児童発達 - 神奈川県川崎市川崎区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容児童指導員/発達支援センター/2024年5月/6月入職 1名募集中 ・発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） ・定員１0名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ・子育て応援求人 2024年5月/6月入職

仕事内容発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 【正社員】（川崎区） 児童発達支援管理責任者 児童発達支援管理責任者としての業務をお願いします。 就職祝い金：100,000円 ※急募につき、2022年12月～の勤務確定した方に支給。諸条件あり。 <給与> 年収420万円～456万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日制 シフト制（基本時間はそのまま。曜日の振替） 有給休暇：法定通り 年末年始休暇（12/30～1/3） GW休暇（5/3～5/5） ※2022年実績 4/30～5/6 の7連休 慶弔休暇 ※年間120日以上 <勤務地> 神奈川県川崎市川崎区藤崎1-3-1 ・京急大師線 鈴木町駅 徒歩10分

仕事内容児童発達支援管理責任者募集♪18:30定時退社日勤のみ！《作業療法士》 【募集職種】 作業療法士 【仕事内容】 児童発達支援スクールで、【児童発達支援管理責任者】の業務をお任せします。 児童発達支援管理責任者は、実際にレッスンを行うのではなく、 指導員や保護者の方と連携を取りながら、 子どもの個性に合わせた支援計画の作成と 教室全体の管理・運営をして頂くことが主な仕事です。 【必要経験】 【応募資格】 経験者歓迎 作業療法士 【業種】 作業療法士 【注目ポイント】 管理者,正社員,作業療法士,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,制服あり,育児休暇あり,週

仕事内容【川崎/駅チカ/児童発達支援/賞与/昇給/住宅手当】 ー お仕事内容 ◆個別セラピー（2時間） 2時間のうち10分保護者の打合せ(悩み相談など) 1対1の個別指導 ◆集団セラピー（1時間45分） 読み聞かせ、工作など お子さん4～6名に対し、セラピスト2名体制 ◆プレイデイト（1時間45分） お子さん同士が遊ぶ中で、トラブルなどが起きたときの指導 お子さん2～4名に対し、セラピスト1～2名体制 ー おすすめポイント ・完全週休二日制！プライベートも充実 ・住宅手当あり！産休育休制度もあり待遇◎ ・入社一か月は研修制度もあるので未経験でも◎ ・川崎駅から徒歩7分と好立地♪

仕事内容児童発達支援施設「こぱんはうすさくら」の児童指導員(アルバイト)を大募集！ お子さまとご家族の「ありがとう」という笑顔がやりがい！スキルを活かして多くの人の役に立つお仕事にチャレンジしませんか！ 未就学児や小中学生のお子さまへの療育を行います。勉強につい ていけない、お友だちとうまく遊べないなど、発達・成長に心配 のあるお子さまや、障がいを持ったお子さまを対象にしており、 自由遊びや個別・集団レクリエーションなど、お子さまの年齢や 個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行うお仕事です。 【教室のアピールポイント】 ♪従業員同士仲の良い職場です♪ ・プライベートとの両立ができ、メリハリ

仕事内容｜高給与｜ ｜小規模｜ 【募集職種】： 児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 設内での児童発達支援管理責任者業務保育業務及び付随業務全般 レクリエーションの実施・企画 活動のサポート 運営業務･送迎業務 送迎車種：ノア･ボクシー･セレナ･シエンタ等 【給与】： ＜契約社員＞ 月給360,000円- [その他手当］ ・役職手当 ・資格手当 ・出張手当 ・送迎手当20,000円※普通自動車免許をお持ちの方 ［その他制度］ ・賞与…年2回 ※加えて、業績により決算賞与あり ・昇給…年1回（4月）毎年必ず3,000円UP ※上限6年間 ・通勤手当…あり 上限3

