茨城県のハローワーク 秘書の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・院長業務のサポート ・システム運用支援 ・データ入力 ・ホームページの運用など ※就業時間・就業日数応相談 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊外来ブロック窓口で診療・看護にかかわる周辺事務業務を行って いただきます。 ・検査、処置等に必要な伝票類の準備や整備 ・診療に必要な書類の搬送・補充・シュレッダー破棄 ・外来診療の補助業務 ・入院の説明、患者サポートセンターへの案内 など （業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容・医局秘書業務 ・医局医師のスケジュール管理及び調整 ・医局医師と他部署との連絡調整 ・その他関連する業務全般 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時45分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算・決算・経理業務 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる／祝日がある週の土曜出勤日のケース有（年 に３～４回程度）年次有給休暇日数 パート就業規則による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容分担して下記の業務を行っていただきます。 ・来客対応、電話対応 ・ＰＣ・機器等の発注、検品、仕入集計、買掛管理 ・納品書・請求書発行、売掛管理 ・採用業務（就職サイトの運用含む） ・従業員勤怠集計、交通費集計精算、小口現金管理 ・役員の秘書としての業務 ※社有車（ＡＴ車）使用あり 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容☆当社会長の秘書を募集いたします。 ＜内容＞ 社内外スケジュール管理・調整 来客対応 出張・会食の同行 会食時の飲食店手配 インターネット調査 その他簡単な事務業務、経理労務業務 【変更範囲：会社の定める業務】 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：14時15分〜18時00分 就業時間３：8時30分〜12時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・勤務表による（シフト制） ・年末年始・夏季休暇 ・就業日数は相談に応じます。

仕事内容＊当診療所での患者様対応や電話応対、お会計、レセプトチェック 等をお願いします。 ＊ブランクのある方や医療事務の資格のない方でも大歓迎。 実務経験者、長期勤務出来る方は特に歓迎します。 ＊未経験の方には丁寧に指導しますので、安心して働いていただけ ます。 ＊業務に慣れてきたら、診断書作成、カルテ入力補助等も行ってい ただきスキルアップしていただけるように考えます。 ＊就業時間、就業日数や休日等は相談に応じます。 ＊業務上、明るい応対を大切にしています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊役員スケジュール管理及び資料の作成・整理 ＊電話応対及び接客応対及び社用車による用務 ＊その他役員の業務補助 ※社用車運転での外出業務があります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：◆出勤日は毎月シフトにより決定いたします。 月に３～４回は土日いずれかの勤務をお願いします。 （都合により土日いずれも出勤出来ない時は配慮いたします。） ◆育児中の方は勤務時間についてご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他◆土日は交代制で総務課１名が出勤しています。 ◆前月にシフトにより出勤日を決定しますが、相談に応じます。

仕事内容特別養護老人ホームなどを運営する社会福祉法人の本部（総務課） でのお仕事です。 主な業務は、来客・電話対応、出納管理、発注業務、勤怠管理です 和気あいあいとした雰囲気の下、土日いずれかを含む週３日以上の 勤務をお願いします。 経験豊富な複数名のスタッフによるフォロー体制が整っていますの で、未経験でも安心してご応募下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：月・水・金の週３日間 休憩時間は、法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，その他 ＊勤務日は月・水・金の週３日間となります。 ＊月・水・金の祝日は出勤となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊役員スケジュール管理及び資料の作成、整理 ＊電話応対及び接客応対及び社用車による用務 ＊その他役員の業務補助 ※社用車運転での外出業務があります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：時短勤務の相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容きれいな職場で、庶務および秘書業務を中心とした事務を担当して いただきます。貸与ＰＣの持ち帰りが発生する場合があります。 【業務の詳細】 ・予定調整業務 ・各種申請関係業務 ・研究費管理業務 ・備品発注および書類作成などの庶務業務 ※ＣＲＡ（臨床モニター）やデータ管理をお願いする可能性あり ※メールや電話でのやり取りができる方におすすめの業務内容 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊経営企画業務全般 ・各部署（保育事業、不動産事業、工業用品事業）の統括業務 サポート ・人事、経理、給与関連業務 ＊会長秘書業務全般 ・変更範囲：会社の定める業務 ≪ 急 募 ≫

仕事内容・電話応対（取次ぎ、アポイント調整） ・スケジュール管理（会議調整、出張手配） ・資料作成（会議資料、報告書の作成） ・来客対応 ・メール対応（社内外との連絡業務） 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容☆当社社長の秘書を募集いたします。 ・社内外スケジュール管理・調整 ・来客対応 ・出張・会食の同行 ・会食時の飲食店手配 ・インターネット調査 ・その他簡単な事務業務、経理労務業務 【変更範囲：会社の定める業務】 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日・土曜日 勤務曜日は相談可／土日祝日長期休暇出勤あり ※週２０時間以上の勤務をお願いしております 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 契約曜日以外が休日となります

仕事内容【業務内容】医局秘書さんのお手伝い（サポート）業務です ・医師の制服を回収し洗濯に出す ・新聞の回収 ・コーヒーの補充作業 ・ゴミの回収、ゴミ捨て ・清掃業務 ・医師のお弁当の回収、配布 ・ＰＣ入力作業 等 「変更範囲：変更なし」 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容病院経営ビジネスの中心にある病院長の秘書というかたちで、 経営をサポート！ スケジュール管理：診療・会議・外出・来客などの予定管理 出張・外出 ：近隣の外出時の同席（車両手配等） 来客・電話対応 ：外部来客・職員との連絡窓口、要件の取次 資料作成 ：会議資料、データ整理、ファイル別に管理・保 管 環境整備・雑務 ：院長室の身の回りの整理整頓、経費精算 等 経営サポート ：病院運営に関わる会議の議事録作成 等 ※蓮田病院ホームページも合わせてご確認ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※午後のみの勤務可 ※火曜日、木曜日歓迎 ※週２～３日程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容・電話対応、来客対応 ・書類の郵送や確認 など 主に園長から依頼された業務をお任せいたします！ 在宅勤務可。書類の対応時、出社をお願いいたします。 ※変更範囲：なし

仕事内容・スケジュール調整、管理 ・会議の設定、準備 ・執務室環境整備 ・出張、会食手配 ・慶弔手配 ・各種礼状、中元歳暮、賀状等の対応 ・来客、電話、メール対応 ・経費処理 ・手土産、配車手配 ・代表への報告、確認業務 ・お茶出し ［変更範囲：変更なし］

仕事内容・運転業務（理事長送迎）※運転範囲は東京都、千葉県ほか ・理事長の補佐的業務（主に雑務） ・社用車の管理 ・営繕業務（院内外の補修作業や業者手配など） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【基本業務】電話対応・物品管理・金庫管理・各種書類作成など 【院長秘書】 医師会、行政等院外業務のスケジュール管理・事務補佐・連絡窓口 【院内ＩＴ管理】 ＯＡ機器トラブル対応（複雑なトラブルは外部専門業者へ依頼） 【営繕】 院内設備機器の保守およびメンテナンス、修繕時の業者対応 【経理】請求書管理・会計ソフト入力・納税業務 【人事／労務管理】勤怠管理・労務管理・採用業務・社労士との連 絡窓口 【業者対応】取引先各社の対応 ※業務内容の変更範囲：変更なし