労務 - 福岡県福岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容人事労務のアウトソーシングを行なっている当社。実務を通じてキャリアを構築していけます。 【具体的な仕事内容】※担当業務によっては関連会社の社労士法人へ出向の可能性があります。 当社では、給与・各種申請・クライアント対応の3領域で体制を分け、労務の専門性を高められる環境を整えています。 ■手続きOps部門 入退社や扶養などの従業員に関する各種手続きの進行管理、給付・労災・事業所手続きなどのオペレーションを担当します。年度更新や定時決定などの年次業務についてもスケジュール管理や運用サポートを行います。 ■給与Ops部門 給与計算に関する情報の取りまとめや実際の計算を行います。また、随時改定や

仕事内容組織拡大・強化のため、社会保険労務士事務所勤務経験者・企業の労務経験者を募集します！ 【この仕事の魅力】 経験が浅くても挑戦できる！ 先輩がしっかりサポート IT×社労士の最先端！ クラウドツールで効率的な働き方 フレックスタイム制＆土日祝休み！ プライベート充実 資格取得を応援！ 社労士を目指すメンバー多数 快適なオフィス♪ 働く環境にもこだわり 経験不問！ 大切なのは「やる気」と「学ぶ姿勢」。あなたのポテンシャルを伸ばします！ 【仕事内容】 労務環境のコンサルティング補助 労働法規・就業規則のアドバイス 社会保険手続きのサポート 給与計算補助 データ

仕事内容福岡県福岡市南区の一般事務（土日祝休み・年間休日１２５日・昇給賞与有） (正社員) | 社会保険労務士法人 小川労務管理事務所 ▼仕事内容 ＊給与計算（委託元の給与計算、年調含む） ＊一般事務（データ入力、書類整理、電話 ・来客応対等） ＊社会保険労働保険補助業務変更範囲：変更なし※内勤スタッフの募集※長期働ける方歓迎「駅近求人」※急募（欠員補充） (福岡県福岡市南区) ▼職種 一般事務（土日祝休み・年間休日１２５日・昇給賞与有）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給190000〜200000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)190000〜200

仕事内容福岡県福岡市博多区の人事労務事務員（正） (正社員) | 株式会社西日本新聞トラスト物流 ▼仕事内容 人事 ・労務管理業務全般を担当していただきます。 変更範囲：会社の定める業務 (福岡県福岡市博多区) ▼職種 人事労務事務員（正）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜423500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）)220000〜423500円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)9時30分〜17時30分 (休憩時間)60分 (福岡県福岡市博多区) ▼休日・休暇 (休日)土・日・祝・その他 週休

仕事内容福岡県福岡市中央区の事務職員（正） (正社員) | 樋口社会保険労務士法人 ▼仕事内容 ワークライフバランスを考慮し、全正社員実働を７時間にしております。 実際に担当できる業務量に応じて評価を行うので、仕事とプライベートのメリハリを持ちながらも、やりがいを感じられます。 【主な仕事内容】労働保険 ・社会保険の手続き業務給与計算 ・賃金入力など賃金に関する業務その他労務管理に関する手続き等事業所担当者補助業務電話対応 ・手続きに関する事業所とのやり取り一般事務作業（郵送 ・備品管理 ・来訪対応等）など〇経験 ・スキルに応じて各種研修を行い役割を広げていける環境を整えております。 変更範囲：変更

仕事内容ＪＲ九州サービスサポート株式会社 地場大手グループで安定キャリアを【人事労務】★賞与4.5ヶ月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼1,800名超の当社従業員を支える人事労務事務をお任せ業界経験は不問 ◆7名体制の風通しの良い社風 ◆社内環境の改善企画にも携わるチャンスあり◆ 社会保険手続き 入退社に伴う社会保険の届出・変更手続きを担当します。 ◆ 安全衛生 安全衛生委員会の事務局運営や、産業医との窓口業務を行います。 社内各拠点との連絡調整も発生するため、 現場とのやり取りも日常的にあり

