ハローワーク 看護師 - 埼玉県さいたま市大宮区 の求人・仕事・採用

仕事内容◎子育てと仕事の両立を支援する法人です。 利用者様の個々に合った生活機能訓練の実施 （理学療法士、作業療法士、看護師、柔道整復師など） ・個別機能訓練計画の立案 ・個別機能訓練計画の作成 ・上記に基づく機能訓練の実施 ・賞与は年２回。有給休暇年内完全消化できます。 ・給与は前職を考慮します。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・被験者のスケジュール管理 ・データの収集 ・被験者のケア ・報告書作成 ・同意、取得説明補助 ・その他 変更範囲：当社事業にかかる全ての業務への配置転換あり。 （ただし、会社規定に従って出向を命じることがあり、 その場合は出向先の定める業務） お仕事説明会開催中！ ＨＰからお申し込みください。応募意思は問いませんので、お気軽 にご参加ください！

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：１日４時間～ 週３日～相談可能です♪ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容三橋ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 介護施設のお客様の健康を支えるお仕事です。 ・お客様の健康管理・服薬管理（バイタルなど） ・つめ切り、ガーゼ交換等の処置 ・医療処置（インシュリン・胃ろう・ストマなど） ・各種書類の作成（ご利用報告等※記録はタブレット入力） ・機能訓練業務 ・お客様のご利用の状況把握（介護業務全般） ・送迎時添乗あり（状況により送迎業務あり） 定員１８名 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容訪問看護ステーション ※未経験者・ブランクのある方サポートします！ ・健康状態チェック ・医療器具の管理や点検 ・リハビリの補助指導 ・ドクターの指示による処置 ・褥瘡予防 ・清掃、入浴、排せつ、食事など日常生活全般の補助サポート ・留置カテーテルの管理 病気や障害を持っておられる方が、住み慣れた地域やご自宅で療養 生活を過ごされたい時に、主治医（かかりつけ医）からもらう「訪 問看護指示書」により、療養上のお世話や診療の補助を行う訪問看 護です。訪問看護が初めての方でも、安心して一人で訪問出来るよ うに研修、サポート体制があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆病院職員のお子さまを１０名程度お預かりしている小規模保育園 です★ ◆本部による運営フォローがあるので、未経験・幼稚園経験のみ・ ブランクのある方も安心◎ 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営 、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携 わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひ とりに丁寧に関わることができる環境です。チームで連携しながら 、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容日勤のみ！◎介護付き老人ホームでのお仕事です（定員数５２名） 【主な業務内容】 ・看護業務、及び健康管理全般の業務 ・入浴時のバイタルチェックや往診同行、受診対応等 介護職と連携をとりながら業務を行っていただきます！ ※変更範囲：変更なし

仕事内容「みずたま保育園」での保育業務全般をお願いします。 ・日々の保育、連絡帳での管理 ・保育計画資料作成（日案、月案、年間カリキュラム、特別行事 計画、お便り） ・園行事の準備、参加（年３回ほど） ・研修会参加 ・保護者対応、電話対応等 【仕事と家庭の両立支援に理解のある求人】 ・お子様の学校行事等の際に休暇を取得できます。 ・子育て中の従業員が在職しています。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容○新規患者様の在宅医療導入の調整 ○在宅診療にかかわる患者様の相談・支援 ○地域医療、介護事業者との連絡調整 ○電子カルテへの患者情報登録、スケジュール調整 ＊クリニックの窓口として、患者様の困っている事を汲み取り、 医師と看護師と連携する大切な役割です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容◎子育てと仕事の両立を支援する法人です。 利用者様の個々に合った生活機能訓練の実施 （理学療法士、作業療法士、柔道整復師、看護師など） ・個別機能訓練計画の立案 ・個別機能訓練計画の作成 ・上記に基づく機能訓練の実施 ・賞与は年２回。有給休暇年内完全消化できます。 ・給与は前職を考慮します。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：３０～１０：３０ （１）～（４）シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：・突発的な離職、病欠に対する人員配置維持・入居者の緊急事態、 看取り対応・制度変更による各種行政への届出対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 有給休暇は法定通り

仕事内容・一般的な介護業務（排泄介助、食事介助、入浴介助など） をお願いいたします。 ・看護師や機能訓練士と連携してケアをさせて頂く事も多く、 より専門的で幅広い知識・技術を身に付けることができます。 ・レクリエーションやイベント活動が活発で、ご利用者同士や スタッフ同士が良好な関係を築ける職場環境です。 ・地域の方々のご協力のもと、ボランティアの皆様にも 活躍して頂いています。ボランティア受入の準備も とても重要な役割です。 「アンサンブル」「ファミニュー」 「変更範囲：変更範囲なし」

仕事内容・企業の人事・総務を訪問し、企業内の健康管理業務の請負の営業 をする。 ・医師、看護師の管理、支援 ・産業医面談の手配、対応。 ・営業業務全般と関連する事務業務 ・営業ノルマ等はありません。 変更範囲：会社の定める業務