愛知県名古屋市名東区のサービス提供責任者 住宅型有料老人ホームの求人・転職・中途採用

勤務時間◆夜勤専従 ①18:00〜9:00（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容心温まる介護の現場で、笑顔と安心を届けるお仕事に挑戦しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 夜間の安心を支える夜勤専従！住宅型有料老人ホームで入居者様に寄り添う介護のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、夜勤専従の介護職・ヘルパーとしてご勤務いただきます。 ・夜間帯の入居者様への介護業務 ・入居者様が安心して過ごせるよう寄り添うケア ・施設内での夜勤業務全般 夜間の時間帯を中心に、入居者様の生活を支える大切な役割です。落ち着いた環境で、一人ひとりに向き合う介護を実践できます。 ◆ 夜勤専従ならではの働き

仕事内容【求人掲載元】バイトな 有料老人ホームにおける介護業務全般 住宅型有料老人ホームかざぐるま名東での介護職・ヘルパーのお仕事です。ご応募お待ちしております。 【勤務先名】 住宅型有料老人ホームかざぐるま名東 愛知県名古屋市名東区猪高台二丁目1201番地 株式会社リーチング 担当：採用担当 【企業ID】385377 【管理ID】#B001C 【求人No】527036bu_free 527036

勤務時間9:00～18:00の間で1日4時間程度 （休憩時間法定通り） ◎週3日〜OK ◎1日4時間〜OK ◎午前のみ／午後のみOK ◎短時間勤務OK ◎扶養内勤務OK ◎WワークOK ＊勤務日数や曜日、時間帯など、ご希望をご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容定員30名の住宅型有料老人ホームにて、理学療法士のお仕事です。 ・個別リハビリテーションの実施 ・生活リハビリの推進 ・他職種との連携･指導 ・記録、評価 ・ご家族さまへのアドバイス など ◎午前のみ／午後のみ勤務OK！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 有給休暇（法定通り） 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務条件に応じて加入 昇給あり（規定、勤務成績による） 車通勤可（無料駐車場あり） 交通費規程支給（上限20,000円/月） 制服貸与 研修あり（動画研修はテストを受け期日内に提出した場合、1科目に付き1,000円研修手当あり） 定年6

勤務時間7:00～19:30内で応相談 休憩は法定通り ※1日4時間から、週2日から勤務OK ※扶養範囲内･社会保険加入、いずれの働き方も可能です 残業ほぼ無し

仕事内容1日4時間～、週2日～相談可◆経験の浅い方もブランク復帰の方も可能☆入社祝い金を支給★車通勤可能、無料駐車場あり【名古屋市名東区、地下鉄東山線「星ヶ丘駅」、有料老人ホーム、介護職（シニア）、日勤パート】 ＜シニアの方は必見！＞WEBまたはお電話にてお気軽にご連絡ください！ご質問・施設見学（ラフな格好でOK）からでも大歓迎！利用者様の増加に伴い、スタッフを増員募集します！ ◆職種 介護職（シニア） ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 時給1200円～1400円 ※経験・能力・資格により異なる ◆勤務地 愛知県名古屋市名東区高間町64番地 ◆勤務時間 7:00

仕事内容【理学療法士募集】パート勤務なので生活を大切にしながら働きたい方にぴったりです！意欲的な方大歓迎＜名古屋市名東区＞ ◆募集職種 理学療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添う理学療法士！生活の中で行うリハビリを支えます ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、理学療法士として入居者様の身体機能や日常生活動作を支援します。 ・入居者様の身体状況や動作の確認 ・一人ひとりに合わせた運動やリハビリテーション ・立ち上がり、歩行など日常生活動作のサポート ・身体機能の維持・向上を目指したケア ・入居者様の生活に寄り添ったリハビリ支援 ◆ 暮らしを見据えたリハビ

勤務時間勤務時間 9：00～18：00 の間の4時間以上 休憩 60分

仕事内容2027年1月オープン予定の新しい施設を一緒に創っていきませんか？ 手当充実☆資格取得支援制度でスキルアップも可能！ 24時間看護師さん常駐の住宅型有料老人ホームで、入居されているご利用者様の生活のお手伝いをお願いします。 ・身体介助 ・食事提供 ・排泄介助 等 ご希望の方は、オープンまで愛知県内に5つある既存施設で勤務できます。

