ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【独立型/在宅OK】利用者様の想いを第一に。独立型居宅ケアフランのケアマネ募集。岡山県岡山市 リモートOK、独立型居宅ケアマネの募集です。 岡山県岡山市で2025年4月にオープンした事業所のケアマネジャー求人。 おかげ様でご利用者様も増えており、追加の人員募集です。 まずは「話を聞いてみたい」だけでも大歓迎です！ 介護支援専門員業務に従事していただきます。 ・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務) ・特に介護予防支援のケアプラン作成 ・自動車での居宅訪問 ・タブレット、業務用携帯電話、ノートPC貸与 ・在宅勤務、リモートワークができる環境を整備 IT・AIを活用し、事務作

仕事内容居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画(ケアプラン)を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。※入社時期は2026年4月以降を予定 ◆充実した研修制度◆ 入社後は管理者がトレーナーとして業務の指導を行い、安心して業務をスタートできる体制を整えています。エリアごとの3か月ごとの基礎研修や、全社対象の本社研修にも参加でき、継続的なスキルアップが可能。経験者の方はもちろん、未経験の方でも段階的に知識と技術を習得でき、自信を持って業務に取り組める環境です。 ◆幅広い世代が活躍中◆

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 ・ケアマネジメント業務（ケアプランの作成、給付管理、モニタリングなど） ・要介護認定の申請代行、訪問調査 ・担当者会議への参加、プラン作成のための会議開催 ・社内帳票作成業務 など こだわり条件 未経験OK 車通勤可 託児所あり 産休・育休実績あり 資格取得支援あり ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 10時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：介護支援専門員30,000円・主任介護支援専門員40,000円／月 その他諸手当 オンコール手当：1,500円／回 子ども手当：10～18歳の子1人につき3,00

仕事内容【仕事内容】 ケアプランの作成 利用者様やご家族の介護相談業務 介護保険の申請サポート 事業所間や多職種スタッフとの調整 行政との折衝・やり取り その他、ケアマネージャー業務全般 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・これまで多数の転職サポート実績を持ち、市場に出回らない非公開求人も豊富にご提案しています。 ・あなたの思いや働き方への希望を丁寧にヒアリングし、専任のコンサルタントがぴったりな職場選びをお手伝い。 ・履歴書や応募書類の作成から、面接練習、条件交渉、入社後のフォローアップまで一貫してサポートし、安心して新しいキャリアを築けるよう支援します。 【特徴・メリット】 高収入・高時給

仕事内容医院併設の居宅介護支援事業所においてケアマネージャー業務全般 に従事していただきます ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容■会社名 岡山県岡山市北区の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の主任ケアマネ/(岡山市北区)居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員の求人!月額21万円～24万5,000円+調整手当!日曜/祝日休み! ■コメント 【岡山市北区】居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員の求人!月額21万円～24万5,000円+調整手当!日曜・祝日休み! ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の主任ケアマネ ■仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般がお仕事です。 ・要介護者（要支援者）のケアプラン作成 ・介護事業所とのサービス調整 ・介護給付管理など ■給与 月給215000円～23

仕事内容<仕事内容> 【居宅未経験も可】先輩がマンツーマン指導！「その人らしさ」を大切にする居宅のケアマネ募集。岡山市 独立型居宅ケアマネの募集です。施設ケアマネからの転向や居宅経験が浅いかたもしっかりサポートします。完全未経験は要相談。 岡山県岡山市で2025年4月にオープンした事業所のケアマネジャー求人。 おかげ様でご利用者様も増えており、追加の人員募集です。 まずは「話を聞いてみたい」だけでも大歓迎です！ 介護支援専門員業務に従事していただきます。 ・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務) ・介護予防支援のケアプラン作成 ・自動車での居宅訪問 ・タブレット、業務用携帯電話、ノートPC貸与

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます

仕事内容 株式会社 河村福祉サービス 岡山支店 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランク可 ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎土日祝休み ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎年休120日以上 ◎経験者優遇 ◎車通勤可 ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 【高待遇求人☆】17時半定時で土日祝休み、年間休日120日！育児休業

仕事内容居宅介護支援事業所における管理者（ケアマネジャー兼務）の募集 です。 居宅介護支援事業所の管理者としての管理業務、ケアマネジャーと しての業務では集合住宅の利用者が半数以上ですので移動が少なく 、効率的な業務が行えます。 ＊変更範囲：会社の定める仕事内容

