大阪府堺市堺区の人材営業の求人・転職・中途採用

仕事内容協同組合企業交流センター 海外人材の提案営業／リーダー候補／全国拠点募集／未経験歓迎 【求人要約】 【設立30年以上】東南アジア技能実習生受け入れ事業 【業界未経験歓迎】営業経験を生かして国際貢献できる 【年休124日】土日祝完全休み／残業月平均15h 東南アジアを中心に10,000人以上の受け入れ実績 東南アジア諸国・人々と日本をつなぐ架け橋として活躍 私たちは設立以来、外国人技能実習生受け入れ事業を30年以上に渡り展開しています。 特に近年、少子高齢化に伴う労働人口の減少により、今後、外国人人材はますます必要になっていきます。 そこで、企業と外国人労働者をつなぐ私たちの事業は

仕事内容【仕事内容】 人材派遣事業における 「派遣会社ネットワークの構築・拡大」 を担っていただきます。 ■具体的には ・人材派遣会社・紹介会社との新規提携先開拓 ・既存パートナー企業との定期的な情報交換・案件共有・条件調整 ・自社案件に対する応募・稼働状況のモニタリングと改善提案 ・「どの案件ならどの派遣会社が強いか」など、得意領域を踏まえた座組み設計 ・事業責任者・営業チームと連携した、中長期の人材供給戦略の企画・実行 ※ 契約書フォーマットの細部調整そのものがメインではなく、 「どのパートナーと、どんな関係性で、どれだけ人材を供給してもらうか」 を設計する立場です。 【新規開拓】 企業

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・事業会社における採用業務のご経験（目安3年以上） ・人材紹介会社におけるRA、CAの両面営業経験（目安3年以上） [歓迎] ■歓迎条件： ・人材採用における戦略の企画、立案経験 ・労務、給与など採用業務以外の業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 大阪/人事（採用・労務・教育など） 【仕事内容】 ＜業務詳細＞ ・新卒、中途採用における応募者対応、選考管理 ・採用戦略の立案、母集団形成、採用課題の分析 ・会社説明会、合同説明会、面接対応 ・内定者フォロ

仕事内容看護師・管理栄養士に特化した人材派遣・人材紹介の会社です。 今後の営業組織の中心を担ってくれるメンバーを募集します。 これまでは既存法人のみで業績拡大していたため、特に営業活動を行っていませんでしたが、新しいフェーズに入っています。 今後１・2年の間に東京にも拠点オープンを予定しています。 ・新規営業 ・既存法人のフォロー営業 ※当面は新規営業がメインとなります。 ・求職者との面談・稼働フォロー ・付随する事務作業 ・電話対応 ※法人担当をメインに行います（片面、RAイメージ） ・営業メンバーの育成、管理（将来的に） 【求める人物像】 ・新しいチャレンジが好きな方 ・法人の担当者や求職者の

仕事内容■仕事内容 同社は機電とITの両領域で技術支援を行うエンジニアリング企業です。 工業設計技術サービス事業として、機械設計開発、システム・ソフトウェア開発、電気・電子設計開発、 AIソリューションを提供しております。 また、取引先のエンジニア教育や工業系大学の3D-CAD教育受託も行っております。 現在、大阪支店の拡大を進めており、営業力強化のため増員募集を行っております。 取引拡大に向けて、新規営業や技術者提案、請負化の推進を担っていただきます。 【具体的には】 ・ お客様の課題を派遣の切り口から提案、解決頂くお仕事です。 ・ 自社エンジニアのキャリアサポートも担当いただきます。 ・ 人材に

仕事内容アクシスコンサルティング株式会社 【大阪／リモート可】人材営業／業界不問◆フレックス・125休日◆フリーランス支援／グロース上場 【仕事内容】 【大阪／リモート可】人材営業／業界不問◆フレックス・125休日◆フリーランス支援／グロース上場 【具体的な仕事内容】 【業界未経験からの入社多数／グロース上場し業績拡大中／フルフレックス・リモート可・完全週休二日制／プライベートと両立しながらスピード感持った成長ができる環境】 ■業務概要：HCコンサルタント 大手企業やコンサルティングファームに対し、優秀なプロフェッショナル人材（フリーランスコンサルタント）をマッチングすることで、企業の経営課題

仕事内容キャリアリンク株式会社 人材派遣の【ソリューション営業】プライム上場／完全週休二日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【積極採用中！】人材不足や採用、業務効率化などの課題を抱える企業に対し、人材派遣サービスを提案するソリューション営業をお任せします。・新規顧客の開拓・提案営業 ・既存顧客へのフォロー・関係構築 ・人材ニーズや課題のヒアリング ・人材派遣サービスの企画・提案 ・派遣スタッフの就業フォロー・契約更新対応 ・売上・利益管理 ・マニュアル・企画書・提案書の作成 など ★この先も求