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 8:00～17:00（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 名東区/住宅型有料老人ホーム/パート/車通勤OK/研修制度充実！未経験でもしっかりサポートします！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 名古屋市名東区の住宅型有料老人ホームの求人です。 【おすすめポイント】 ・未経験OK、ブランクある方OK！ →新人研修に力を入れており、これから介護職として活躍したい方におすすめの求人です♪ ・上下関係や年齢にとらわれず、なんでも相談し合える気

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪サービス提供責任者/正社員≫年間休日120日以上！賞与あり！年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ＜サービス提供責任者としての業務全般＞ ◎ヘルパーさんへの指示、技術指導、計画書の作成など ◎介護が必要な利用者様のご自宅を訪問し、日常生活全般のお手伝いやヘルパーさんへの指導・助言などやりがいがある内容ですよ！ 求人ID 905927

勤務時間《勤務時間》 変形時間労働制（1ヵ月単位）で、17：00～翌9：00の勤務となります。 《休憩時間》 勤務中に120分の休憩時間があります。 《勤務の特徴》 固定時間制で残業時間はほぼありません。平均所定労働時間は8時間です。週休2日制をシフト制で実施しており、計画的なお休みが取得できます。

仕事内容■勤務地 愛知県名古屋市名東区梅森坂3-2103 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 2027年1月オープン予定の新しい施設で、入居されているご利用者様の生活のお手伝いをしていただきます。24時間看護師さんが常駐する住宅型有料老人ホームで、安心できる環境のなかでお仕事いただけます。ご希望の方はオープンまで既存施設で勤務することも可能です。 《具体的な内容》 ・身体介助 ・食事提供 ・排泄介助 ・入浴介助 ・生活全般のサポート ■募集情報 ＼新しい施設での介護職募集／ 「資格を活かしたい」「スキルアップしたい」「安定した環境で働きたい」「充実した手当が欲しい」といった皆様のお悩みを解決します

仕事内容主に訪問ヘルパーさんと利用者様の調整、利用者様の アセスメント、ケアマネさんとの連携、書類作成等の サービス提供責任者業務全般および訪問介護サービス 業務をお願いします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間▼勤務時間 16:30~09:30 ▼勤務時間詳細 (休憩60分、16時間労働)

仕事内容【仕事内容】 【中高年の方も活躍されている職場です！】 【収入を上げたい方におすすめ！高収入のお仕事です。】 【OJTやeラーニングで安心のサポート体制！】 住宅型有料老人ホーム(19名)での、夜勤介護業務全般をお願いいたします。 夜間スタッフ2名で対応しております！ 【給与詳細】 交通費支給 掲載企業名：株式会社start.f 提供元：JOBOLE

仕事内容資格取得支援制度や内部研修制度など、キャリアアップを目指す方にも☆ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 住宅型有料老人ホームで入居者様の暮らしを支える介護職・ヘルパー ◆ 仕事内容 住宅型有料老人ホームにて、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ◇ 入居者様に寄り添った介護業務 ◇ 日々の暮らしを支えるサポート ◇ 施設内での介護職・ヘルパー業務 ◆ 働き方 勤務はシフト制です。日々の状況に合わせてスタッフ同士で連携しながら、入居者様が安心して過ごせる環境づくりに取り組みます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,00

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サービス提供責任者 こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 サービス提供責任者（サ責） 施設形態 訪問介護 休日・休暇 年間休日110日以上 年間休日110日 仕事内容 お仕事の詳

仕事内容車通勤可能＆無料駐車場完備☆月給29万円～36万円◆休日の曜日は相談可能！サ責経験不問◇【名古屋市名東区・藤が丘駅/喜多山駅・訪問介護・サービス提供責任者・正社員】 月給29万円～36万円＋交通費支給★サービス提供責任者業務が初めての方にも、しっかりサポートします！まずは見学からでも可能☆車通勤可能、無料駐車場あり◇直行・直帰可能なので、無理なく勤務できます◆休日の曜日相談可能◎ ◆職種 サービス提供責任者 ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給29万円～36万円 ※月給に役職手当2万円、職務手当1万円～3万円、資格手当2万円～2万5000円、処遇改善手当3万円