仕事内容東証プライム上場「東プレ株式会社」の九州拠点である同社にて、総務・人事全般の業務をお任せします。安定した経営基盤のもと、会社の根幹を支える重要な役割を担うポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●大手自動車メーカーを支えるTier1メーカー ●昨年度賞与6.0ヶ月分の支給実績 ●年間休日121日＆長期連休あり ■具体的な仕事内容 総務・人事として、労務管理から採用活動まで、従業員が働きやすい環境づくりを支える幅広い業務をご担当いただきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●勤怠管理、給与計算関連業務 ●社会保険手続き、福利厚生の運用 ●新卒・中途採用に関する業務（学校訪問、面接調整など） ●庶務

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【事務経験を活かして専門スキルを身につけませんか？】 社会保険労務士法人 小柳事務所では、 給与計算や社会保険手続きに関わる事務スタッフを募集しています。 これまでの事務経験を活かしながら、 人事・労務に関する知識を学び、専門性を高められる環境です。 「事務職としてさらにスキルアップしたい」 「将来に役立つ知識を身につけたい」 そんな方におすすめのお仕事です。 主な業務内容 ・給与計算ソフトを使用した給与計算業務 ・社会保険、労働保険に関する各種手続きの補助 ・助成金申請に伴う書類作成サポート ・データ入力や書類管理業務 ・電話応対、来客対応などの事

仕事内容経験やスキルに応じ、社会保険・労働保険の手続き、人事労務相談 の対応、給与計算、障害年金の相談対応など、社労士業務全般を 担当していただきます。 ・給与計算及びデータ入力、データ分析等のＰＣ作業 ・助成金等相談対応及び手続き ・人事労務コンサル資料の作成補助 ・就業規則の作成補助 ・社会保険・労働保険手続き ・その他電話応対、来客対応などの付帯業務全般 ＊人事制度・就業規則・総務相談等、第一線で活躍する社労士の 現場が見られます。 ※活動エリアは担当によります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【応募資格】 [必須] ■給与計算のご経験、マネジメントのご経験（少数可） [歓迎] ■労務全般の知識を保持している (勤怠管理整備経験、社会保険労務資格保持または受験経験、IPO準備経験 等） 【フィットする人物像】 ≪ら吸収し、アウトプットできる≫々、変わりゆく労務関連の情報をら学び、社内の整備にきく貢献していただけるには様々な経験をし、成につなげていただきたいと考えています。 ≪成実感を感じたい≫弊社は総合材業として昨対115％の成率を誇っています。 会社/事業としてもスピードで成しているため、キャリアアップしたいにとってはぴったりな環境です 【職種名】 【福岡/労務(リーダークラス)

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・事業会社における労務業務経験(給与計算、社会保険手続き等)をお持ちの方 【職種名】 【福岡】労務担当（給与計算、社会保険）/500～600万円/年休125日/グループのコアカンパニー 【仕事内容】 グループ社数116社（協力提携法人・機関を含む）、総社員数17,242名、 グループ総売上高 8,561億円のグループを牽引する中核企業です。 ■労務担当（給与計算、社会保険手続き 等） グループ企業116法人（提携協力法人・機関含む）の 中核企業の管理本部にて、総務人事業務のマネジメントを お任せしたいと考えています。 ※総務人事部は総務、人事労務、採用

仕事内容・労働保険・社会保険の手続き補助 ・給与計算 ・就業規則作成補助 ・助成金申請書類の作成補助 ・外勤業務（役所、お客様先） 上記他、電話・来客応対等、庶務全般。 ＊エリア：福岡市内 ※変更範囲：変更なし

仕事内容学校法人福岡工業大学 学校法人の専任職員／年間休日130日／賞与年3回／定時17時 【仕事内容】 【未経験歓迎】大学・高校の経営・運営に関する、さまざまな業務をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 当法人は、教育を通じて情報・環境・モノづくりの分野から広く社会に貢献できる「実践型人材」の育成を目指しています。 今回採用される方は、「福岡工業大学」「福岡工業大学附属城東高等学校」、または「それらを支える法人事務局」のいずれかに配属となり、自身の強みを活かしてご活躍いただけます。 ※福岡工業大学短期大学部は、2027年度より福岡工業大学デジタルメディア学部へ改組します。 【具体的な業