仕事内容（1）居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ケアプラン作成、サービス担当者会議、モニタリング、連絡調整、給付管理 等 （2）管理者業務全般（主任ケアマネをお持ちの方） 事業所の管理・運営、新規対応、営業活動 等 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 日・祝休み 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めあり 雇用期間詳細 6ヶ月（原則正社員登用予定） 手当 調整手当：12,000円／月 特別手当：3,000円／月 固定残業代：25,000円／月 ※13時間相当分とし、13時間を超える残業代は追加で支給する

仕事内容管理者／居宅介護支援事業所 最新AIで業務効率化 研修充実◎在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやす

仕事内容【居宅介護支援事業所／ケアマネジャー】正社員│年間休日１２５日│管理者として実務経験を活かし利用者様とスタッフの助けになってくれる方、歓迎です ■ アピール ■どんな施設？ 利用者様が自分らしく暮らしていけるようにお気持ちを大事にしながら心身の状態に合わせてケアプランを作成し、様々な方面から総合的に支援しています。研修も積極的に取り入れるなどスタッフみんながより良いケアプランの作成を目指して努力しています。 ■入職後は ・昇給などモチベーションを保ちやすい制度があります。 ・出産などライフステージの変化にも対応しやすい環境です。 ・駅から徒歩6分の好立地で通勤も便利です。 ■こんな方

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務および施設ケアマネージャー業務全般【定員：50名・ショートステイ：4名】 ・入居者さんへの食事、入浴、排泄等日常生活全般のケア業務 ・施設サービス計画の作成等のケアマネジメント ・認定調査 ・ご家族対応 ・受診送迎業務 ・その他付随する業務 ※利用者主体の個別ケアに力を入れています ※ユニット型（1ユニット10名以下） こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 特別手当：6,000円／月 支援手当：9,000円／月 資

仕事内容【仕事内容】 施設ケアマネージャーとしてお仕事をお願いします。 ご利用者に合わせたケアプラン作成などを担当していただきます。 地域密着型の特別養護老人ホームになります。 入所定員29名/ショート定員10名 ★ケアプランの作成 ご利用者に合わせた個別ケアプランの作成や変更 ★相談対応やモニタリング ご利用者やご家族などの相談対応 ★サービス担当者会議 多職種や関係者との意見交換や情報共有 ★事務処理など 各種請求業務や施設内の事務処理 【給与詳細】 総支給月額例。通勤手当等は別途支給。 ・基本給月給 175,000円～215,000円（経験等による） ・資格手当 20,000円 ・

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーを担当していただきま す。 集合住宅の利用者が半数以上ですので移動が少なく、効率的な業務 が行えます。 ＊変更範囲：会社の定める仕事内容

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜フレックスタイム制/広くて快適な事務所が自慢＞ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー増員募集＠岡山市北区今 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 訪問看護・定期巡回随時対応型訪問介護看護が併設している事業所です。 医療ニーズの高い方や難病、在宅看取りへの対応が他社より多く、これからの地域包括ケアシステム構築において必須の医療と介護の連携を大切にしています。 ※仕事で使用する携帯電話・タブレットは会社で用意 ※訪問エリア 岡山市全域・瀬戸内市（訪問は、社用車になります。） 【応募条件】 介護

仕事内容今までのご経験・能力にあわせてご活躍できるフィールドをご用意しております スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。ぜひお気軽にご応募下さい！ 【岡山市北区】クリニック母体の居宅介護支援事業所！主任介護支援専門員もしくは介護支援専門員として5年以上経験がある方！ 介護支援専門員（ケアマネジャー）の業務です！ ＜具体的には…＞ 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 「経験がないけど大丈夫かな？」「今までのスキルをもっと磨きたい！」など、不安やご希望、なんでもお気軽にご相談ください✾ スタッフみんな

仕事内容岡山市北区／居宅介護支援事業所／正社員／残業無し／当社より3名の入社実績のある施設です。/6025_335824 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご利用者宅訪問、ご家族との連絡調整、相談業務 ・給付管理、請求業務など ・賞与は前年度実績で計2.00ヶ月分！ ・介護支援経験の浅い方やブランクのある方もOK！先輩職員さんが丁寧にサポートするのでご安心ください。 ・託児所あり！子育て中の方も安心して働けます。 ・残業はございません！家庭やプライベートの時間も大切にしてい

仕事内容サービス付き高齢者住宅での管理者として事業所運営業務全般 ※入職時は候補として引継ぎからスタートをお願いする場合があります ※配属先は採用決定後決定します ・職員の労務管理、マネジメント ・事業所運営（入居営業・見学対応・相談・事故対応等） ・金銭管理（小口・備品管理・予算管理） ・提出書類作成及びチェック ・カンファレンス・社内研修・会議の参加 ・その他付随する業務 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 残業ほぼなし 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 地域手当：15,000円／月 役職