セントケア東京株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容小規模多機能型居宅介護では ・デイサービスのような役割の「通い」 ・訪問介護のような役割の「訪問」 ・ショートステイや老人ホームのような役割の「泊り」 この３つのサービスを複合して提供しています。 ご利用のお客様への介護業務をお願いいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ 入浴・食事・排泄等の身体介護や身の回りのサポート （登録定員２９名 通い定員１８名 泊り定員７名） （変更範囲：会社の定める全ての業務）

仕事内容介護福祉士／訪問介護未経験歓迎／在宅介護と言えばセントケア／一人一人に寄り添った介護がしたい方必見「5834」 セントケア東雲 訪問介護 訪問介護介護福祉士 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や食事などの身体介助から掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活のサポートします。 1日の仕事の流れとしてスタッフ1人あたり1日5～6件のお客様を訪問します。 1件につき30～60分程度と時間が限られているので、何をするかも事前に決まっています。 ★働きやすい職場

仕事内容府中市内を中心に、自転車で回れる範囲のエリアでお客様宅を訪問 し、介護サービスを行ないます。 ・身体介護：入浴介助、歩行介助・食事介助、排泄介助など ・生活援助：掃除・洗濯・買い物・調理など ・日報など各種報告書や連絡文書の作成などの事務作業 ＊ケアマネジャーが作成したケアプランに基づき サービスを提供する為、だいたい何をするかも 事前に決まっています。 ＊採用時研修、同行研修、スキルアップ研修など各種研修が 充実しているので訪問介護が未経験の方でも安心して働けます。 ＊訪問件数は、１日６件程度です。 ＊変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容【PR本文】 1.1983年創業福祉事業一筋セントケアグループのお仕事！安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.週休2日制！年間休日116日！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 3.計画的有給取得率96.2％！家事や育児との両立を応援しています！ 4.昇給＆賞与あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価しています。 5.充実の研修制度あり！のある方も安心してお仕事をスタートできますよ！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたいという思いを込め、訪問入浴や訪問介護をはじめ、各種介護サービスを

仕事内容介護士／充実の資格取得支援あり／自己負担0で初任者研修等の資格取得可能／東証プライム・セントケア「5771」 セントケア立石 訪問介護 訪問介護介護職 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 訪問介護の夜間帯ヘルパー。 夜間帯の訪問時間は30分以内の短時間が殆どです。 オムツ交換、体位交換、水分補給等ケア内容も事前に決められています。 ご入社後同行研修がありますのでブランクのある方や訪問介護が未経験の方でも安心してご就業いただける環境です。 ★働きやすい職場環境★ ￣V 東京都や厚生労働省が認定する

仕事内容主に介護保険を利用する高齢者のお客様宅に訪問し、 身体介護、生活援助を行う仕事及び、サービス提供責任者 としてお客様の状況報告、介護計画等の作成や整備、 ケアマネージャー・スタッフ・お客様への連絡、調整、 スタッフの指導をお願いします。 サービス提供責任者業務が未経験でも社内研修で業務を習得して頂 けますのでご応募可能です。 ＊変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容【夜勤専従のお仕事】＼資格・経験不問／小規模多機能・泊まり最大7名対応｜ICT見守りで安心・月給31万円台～＋賞与年2回 小規模多機能型の夜勤専従のお仕事です。同じ施設・同じスタッフが、通い・泊まり・訪問の3つのサービスを24時間365日体制で提供します。泊まりの最大定員は7名で、夜勤中に対応するのも最大7名。併設のグループホームにも夜勤スタッフが2名います。ご自宅からの「通い」を中心に在宅介護サービスを提供する事業所です。 募集概要 職種：介護職（夜勤専従） 雇用形態：正社員 施設形態：小規模多機能 施設名：セントケア西糀谷 給与： 月給31万9,500円～36万7,400円 10

仕事内容【おすすめポイント】 ・2026年5月、新規サテライト事業所オープン！ ・オープニングスタッフ募集！ ・1983年創業福祉事業一筋セントケアグループで安定勤務！ ・週休2日制＆年間休日116日で無理なく働ける！ ・計画的有給取得率96.2％！家庭との両立も安心！ ・昇給＆賞与あり！日々の頑張りをしっかり評価！ ・研修制度充実でブランクがある方も安心！ 【仕事内容】 短時間の訪問介護を通じて、お客様の日常生活を支えるお仕事です。 電動自転車での訪問が中心のため、運転免許は不要。 未経験の方も安心してスタートできます。 入社時研修やOJT、定例研修など教育体制も充実。 資格取得支援制度もあり、

仕事内容介護スタッフ／充実の資格取得支援あり／自己負担0で初任者研修等の資格取得可能／東証プライム・セントケア「5877」 セントケア荻窪 看護小規模 介護職／看護小規模多機能型居宅介護 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを24時間365日体制で提供します。 具体的には食事・入浴・トイレ介助やレクリエ－ション補助、訪問介護業務、泊り対応業務などを行っていただきます。 看護小規模多機能の

仕事内容介護スタッフ／充実の資格取得支援あり／自己負担0で初任者研修等の資格取得可能／東証プライム・セントケア「5878」 セントケア看護小規模府中新町 介護職／看護小規模多機能型居宅介護 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを24時間365日体制で提供します。 具体的には食事・入浴・トイレ介助やレクリエ－ション補助、訪問介護業務、泊り対応業務などを行っていただきます。 看護小規模多機能