仕事内容＼スタッフと派遣先の企業様の懸け橋になる大切な仕事／ 【業務内容：派遣に関する外勤営業】 ▼新規営業 スタッフの受け入れ先となる企業様を新しく開拓する営業。テレアポイントや、状況により訪問営業も行います。 ▼既存営業 企業への定期フォロー（テレアポ・訪問）、受注対応（求人内容ヒアリング）、価格交渉などを行います。 ▼スタッフフォロー 就業中の派遣社員の方のお仕事状況の確認をします。面談設定・実施、契約内容確認、更新確認、入社日同行、担当スタッフのタイムカード回収（月末多め） 問い合わせ対応など、仕事やキャリアのサポートをしていただきます。 ※外勤営業と内勤営業に分か

仕事内容障害福祉業界に特化した人材紹介サービスにて、プレイングマネージャーとしてCA/RA両面の営業活動とメンバー育成をお任せします。 単なる管理職ではなく、自らも現場に入り、求職者対応・法人対応・求人提案・選考フォロー・内定承諾支援まで実行していただきます。 そのうえで、営業数値の管理、メンバーへのフィードバック、営業フローの改善、行動基準の引き上げなど、チーム全体の成果最大化にも関わっていただきます。 ＜主な業務＞ ・CA/RA両面での人材紹介営業 ・求職者との面談、求人提案、選考フォロー ・法人への採用状況確認、募集要件のヒアリング ・候補者提案、面接調整、内定・入社までのサポート ・自身

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介会社にてキャリアアドバイザー又はリクルーティングアドバイザーのご経験がある方 [歓迎] ・人材紹介会社にて両面営業のご経験がある方 【職種名】 大阪市(大阪) キャリアコンサルタント・ヘルスケア事業年間休日122日◎業界特化型サービス 【仕事内容】 医療、製薬業界に特化した人材紹介サービス事業のコンサルタントになります リクルーティングアドバイザー（企業側）とキャリアアドバイザー（転職希望者側）業務の両方をお任せします 【具体的には…】 ・転職希望者との面談 ・企業担当者への候補者紹介、条件交渉など ・キャリア、選考過程でのアドバイス ・求人獲得・作成・

仕事内容人材育成、組織開発、人事制度構築などの提案を行います。顧客の課題をヒアリングし、社内外の専門家と連携しながら最適な解決策を企画・提案するコンサルティング営業です。 ■具体的には 〇既存顧客への深耕営業およびフォロー 〇新規顧客への提案営業（マーケティングチームが獲得した見込み顧客への商談が中心） 〇提案内容の企画、プロジェクト推進 〇研修講師やコンサルタントとの連携 〇新サービスや営業施策の企画 ■仕事の特徴 パッケージ化された商材を提案するだけではなく、顧客の課題に応じて研修、人事制度構築、組織開発、経営支援などを組み合わせて提案します。提案から導入・運用まで一貫して関わり、顧客の成長に

仕事内容企業ホームページや動画制作、Web広告、サイン、グラフィックなどをトータルで提案する広告会社です。あなたには当社のグラフィックデザインの領域をお任せします。 ＜業務の流れ＞ ▼企画、デザイン 営業がお客様からヒアリングした内容を元にデザイン作業を行っていただきます。時には企画立案から携わっていただきます。 ▼様々な媒体に対応 当社ではWEB、サイン、紙媒体、動画、SNSなど様々な媒体をワンストップで扱っております。グラフィックデザイナーはすべての案件で大なり小なり活躍していただきますが、それだけにそれぞれのノウハウを身に着けていただく必要があります。 ▼住宅業界に精通したデザイナー 当社

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介事業でのCA/RA、または両面型の実務経験 ・人材紹介営業として継続的に成果を出してきた経験 ・プレイヤーとして現場に入り、数字を作り続ける意欲がある方 ・メンバー育成、営業フィードバック、進捗管理に関わった経験 ・目標達成で満足せず、トップラインを上げ続ける意欲がある方 ・前職のやり方に固執せず、業界や組織フェーズに合わせて柔軟に改善できる方 [歓迎] ・人材紹介会社でのリーダー、プレイングマネージャー経験 ・CA/RA両面型での高い売上実績 ・未経験者や若手メンバーの育成経験 ・KPI管理、行動管理、営業改善の経験 ・医療、介護、福祉、保育領域での人材紹介

