広島県のハローワーク 健康管理の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：12時45分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜14時15分 就業時間３：11時15分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：求人に関する特記事項参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日・祝＋その他曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・児童の健康管理、安全確認 ・出席の確認 ・遊びの状況の把握 ・おやつの準備 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容・国民健康保険，後期高齢者医療制度及び介護保険等に関すること ・診療報酬等の審査支払に関すること ・市町等が行う健康づくり事業等の支援に関すること ・各種情報システムの運用，管理に関すること ・本会の総務，会計に関すること 等 「採用年月日：令和９年４月１日」 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時45分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜14時15分 就業時間３：11時15分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：求人に関する特記事項参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日・祝＋その他曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・児童の健康管理、安全確認 ・出席の確認 ・遊びの状況の把握 ・おやつの準備 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容【健康管理課】 ・人間ドック・健康診断の受付、案内、電話対応（予約等） ・受診者への問診、結果の発送、企業への請求書作成等 ＊応募書類を事前に事業所所在地に送付して下さい。 変更範囲：変更なし ※応募される場合は、ハローワークの窓口で相談の上、 紹介状の交付を受けてください。

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：8時10分〜12時10分 就業時間３：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：４時間勤務の基本は（１）ですが、早出勤務の場合は（２）または （３）です。早出の回数は応相談。 ６時間４５分勤務については求人に関する特記事項を参照。 ＊４時間勤務または６時間４５分勤務は希望によります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇１２／２９～１／４ ＊土・日曜日出勤の可能性あり、求人に関する特記事項参照 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容健康管理センターでの健診業務です。 問診・心電図・肺機能・眼底・眼圧・視力・聴力検査等、受診者案 内、健診に伴う雑務、データ管理業務を行っていただきます。 変更範囲：変更なし ※本会ホームページに掲載の募集要項もご確認ください。 ※ハローワークに電話連絡の上、応募書類を送付してください。 後日、書類選考結果を連絡致します。 ＊応募の際はハローワークの紹介状が必ず必要です。 （ハローワーク広島公式ＬＩＮＥから、来所なしで応募できます）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：時間帯は、要相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○健康管理、胃ろう注入、吸引、点滴、内服管理 ○排泄介助、食事介助、入浴介助、口腔ケア等 ○利用者に必要な介助を介護スタッフと連携して実施する。 ○往診介助 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩６０分 （２）休憩０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎障がいのある方が共同生活を行う日中支援型グループホームです ◎週１回～勤務可（勤務時間相談可） ◎未経験の方も歓迎 ◎午後から勤務できる方歓迎 【主な業務】 ・食事、入浴、排泄、着替え等の生活全般の支援 ・食事の準備、配膳、掃除、洗濯等の家事業務 ・病院への移動や受付、薬の受け取り等の通院同行介助 ・利用者様の金銭管理、健康管理、生活に関わる相談支援 ・レクリエーション活動、季節の行事やイベント等のサポート ・支援記録や業務日報などの書類作成、事務作業 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週その他基本的に土曜日はお休みですが、行事等で年に数回出勤をお願いす る場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容広島東障害者就業・生活支援センター勤務 ●障害のある方への就労定着に向けた、生活支援（生活習慣の形成 、健康管理等の日常生活の自己管理に関する相談等） ●障害のある方への、地域生活、生活設計に関する相談 ●関係機関との連絡調整（就労移行支援事業者、医療機関等） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：これらの他、勤務時間について柔軟に対応いたします。まずはお気 軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ご勤務頂く日を除いて休日となります（例：週２日勤務５日休） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ご利用者様が一日を安全に過ごせるよう、バイタルチェックやお薬 の準備といった「日常の健康管理」が中心のお仕事です。 身体介助については、お食事や排せつのサポートを介護スタッフと 協力して行います。入浴介助は基本的にありませんので、体力的な 負担を抑えて働けます。看護の視点からご利用者様の穏やかな暮ら しを支えるお仕事となります。 経管栄養といった医療処置や専門的な機能訓練はほぼございません 。 ご利用者様お一人おひとりの顔色や会話から「今日はいつもより元 気がないかな？」といった小さな変化に気づく、このような視点を 持っていただく事が役割となります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時45分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜14時15分 就業時間３：11時15分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：求人に関する特記事項参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日・祝＋その他曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・児童の健康管理、安全確認 ・出席の確認 ・遊びの状況の把握 ・おやつの準備 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：、 就業時間２： いずれかの時間帯のみでも良いです 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の緊急時対応（インフルエンザや災害発生時）に、 １日８時間まで６回を限度として月６０時間、年６３０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者支援施設ときわ台ホームにおける看護業務 （ご利用者数１００名程度およびショートステイ利用者あり） ・ご利用者の健康管理、服薬管理、その他必要な看護業務 ・ご利用者の受診の付き添い ・入院中のご利用者への訪院 など 変更範囲：変更なし ≪急募≫

