社会福祉法人松渓会 の求人・仕事・採用

仕事内容【この求人のポイント】 「忙しい保育園」と聞くと、フルタイムで長時間勤務を覚悟する人が多い。しかしおかさきこども園では、年間117日の休日と完全週休2日制が実現されている。定員126名という規模で、なぜそれが可能なのか。それは、複数担任体制を基本にしているから。朝7時から夜7時までの長い保育時間を、複数の時間帯で職員が交代しながら見守ります。一人の保育士が、全ての責任を背負う配置ではない。だからこそ、持ち帰り仕事も最小限に留まり、月平均の時間外労働は1時間36分。 【シフト制だからこそ、週休2日が守られる】 シフト制のため、曜日は固定されませんが、週に必ず2日の連続した休日が保障されます。マ

勤務時間7:00～19:00の中で実働8時間 勤務日応相談（週5日） ・休憩60分

仕事内容【この求人のポイント】 保育の仕事は好きだけど、固定時間では働けない。家事や育児、他の仕事とのバランスが必要。そんな保育士の声に応える働き方が、おかさきこども園にはあります。 7時～19時の営業時間内で、自分のライフスタイルに合わせたシフトを組める。週5日の相談制だから、突然の変更や短時間勤務も可能です。大規模園（定員126名）だからこそ、複数のスタッフで時間帯をカバーでき、一人ひとりの「これなら続けられる」を大切にしています。 【柔軟なシフト制が実現する、余裕のある保育】 認定こども園として乳幼児から就学前の子どもたちと関わる中で、朝番・遅番・短時間勤務など、園の必要と個人の希望を調整。

仕事内容【この求人のポイント】 正社員として働く多くの保育士が、持ち帰り仕事や時間外業務に頭を悩ませています。でもこの園では違います。年間休日119日、時間外勤務なしという実績を積み重ねながら、正社員としての安定を手に入れられます。 【時間外勤務ゼロを支える体制】 認定こども園としての充実した保育体系があるにもかかわらず、時間外業務がない——この事実は、職員配置や業務効率化が徹底されている証です。朝7時から夜7時の間で、個々の職員が8時間勤務を完結する仕組みが整っています。処遇改善費手当と給与特別改善手当の二重手当により、経営の安定性も示されており、長期勤務に見合った待遇が用意されています。 【浜

仕事内容【仕事内容】 豊かな自然に囲まれた静岡県湖西市のおかさきこども園で、子どもたちの成長を温かく見守る保育教諭を募集しています。 子どもたちの笑顔と成長に直接触れられる、やりがいのあるお仕事です。日々の保育活動はもちろん、一人ひとりの個性や発達段階に合わせたきめ細やかな関わりを通して、子どもたちの健やかな成長をサポートしていただきます。 現場経験豊富な先輩職員が丁寧に指導しますので、ブランクのある方や経験が浅い方も安心してご応募ください。職員同士の連携も良好で、アットホームな雰囲気の中で共に働き、学び合える環境です。 マイカー通勤が可能で、遠方からの通勤も安心です。また、住宅手当の支給もあり

勤務時間1）08:00～17:00 ・休憩60分 ・時間外勤務:なし

仕事内容【この求人のポイント】 「一日8時間、毎日フルタイム」では続かない。そんな声が増えています。この園は、パートタイムの働き方を本気で応援する認定こども園です。シフト制による柔軟な勤務体系で、保育士それぞれのライフステージに合わせた時間帯での勤務が可能です。 【短時間勤務と安定が両立する職場】 認定こども園としての安定した運営基盤がありながら、パートタイムでの採用も積極的に受け付けています。定員191名の中規模園だからこそ、チーム全体で人員をカバーする柔軟性があります。朝8時から夕方5時までの勤務で、時間外業務なしという実績が整備されており、時短勤務を選んだ職員の負担軽減も実現しています。 【