仕事内容株式会社アメニティ 【新大阪】人材営業（マネジメント）◆病院・介護施設向け人材提案／既存顧客／18時半完全退社 【仕事内容】 【新大阪】人材営業（マネジメント）◆病院・介護施設向け人材提案／既存顧客／18時半完全退社 【具体的な仕事内容】 【2007年の設立以来、無借金経営を継続。2,600名の体制に成長！アメニティレンタルのストックビジネスモデルを構築】 事業のさらなる拡大を見据え、各営業所における営業体制の強化を図るため、このたび新たな仲間をお迎えすることとなりました。 ■業務詳細： 病院や介護施設に向けて、入院・入所時に必要な衣類やタオル、日用品などをレンタルできる「アメニティサ

仕事内容■おすすめポイント 【大阪市】医療・介護業界向けのコンサルティング営業◎財務分析からM&A・事業承継まで伴走し、地域医療の未来を支える！年間休日125日・土日祝休み！ ■お仕事内容 営業・渉外 ■お仕事詳細 【業務詳細】 医療・介護・福祉業界（薬局、病院、クリニック、介護福祉施設等）を対象に、 地域に根ざした経営課題解決のためのコンサルティング営業をお任せいたします。 ◇新規顧客開拓： 医療・介護福祉施設へのアプローチ（架電、訪問、ウェビナー開催、地域ネットワークの活用） ◇M&A（事業承継支援）： 後継者不在などの課題に対し、売手・買手のマッチングからPMI（統合プロセス）まで対応

仕事内容株式会社アプロワーク 事務経験者歓迎！【事務】※土日祝休み／未経験OK／原則定時退社 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【黙々作業だけでは物足りない方へ】人材採用についてのデータ入力/問い合わせ対応/営業サポート等、バックオフィスで事務業務をお任せします。データ入力（勤怠入力） お客さまやスタッフからの問い合わせ対応 登録者＆応募者の管理 契約書の作成 求人広告の刷新 応募者の面接対応・契約対応 など ※入社後まずはメール対応や入力作業など、 コツコツ進める業務をメインにお任せ 未経験の方

仕事内容◆仕事内容◆ 当社の人材派遣/人材紹介の営業担当として、「人材不足に悩んでいる企業」と「建設業界でキャリアを築きたい方」双方に寄り添い、建設業界の課題解決に貢献していきます！ また、その後のフォローまで関わっていくお仕事です！ ＜クライアントに対して＞ 定期的な連絡・訪問などを通じてクライアント側の人材ニーズを把握し、ニーズに応じて人材紹介/人材派遣/紹介予定派遣など様々なサービス提案を行います。 ＜求職者や弊社の技術社員に対して＞ 様々なキャリアをお持ちの方や目指すキャリアがある方、それぞれの希望勤務エリアもあり、100人いれば条件も100通りあります。 それぞれのニーズに合うお仕事をク

仕事内容人材不足でお困りのクライアントと求職者の架け橋となるお仕事です。 ▼お客様を訪問し条件をヒアリング ▼登録者の選定、募集・面接・選考 ▼候補者の提案 ▼配属に向けての調整 ▼契約手続き ▼配属後定期フォロー 営業ノルマなどは一切なし。無理な提案も行いません。 実際に出向き、派遣スタッフや担当者の方と直接コミュニケーションを取り、関係構築をするのが何より大切と考えてます。

仕事内容■コメント（仕事内容） ／ 難しいスキル不要！ 訪問先は会員様になるため、訪問ハードル低め 家庭訪問や勧誘は一切なし× ＼ 企業福利厚生プランナ―のお仕事になります♪ 【仕事内容】 出社：１日のスケジュールを確認します。 ↓ 企業を訪問し、福利厚生制度のご説明を行います！ ↓ 興味を持ってくださった担当者様の加入手続きもお願いします。 ↓ 帰社：その日の報告書を作成します。 【研修】 ・あり ・10：00～17：00 ・日給8千円支給 ・交通費全額支給 【就業先・主力商品】 ・生命保険業 【服装・貸与物】 ・オフィスカジュアル ・シンプルネイル（ラメ・ストーンOK） ・髪型・髪色自由

仕事内容仕事内容 ITまたはメカ領域において、求職者と企業双方の課題解決を担う人材紹介コンサルタントとしてご活躍いただきます。 急成長中の人材紹介事業部にて、転職を希望する求職者と採用課題を抱える企業様をつなぎ、採用成功・転職成功の実現に向けたコンサルティングを行います。 ご経験や志向に応じて、CA(キャリアアドバイザー)、またはRA(リクルーティングアドバイザー)のいずれかをご担当していただきます。 これまでの人材業界経験を生かし、プレイヤーとして成果を早出しながら、将来的にはリーダー・マネージャーとして組織成長を牽引していただくことを期待しています。 主な業務内容 CA業務（キャリアアドバイザー）