ハローワーク 看護師 - 埼玉県富士見市 の求人・仕事・採用

仕事内容◇外来にて看護師業務を行っていただきます。 ・診療の補助業務 ・病状の観察及び報告 ・療養上の世話 ・検温、血圧測定、検体検査等の介助 ＊上記業務を日勤シフトにて就業していただきます ◆検索コード・・・「看護」 ※変更範囲：変更無し 『当施設は、職員に対する新型コロナウイルス感染拡大防止対策を 積極的に講じています。』

勤務時間 就業時間１：8時20分〜18時20分 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務可能曜日、応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※上記時間内で勤務時間・曜日応相談 ※週２日勤務～ＯＫ ※勤務時間は１日最大７．５時間です ※休憩・有休は勤務条件に応じ法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：時間面接時応相談 １日４時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：延長時間は１ヶ月４５時間、１年３６０時間。最大で１ヶ月６０時 間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（曜日応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容２０代～６０代まで幅広い年齢層のスタッフが元気に活躍中です♪ 病棟看護師業務の未経験者も歓迎！ブランクのある方も歓迎！ 職場体験・見学いつでも対応します！残業少なめ！日勤常勤ＯＫ♪ 先輩看護師がお仕事内容を丁寧に教えます！ラダー制導入☆ ＞病棟看護師業務＜ 日常生活ケア、ナースコール対応、バイタルサイン測定、定期巡回 患者様のアセスメント、カンファレンス、看護記録の作成 点滴・注射・採血等の処置、与薬・服薬管理、診療・処置補助 食事・排泄・入浴等の介助、手術・検査出し、入院対応・退院支援 変更範囲：事業所の定める業務 ◆検索コード…「看護」

仕事内容◇一般看護及び入所者の健康管理 【夜勤・夜間のオンコールはありません】 入居者様やデイサービス利用者様のバイタルチェックや 薬の管理、傷等の処置 週１回、嘱託医が往診に来ますので、その指示に従っ て対応していただきます。 ◆検索コード・・・「看護」 『当事業所（医院、施設）は、職員に対する新型コロナウイルス感 染拡大防止対策を積極的に講じています。』 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時30分 就業時間２：14時30分〜18時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制・年末年始休暇・夏季休暇・土曜日は午前勤務のみ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間面接時応相談 １日４時間以上 シフトによる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：延長時間は１ヶ月４５時間、１年３６０時間。最大で１ヶ月６０時 間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（曜日応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇一般看護及び入所者様の健康管理 入居者様やデイサービス利用者様のバイタルチェックや 薬の管理、傷等の処置 週１回、嘱託医が往診に来ますので、その指示に従っ て対応していただきます。 【夜勤・夜間のオンコールはありません】 ◆検索コード・・・「看護」 変更範囲：なし 『当事業所（医院、施設）は、職員に対する新型コロナウイルス感 染拡大防止対策を積極的に講じています。』

仕事内容〇一般看護及び入居者様の健康管理 ※夜勤、夜間のオンコールはありません ・入居者様やディサービス利用者様のバイタルチェックや 薬の管理、傷等の処置 ■検索コード・・・「看護」 変更範囲：なし 『当事業所（医院、施設）は、職員に対する新型コロナウイルス感 染拡大防止対策を積極的に講じています。』

仕事内容◇医師の指示のもと配属先で看護業務を行って頂きます ・患者のバイタルサインチェック ・検査の説明、誘導 ・採血、注射、点滴等 変更範囲：法人が定める業務 ◆検索コード・・・「看護」

仕事内容◇一般看護及び入所者の健康管理 入居者様やデイサービス利用者様のバイタルチェックや 薬の管理、傷等の処置 ＊施設長（医師）の指示に従って対応していただきます。 【夜勤・夜間のオンコールはありません】 ［変更範囲：変更なし］ ◆検索コード・・・「看護」 『当事業所（医院、施設）は、職員に対する新型コロナウイルス感 染拡大防止対策を積極的に講じています。』

仕事内容地域密着型特別養護老人ホームの看護業務全般 特養 ２９名、併設ショート ４名 必要に応じて他部署の対応をしていただくことがあります オンコール対応があります （休日・夜間の電話対応 週３回程度、来所対応 年数回） ◆検索コード・・・「看護」 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業終了時間は相談にのります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤日も相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容富士見市にある「特別養護老人ホームむさしの」での看護のお仕事 です。 入所７３床、短期入所１１床の８４床の施設になります。 入所者様の健康管理、服薬管理、医療処置、受診同行等、入所者様 が安心して暮らせるように看護業務に従事して頂きます。 週１回嘱託医（内科医）が往診に、隔週で精神科医が往診に来ます 。 ３０代～７０代と幅広い層の職員が働いております。 現在６名の看護職員が働いております。 「変更範囲：変更なし」 ◆検索コード「看護」

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間ご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆０～２才児対象の小規模認可保育園でのお仕事です◆ ネイルＯＫ 服装自由 早朝・延長保育なし ピアノが苦手でも大丈夫！ 自分の得意なことで子どもたちを笑顔にできる人を募集しています 仕事内容 保育業務全般及び環境整備などの付帯業務 変更範囲：変更なし ◆検索コード・・・「保育」

仕事内容富士見市内の高齢者の総合相談・支援及び介護予防マネジメントを 行う業務です。 地域社会全体が活動の場になる専門職です。 運動講座、認知症予防講座、権利擁護や介護支援専門員の支援も行 います。 「変更範囲：変更なし」 ◆検索コード・・・「介護」

仕事内容がん末期と難病患者を中心としたホスピス住宅 （住宅型有料老人ホーム） 「ファミリー・ホスピス富士見ハウス」 【２０２５年冬オープン】 訪問看護事業所における看護統括業務及び施設内での看護業務 変更範囲：変更無し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：17時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：・夜勤休憩９０分 ・シフト制 ※暫定の勤務時間となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者の病変等事態が逼迫したときは、６回を限度として１ヶ月８ ０時間まで、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週