仕事内容【PR本文】 1.1983年創業福祉事業一筋セントケアグループのお仕事！安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.人気の夜勤専門スタッフ募集！効率よく稼げちゃいます！ 3.週休2日制！年間休日116日！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 4.計画的有給取得率96.2％！家事や育児との両立を応援しています！ 5.昇給＆賞与あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価しています。 6.充実の研修制度あり！介護のお仕事が初めての方もブランクのある方も安心してお仕事をスタートできますよ！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさま

仕事内容【PR本文】 1.1983年創業福祉事業一筋セントケアグループのお仕事！安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.週休2日制！年間休日116日！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 3.計画的有給取得率96.2％！家事や育児との両立を応援しています！ 4.昇給＆賞与あり！ひとり一人の頑張りはしっかり評価しています。 5.充実の研修制度あり！介護のお仕事が未経験の方もブランクのある方も安心してお仕事をスタートできますよ！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたいという思いを込め、訪問入浴や訪

仕事内容サービス提供責任者／介護福祉士国家試験合格発表前の応募・職種未経験OK／介護福祉士経験年数に応じて手当アップ「5813」 セントケア大森 訪問介護 訪問介護サービス提供責任者 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 介護の現場から、地域との連携まで幅広くご活躍頂きます。 慣れるまで先輩スタッフに同行しますのでご安心ください。 具体的には、ヘルパーとして身体介護や生活援助や定期訪問によるモニタリング・新規初回訪問、訪問介護計画書作成、カンファレンス、スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。 ★

仕事内容サービス提供責任者／介護福祉士国家試験合格発表前の応募・職種未経験OK／介護福祉士経験年数に応じて手当アップ「5811」 セントケア世田谷 訪問介護 訪問介護サービス提供責任者 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 介護の現場から、地域との連携まで幅広くご活躍頂きます。 慣れるまで先輩スタッフに同行しますのでご安心ください。 具体的には、ヘルパーとして身体介護や生活援助や定期訪問によるモニタリング・新規初回訪問、訪問介護計画書作成、カンファレンス、スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。

仕事内容サービス提供責任者／介護福祉士国家試験合格発表前の応募・職種未経験OK／介護福祉士経験年数に応じて手当アップ「5802」 セントケア調布 訪問介護 訪問介護サービス提供責任者 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 介護の現場から、地域との連携まで幅広くご活躍頂きます。 慣れるまで先輩スタッフに同行しますのでご安心ください。 具体的には、ヘルパーとして身体介護や生活援助や定期訪問によるモニタリング・新規初回訪問、訪問介護計画書作成、カンファレンス、スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。 ★

仕事内容看護小規模多機能型居宅介護での、介護職のお仕事です。 ・ご自宅への「訪問」 ・送迎を行い施設に来て頂く「通い」 ・通いなれた施設への「泊まり」 この３つのサービスを顔なじみのスタッフで行います。 【具体的な仕事内容】 ・身体介護（食事、入浴、排せつ、移動の介助） ・生活介助（食事の配膳・下膳、リクリエーション対応） ＊通所：最大１８名 泊まり：最大６名 登録：最大２９名 変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容サービス提供責任者／職種未経験・介護福祉士国家試験合格発表前の応募OK／介護福祉士経験年数に応じて手当アップ「5808」 セントケア立石 訪問介護 訪問介護サービス提供責任者 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 介護の現場から、地域との連携まで幅広くご活躍頂きます。 慣れるまで先輩スタッフに同行しますのでご安心ください。 具体的には、ヘルパーとして身体介護や生活援助や定期訪問によるモニタリング・新規初回訪問、訪問介護計画書作成、カンファレンス、スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。 ★

仕事内容サービス提供責任者／職種未経験・介護福祉士国家試験合格発表前の応募OK／介護福祉士経験年数に応じて手当アップ「5815」 セントケア墨田 訪問介護 訪問介護サービス提供責任者 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 介護の現場から、地域との連携まで幅広くご活躍頂きます。 慣れるまで先輩スタッフに同行しますのでご安心ください。 具体的には、ヘルパーとして身体介護や生活援助や定期訪問によるモニタリング・新規初回訪問、訪問介護計画書作成、カンファレンス、スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。 ★

仕事内容グループホームにご入居されているお客様の介護業務をお願いいた します。 【具体的な業務】 入浴介助・歩行介助・食事介助・清拭・足浴・おむつ交換・トイレ 介助などの身体介護。 掃除・洗濯・買物などの生活援助。 ＊専属のキッチンスタッフがおります。介護スタッフの方には炊飯 器でご飯を炊く、朝食のお味噌汁を作る程度で、それ以外の調理業 務はありません。 ＊施設定員：１８名（１ユニット９名） ＊変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容看護師／夜勤無／少人数の高齢者施設の為ブランクのある方も始めやすい環境 セントケア看護小規模府中新町 看護小規模施設の看護師 オススメPOINT 働きやすい職場環境★ 充実の研修制度♪ ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 施設内やお客様宅でのバイタルチェック、服薬管理、インスリン対応、入浴前後の処置、経管栄養、食事介助等の看護業務をお願いします。 1日に４回程度、医師の指示書を基に訪問看護を実施（ケア時間30分＋移動・記録20分） セントケアでは研修制度に力を入れていますので訪問看護の経験が無い方も、ご安心ください スタッフ一日例 9:00 出勤・環境整備・