厚生の整備 など ＜経験を活かしてさらなるスキルアップを目指せる環境です！＞ これまでのご経験やスキルを活かしながら、即戦力としてご活躍い

仕事内容RSM汐留パートナーズ株式会社 経験者募集！年休125日◆完休2日(土日)【人事労務マネージャー】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【マネージャー候補募集／残業月30h未満／フレックス制】人事労務部門のアシスタントマネージャーをお任せします！★資格手当なども充実◎各種成果物のレビュー業務 就業規則などの作成やレビュー クライアントの給与計算 年末調整計算の補助 労働保険および社会保険手続きの補助 人事労務に関連したコンサルティング ★外資系案件が続々と増加中です！ 【雇入れ直後】上記業

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 38以上の事業を展開するセブンリッチグループの一員として、バックオフィス・DXコンサル領域をけん引する株式会社BPIO。その労務BPO領域のコアメンバー（リーダー）として、複数のお客様の労務代行を牽引していただきます。 ただの”作業代行”ではなく、”お客様のバックオフィス全体の効率化・コンサルティング”が当社の強みです。実務のプロフェッショナルとして、労務の側面からクライアントのバックオフィスの最適化に伴走していただきます。 当社【株式会社BPIO（ビピオ）】について 当社は、グループの母体となるセブンリッチ会計事務所で15年超の実績を持つバ

仕事内容【サービス内容】 当社の給与計算・社会保険関連業務サービスは、特定のサービスライン、あるいは組織全体かを問わず、網羅的な業務サポートを提供します。当社は、全ての法務及び法令要件の遵守を確認するために、定期的なHR及び給与計算・社会保険のレビューを提供します。（EY社会保険労務士法人と連携） 【具体的な業務内容】 ・給与計算、結果報告、給与（賞与）明細作成 ・各種社会保険届出サポート ・Gross-up計算、出向者の給与・社会保険サポート ・HR Operation Support（リモートオンサイト含む） 【会社概要】 ◆EYビジネスパートナー株式会社は、EYのメンバーファームです◆ EY

仕事内容人事業務全般を担当していただきます。 ■採用業務■求人媒体の選定、求人原稿の作成管理／応募者対応、 面接日程調整／面接対応、採用選考サポート／採用活動の進捗管理 ／入社手続き、入社後フォロー／採用活動に関する改善提案 ■労務・人事管理■勤怠管理、労働時間の確認／入退社各種手続き ／社会保険・労働保険関連手続き／人事関連書類の作成・管理／社 員からの問合せ対応／社内各部門との連携・調整 ■人事制度・組織運営■人事制度や社内ルールの運用／人事業務フ ロー見直し・改善／働きやすい職場環境づくり／人事関連業務の効 率化／その他、人事に関する業務全般 これまでの経験や適性に応じて、担当業務を決定します。

仕事内容不動産の総合サービス事業を展開する当社「経営企画部」にて、 経験や適性を考慮の上、メインでお任せする業務を決定します。 ■業務詳細 【労務】勤怠管理、社内規程改定、保険手続き、許認可申請手続き、社員入退社の手続き グループ会社含めた社員の給与計算補助業務 等 ※給与計算自体は外部委託 【経理業務】支払業務、会計ソフトへの仕訳入力業務、債権の進捗管理、月次／決算補助業務、 グループ会社含めた社員の給与計算補助業務 ※給与計算自体は外部委託、勤怠管理 ・その他：電話や受付対応、業務に付随する事務作業や手続き等 ※仕訳入力業務では日商簿記検定3級程度の知識が必要となります。 【経営企画】新プロ

仕事内容経理・総務 中小企業の為、幅広く業務に携わります。 営業所に用務で出向く場合あり エリア：九州一円（社用車有り） 変更範囲：変更なし

仕事内容税理士補助業務について (1)顧問先からお預かりした会計資料の 会計ソフトへの入力業務 （主にミロク会計） (2)決算業務・税務申告書等の作成支援業務 (3)その他、税務・会計に関連する業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事または労務関連業務の実務経験（目安：2～3年以上） （勤怠管理、給与関連業務、社会保険手続き、就業規則対応などいずれか） ・労務管理に関する基礎知識（労基法など） [歓迎] ・社内外との円滑なコミュニケーションが取れる方 ・正確性を求められる業務を丁寧に遂行できる方 ・給与計算・社会保険手続きの実務経験 ・人事制度運用（評価・報酬など）の経験 ・採用業務または研修運営の経験 ・労務トラブル対応や改善業務の経験 ・多拠点（店舗・ホテル等）での労務対応経験 ・ホスピタリティ業界での就業経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【福岡本社】人事労