管理組合 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・健康保険組合の事務長経験 【職種名】 健康保険組合の事務長 【仕事内容】 運営受託している健康保険組合の管理者として、事務処理の統括ほか、庶務、保健事業を中心に幅広い業務を担当して頂きます。 ★具体的な仕事内容 【庶務（組合運営）】 ・予算、決算 ・組合会運営や議員選挙 ・規約規程管理 ・許認可事項 ・厚生局対応 ・加入事業所との折衝等 【保健事業】 ・健康診断、人間ドック等の補助制度 ・健康維持増進のための事業企画と提案 ・データヘルス計画の策定と実施 健康保険組合の運営経験を活かすことができる業務です！ 【事業内容・会社の特長】 各種健康管理サービス（ICT

仕事内容＜50代・60代・70代のシニア活躍中＞ 経験を活かして生涯現役！セカンドキャリアからの新たなステージへ。 残業少なめ、体力的な負担も少ないお仕事です 引渡し後のマンションの、専有部・共用部のアフターサービス業務をお任せします。 カスタマーサポート部門にて、マンション管理会社や入居者のご依頼（お困り事）について、状況確認や工事対応するお仕事です。 建築施工管理技士、建築士、施工管理経験者など、専門知識・経験を活かせるお仕事です。 マンション大規模修繕工事、アフターサービス経験者は即戦力として働けます◎ 内勤業務と外勤業務の比率は1：1なので、体の負担も少なく、無理なく続けられます。 【具

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 フロント・マンション管理のご経験（3年以上） 普通自動車運転免許 管理業務主任者 [歓迎] 【歓迎要件】 宅地建物取引士・マンション管理士などの資格取得者 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・「成約がゴール」の短期業績を追い求めるタイプではなく、担当物件の入居者と積極的に顔見知りになって息の長いリレーションを作れるような方を求めています。 ・人前でプレゼンテーションをされたり、会議のファシリテーターをされた経験がある方は特に歓迎します。 ・業務に必要な

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記のいずれか ・接客や顧客折衝の経験がある方（営業、販売、サービス、旅行業界など） ・不動産業界における営業の経験がある方 ・同業他社におけるマンションフロント経験がある方 《特記事項》 ■札幌・大阪は下記必須 ・不動産業界における営業の経験がある方 ・同業他社におけるマンションフロント経験がある方 [歓迎] 【歓迎資格】 ■管理業務主任者 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【マンション管理】《土日祝休》■野村不動産のマンション中心に管理組合への企画、提案、運営等を行う。 【仕事内容】

仕事内容【職種】施工管理＞建築施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■業務内容 大規模マンションリフォームの施工現場の管理を担当して頂きます。 ・施工現場の管理業務(安全、品質、工程、原価、居住者管理) ・マンション管理組合や居住者とのコミュニケーション(工事の案内・説明・ 対応など) ・協力会社のマネジメント <仕事の詳細 > 1人あたりの担当現場数 ・年間1~2案件 ・工期は3-4ヵ月、 もしくは6か月 出張や夜間作業はありません。 ■当社の魅力 ・抜群の働きやすさ/定着率は95

仕事内容通勤管理人 定年後の再就職にピッタリ。シニアのお仕事探しを応援！50代、60代、シニア世代活躍中！ 〔1〕受付業務 ・訪問者や居住者の応接・電話の応対 ・各種届出の受理、管理用備品・共用施設の鍵管理等 〔2〕巡回・点検業務 ・建物・設備の外観目視点検・記録 ・管球類等の点検・交換、不審物・無断駐車の確認等 〔3〕立会業務 ・保守点検・営繕工事・特別清掃等外注業務の実施の立会い ・災害・事故処理の立会い等 〔4〕清掃業務 ・建物共用部分および敷地内の清掃（建物玄関・共用施設・廊下階段・駐車場 等） ・ゴミ置場の清掃・整理整頓、ゴミ収集車までの運搬等 〔5〕報告連絡業務 ・定時業務報告（

