労務 社会保険完備 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

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社会保険労務士のサポート事務/未経験でも月給31.5万円以上

ベンチャーサポート社会保険労務士法人

  • 神奈川県 横浜市神奈川区

  • 年収378万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 退職金制度あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • オフィスカジュアル
  • 教育充実

仕事内容ベンチャーサポート社会保険労務士法人 社会保険労務士のサポート事務/未経験でも月給31.5万円以上 【求人要約】 【安定&成長】業界内でも特に規模の大きい社労士法人 【雰囲気◎】平均年齢30歳!未経験者も多数活躍中 【待遇充実】賞与年2回/土日祝休/残業月14.8h “社労士法人ならでは” の安心の環境で、 ゼロから「人事労務」のスキルを身につけませんか? 社労士法人ならではの 安心の待遇・働きやすさ 拠点ごとのスタッフ数が多く、 急にお休みが必要なときでも、フォロー体制万全! 「友達に紹介したくなる環境の良さ」から、 紹介での入社は累計100名を超えています! \P

労務/外資系企業に対しての社会保険や請求手続き業務など

VISTRA Japan株式会社

  • 神奈川県 横浜市神奈川区 鶴屋町

  • 年収330万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • グローバル企業
  • 外資系企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容VISTRA Japan株式会社 労務*未経験歓迎*リモートOK*フレックス制*髪色服装自由*女性9割*賞与あり \語学力は必要ありません/ グローバル×働きやすさ抜群の環境で労務にチャレンジ! *働きやすい環境を整えています* ■リモートワークOK(入社後3ヶ月以降が目安) ■フレックス制 ■土日祝休み/年休120日以上 ■産育休活用実績が多数 ■髪色・服装自由 *未経験から労務にチャレンジ!* あなたにお任せしたいのは、 クライアントである外資系企業の 給与計算や社会保険関係の手続きなど。 労務のご経験がなくても、 イチから仕事を覚えられますのでご安心ください◎ *仕事を通して

社会保険労務士/人事労務コンサルタント/30代男性活躍中

社会保険労務士法人ジンザイ

  • 神奈川県 横浜市神奈川区 金港町

  • 月給24.3万円〜33.3万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • スキルアップ
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 交替勤務制
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 教育充実
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 人事労務コンサルタント【企業の成長を支える専門家】★30代男性活躍中!/経験者優遇 社会保険労務士業は、〝働き方改革〞や〝年収の壁〞など、今まさに日本企業に求められている課題を解決する仕事でもあります。 社会保険業務、給与計算業務、人事労務相談、就業規則等諸規程の作成支援などを行いながら、中小企業の頼れるよき相談相手となっていただきます。課題を抱えている会社はたくさんあります。 しかし、中小企業では専門の社員が不足しているために、私たち外部の専門家がサポートしています。そのため〝感謝される〞仕事です。 ■コンサルティング業務 企業の頼れる相談相手として、専門知識を活かした

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