グループホーム ケアマネジャー - 愛知県岡崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容新たなキャリアを愛知県岡崎市でスタートしませんか？ケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給188,000〜251,000円 ≪基本給≫ 158,000〜216,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:30,000〜35,000円 役職手当:10,000〜50,000円 住宅手当:0～20,000円 誕生日祝い金:3,000円 年末年始手当:2,000円/日 扶養手当:配偶者:

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：週１５時間程度で時間帯は応相談。 休憩時間は就業時間により異なります（法定どおり）。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による 週２日以上の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス担当者会議開催/スタッフのサポート・育成など 柱曙/ツクイの居宅介護支援/ケアマネ/月給27.2万円~ 応募資格: 介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:30 (休憩60分) 休日・休暇: 週休2日制 リフレッシュ休暇(1日/月) 年間休日116日 有給休暇初年度10日 こども休暇(未就学児1名

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日

仕事内容評価制度が整った職場です！頑張りがきちんと認められるからモチベーションを保ちながら働けます♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給170,000〜268,000円 ≪基本給≫ 160,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:10,000円 要介護認定者:2,000円/件 要介護者以外:1,000円/件 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 男川駅から1

仕事内容☆正社員募集☆あなたの経験を活かしてケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜300,000円 ≪基本給≫ 185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 役職職務手当:40,000〜50,000円 資格手当:40,000〜50,000円 職務手当:15,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内5時間以上（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数4日以上

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 滝町居宅介護支援事業所/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援事業所/愛知県岡崎市 ＜【日勤正社員】日曜お休み/賞与3回/4ヶ月！再雇用制度活用で70歳就業を目指せる職場！『医療/介護、日本一への挑戦！』を掲げる法人様！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給237,000円～280,000円】＊主任介

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 老人デイサービスセンター / 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 デイサービスにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000~290000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 愛知県岡崎市六名2-2-1 【アクセス】 愛知環状鉄道線六名 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援

勤務時間(1)09:00～16:00 休憩60分 ※時間外労働なし ※利用者様の時間帯に合わせて 就業時間が変わる場合あり ※週5日程度

仕事内容未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイの居宅介護支援/ケアマネジャー求人】 未経験者求人！ツクイでケアマネジャーにチャレンジ！資格取得支援、研修制度を活用してキャリアアップ可能！ 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス状況の確認/サービス担当者会議開催/相談業務など 【サービス・職種の魅力】 ツクイでは、未経験からスタートするケアマネジャーを全力でサポートします。ケアマネジャーは介護を必要

仕事内容◆令和７年７月に開設した児童発達支援センターです。 保護者からの相談対応、サービス等利用計画の作成、サービスの利 用調整、モニタリングなどをお願いします。 ＊新人サポート制度、各種研修制度があるので未経験やブランクの ある方も安心して働くことができます。 ＊育児休暇、介護休暇、短時間勤務などの制度があるので、ライフ ワークバランスがとりやすい職場です。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【求人のポイント】 ◇病院敷地内のケアプランセンターでの介護支援専門員業務 ◇日祝休み ◇残業ほぼ無し（月平均2時間程度） ◇マイカー通勤OK（駐車場無料） 【施設形態】 病院,居宅介護支援 【職種名】 介護支援専門員 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 三嶋内科病院でのケアマネージャー業務に従事していただきます。 ・高齢者やその家族の介護相談 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の書類作成代行 など ※現在ケアマネジャー4名在籍（内3名主任ケアマネ） ※医師、看護師、PT、OT他多職種と協働して地域医療に貢献いたします。 ※病院敷地内での勤務となります。 【必須】 ・介護支援

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日110日＞グループホームにてケアマネジャーの募集です＠岡崎市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ※岡崎市内3事業所のいずれかへ配属となります。 【業務内容(変更の範囲)】 常勤:会社の定める業務、非常勤:変更なし 求人ID 285392

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。“頼れるリーダー”を目指しませんか？ ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【成果に応じた特別報酬】 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは

仕事内容ケアパートナーのケアマネジャー（正社員）募集！地域を支えるやりがいあるお仕事です。 ケアパートナーのケアマネジャーとして、お客さまとそのご家族のアセスメントや、ケアプランの作成、サービス事業者やお客さまとの調整などをお願いします。一人ひとりの個性を大切に、コミュニケーションに重きを置いた的確なケアがやりがいです。事業所内の各スタッフとのチームワークも抜群です！ 【働きやすい職場を目指して】 「ケアパートナーに関わるすべての方の幸せ」をつねに考えているケアパートナーでは、働くスタッフの幸せも願っています。法令遵守はもちろん、勤務時間や健康管理など、法に基づいたクリーンな職場環境づくりを励行し

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設 / 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護老人保健施設デイサービスにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 207000~265300円 賞与：年2回（3.4ヶ月） 賞与：年2回（3.4ヶ月） 【住所】 愛知県岡崎市欠町三田々北通13-1 【アクセス】 JR飯田線(豊橋～天竜峡)豊橋徒歩5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日1

仕事内容安心して働ける岡崎ケアセンターそよ風での主任ケアマネジャー職 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:25,000円 職務手当:15,000円 住宅手当:規定あり 精勤手当:8,000円 調整手当:0～100,000円 年末年始手当:12/30 0時～1/3 24時：380円/時 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 ◆ア

仕事内容介護福祉士/賞与4ヶ月ケアマネジャー/介護職/正社員/未経験の方大歓迎/土日祝休み/託児所あり/車通勤OK/有給消化率100%★ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 介護支援専門員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円〜230,000円 試用・研修時 180,000円〜 【勤務時間】 08:30〜17:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒444-0008 愛知県岡崎市 【最寄り駅】 - 【アクセス】 - 【仕事内容】 ☆岡崎東病院で ケアマネジャーのお仕事☆ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨

仕事内容★ 駅徒歩5分以内 ◆ケアプランの作成及び介護相談業務 ・主任ケアマネが居ますので、初心者の方でも安心して就労できま す。 ・スタッフがイキイキと働ける職場づくりをしています。 変更範囲：会社の定める業務