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間および日数については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 祝日の勤務については応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスにおける看護業務に携わっていただきます。 運動中心のデイサービスのため、比較的元気なご利用者が多く、 健康管理（バイタルチェック・体調の管理・服薬など）が主な 業務となります。また、職種に関わらず、運動機器への誘導や 見守り、軽介助などもあります。 ＜主な業務＞ ・ご利用者の迎え入れ ・バイタルチェックや健康相談 ・必要に応じ、服薬や体調不良時の対応 ・運動機器などへの誘導や介助、見守り ※業務の変更範囲：当社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な欠員補充、急病・看取り対応、一時的・突発的な事由への対応 など 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝出勤できる方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホーム ＩＧＬナーシングホーム信愛の郷 【定員９０名 ショートステイ１０名】 ・健康管理（バイタルチェック・皮膚観察・体重測定など） ・診察の補助、緊急時の対応、通院介助、入浴後のケア ・介護スタッフへの医療的ケアの指導 ２０２３年３月オープンの施設です。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・デイサービス利用者様の健康観察、服薬管理、医療連携および介 護業務 ※利用者様の状態に合わせて医療的ケア（創傷処置、痰吸引、胃ろ う注入等）を行っていただく場合があります。 ・機能訓練計画の作成、実施 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時45分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜14時15分 就業時間３：11時15分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：求人に関する特記事項参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日・祝＋その他曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・児童の健康管理、安全確認 ・出席の確認 ・遊びの状況の把握 ・おやつの準備 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は6時30分〜22時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週２４時間以上のご勤務が可能な方の募集です 休憩時間：６～８時間内の勤務について４５分 ８時間勤務について６０分あり（法令に基づく） ※勤務曜日と時間ご相談可能♪ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる 有給休暇は勤務日数により法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保育園での看護業務全般をお願いいたします。 ・園児の健康管理 ・日常のけがの対応、投薬、健康診断補助等 ・０歳児～２歳児（定員１２名）の保育業務 ・書類作成や付随する業務 （みんなで分け合って負担軽減に取り組んでいます。） ＊園児・保護者・地域の皆さま・職員同士と寄り添い、 ひとりひとりに温かく心のこもった保育をいたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容小規模デイサービスのご利用者に対する健康管理等の看護業務及び 機能訓練 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時15分 就業時間に関する特記事項：当農場の事業は農業であり、労働基準法の労働時間、休憩、休日等 に関する規定は適用除外ですが、健康管理上の配慮から基準を設定 しています。そのため、天候や業務の都合により変更することがあ ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ・年末年始の休暇あり ・会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊水耕栽培での青ネギ、レタスの生産に関わる業務。 ・腰の高さに設定してある栽培ベッドでの野菜の収穫、 植え付け作業。 ※ビニールハウス内で土を使わず栽培するので、雨や土汚れ の心配はありません。 ※季節により、就業時間が多少前後します。 ※６０歳代の方も活躍できる職場です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容健康管理室での受付 一般事務（受診者データ管理、請求、予約電話対応等） ＊変更範囲：会社が定める業務

仕事内容主に従業員の労務管理・給与管理業務に従事していただきます。 ・給与計算、勤務状況管理、健康管理、社宅管理 ・在庫管理、書類のコピー、ファイリング ・電話、来客対応、各種書類作成（フォーマットあり） ※ＰＣ（エクセル・ワード）操作あり ※採用後は研修を行いますので、未経験の方もご安心ください。 ※変更範囲：変更なし