岡山県のケアマネジャー 介護付き有料老人ホームの求人・転職・中途採用

仕事内容在宅支援の要を担う、ケアマネジャーとして地域に寄り添う働き方 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 介護保険事業所や高齢者福祉事業の運営に関する業務を担当します。補助金・助成金の申請、新規事業所の開設、人事関連の業務などもお任せします。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000〜380,000円 ≪基本給≫ 240,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:40,000〜80,000円 資格手当:10,000円 役職手当手当:10,000円 特別手当:20,00

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250000~270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 岡山県岡山市北区西古松西町8-17スタックⅡビル 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日124日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 調整手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 慶弔休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/再雇用 / 昇給 / 研修

仕事内容寄り添う支援を、病院の現場で深める ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 居宅介護支援事業所で、介護支援専門員としての業務全般を担当します。6名の職員で業務を行っています。業務内容の変更はなく、転勤もありません。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給187,100〜265,130円 ≪基本給≫ 172,100〜240,130円 ≪手当≫ 資格手当:技能手当 15,000円～25,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 住宅手当:10,000円（条件有り） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.8ヶ月分過去支給実績

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 224000~234000円 【住所】 岡山県玉野市東高崎24-8 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 家賃補助 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 255000~255000円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 岡山県岡山市北区楢津429-1 【アクセス】 JR吉備線備前三門車で10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時ま

仕事内容・医院併設の介護老人保健施設（入所９７名、通所３０名）です。 ・施設ケアマネ増員の募集です。現在１名のケアマネがおります。 ・利用者様の入所から退所のケアプラン作成・支援業務全般です。 ・ご家族、関係機関（病院、居宅介護支援事業所、市役所等）との 連絡調整、情報共有等。 ・受付業務、その他の簡単な事務業務。 ＊応募前職場見学可能 【変更範囲：なし】

仕事内容浮洲園居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務をお願いします。 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・給付管理票の作成 ・介護給付費請求に必要な書類の作成 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②8:30〜17:30の内4時間以上週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容資格を活かして、柔軟に働けるケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！住宅型有料老人ホームで日勤専従のお仕事 ◆ 仕事内容 住宅型有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ◇ 入居者様に寄り添ったケアマネジャー業務 ◇ 施設での生活を支えるケアマネジメント ◇ 日勤専従での勤務 ◆ 働き方の特徴 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きたい方にも向いています。 住宅型有料老人ホームで、入居者様一人ひとりの暮らしに寄り添うケアマネジ

仕事内容居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・利用者様、ご家族の方からのご相談対応 ・介護認定にともなう訪問 ・ケアプラン作成 ・各種書類作成 ※正社員登用あり（本人の勤務状況等により判断いたします） こだわり条件 車通勤可 未経験OK 年間休日110日以上 託児所あり 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 日・祝休み ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 10時間 雇用期間 雇用期間の定めあり 雇用期間詳細 採用日から6ヶ月経過後の最初の3月末または9月末までの有期雇用契約。期間満了後、原則正社員へ移行。移行・更新は勤務状況等で判断。 手当 調整手当：23

仕事内容【エリア採用（都道府県内）の施設長補佐(管理職)】岡山県内で経験を活かし施設長のサポート役として輝く！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜430,000円 ≪基本給≫ 270,000〜290,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 処遇改善手当:40,000〜80,000円 資格手当:10,000〜30,000円 役職手当:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、看護師、准看護師、介護支援専門員（ケアマネジャー） 必

仕事内容「倉田居宅介護支援事業所」(居宅介護支援)でのケアマネジャー(管理者)のお仕事です。 【管理者としての業務】 ・事業所運営の中心的な役割を担っていただきます。 ・現場の声を大切にしながら働きやすい環境づくりに貢献していただくお仕事です。 ・社員教育、育成、指導 ・勤怠管理 ・行政対応 ・事務所運営 ・社員、非常勤採用業務 【介護支援専門員業務】 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認(モニタリング) ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容複数人の介護支援専門員と協力して業務を行います。 主にご利用者様の通院介助（病院受診のスケジュール管理、薬の受 取）、 家族との連絡相談、利用開始の相談、ケアプランの調整等を行って もらいます。 ※業務変更内容：法人の定める業務

仕事内容灘崎荘在宅介護支援センターにおいて ・居宅サービス計画の作成 ・利用者の実態把握 ・担当者会議の開催 などを行いながら、 利用者に対して適切な居宅介護サービスが 提供されるように活動していただきます。 ・変更範囲：なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 180000~195000円 【住所】 岡山県岡山市南区泉田4-3-53 【アクセス】 JR宇野線備前西市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務を行って頂きます。 ・介護保険の申請代行 ・居宅介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・介護相談など 変更範囲：変更なし 転勤の可能性なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 224900~243900円 【住所】 岡山県瀬戸内市邑久町尾張105-2 【アクセス】 JR赤穂線邑久 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 215000~265000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 岡山県岡山市中区原尾島3-6-8 【アクセス】 JR山陽本線(姫路～岡山)西川原 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①人材育成に注力！働きながらスキルアップ♪ 住宅型

仕事内容住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・お客様とその家族からの相談内容をもとにしたケアプラン作成 ・介護が必要な方の心身の状態に合わせた各介護サービスの計画立案 ・ご利用者や主治医との定期的な情報交換 ・ケアプランの随時改善 ※エリア内の施設を担当 ※入社後3ヶ月間のサポート制度あり ※先輩スタッフが1対1でサポート こだわり条件 未経験OK 車通勤可 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 2時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 食事補助手当：5,600円／月 資格手当：30,000円／月（介護支援専

仕事内容居宅支援事業所内でのケアマネージメント業務全般を行って いただきます。 ・ケアプランの作成及び、要介護認定代行業務 ・施設行事・会議等への参加 ・施設介護経験者、施設ケアマネ経験者は優遇します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・介護保険についての申請・相談 ・ケアプラン作成 ・自宅へ訪問 ・各種諸書類の作成 ・その他付随する業務等 「介護」 ※変更範囲：当院が定める業務