介護施設長 - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用

仕事内容★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.１を目指している会社です！” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES（職員満足）向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力

仕事内容【姫路市市之郷町】【施設の企画・管理業務】【月残業10h以下】未経験OK◎しっかりとサポートします！ ■ライフパートナー市之郷をご紹介します 1. 全国各地に有料老人ホームなどの高齢者施設を展開する株式会社エメラルドの郷が運営しています。※東証スタンダード上場企業のグループで介護・フード部門を担当しています 2. 利用者様と従業員に楽しい時間を過ごしていただきたいという想いから四季折々のイベントなどを企画しています。 3. 1人で全てを担当する必要はございません。夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。 ■働きやすい

仕事内容介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 ・記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 【副施設長の求人】介護職経験者のみ!将来は、管理者を目指す方を募集中◎ 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: ■シフト制(例) 早番 6:30~15:30 日勤 9:00~18:00 遅番 10:30~

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【エリアマネージャー以上のキャリアアップも可能】★成長できる環境で働きませんか？★20代で部長クラスの昇給例あり★頑張った分だけ評価する社風です！★施設見学OK★年間休日114日 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 今後の事業拡大を支えるポジションとして「新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■入居営業全般 ■入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用 ■担当エリアのマネジメント全般 ■備品の準備 ■家具の組み立て ■スタッフの管理全般 ■直接支援業務（お食事作り

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇副施設長（管理者候補）としての業務全般◇ 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。 介護業務はもちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリエンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致します。 求人ID 907768

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ネストプラス網干 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員・世話人 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 共同生活援助における生活支援員・世話人業務全般 ＜お仕事内容＞ ・障害のある利用者が自立した生活を送ることができるようになるよう、日常生活上の援助の提供や処方された薬を服用しているかの 服薬管理、支援記録の記載、その日の出来事を聞いたり、様々な生活相談に乗る仕事です。 ・ご入居者様の身体介護はありません ・食事・入浴・排泄の介助はありません 施設長

仕事内容【姫路市／正社員】介護福祉士｜副施設長の求人｜介護職経験者のみ！将来は、管理者を目指す方を募集中◎ ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 【副施設長の求人】介護職経験者のみ！将来は、管理者を目指す方を募集中◎ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ネストプラス網干 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員・世話人 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 共同生活援助における生活支援員・世話人業務全般 ＜お仕事内容＞ ・障害のある利用者が自立した生活を送ることができるようになるよう、日常生活上の援助の提供や処方された薬を服用しているかの 服薬管理、支援記録の記載、その日の出来事を聞いたり、様々な生活相談に乗る仕事です。 ・ご入居者様の身体介護はありません ・食事・入浴・排泄の介助はありません 施設長やサービス管理者と連携を取りながら業務

仕事内容株式会社ヒナコーポレーションのサエラ姫路花田町で管理者兼、施設長を募集中！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者獲得、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、レセプト、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給315,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 固定残業代:39時間分：給与に含む（超過分は別途支給） 交通費:バイク・車通勤の場合は、弊社の距離計算式によるガソリン代支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業績連動 ◆資格 資格必須：介護福祉士 必要経験： 住宅型有料老

勤務時間7:00～16:00 10:00～19:00 13:00～22:00 22:00～翌7:00 休憩60分 ※残業ほぼなし ※勤務時間は応相談

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ◇介護職員としての業務全般◇ ・入居者様の日常生活のあらゆる場面における補助、介助（入浴介助やおむつ交換など） ※勤務体制はおおむね3交替制（早番、夜勤あり） アピールポイント ＊面接前に施設見学も可能です！「まずは見学してから決めたい」という方も気軽にご応募ください◎ ＊ブランクありOK◎業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします！ ＊リフレッシュできる休憩室を設置◎職員同士で交流を深める場にもなっています！ ＊職員の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎ ＊「定年後も介護の仕事に携わりたい」という想いに応えられるよう、再雇用制度を導

仕事内容【副施設長の求人】介護職経験者のみ！将来は、管理者を目指す方を募集中◎ 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 ・記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 【ー】 ー 【ー】 ー 【ー】 ー 【会社紹介】 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会