仕事内容山下医科器械株式会社 【福岡/博多座】人事労務管理（給与社保）※係長候補 ／労務の専門性を高められる環境 【仕事内容】 【福岡/博多座】人事労務管理（給与社保）※係長候補 ／労務の専門性を高められる環境 【具体的な仕事内容】 係長候補の早期キャリアパス/人事労務の中核ポジション/給与賞与統括/メンバーマネジメント/経営陣への提言/外部専門家と連携/規程改定主導で労務強化の推進体制 ■採用背景： 組織拡大と法制度の複雑化に伴い、人事労務領域のガバナンス強化と業務高度化を図るため、即戦力となる係長候補を募集します。 ■業務内容： 当ポジションはグループ全体の人事労務機能の中核として、給与

仕事内容福岡県福岡市博多区の人事アウトソーシング（給与／社会保険関連）／福岡市博多区 (正社員) | 辻・本郷 税理士法人 ▼仕事内容 税理士法人ではＨＲ関連のご相談も多く頂いております。 給与計算や社保関連のチームがあり経験やご希望を考慮し下記業務をご担当頂きます。 【具体的な業務】 ・給与計算業務、年末調整業務 ・給与関連データの作成、年末調整業務 ・社会保険、労働保険届出書作成 ・各届出の電子申請作業 ・上記に付帯する事務作業など変更範囲：その他会社の指定する業務 (福岡県福岡市博多区) ▼職種 人事アウトソーシング（給与／社会保険関連）／福岡市博多区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給

仕事内容「地域完結型医療の実現を目指して」 訪問診療/外来クリニックにおける管理部（人事、労務、総務、企画領域）の業務をしていただきます。 ■具体的な業務内容例 ・集患施策立案 ・KPI管理 ・行政対応 ・入退職社会保険関連手続き ・給与計算 ・経理業務 ・物品管理 ★医療知識はなくても問題ありません。 ★労務、総務、経理、人事、企画経験が活かせます。 ＊有給休暇は労基法上の日数となります

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかのご経験がある方 ・基本的なPCスキル（Excel/Word/Powerpoint） ・事業会社での人事労務に関連する実務経験がある方 ・コンサル会社、社労士事務所等で人事労務に関する実務経験がある方 [歓迎] ・社会保険労務士資格をお持ちの方、資格取得に向けて勉強中の方 【フィットする人物像】 ・個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ・できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方 【職種名】 労務コンサルタント/全国に展開するコンサルティング企業/社会保険労務士/福岡県福岡市 【仕事内容】 同社の労務コンサルタントとして、以下の業務をお任

仕事内容・クライアントからの相談、連絡対応 ・労働保険・社会保険の手続き・給与計算業務・各種規程作成 ※手続等のソフト使用方法や相談業務の対応等についてはきちんと 指導いたします ＊エリア：福岡県内及び近郊（社用車あり） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：終業時間相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、ＧＷ、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容完全在宅勤務（フルリモート勤務） 【給与計算事務】 ・給与、賞与計算 ・年末調整 等 主に給与計算ソフトを使用し、顧問先の給与計算を行って いただきます。複数の会社の給与計算に携わる為、自然と 知識がついていき、やりがいやスキルアップが目指せます。 【社会保険・労働保険関係事務】 ・取得、喪失手続き ・給付手続き ・労災手続き 等 【その他一般事務】 書類作成・メール、チャットワーク、ＬＩＮＥ対応 等

仕事内容◎顧問先企業の労務管理を支援する社会保険労務士補助業務です。 ・給与計算業務 ・社会保険、労働保険の手続書類作成・電子申請 ・雇用契約書、就業規則等の作成補助 ・顧問先からの労務相談対応補助 ・助成金申請、各種行政手続きの補助 ・電話対応、来客対応、書類整理等 ＊変更範囲：変更あり