セントケア神奈川株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> ◎介護業界へ転職したら家族との時間が増えました｜ケアスタッフのサポート｜運転できればOK 。運転技術を福祉に活かそう！。 運転免許を活かして「お風呂に入りたい」を一緒に叶えませんか？ 訪問入浴が初めての方もご安心ください。 訪問は3人1組で行うので周囲のサポートがあり、 同行研修からスタートするので安心して始めることができます。 私たちにとっては当たり前の入浴ですが、 自身での入浴が困難なお客様にとっては特別なもの。 心からリラックスして入浴を楽しんでいただけるよう、 何気ないコミュニケーションも交えながら入浴サービスを提供しています。 ～～～～～～～お任せするお仕事～

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※ご利用者様の状況や交通事情により前後あり。 ※９：００～１８：００の内、実働６時間から相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時は、労使の協議を経て １年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他基本土日お休みですが、月末・月初が土日にかかる場合、出勤いた だく事もございます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間又は8時00分〜20時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経 て１年間に６回程度１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＜経験者優遇＞入社日応相談〇有給消化率95.5％・残業少なめ！最大宿泊人数7名のお客様を担当〇 ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽ 電話でのご応募も大歓迎！ お問い合わせもお気軽に❖ ＞【0120-952-249】 HPで会社の詳細もご確認ください！ httpswww.saintc-k.com/ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽ ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ お客さま一人ひとりに寄り添えるお仕事・・・ 経験を活かして、もう一度働いてみませんか？ ＼家庭と仕事を両立するママさんスタッフも ／ ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間、就業日数は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月６０時間まで、年６回、年６３０時間を限度とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊土日祝できる方尚可

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間の６～８時間（相談可） 基本、土日お休み。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時30分〜14時30分 就業時間２：9時00分〜15時30分 就業時間３：11時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（３）勤務可能な方 ＊土日できる方、歓迎。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、年６回を限度と し、１ヶ月６０時間、１年間６３０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制／＊慶弔休暇あり（有給） ＊就業曜日はご相談ください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：16時15分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※できれば（１）＋（２）可能な方、（１）又は（２）のみも応相 談。 ※勤務日数も相談可能。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経 て１年間に６回程度１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容<仕事内容> 訪問看護師／日勤のみ／残業少なめ／基本、土日お休み／訪問看護が初めての方も歓迎／大手グループで安心 ＼東証プライム市場上場グループ企業で、看護師経験を活かせます／ ・子育て応援！育休産休 取得実績多数 ・夜勤なし、残業ほぼなし！家庭や趣味と両立可 ・資格を活かして働ける ＜お任せするお仕事＞ 在宅療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問し看護業務を行います。 ・病状観察、療養環境整備・療養指導、家族支援 ・食事、保清、移動等の介助、ターミナルケア ・服薬管理、褥瘡予防、処置 など ※1日4～5件のお宅を訪問します（1件あたり30～90分ほど） ＜訪問看護が初めての方もOK＞

勤務時間 就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：16時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブルなど突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を 経て１年間に６回限度、１箇月６０時間、年６３０時間まで延長。 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（週２日勤務より可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時45分〜15時15分 就業時間２：11時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間はシフト制 （終了時間は３０分～１時間短縮の相談に応じます） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月６０時間、年６回、年６３０時間を限度とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容入浴が困難なお客様のお宅に訪問し、簡易式浴槽を持参して 入浴介助を行います。 主に、車輌運転、管理、入浴機材の搬入・搬出・操作・管理及び 入浴介助を担当するチームのリーダーです。 ３人１チームで１日６件～７件ほどを巡回しますので、 未経験の方でも安心して始められるお仕事です。 まずは同行研修からスタートです。 在宅生活をしているお客様と直接触れ合える、 とてもやりがいのある仕事です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時は、労使の協議を経て １年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜、その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間◆週1日以上 8:30 ～ 17:30 ※勤務先によって上記時間帯に前後あり ※1日平均6～7件訪問 労働時間制度 シフト制

仕事内容<仕事内容> 介護業務なし★残業ほぼなし★土日休み/ケアマネ資格を活かすならセントケア ケアマネって、施設ケアマネ・居宅ケアマネに分かれるけど、 これからの時代、在宅サービスの需要が増えるから、 居宅ケアマネの求人を探してたんだ！ そんな時、”働きやすさ”もあるセントケアの求人を見つけて、 まずは話を聞きに行ったんだ！ ＜セントケアの居宅介護支援はここがいい！＞ ★ケアマネの業務に専念できるように、介護業務なし！ ★20～40代と若手メンバーが活躍中！ 子育て中の方や久しぶりの介護業界復帰という方向けの制度が充実。 ★入社月数・年数に応じた研修制度や進捗確認のシステム導入。 ★大

勤務時間◆週1日以上 8:30 ～ 17:30 ※勤務先によって上記時間帯に前後あり ※1日平均6～8件訪問

仕事内容介護サービス提供におけて「ケアマネ・ヘルパーとの連絡・調整」 をするコーディネーター役！ 具体的には、ケアマネージャーが立てた介護プランを基に、介護サ ービスの計画立案やヘルパーさんへの指示・指導が主な仕事です。 さらに、利用者の家族とコミュニケーションを図り、介護サービス の説明や同意を得ることも行います。 資格と経験を活かしてキャリアップしてみませんか？ 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：※週２日から相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経 て１年間に６回程度１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間シフト制 8:30～17:30 9：00～18：00 ※週1日～・4時間から可 （1件につき30～90分） ※1日平均4～5件 ※勤務日数・勤務時間数もご相談ください！ ※扶養内勤務OK ※残業なし 土日祝のみOK 平日のみOK 週1日からOK 週2、3日からOK 週4日以上OK 早朝・朝の仕事＜5時～12時＞ 昼からの仕事＜12時～＞