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 【土日祝休み・残業時間15時間程度・年間休日124日／365日24時間対応の緊急センター有で勤務時間外の連絡ほぼ無し／基本的に夜間休日出社はございませんが、出社の場合は必ず振替休日を取得していただきます】 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 マンション管理業務（分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など） ■職務詳細： 下記のマンション管理業務をお任せします。 担当は12～15棟／人程度です。支店ごとに担当エリアが分かれており、50～100世帯の中規模マンションが中心です。 ■具体的には： 《管理組合運営のサポー

勤務時間＜週5日＞ 月～水・金・土 8：00～12：00 ※2025年8月より下記に変更 ＜週5日＞ 月～水・土 9：00～12：00 金 8：00～12：00 ▼休憩時間 なし

仕事内容安心・安定の住友不動産グループ。セカンドキャリアで入社された方多数活躍中！ ・受付業務（ご入居者・外来者の対応など） ・点検業務（施設・設備の巡回点検、立会いなど） ・清掃業務（大型機器を使ったり、危険な高所作業はありません） ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地が変更となる可能性があります（転居を伴う転勤はありません）。 ※管理組合様との契約状況や勤務地変更により、勤務シフトが変更となる可能性があります。 ＜こんな方が活躍中＞ ◎男女問わず50代～60代前半のスタッフが活躍中！ ◎セカンドキャリアで入社された方多

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日：月、水、木、金 第１・３火 実働４時間／休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※第２・４・５火曜日は休み 夏期休暇：３日間、年末年始休暇：１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容３階建て３５戸のマンションでの勤務！ ・受付業務（来訪者の応対、お住まいのお客様からのお問い合わせ ・ご相談など） ・共用部分の清掃（エントランス・エレベーター内・廊下・階段・ ゴミ置場など） ・館内や敷地内の点検・巡回 ・管理組合運営補助（理事会や総会の出席、事前準備など） ・事務業務 ※変更の範囲：当社の定める業務

勤務時間8:00〜11:00（実働3:00） 勤務曜日／月・火・水・木・金・土 最低勤務日数：6日／週 ◆時間外労働の有無：有 勤務期間／3ヵ月以上〜長期 契約期間／１年以内 契約更新あり（雇用上限80歳） ※初回契約のみ入社日から誕生日月末日まで ※更新条件：契約満了時の健康状態・業務遂行能力・在籍中の実績等により判断

仕事内容5階建て35戸のマンションでの勤務！ ・受付業務（来訪者の応対、お住まいのお客様からのお問い合わせ・ご相談など） ・共用部分の清掃（エントランス・エレベーター内・廊下・階段・ゴミ置場など） ・館内や敷地内の点検・巡回 ・管理組合運営補助（理事会や総会の出席、事前準備など） ・事務業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_千葉＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション総合管理を担当いただきます。 ・マンション管理組合の運営サポート（理事会、総会） ・コミュニティ形成サポート ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の検討、提案 ・管理費の収支改善の提案 ・関係各所との打ち合わせ <詳細> ・管理施設は分譲マンション（50～100世帯の中規模マンションが中心）です。 ・管理棟数は12～14棟です。 ・担当地域は千葉県（都市部が中心

仕事内容マンションの管理員 マンション管理人さんとして、住友不動産建物サービスが管理するマンションの管理業務をお任せします。 ＜具体的には＞ □受付業務 （入居者様の対応、引越業者への指示、共用施設の予約管理など） □点検業務 （施設・設備の巡回点検、無断駐車の確認など） □立ち会い業務 （共用施設工事実施の立ち会いなど） □報告・連絡業務 （案内文の掲示、スマホでの簡単な写真撮影・報告など） □清掃業務 （マンション共用部の日常清掃、敷地内のごみ拾い・ごみ収集など） ＜安心して働ける理由＞ 大型機器を使ったり、危険な高所作業はありません！ 働きやすい環境の整備を常に心がけています！ ＜ここがポ

仕事内容<仕事内容> 不動産管理営業（マンション・ビルの管理業務） 管理業務主任者資格者歓迎 年休120日／賞与年2回 ＼ ここがポイント ／ 賞与4か月分支給！ 年休120日付与！ 残業ほぼなし！ ◉管理業務 ・管理組合や物件オーナーからの要望を受けた修繕・改修の提案業務。 ・小修繕（漏水、異臭、害虫駆除、給湯器交換など）の業者手配と現場立会い。 ・設備や清掃状況の巡回点検（実際の作業は業者が担当）。 ◉管理組合サポート ・理事会や総会での運営補助、資料作成、議事録作成。 ＜1日のスケジュール例＞ 8:30 出勤、メールやFAXの確認・対応 10:00 報告書や請求書の作成・取りまと

