福祉 - 秋田県秋田市 の求人・仕事・採用

仕事内容○秋田県の委託を受けた里親支援事業を実施しています。 ・秋田県内の里親家庭への相談支援として、里子の養育に ついての助言及びサポートを行います。 ・里親のリクルートから研修、登録、委託支援、委託解除後の 支援までの一連の支援業務を行います。 ＊公式Ｗｅｂサイトでも様々な情報を公開しております。 「里親支援センターＴＯＭＯＮＹ（トモニー）」で検索して ください。 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容☆ 健康診断補助及び健診データ処理 ☆ 巡回健診のレントゲンバス運転 ☆ 巡回先は主に県内で宿泊を伴う場合があります。 （山形県等隣県出張もあり） ☆ 会社、事業所従業員等の健康診断に係る新規顧客獲得の 営業活動 ☆ 既存顧客の健診、保健指導等に係る連絡・調整及び付帯業務 【変更の範囲：変更なし】 ◆応募の際はハローワークから『紹介状の交付』を受けてください

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：途中に小休止を取った分、終業時間は後ろへずらすことができます 。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容生まれ変わる社会福祉会館の日常清掃業務（午前の部三人体制・土 曜日二人体制）、曜日毎のスケジュールに沿って行う（事務室等の ゴミ回収、各階通路、階段、トイレ、ガラス扉、その他付随する業 務）掃除機、ほうき塵取り、モップ等使用 ※制服は貸与します ※現場へは直行直帰です。 ＊４０～７０歳代のスタッフが多数活躍しています。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・ご利用者の心身状態や使用環境に適した 福祉用具の提案および相談業務 ・ご利用者に合わせた福祉用具の調整と定期点検業務 ・商品管理業務 ・商品の回収および配送業務 社用車あり（社用車通勤可） 変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：7時15分〜9時30分 就業時間２：15時45分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）迎え（２）送り １日４時間３０分程度 ＊季節、交通状況により就業時間・就業時間帯が変動する場合があ ります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 月毎に土曜日営業日数が違うため、週休１～２日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○知的障害者通所者の送迎用務を担当していただきます。 ・乗車前の簡単な点検、洗車など、付随する業務も行っていただき ます。 ■変更範囲：変更なし ＊車種は １マイクロバス ２ハイエース （両方、運転していただくことがあります） ＊１日実働４時間３０分程度 就業時間（１）（２）両方 実働時間にかかわらず、夏季は５時間分、冬季は６時間分支給。 ＊送迎先は主に秋田市内となります。

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容生まれ変わる社会福祉会館での日常清掃業務（月～金の平日、午後 の部１名）、曜日毎のスケジュールに沿って行う（事務室等のゴミ 回収、各階通路、階段、トイレ、ガラス扉、その他付随する業務） 掃除機、ほうき塵取り、モップ等使用 ※制服は貸与します ※現場へは直行直帰です。 ＊４０～７０歳代のスタッフが多数活躍しています。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【秋田市土崎港東】未経験可☆賞与年３回♪介護×営業のお仕事で利用者さまを「後悔のない最期まで」支えていきませんか？ 募集職種: 福祉用具専門相談員 仕事内容: ・ご利用者の心身状態や使用環境に適した福祉用具の提案、定期点検業務 ・福祉介護用品の販売相談業務、在宅へのレンタル販売 ・福祉施設および介護事業所等へのルート営業 ・商品管理業務 ・商品の回収および配送業務（※社用車あり） 資格: ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■経験不問 ■必要なPCスキル:基本的なパソコン操作 ■高校以上 ■福祉用具専門相談員 ■40歳以下（若年層の長期キャリア形成を図るため） 勤務時間: ■9:00～18

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：・就業時間は、上記時間内で相談に応じます。 ・休憩時間は就業時間によります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・祝日の勤務は相談に応じます。 ・有給休暇は労働日数によります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○介護老人保健施設における入所者様の介護業務を担当していただ きます。 ・食事・入浴・排泄・移乗等の身体介護、送迎業務など。 ・その他付随する業務。 ・老健入所定員１００名 通所リハ定員２５名 ・週５日、８：３０～１６：３０までの間で６時間程度働ける方。 ・勤務日数、勤務時間は相談に応じます。 ■変更範囲：変更なし

仕事内容【サービス管理責任者／正社員】秋田市山王｜就労継続支援Ｂ型事業所でのお仕事｜年間休日１２０日｜未経験ＯＫ｜学歴不問 ■ アピール めだかplusで 障害をお持ちの方のお仕事をサポートしませんか？ ≪≪サービス管理責任者大募集≫≫ ＼めだかplusが"働きやすいPOINT"！／ ●ワークライフバランス [年間休日120日] [残業ほとんどなし] [休日出勤時代休取得] ●手厚い待遇 [扶養/住宅手当] [OJT] [育児/介護休業・看護休暇取得実績] などなど 令和5年6月新OPEN施設！ 単純作業ではなく能動的に学ぶ「作業から思考へ！」をコンセプトにした、県内初の生き

勤務時間就業時間１：11時00分〜13時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊園の行事により年２回程土曜出勤あり（平日代休） ＊年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇園児（０～２才）の給食後の後片付け、清掃業務。 ＊園児５０名、保育者３０名の保育園です。 ＊ブランクのある方、６０歳以上の方も応募できます。 業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時30分 就業時間２：13時30分〜19時00分 就業時間３：8時00分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：＊通常の平日は（１）（２）のシフト （２）遅番（週１回程度） ＊土曜日・長期休みの場合（１）～（３）のシフト ※学校行事等より稀に変則的な時間の場合あり ※３時間以上から勤務時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによるもの 年末年始（１２／２８～１／３） お盆（２日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○小学校低学年を対象とした放課後の学童保育児の保育 ・生活指導（一緒に遊んだり、おやつの世話 等）／・学習指導（ 宿題を見たり、学習を促したり 等）／・クラブ内の清掃 ＊１年生～３年生までの約４０名を４名体制で支援 ＊未経験の方も歓迎します。任用後、資格研修受講等、資格取得に 向けたサポート体制も充実しています。 変更範囲：変更なし