仕事内容【姫路市／エリアマネージャー】正社員｜グループホーム｜福利厚生充実｜駅近徒歩10分以内 ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界水準以上 ◎残業ほとんどなし ☆☆新規施設を全国に

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ネストプラス網干 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員・世話人 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 共同生活援助における生活支援員・世話人業務全般 ＜お仕事内容＞ ・障害のある利用者が自立した生活を送ることができるようになるよう、日常生活上の援助の提供や処方された薬を服用しているかの 服薬管理、支援記録の記載、その日の出来事を聞いたり、様々な生活相談に乗る仕事です。 ・ご入居者様の身体介護はありません ・食事・入浴・排泄の介助はありません 施設長やサービス管理者と連携を取りながら業務

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:プレザンメゾン姫路広畑 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ 介護付有料老人ホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事・入浴・排泄等の介護業務 ・フロアのシフト作成 ・勤怠管理 ・入社時のオリエンテーション ・ご利用者様の預り金の管理 等 ＜管理者候補＞ 介護付有料老人ホームにおける副施設長のお仕事です。 ・介護業務 ・施設の運営（見学対応・相談や事故の対応・多職種との連携） ・人材育成（スタッ

仕事内容【副施設長の求人】介護職経験者のみ！将来は、管理者を目指す方を募集中◎利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。東証スタンダード上場企業◎充実した福利厚生でライフプランも安心！ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。 介護業務はもちろん、人材の育成（スタッフへの指導・OJT・入社時のオリエンテーション・面談）、 フロアの運営（カンファレンスの参加・記録の確認備品の管理各種会議の出席）業務をお願い致します。 【応募要

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】リーダー経験を活かして新規ホームの立ち上げ・マネジメントに関われます！ エリアマネージャー未経験からのキャリアUPも〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【具体的には】 ・新規開所施設の立ち上げ ・入居契約にまつわる訪問対応 ・スタッフの採用 ・マネジメント ・備品の準備 ・家具の組み立て ・スタッフ管理 ・直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） など ＊新規ホームの場合は1～2事業所、 既存ホームの場合は3～4事業所程管理します。 社員の声

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ◇介護職員としての業務全般◇ ・入居者様の日常生活のあらゆる場面における補助、介助（入浴介助やおむつ交換など） ※勤務体制はおおむね3交替制（早番、夜勤あり） アピールポイント ＊面接前に施設見学も可能です！「まずは見学してから決めたい」という方も気軽にご応募ください◎ ＊ブランクありOK◎業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします！ ＊リフレッシュできる休憩室を設置◎職員同士で交流を深める場にもなっています！ ＊職員の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎ ＊「定年後も介護の仕事に携わりたい」という想いに応えられるよう、再雇用制度を導

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人向け新規開拓・既存顧客維持拡大の営業経験がある方 （医薬品メーカーでの営業経験がある方優遇） ・基本的なパソコンスキル（Word、Excel等） ・普通自動車第一種免許 [歓迎] ・医療機関または介護施設でのマネジメント経験（健診センター経験があれば優遇） ・事務長、事務長補佐などの役職経験 ・管理職経験がある方 【フィットする人物像】 ・組織目標を達成するために自ら考え実行できる方 ・何事にも前向きで、柔軟な考え方ができる方 ・個人としてだけでなく、組織や会社の立場を考えた上で判断が下せる方 ・マネジメントや経営に興味がある方 【職種名】 姫路市(兵庫)健診セ

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ◎施設での利用者76名（ショートステイ含む）の日常生活介護を担当いただきます◎ ・入浴、排泄、食事介助 ・レクリエーション アピールポイント ＊施設見学OK！気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます ＊久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします！ ＊WワークOK！当事業所では職員が自分らしく働けるよう配慮しています◎ ＊リフレッシュできる休憩室を設置◎職員同士で交流を深める場にもなっています！ ＊職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎ ＊再雇用制度あり◎あなたの「介護・福祉業界に長く携わりたい