仕事内容＜千葉市中央区＞中高年・シニア世代が活躍しています！3日出勤したら3日休みのシフト制◎ 分譲マンションにおける管理員業務。 ≪具体的には≫ ・受付（お客様や業者などからの問い合わせ対応） ・点検立会、巡回業務 ・管理組合の運営補助業務 お住まいの方に安全＆安心に生活していただくためのお手伝いをするお仕事です。 一つひとつの作業自体は難しくないので、 未経験の方も安心してご応募ください♪ 職場は「千葉みなと駅」より徒歩4分！ 分譲マンションの管理業務をしませんか？ ＼ 未経験から始めた人が多数 ／ お任せするのは、受付や点検立会、巡回など。 作業自体は難しくないのでご安心を。 現在、中

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_千葉＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・総会、理事会の運営補助 ・コミュニティ形成サポート ・修繕工事の提案 ・管理組合の予算、決算書案の作成補助 ・管理員、清掃スタッフのマネジメント ＜詳細＞ ・担当施設は分譲マンションです。 ・担当棟数は12棟程度です。 ・担当地域は千葉県です。 ・残業時間は月平均20時間です。 ■備考／補足 ・試用期間中の条件変更はございません。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：水、木、金曜日：８時～１６時 日曜日：８時～１７時 週４日 ※祝日出勤 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，土曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトにより変動する場合あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容●受付業務：お住まいの方からのお問い合わせ、来訪者の応対 ●館内や敷地内の巡回点検 ●委員会への出席 ●委員会の資料作成など管理組合運営補助（パソコン業務） ●ゴミ置き場の管理 【変更範囲：なし】

仕事内容＜50代・60代・70代のシニア活躍中＞ 経験を活かして生涯現役！セカンドキャリアからの新たなステージへ。 残業少なめ、体力的な負担も少ないお仕事です 引渡し後のマンションの、専有部・共用部のアフターサービス業務をお任せします。 カスタマーサポート部門にて、マンション管理会社や入居者のご依頼（お困り事）について、状況確認や工事対応するお仕事です。 建築施工管理技士、建築士、施工管理経験者など、専門知識・経験を活かせるお仕事です。 マンション大規模修繕工事、アフターサービス経験者は即戦力として働けます◎ 内勤業務と外勤業務の比率は1：1なので、体の負担も少なく、無理なく続けられます。 【具

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> マンション清掃員 【清掃業務】 ・共用部の清掃 （階段、廊下、エントランス、エレベーターホール、ゴミ置き場 他） ※掛け持ち業務可 ★未経験者歓迎★ 未経験でも安心な研修制度有！ 指導員が丁寧にお教えします。 ★40・50・60・70代が活躍中★ お子さんがいらっしゃる主婦・主夫の方 定年退職された方 年金受給されているの方 等 様々な年代の方が活躍されています！ ★体を動かす仕事で健康的に働けます★ 建物内の巡回や日常清掃等、 運動不足解消にも最適なお仕事です。 ★有給休暇制度有(入社6か月後より)★ 休暇取得時は代行スタッフが勤務しますので 気兼ねなくお休みを取

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■管理業務主任者資格、宅地建物取引士資格 （いずれかの資格をお持ちの方）※試験合格のみも可です ★資格手当、資格合格祝金有り。お持ちの資格を活かして働きませんか？★ 【職種名】 【マンション管理/船橋】業界未経験歓迎/セゾンGrより誕生 【仕事内容】 フロントとして、居住者によって運営されるマンション管理組合の運営及びコンサル業務を担当。居住者が長く快適に暮らせるよう防犯対策・イベント・修繕工事等の提案、管理組合の理事会・総会運営支援を行います。 【事業内容・会社の特長】 マンション管理、ビル管理、賃貸管理、公共施設管理他 不動産管理全般、 大規模修繕の設計