ケアマネジャー 土日祝日休み - 岡山県岡山市 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内4時間以上（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容・居宅サービス計画の作成 ・介護サービス等に関する相談・説明 ・申請代行業務 ・給付管理など 藤崎苑在宅介護支援センターでのお仕事になります。 「働き方改革関連認定企業」（くるみん） 【業務変更範囲：変更なし】

仕事内容病院でのケアマネージャー業務全般 入院患者や家族のアセスメントを行い、以下の業務を行って頂きます。 ・ケアマネ業務 ・介護相談業務 ・医療及び介護連携 ・当介護施設へのご利用者の勧誘 ・介護保険申請における相談、代行申請等 ※24時間体制加算への対応あり（交代制で携帯電話による拘束あり） 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：10,000円／月 職務手当加算手当：20,000円／月 住宅手当：（1）18,000円／月（世帯主かつ持家所有者、世帯主かつ賃借人当事者）、（2）3,000円／月（1）以外の場合） 賞与 2回 待遇・福利

仕事内容院内にある居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ケアプラン作成がお仕事です。 ※当事業所は診療所内に設置されており、在宅医療に関して地域の相談窓口としての役割を担っている部署です。 ※利用者様とそのご家族が暮らす地域において、さまざまな社会資源と連携を図り、スタッフで協力しながらケアプランを作成していきます。 こだわり条件 未経験OK 車通勤可 産休・育休実績あり 残業ほぼなし 日・祝休み ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 15時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 ベースアップ手当：8,700円／月 その他諸手当 電話当番手当：1,000円／回（

仕事内容＊令和５年６月開所で主任ケアマネの退任に伴い募集です。 ・新規の受け入れ ・要介護高齢者のケアプラン作成 ・地域の高齢者の介護相談業務など （専門領域の内容については相談しながら決めていければと思いま す。） ・社用携帯を用意しております。 ＊社用車使用（軽自動車・普通車（ＡＴ車）あり） ＊子育て中の方、学校行事や急な病気等、柔軟に対応します。 ※子育て応援求人 直行直帰可能 【変更の範囲：なし】

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容ケアマネージャー チームワークを大切にしています、実践から介護業務を学ぶ事ができます！ [お仕事内容] ■施設見学について ◎応募前・選考前に 施設見学を随時開催。 ◎施設見学と同日に面接も可能 ◎施設見学のみOK。 選考意思は問いません。 ◎マスクの着用、 入館時の検温・消毒のご協力を お願いいたします。 ※新型コロナウイルスの 感染拡大状況によって 施設見学を控えさせていただく 場合がございます。 【有休取得実績(2021年度)】 ・有休取得数 12.3日/年 ・有休消化率 82％ ◆資格取得支援 ◇賞与年2回 ◆充実の資格取得支援！ 取得費用を最大10万円まで補

仕事内容小規模生活単位（ユニット）型の特別養護老人ホームにおける 入居利用の方（２９名）のケアプラン作成および介護現場の サポート業務を行っていただきます。 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容「グループホーム パラソル操南」でケアマネジャーとして新しいキャリアを始めませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,000〜275,000円 ≪基本給≫ 200,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:15,000円 処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:5,000円/回 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケア

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護事業所 / 居宅介護支援事業所 / 有料老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームデイサービスにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 岡山県岡山市中区高島新屋敷298 【アクセス】 JR山陽本線(姫路～岡山)高島 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 /退

仕事内容看護小規模多機能でのケアマネージャー業務全般 訪問・宿泊サービスを組み合わせ、365日お客様の居宅（住宅）生活を支援するケアマネージャー全般を行っていただきます。 ・ケアプラン作成 ・相談業務 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 託児所あり 産休・育休実績あり 残業ほぼなし 日・祝休み ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 調整手当：7,100円～9,300円／月 賃金改善手当：8,300円／月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金（勤続3年以上）／制服貸与／財形貯蓄制度／職員・家族の医療補助制度、定年制：あり（60歳） 保険 健

仕事内容一連のケアマネジメント業務を担当していただきます。 自宅や有料老人ホーム等へ訪問します。 未経験者の方でも丁寧に指導します。 変更範囲：なし

仕事内容介護支援のプロフェッショナルとして岡山市中区で新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜250,000円 ≪基本給≫ 160,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:3,500円 資格手当:30,000〜60,000円 業務手当:20,000円 調整手当:10,000円 研修手当:1,500円 各加算手当:実績により：500円～10,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須

仕事内容◇資格があれば経験問いません残業月5時間程度●定年65歳ですが再雇用制度で85歳まで勤務可 ?資格があれば 実務経験からのスタートも可能！ ?ケアマネジャーに興味がある方！ イチから経験を積むチャンスです? お気軽にご相談ください♪ ☆こちらのお仕事は、 企業様からお預かりし 転職エージェント『しごと計画学校』が ご紹介するお仕事です ※応募先は『しごと計画学校』となり 雇用先は紹介先の企業様となります 『しごと計画学校』については 下記「その他欄」に記載しておりますので ご参考ください ◎施設内のケアマネ業務をお願いします ≪具体的には≫ ・ケアプランの作成 ・家族との連絡相談

仕事内容全国労働者共済生活協同組合連合会（こくみん共済 coop ＜全労済＞） 総合職（事業推進・共済金支払など）／年間休日127日 【求人要約】 ■社会に役立つ保障を届ける、非営利の共済生協 ■SDGsにも取り組み、未来志向の事業を推進 ■充実の研修制度で、成長をしっかりサポート 【仕事内容】 ＜階層別研修や動画学習サービス多数あり！＞幅広いフィールドで学び、組合員を支える共済の仕事 【具体的な仕事内容】 ― こくみん共済 coopのシゴトとは？ ― こくみん共済 coopは、全国の組合員（お客さま）に “もしも”と“これから”に備える共済を提供する協同組合です。 あなたにお任せしたい

仕事内容居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・ケアプランの作成 ・利用者訪問 ・給付管理 ・申請代行 こだわり条件 未経験OK 車通勤可 年間休日110日以上 資格取得支援あり 日・祝休み ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 13時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：10,000円／月 固定残業代：21,000～27,000円／月（時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給。13時間を超える時間外労働分には別途割増賃金を支給） その他諸手当 家族手当 役職手当 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続5年以上）、資格取得支援制度

仕事内容■会社名 岡山県岡山市北区富田の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員/(岡山市北区)居宅介護支援事業所でケアマネージャー募集!土日祝休み!介護に対する「想い」を大切にする法人です ■コメント 【コンサルタントから一言】 株式会社オージェックスは、2006年設立の介護サービス企業です。デイサービスや有料老人ホーム、訪問介護ステーションなどを運営しています。介護に対する想い、利用者に対する想いを大切に様々な介護サービスを提供されています。 今回はケアプランセンター我が家岡山事業所でのケアマネージャーの求人です。利用者さんへのケアプラン作成や介護申請代行などを

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） ②9:30〜16:30の内6時間週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容在宅介護支援センターでのケアマネージャー業務をおこなって頂きます。 要支援・要介護認定を受け、居宅サービス計画（ケアプラン）を作成し、他の介護サービス事業者・医療機関との連絡・調整を取りまとめる業務となります。 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：5,000円／月 その他諸手当 皆勤手当：6,000円／月 住宅手当：上限20,000円／月（規定あり／家賃半額補助） 家族手当：4,000円～13,000円／月（配偶者13,000円、第一子8,000円、第二子4,000円 保育手当：規定あり 時間外手当 賞与 2回 待遇・福利厚生