介護 - 千葉県長柄町 の求人・仕事・採用

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介護支援アドバイザー/介護支援アドバイザー 無資格OK・未経験OK

ユースタイルラボラトリー株式会社/CxS事業部

  • 長柄町 刑部

  • 月給26万円〜30.2万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 外資系企業
  • ベンチャー企業
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 駐車場あり
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 介護支援アドバイザー 無資格OK・未経験OK(日勤メイン・夜勤希望制・年間休日120日以上)[r] 新しいスタイルの介護職!介護施設・病院に出向し介護業務を行いつつ、出向先のクライアントの課題や相談事に対して一緒に改善のサポートを行っていきます。 【サービス】 介護アドバイザー(日勤・夜勤) 【仕事内容】 ・クライアントの介護施設や病院でのケア業務 ・人員配置の見直し ・新しいケアの提案 ・スタッフ研修/求人サポート ・毎月実施の定例会での情報共有 etc 従来の介護職とは異なり、現場だけでなく施設運営をよりよくするための企画から実行まで幅広い業務に携われるお仕事です

事務スタッフ

非公開

  • 長柄町

  • 月給23万円〜36万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 未経験OK
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 主婦・主夫歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 1日4時間以内OK
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • 交通費支給
  • ピアス・ネイルOK
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • スキル不問
  • 1日6時間以内OK

仕事内容事務スタッフ 電話対応やデータ入力など、会社を支える事務のお仕事。 特別な経験や資格は必要ありません。 先輩スタッフが丁寧にサポートするので、未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできます。 残業は少なめで、プライベートとの両立もしやすい環境。 「安定して働きたい」「人の役に立つ仕事がしたい」 そんな想いをお持ちの方をお待ちしています 【仕事内容】 基本的には業務フローに沿って進めていく業務がメインで、 複雑な作業・現場作業などはありません 未経験の方も安心して働けます◎ *仕事内容* ■専用フォーマットへのデータ入力 ■書類チェック ■電話応対(社内からの取り次ぎが

かんたん応募登録エントリー

特別養護老人ホームの介護福祉士(資格必須)/月給242320円~271360円/諸手当含む/経験年数や勤務実績などを考慮し決定/正社員/特別養護老人ホーム/介護福祉士/正社員/資格取得支援制度あり/年間休日120日/介護の仕事でスキルアップを目指している方/歓迎です

社会福祉法人恵洋会 特別養護老人ホーム長柄園

  • 長柄町 / 茂原駅 車約13分

  • 月給24.2万円〜27.1万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 介護休暇あり
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容【特別養護老人ホーム/介護福祉士】正社員│資格取得支援制度あり│年間休日120日│介護の仕事でスキルアップを目指している方、歓迎です ■ アピール ■どんな施設? 高齢者様の心に寄り添い、安心して生活できるようにサポートしています。従来型とユニット型の両方の良さを取り入れている施設です。スタッフが笑顔で働ける環境を保つことも私たちの大事な役割と受け止め、キャリアパス制度や有給取得しやすい環境作りに加え、やりがいを感じながら働けるようにスキルアップのための研修なども行っています。 ■入職後は ・昇給などモチベーションを保ちやすい制度あり。 ・OJTでスムーズに仕事を始められます。 ・転勤

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