人材営業 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容人材営業 人材紹介や派遣、採用コンサルティングなどを通じて、 企業の採用課題を解決し、求職者のキャリア形成を支援する営業業務をお任せします。 クライアントとの信頼関係を築きながら、 最適な人材のマッチングを提案することで、 双方に喜びと感謝を届けられるのがこの仕事の大きな魅力です。 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆未経験でも挑戦可能 ・研修制度/OJTが充実しており、営業未経験からでもスキル習得可能 ・先輩社員が手厚くサポート ◆成果が給与に直結 ・インセンティブ制度あり ・自分の努力や成果が目に見える形で評価される ◆やりがいのある仕事 ・企業と求職者のマッチングを通

仕事内容関西エリア（主に大阪・京都・神戸）の企業に対し、外国人材活用 による課題解決を提案する法人営業です。 製造業や物流業などの企業様へアプローチを行い、人材不足の状況 や課題をヒアリング。 「日本人の採用がうまくいかない」という悩みに対し、真面目で意 欲的な外国人スタッフの派遣や紹介を提案します。 単に人材を紹介して終わりではなく、入社後の定着フォローや、受 け入れ企業の体制づくりのアドバイスも行います。 また、既存顧客との関係強化だけでなく、新規顧客への提案も積極 的に担っていただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容人材営業（応募者対応） 今回募集するのは、求人に応募してくださった求職者の方へ連絡を行い、 面談の案内や仕事紹介などを行う 人材営業（応募者対応）スタッフ。 応募者の希望を丁寧にヒアリングし、 最適なお仕事につなげていく大切な役割を担います。 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「営業や人材業界に興味がある」 そんな方にぴったりのお仕事です。 入社後は、求人内容や応募者対応の流れなどを先輩スタッフが丁寧に教えるため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 求職者の就職や転職が決まったときには、大きな達成感とやりがいを感じられる仕事です。 【仕事内容】 本求

仕事内容人材を募集されている企業に対してのコンサルティング業務。 営業や原稿作成補助などクライアント獲得からアフターフォローま で行って頂きます。 当社は入社された一人一人を先輩スタッフがマンツーマンで教育し ます。自信を持って営業活動に励めるようになるまで、徹底的にサ ポートします。 ［仕事内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容仕事内容 弊社が展開している人材紹介サービスにおけるサービス提案、求人の情報収集～リサーチ・架電、社内システムへのデータ反映など全社売上最大化のための営業サポート業務をお任せします。 人材紹介サービスの提案・契約締結（架電） 未取引の法人担当者の方に人材紹介サービスの提案 契約書の締結対応 人材紹介求人の情報収集（架電・リサーチ） 架電によるヒアリング 保育園、幼稚園、全国の宿泊施設運営法人などのリストに沿って架電 現在の募集状況や募集要項（求人情報）の詳細をヒアリング リストアップ・整備 架電先となるクライアントリストの作成および整備 リサーチ業務 既存クライアントの人材紹介求人に関する情報

仕事内容エンジニア派遣業 人材派遣に係る営業及び人員管理 ・クライアント先からの新規案件の受注 ・案件に伴う人員配備（マッチング業務） ・社員サポート（ヒアリング等） ※主に大阪市内を中心に活動して頂きます。 【変更範囲：原則変更なし】

仕事内容・＜普通免許があればOK＞営業・ドライバー経験の有無は問いません！ この求人のおすすめポイント ・休日が多め、転居を伴う転勤がないので働きやすい！ ・固定客への配送が中心のため、負担すくなめ！ ・業界大手！年商86億(25年度)＆3期連続増収の安定企業！ ・思いやりのあるスタッフが多く、人間関係が良い！ ・個人に合わせて研修するので、未経験者も安心 当社のレンタル商品(マット･モップ)のルート配送と営業をお任せします！ 具体的には・・・ ・固定の得意先に伺い商品をキレイなものと交換 ・得意先へのご要望に応じた商品や新商品の提案 ・新規取引先の開拓（テレアポなし）など ・まずは配送業務でお客

仕事内容★企業の特徴として★ 昨今の、コンプライアンスやハラスメントの問題を起こさない、起こさせない為に 経営層が毎月“人事コンサル”の人と対面で打ち合わせをしており 未然に問題が起きることをしっかり防ぐことを、会社を挙げて体現しており 『社員が、居心地のいい、長く続けられる会社』を目指して奮闘中！ ⇒社員に対し“定期アンケート”を実施しており、本音の部分や 普段言いづらい内容等も定期的に回収し、会社として改善に努めております！ ■業務詳細 企業・ホテル・事業所などから発生する「廃棄物の収集・処理サービス」 一般のご家庭から発生する「不用品回収サービス」等々をご提案いただきます。 営業スタ

仕事内容求職者対応メインの「両面型の人材コーディネーター」として、採用人数達成のために人員のアサインを行っていただきます。 対応クライアントは既存顧客が多く、新規：既存＝2：8ほどです。 【具体的には】 ・求職者面談の調整及び面談 ・クライアントとの面談調整 ・クライアント面接練習及び面接同行 ・入社手続き及び入社後フォロー その他、新規営業等ご担当いただきます。 【魅力・やりがい】 業界最大手のクライアントから、一次受けとして業務を委託されています。クライアントは通信系(生活インフラ)が多くを占めるため、景気変動の影響はほぼ受けません。 コロナ禍においても増収増益で成長す

仕事内容当社は、厚生労働大臣許可を受けた有料職業紹介事業所であり、デ パート等へ出店している食品メーカー等へ、販売スタッフの紹介業 務をしております。 お仕事内容は販売スタッフのフォロー・取引先との商談・書類提出 等の為、デパート等を巡回して頂きます。 また事務所内での電話応対もあり、求人会社からの仕事依頼受付・ 登録スタッフへの仕事紹介・スケジュール管理などをして頂きます 。 ＊仕事の流れ 朝、事務所に出勤 打ち合わせ後 デパート等への 巡回 夕方 事務所に戻り、報告等をして終了 ＊仕事内容の変更範囲：内勤営業

仕事内容ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社／経験不問◎ヤマトグループの営業人材コーディネーター★土日祝休み★昨年度賞与実績5.5ヶ月分！ 【職種】営業／その他営業職／正社員 8:30～17:30 ※始業・終業時間は勤務地により異なる (実働8h/休憩1h) ※月平均約20時間程度の残業 ※年間所定労働時間が1,976時間 ※計画時間が月々異なり、繁忙期は残業が多 くなります。 ※顧客や業務により繁閑あり。 土日出勤の場合は代休取得あり。 労働時間の管理はしっかりと行います。 月給223350円 【店舗住所】京都府京都市下京区五条通新町東入東錺屋町186 ヤサカ五条ビル5F 【最寄駅】五