仕事内容■勤務地 愛知県名古屋市名東区望が丘304-2 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 有料老人ホームにおいて、入居者様の日常生活をサポートする介護職員として活躍していただきます。入浴介助や排泄介助など、利用者様の尊厳を大切にしながら、質の高い介護サービスを提供していただきます。 《具体的な内容》 ・入浴介助及び身体整容のサポート ・排泄介助及びトイレケアの実施 ・食事介助及び栄養管理のサポート ・日常生活動作（ADL）の支援 ・利用者様とのコミュニケーション及び心身のケア ■募集情報 ＼介護職でお悩みではありませんか？／ 「ブランクがあって復帰できるか不安」「給与が低いのでは」「シフトが厳しい

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにおける施設長業務全般 ・入居希望者様の面談、見学対応、契約手続きなどの入居促進業務 ・施設稼働率のコントロール、売上・予算等の計数管理 ・職員の採用・退職手続き、シフト作成、労務管理 ・近隣のケアプランセンターや各種医療機関との日常的な連携・調整 ・ご入居者様およびご家族様からの生活相談対応、トラブル対応 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「

勤務時間《勤務時間》 6時00分～18時00分の間で8時間以内の勤務。週所定労働日数は3日～5日で、ご都合に合わせた働き方が可能です。 《休憩時間》 法定どおりの休憩時間を確保しています。 《勤務の特徴》 固定時間制で残業時間はほぼありません。出勤日以外は休みで、年次有給休暇は法定どおり付与。育児休業取得実績もあり、ライフステージの変化にも対応できる職場です。

仕事内容■勤務地 愛知県名古屋市名東区大針2-250 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 住宅型有料老人ホーム「さくらはうす」での訪問介護業務をお任せします。利用者様の日常生活をサポートし、安心で快適な生活環境を提供するお仕事です。介護職員23名が在籍する体制で、チームとして質の高い介護サービスを実践しています。 《具体的な内容》 ・入浴介助業務 ・排泄介助業務 ・日常生活全般のサポート ・利用者様とのコミュニケーション ・施設内での介護業務全般 ■募集情報 ＼介護の仕事をお探しですか？／ 「やりがいを感じながら働きたい」「安定した職場で長く続けたい」「交通費をしっかり支給してほしい」「スキルアップ

仕事内容《施設内訪問看護》日勤のみ＊有給取得率100％＊残業ほぼなし＊提携託児所あり＊小規模な有料老人ホームです！ ●閑静な住宅地に位置する、2階建て・30床の医療対応住宅型有料老人ホームにて、施設内訪問看護のお仕事です。 ●母体は調剤薬局や介護施設を展開しており福利厚生が充実！長く安定的に働けます☆ ●提携託児所あり◎急なお休みに関しても職員同士フォローし合っていますので、子育て中の方も挑戦しやすい環境です！ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：愛知県名古屋市名東区大針２－２５０ 【アクセス】：本郷車12分 【固定給】：【月給】31万2,

仕事内容愛知県名古屋市の「シルバーホーム ひきやま」であなたの心温まる介護スキルを活かしませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添う介護職！住宅型有料老人ホームでのお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支える介護業務を担当します。 ・入居者様の日々の暮らしに寄り添ったケア ・安心して生活していただくための介助 ・施設内での介護業務全般 ・入居者様とのコミュニケーションを大切にしたサポート 一人ひとりの状態や生活ペースに配慮しながら、丁寧な対応を心がけるお仕

仕事内容【求人概要】 名古屋市名東区/有料老人ホーム/介護職/正社員/昇給・賞与あり/充実した福利厚生が魅力！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 住宅型有料老人ホームの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・急なお休みにも理解のある職場です。 ・ほとんどの方に医療行為が必要となりますが、主に看護師さんが担当してくれるので安心です。 ・６月と11月末に、賞与に加えて処遇改善手当一時金の支給