仕事内容特徴 児童発達支援・放課後等デイサービス、昇給あり、賞与あり、住宅手当、社会保険完備、交通費支給あり、未経験OK 仕事内容 指導員および指導員補助 ■LIBOらぼでは、こんな療育を行っています!! 【個別療育】 お子さま「ひとりひとりに合ったテーマ」を持って、机上課題を行います。 「できた」を積み重ねる事で、小集団療育の実践に繋がっていきます。 【小集団療育】 「他者との場の共有や関わり」を実践します。 ここでの成果が「できた」を「自信」に変え、多くの自己肯定感を創造していきます。 【集団プログラム】 音楽・リズム、運動・体操、工作、SST・就学準備、食育などを実施。 お子様の自由な発想を大事

仕事内容【川崎市川崎区小川町】☆賞与年2回◎研修充実！LITALICOは先生の働きやすさとやりがいの両方を大切にしています♪児童指導員/指導員を募集中 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【主な業務内容】 ・お子さま一人ひとりに合わせた個別指導の実施 ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 なお独自の支援記録システムを導入しており、手作業での記録業務に苦労することはありません（自宅への持ち帰り仕事はゼロ！） 【1日の流れ】 9:30 出勤 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 11:00 保育園に訪問支援 お子さまの通っている保育園に訪問

勤務時間[ア・パ]①13:00～14:30、17:00～18:30、②09:00～10:30、16:00～17:30 朝、昼、夕方 【平日】 13:00～14:30 17:00～18:30 【土曜・祝・夏休み】 9:00～10:30 16:00～17:30 ■土曜日入れる方優遇 ※児童の下校時間等により変動の場合有 人物重視の採用！ 経験は必要ないです！ 丁寧に一つずつ教えますので安心してください!! 勤務日数などは 相談可能です◎ 月に数回でもOKです。

仕事内容音楽療法を軸にした療育を行う、放課後等デイサービスでのお仕事の送迎ドライバーを募集しています！ 日曜日固定でお休みなので、プライベートも充実できます。 【職種】 児童館・託児所・児童相談所 児童館・託児所・児童相談所 [ア・パ]①②運転代行・送迎、ドライバー・運転手、軽作業・物流その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、外国人活躍中・留学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 送迎ドライ

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 ★仕事内容 ・子ども達の個性に合わせた 個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画、管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など 指導員や保護者の方と連携を取りながら、 子どもの個性に合わせた支援計画の作成と 教室全体の管理・運営をお任せします！ ★コペルで働く魅力 ・育休からの復職率83% ・勤続10年以上の社員が30%超え ・90%以上が「職場環境に満足」 ・残業時間は月平均10時間程度！ ・業界最高水準の月給40万円～ *お住まいのエリアから通勤可能な 複数教室を同

仕事内容【勤務地】 神奈川県川崎市川崎区東門前3-1-18 アイビーホーム東門前101号室 【施設名】 コペルプラス東門前教室 【PRメッセージ】 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす 当施設の運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子どもたち一人ひとりに合わせたレッスン内容で、自発的に取り組み、能力を発揮するお子さまの姿をサポートしていきます。 ◆私たちが大切にしていること 子ども

仕事内容2024年3月オープン研修制度があるので、未経験の方・ブランクのある方も安心してお仕事をスタートできますよ♪年間休日はしっかり120日!!【川崎大師駅から徒歩9分♪観音一丁目バス停下車徒歩1分♪】 【施設名】： 一般社団法人障害者福祉研究会 カナリア川崎2 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給350,000円～ 【給与内訳】 ・基本給 241,000円～291,000円 ※経験、資格、面談内容により査定 ・固定残業代 +70,000円～110,000 ※27時間～34時間を超過した場合は別途支給 ・新加算手当 +9,000円

