バイヤー - 京都府 の求人・仕事・採用

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出張買取・ブランド品バイヤー/年収2000万円以上を実現可能!入社時は専門知識ゼロでOK/販売・営業経験を活かしましょう!20~30代男女活躍中

非公開

  • 京都府 京都市下京区

  • 月給40万円〜80万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 夜勤
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 高収入
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 電話対応なし
  • 正社員登用あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 経験者優遇
  • 大量募集
  • スキルアップ

仕事内容【仕事内容】 \買取未経験から専門知識を身につける!/ ■完全反響営業のため、飛び込み&テレアポなし ■高インセンティブで頑張りを還元 ■月平均残業時間は10時間以下で無理なく働ける ■急成長中のリユース業界での仕事 安定 × 高収入 × 働きやすさを 兼ね備えたお仕事です♪ <仕事内容> 問い合わせやご予約をいただいたお客様への訪問・接客をお願いします。 ・ブランド品、高級時計、貴金属などの買取のご案内と査定。 ・買取成立後の事務処理、売上分析など。 ≪ポイント≫ 入社後は本社や近隣店舗で研修を実施します。 座学やOJTで商品についての研修や接客・査定方法を学びます。 また、査定時

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総合職/27新卒採用/ブランドの魅力を次世代へつなぐ/店頭販売・買取の反響営業

株式会社K-ブランドオフ

  • 京都府 京都市中京区 下大阪町

  • 年収370万円〜400万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 電話対応なし
  • グローバル企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 社割あり
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容【“好き”が仕事に。世界を相手にできるキャリアを】 ■ブランド・ファッションへの興味が“仕事”に変わる ■未経験からラグジュアリーブランドの“プロ”へ ■販売→買取→バイヤー・海外FCなど多彩なキャリア ■完全反響型営業/飛び込みナシ/ノルマなし ■年休120日以上/残業月平均10h以下 ■平均年収538万円+賞与年3回(最大4.5ヶ月) 仕事内容 \一点物ブランドを“次の誰か”へ届ける仕事/ ラグジュアリーブランドのバッグ・時計・ジュエリーなどを扱う販売・買取のプロとして、まずは店舗での接客販売からスタートしていただきます。すべて【完全反響営業】で、飛び込み営業・テレアポ・ノルマは一切ありま

店長候補/月給27万円以上/賞与4カ月以上/完全週休2日制

株式会社あかのれん

  • 京都府 宇治市

  • 年収400万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 接客あり
  • 地域密着
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • オフィスカジュアル
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容株式会社あかのれん 店長候補/月給27万円以上/賞与4カ月以上/完全週休2日制 【求人要約】 【安定感】創業106年/中部・近畿で101店展開! 【やりがい】約半年で店長に!幹部候補も目指せる◎ 【働きやすさ】完全週休2日制・格安の社員寮あり! 【仕事内容】 【定着率90%・研修充実】店舗での接客業務や商品管理をお任せ。入社3カ月で店長に昇格したメンバーも! 【具体的な仕事内容】 ◆入社後の流れ ………… ◎まずは基礎からスタート! 最初の3カ月~半年は、先輩社員が丁寧にサポート。 店舗運営の基本を学びながら、少しずつ業務を習得していきます。 ▼トレーニング期間(入社3カ月~半年

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