仕事内容小学生から高校生までの施設を利用している障がい児一人一人に対して、自立できるようになるための療育や生活に関する支援を心掛けております。 交通費 交通費支給 勤務開始日 応相談 待遇 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・賞与あり 1階 ・交通費支給 ・資格取得支援 ・結婚・出産祝いなどの慶弔金制度 ・ユニフォーム貸与 休日休暇 週休2日制（曜日はシフト制です） 有給休暇 産前・産後・育児休暇 介護休暇 新年度求人 日勤のみ 初心者・未経験・ブランクOK 交通費支給・駐輪場代支給（規定あり） 産休・育休・介護休あり（規定あり） 児童発達支援・放課後児童デイサービス・

仕事内容・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 ・送迎添乗 【1日の流れ（一例）】 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 保護者面談 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 事務作業（記録入力）など 19:00 退勤  待遇及び 福利厚生 ■入社祝い金 ■交通費別途支給（上限30,000円/月） ■車・バイク通勤可 ※ガソリン代・駐車場代補助あり（自社駐車場無） ■給与改定年

仕事内容【この求人のポイント】 児童養護施設すまいるは、地域社会の一員として子どもたちが安心・安全な「暮らし」を営めるよう支援する児童発達支援施設です。当施設では、地域社会と連携しながら、子どもたちがごく普通の人間として自己を肯定し、人との相互的な関係に基づく成長を促します。当施設では現在、正社員の児童指導員を募集中です。月給は198,200円から230,000円、年2回の賞与ありと、頑張りをしっかり評価します。地域と共に子どもたちの成長を支え、魅力あるまちづくりにも貢献していきましょう。 【募集職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【応募資格】 詳細はお問い合わせください 【従事すべき業

仕事内容【勤務地】 神奈川県川崎市川崎区小田栄1-6-8 【施設名】 ライズ児童デイサービス小田栄 【PRメッセージ】 ◆私たちを紹介します 神奈川県川崎市にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 お子さまに明るくのびのびと過ごしてもらうため、一人ひとりに合わせたサービスや訓練を提供しています。 また、安心かつ継続的に支援をするため「365日年中無休での支援」と「完全送迎」を実現し、さまざまな家庭の生活スタイルにも適応する形をとっています。 ◆人とのかかわりを通して社会に貢献する 福祉業界は、今後大きく発展する可能性があります。そのため、未経験の方を含めより多くの方に福祉事業に従事してい

仕事内容研修制度があるので、未経験の方・ブランクのある方も安心してお仕事をスタートできますよ♪年間休日はしっかり120日!!【川崎大師駅から徒歩9分♪観音一丁目バス停下車徒歩1分♪】 【施設名】： 一般社団法人障害者福祉研究会 カナリア川崎1 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給350,000円～ 【給与内訳】 ・基本給 241,000円～291,000円 ※経験、資格、面談内容により査定 ・固定残業代 +70,000円～110,000 ※27時間～34時間を超過した場合は別途支給 ・新加算手当 +9,000円 ※全職員に一律支給

仕事内容放課後等デイサービスｔｏｉｒｏは、発達障害の特徴がみられる児 童の為に、１教室１０人を定員とした放課後の居場所を提供する事 業です。「遊び」や「体験」を日々経験しながら、お子様のやりた い！を応援していきます。水族館・動物園・ピクニックなどの外出 イベントも多数実施しており、児童もスタッフも楽しめる課外活動 を積極的に行っています。 【具体的な仕事内容】 ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 など 【車種】軽自動車 【運転範囲】川崎市内 【変更の範囲】変更なし

仕事内容【職場の特徴】 ・発達障がいのある幼児を対象とした放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者(児発管)を募集しています。 ・「楽しさ」を大切にし、一人ひとりの子どもの個性を尊重して褒めて伸ばす方針を取っている施設でございます！ ・月給40万円以上！各種手当や福利厚生も充実しています♪ ・さらに年間休日120日以上！残業も少なめです！(月10時間以内) ワークライフバランスを重視してお仕事を続けやすい職場環境でございます！ ・保育業界で長期的に頑張りたい方を大歓迎していますので、ぜひご応募ください！ 【仕事内容】 【発達障がい児の放課後等デイサービスでの児発管業務】 ・個別支援計画の作成